外資系生命保険会社での営業企画(Hybrid推進室)の求人
求人ID:96394
募集終了
転職求人情報
職種
営業企画
ポジション
ディレクター
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
通信販売のお客様(既契約・新規見込み客)に、対面コンサルティングサービスを提供するための専門営業部隊として立ち上がったHybrid推進室に於いて、オフィスマネジャーのオフィス運営全般(採用、育成、本部方針推進)について強力にサポートすることがこのポジションの職務です。オフィスの設立、採用企画、各種KPI管理など企画管理業務全般についても実施して頂き、将来的にはHybridチャネルのオフィスマネジャーとしてのキャリアを積んで頂く機会もあります。
1.オフィススタッフ(マネジャー、トレーニング・ディレクター)と共にHybridプロデューサー(営業社員)の育成・生産性向上施策の実施(教育プラン、活動分析、スキルアップ計画立案等)
2.オフィス・マネジャーの営業店運営のサポート(採用・人事、コンプラ推進等)
3.オフィス設立・Hybridプロデューサー(営業社員)採用プロセスの企画・管理
4.新案件(新しいリーズタイプの提供など)の企画・推進
1.オフィススタッフ(マネジャー、トレーニング・ディレクター)と共にHybridプロデューサー(営業社員)の育成・生産性向上施策の実施(教育プラン、活動分析、スキルアップ計画立案等)
2.オフィス・マネジャーの営業店運営のサポート(採用・人事、コンプラ推進等)
3.オフィス設立・Hybridプロデューサー(営業社員)採用プロセスの企画・管理
4.新案件(新しいリーズタイプの提供など)の企画・推進
必要スキル
大卒以上で生命保険会社での所管長、営業組織運営業務経験、それに準じる金融機関での業務経験をお持ちの方
以下の経験、スキル・知識があれば尚可
1 業務拡大に応じた新規サイトの立上げ経験
2 PC操作基本スキル(Word/Excel/PPT/Outlook)
3 保険業務知識(営業系)、及びプロデューサー(営業社員)の指導・育成経験
4 プロデューサー(営業社員)の採用・面接経験
5 新規チャネルの立上げ、推進に不可欠な「やる気」、柔軟な対応ができる姿勢
以下の経験、スキル・知識があれば尚可
1 業務拡大に応じた新規サイトの立上げ経験
2 PC操作基本スキル(Word/Excel/PPT/Outlook)
3 保険業務知識(営業系)、及びプロデューサー(営業社員)の指導・育成経験
4 プロデューサー(営業社員)の採用・面接経験
5 新規チャネルの立上げ、推進に不可欠な「やる気」、柔軟な対応ができる姿勢
就業場所
就業形態
正社員
企業名
米系保険会社
企業概要
米系保険会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
その他保険の求人情報
外資系金融機関の求人情報
法人営業の求人情報
転職体験記
- 公共インフラおよび環境保全事業会社からグローバルに展開するダイレクト系損害保険会社へ(30代/男性/公立高等技術専門校卒)
- これまでの経験を活かして、スタートアップ企業向けの融資ビジネス展開企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 今までの経験を活かして、大手総合商社グループの保険代理店へ(20代/男性/私立大学卒)
- 前回の転職時と同じ担当者のサポートで、ベンチャー企業から銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- スキルUPとキャリアUPを希望して、外資系生命保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)
- 外資系生命保険会社から大手小売業での保険企画提案業務へ(30代/男性/私立大学卒)
- 日系生保のアクチュアリー業務から外資系生保のアクチュアリー業務へ(20代/男性/有名国立大学院卒)