大手バイアウトファンド投資先急成長外食企業・人事課長(部長候補)の求人
求人ID:135920
募集終了
転職求人情報
職種
人事課長(部長候補)
ポジション
人事課長(部長候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜900万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します)
仕事内容
・組織開発
・評価制度の構築・運用
・報酬制度の構築・運用
・採用関連業務(新卒・外国人)
・労務関連業務(働き方改革法令対応)
・諸人事規則の制定と継続的なアップデート
・人材教育・育成企画及び運用(ジュニア〜幹部層)
・人事・総務担当メンバーのマネジメント
・評価制度の構築・運用
・報酬制度の構築・運用
・採用関連業務(新卒・外国人)
・労務関連業務(働き方改革法令対応)
・諸人事規則の制定と継続的なアップデート
・人材教育・育成企画及び運用(ジュニア〜幹部層)
・人事・総務担当メンバーのマネジメント
必要スキル
● 事業会社における人事経験(採用、労務、制度設計、社員育成等)をお持ちの方
●人事におけるマネジメント経験者
●自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
●高いコミュニケーション能力
●人事におけるマネジメント経験者
●自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
●高いコミュニケーション能力
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手バイアウトファンド投資先・急成長外食企業
企業概要
国内外に展開する急成長中の外食チェーン
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
IR・経営企画・事業企画の求人情報
事業会社の求人情報
上場予定の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)