メニュー

東証プライム・インターネットメディア企業での人事マネージャー候補の求人

求人ID:138665

募集終了

転職求人情報

職種

【経営推進部】人事マネージャー候補

ポジション

責任者候補

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

スキル・ご経験を考慮して決定します。(450万円〜800万円)+業績賞与

仕事内容

【募集概要】
事業成長を続ける当社において、人事マネージャー候補として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。
経営陣とも近い距離で直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションして頂き、人事全体を統括・リードしていただくポジションとなります。

【仕事内容】
各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、最適な人事施策を企画・遂行いただきます。

<具体的な業務内容>
スキルやご経験に合わせて、下記をご担当頂きます。
・部門メンバーのマネジメント
・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案
・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進
・組織開発・人材育成施策の立案・推進
・組織活性のための施策立案・推進

【仕事の魅力】
・採用、制度、育成など人事の中でも幅広い領域での経験を積むことができます。
・組織としては第二創業フェーズ。東証一部上場企業としての守りの強化や、グループの拡大・人材の多様化等による難易度の高い組織運営へのチャレンジが可能です。
・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。

【組織体制】
・経営推進部=人事・広報部門/メンバー8名
・人事の中でも採用・育成・人事制度・組織活性のミッションを担っており、労務は現在別部門となっております
・事業の環境変化に応じて柔軟な人事施策を全社に向け提案していく「攻めの人事」が求められています

必要スキル

【必須スキル】
・事業会社での人事3年以上のご経験
※採用、制度、組織活性等、労務以外のご経験を想定しております

【歓迎スキル】
・IT企業での人事経験
・従業員200名以上の会社の人事経験
・採用・人事制度に強みをお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

ベンチャー企業

企業概要

ライフメディアプラットフォーム事業

企業PR

生活するのに欠かせない、就職、すまい、結婚、旅行、車などをライフイベント領域ととらえて、その領域に特化したサイトの運営を行っています

組織カテゴリ

備考

関連キーワード

インターネットの求人情報



転職求人を検索