【横浜】人材育成コンサル会社でのビジネススクール　カスタマーフロントスタッフ＜新キャンパス立ち上げ＞の求人

当社経営大学院（MBAプログラム）『横浜校のカスタマーフロント業務/カスタマーサポート業務』をお任せします。受講生からの日々のコミュニケーションを担当し、関係者のサポートを受けながら顧客満足度向上とロイヤリティ向上を実現させる仕事です。

・横浜エリアの市場開発を目的としたイベントの企画、運営
・受講生のロイヤリティ向上のための各種イベントの企画と実行
・受講検討者にむけた説明会の企画・運営
・受講満足度向上のための対受講生個別カウンセリングの実施
・受講生からの問い合わせ対応
・各種受講生コミュニケーションの改善プランの策案と改善の実行
・各種メールマガジンの企画・作成
・スクールオペレーション業務
など、カスタマーフロント業務を中心に、幅広く担当頂きます。

●概要
当社経営大学院 横浜校の受講生満足度向上とロイヤリティ向上のための『横浜エリアの受講生に対するカスタマーフロント業務/カスタマーサポート業務』を担当頂きます。具体的には、横浜の受講生の満足度向上を目的とした日々の対面コミュニケーション(ダイレクトコミュニケーション)、デジタルツールを駆使したデジタルコミュニケーション、受講生エンゲージメント施策の企画(メールマガジン企画など)、各種受講生コミュニケーションの改善、イベント企画運営、顧客満足の基盤となる事業オペレーション業務など、日々の受講生からの問い合わせ対応を含めて顧客満足の実現のために顧客フロント業務を幅広く担当頂きます。
また、入社後にはキャリアの希望と適性を踏まえて、未経験の業務にもチャレンジする機会もあります。例えば、カスタマージャーニー設計、事業オペレーションの企画、新サービス企画、プロモーション企画、各種販促物の企画、顧客へのコンサルティング提案、東京校での一部勤務、などといった未経験の業務へのチャレンジし、キャリアの幅を広げ、専門性を深めることも可能です。

●魅力：
新しいキャンパスの「立ち上げ期」である横浜エリア担当として、先輩社員のサポートを得ながらマルチタスクな環境下で主体的に提案し、幅広く業務を担当いただきます。幅広い業務だからこそ、ご自身の経験を様々な面で活かすことができます。幅広い業務を通じて、プロジェクトマネジメント力、企画力、論理思考力、表現力、提案力などの能力は、自然と磨かれます。
更に、未経験の業務領域でも、本人の希望と適性に応じて、リーダーや先輩社員と相談し関係者のサポートを得ながらチャレンジすることも可能で、キャリアの幅も広がります。
当社には、大学院の受講支援制度など、業務外での自己啓発を積極的に支援する組織文化とそのための各種制度がそろっています。業務外の時間で自己啓発に励むスタッフも少なくありません。
そして、当社で共に働く仲間が経験してきた業界・職種は、実にさまざまです。多様性に富んだ仲間と関わることで、価値観は広がり、同僚からも多くのことを学ぶことも可能です。

【必須要件】
●社会人経験2年以上
●当社のミッション・ビジョンに共感し、ビジネスパーソンの人生を変えるきっかけを提供できることに喜びを感じられる方
●「人材育成」に関心があり、「人の成長」や「支える仕事」にやりがいを感じる方
●チームワークを大切に、コミュニケーション能力の高い方
●基本的なPCスキルを有する方（Excel：入力/四則演算/SUMなどの基本的関数、Word、PowerPoint：テキスト変更、表の挿入など）

【歓迎条件】
下記の「いずれかの経験」を有する方は歓迎します。
□カスタマーサポートの実務経験(業界、経験年数は問いません)
□接客などの顧客と直接対面した営業経験を有する方(業界、経験年数は問いません)
□販売店舗やショールームなどでの接客経験(業界、経験年数は問いません)
□人材業界での実務経験(経験年数、職種は問いません)
□サービス業界での実務経験(経験年数は問いません)
□複数のタスクを管理し、細かい業務もいとわず、丁寧に任された仕事を最後までやりきれる方
□「学校運営」という事業オペレーション業務の大切さ理解している方