【札幌】ICTコンサルティング企業でのインフラエンジニアの求人
求人ID:136427
募集終了
転職求人情報
職種
インフラエンジニア
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
300万円〜600万円
仕事内容
●顧客のシステム運用を支える、各種業務・基幹系システム・情報系
システムのインフラに関する提案/設計/構築/運用を指示に従って
担当します。◎将来はリーダーとして活躍いただくことを期待します。
●顧客のシステム運用を支える、各種業務・基幹系システム・情報系
システムのインフラに関する提案/設計/構築/運用を指示に従って
担当します。◎将来はリーダーとして活躍いただくことを期待します。
システムのインフラに関する提案/設計/構築/運用を指示に従って
担当します。◎将来はリーダーとして活躍いただくことを期待します。
●顧客のシステム運用を支える、各種業務・基幹系システム・情報系
システムのインフラに関する提案/設計/構築/運用を指示に従って
担当します。◎将来はリーダーとして活躍いただくことを期待します。
必要スキル
【必須】
●実務経験(5〜10年程度)
●休日出勤や緊急時の対応が可能な方
●インフラ系技術(Windows/Linux/ネットワーク)の実務経験
●保守対応(お客様対応)の経験
【尚可】
●ITIL認定ITIL Foundationの有資格者
●シスコ技術者認定CCNAの有資格者
《教育体制/評価制度について》
社内では体系的な学びの場を設定し、技術・知識を習得できる体制を
整えています。また、目標達成度合に加えてプロセスも重要視する
制度を採用。成果主義に偏らない、公平な評価制度を確立しています。
●資格
ITIL認定ITIL Foundation尚可
シスコ技術者認定CCNA尚可
●学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
●実務経験(5〜10年程度)
●休日出勤や緊急時の対応が可能な方
●インフラ系技術(Windows/Linux/ネットワーク)の実務経験
●保守対応(お客様対応)の経験
【尚可】
●ITIL認定ITIL Foundationの有資格者
●シスコ技術者認定CCNAの有資格者
《教育体制/評価制度について》
社内では体系的な学びの場を設定し、技術・知識を習得できる体制を
整えています。また、目標達成度合に加えてプロセスも重要視する
制度を採用。成果主義に偏らない、公平な評価制度を確立しています。
●資格
ITIL認定ITIL Foundation尚可
シスコ技術者認定CCNA尚可
●学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
就業場所
就業形態
正社員
企業名
ICTコンサルティング企業
企業概要
ICTコンサルティング企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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転職体験記
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- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 予てから希望していたIT業界へ(30代/男性/県立高校卒)
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(50代/男性/私立大学卒)
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ(30代/男性/国立大学卒)
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ(30代/男性/国立大学院卒)