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不動産開発・リノベーションプロジェクト担当の求人

求人ID:98744

募集終了

転職求人情報

職種

不動産開発・リノベーション担当

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ〜800万円程度(賞与など込み)

仕事内容

不動産開発及びリノベーションのプロジェクトのマネジメント業務を担当。
●事業主体としてのプロジェクトのコントロールを行い、竣工までを取り仕切っていただきます。
●主担当として打合せや作業を進めていただきます。
●進行中のプロジェクトについては総合定例等に出席し、プロジェクトの推進を図っていただきます。

<業務詳細>
●設計事務所及びデザイナーとの折衝業務
・事業効率性向上のためのプラン最適化検討及び入居者の利便性向上のための創意工夫を設計事務所、デザイナーとともに検討し、新築計画の策定を行います。

●デザイナー選定業務
・デザイナー選定が必要な物件についてはデザイナー選定コンペの準備や実際にデザイナーの選定を他のメンバーと共同で行っていただきます。

●ゼネコンとの折衝業務
・工事監理者及びコストマネージャーと共にコスト管理や品質向上のための検討を行い、竣工までの間、事業主として意思決定(VE,CD案の取捨選択、設計変更指示、仕上げの決定等)を順次行っていきます。

●プロジェクト管理
・プロジェクト関係者と調整のうえ、プロジェクト全体のスケジュール管理・事業計画の管理を行い、建物のオープンに向けてプロジェクトを推進していただきます。

●リーシング補完業務
・案件のオープンに際し、リーシングが行いやすいよう現場との調整やFFEの設置等に関する物件のオープンに向けた諸調整を行っていただきます。また、商業開発案件についてはテナントの入居に際しての確認・調整業務を関係者と一緒に行っていただきます。(内装監理は外部委託が基本となります。)

●建物管理体制の構築
・開発後の建物管理体制の構築作業(メンテナンス会社の選定、スペックの決定等)をAM担当者と共同で行っていただきます。開発期間中は竣工後の管理を想定しながら現場との調整、設計への反映等を行っていただきます。

必要スキル

●四大卒以上
●不動産ファンド、デベロッパーなどでの開発業務経験者(アセットタイプは問わず)
●少人数の企業の成長段階で業務範囲にとらわれずに幅広く業務に携りたいといった気持ちを強く持っている方。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

不動産企画・開発・運営会社

企業概要

レジデンス・商業施設等企画・開発・運営会社

企業PR

組織カテゴリ

備考

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