経営支援(事業再生)・M&Aファーム コンサルティング業務(大企業向け/戦略・BPR等) ディレクター、シニアディレクター候補の求人
求人ID:98802
募集終了
転職求人情報
職種
コンサルティング業務(戦略/BPRなど)
ポジション
ディレクター、シニアディレクター
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:1000万円〜2000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
大企業向けの戦略、業務改革(BPR)、SCM(サプライチェーンマネジメント)、マーケティング・ブランディング、組織再編、人事等コンサルティング業務全般を担当していただきます。
<具体的には>
・事業戦略策定、事業計画策定
・事業再構築サポート
・営業力強化サポート
・業界リサーチ
・プロジェクトマネジメント
<具体的には>
・事業戦略策定、事業計画策定
・事業再構築サポート
・営業力強化サポート
・業界リサーチ
・プロジェクトマネジメント
必要スキル
【役割等】
●プロジェクトを自ら設計・推進していくことが出来る方で、若手メンバーの規範として率先して業務に取り組み、チームを引っ張り、そしてクライアントとのコンタクトの上手い方。(現職でのマネジメント経験やプロジェクト・マネージャー経験は歓迎。)
●財務諸表に関する理解があればベターであるが、必須ではない。
【経験】
●戦略、業務改革(BPR)、SCM(サプライチェーンマネジメント)、マーケティング・ブランディング、組織再編、人事等に関するコンサルティング(もしくは実務)や金融機関向けコンサルティングの経験を有していること。
●上記のうち複数の経験を有していることが望ましいが、一つでも経験が深ければ可。なお、人事に関しては基本的に人事領域のみでなくその他の領域の経験も有していることが必須。
●DDやコンサルティングプロジェクトで、プロジェクトチームを統率した経験を重視。
【資格】
不問(コンサルティング会社出身者、情報処理資格保有者、社労士資格保有者等を想定。)
【その他必要スキル・条件】
●四大卒以上
●PCスキル(ワード・エクセル・パワーポイント)必須
●プロジェクトの管理監督だけではなく、自分自身でも作業も行えること。(少人数でプロジェクトを回すため。)
●仕事に情熱を持って臨めて向上心や協調性のある方を望みます。
●プロジェクトを自ら設計・推進していくことが出来る方で、若手メンバーの規範として率先して業務に取り組み、チームを引っ張り、そしてクライアントとのコンタクトの上手い方。(現職でのマネジメント経験やプロジェクト・マネージャー経験は歓迎。)
●財務諸表に関する理解があればベターであるが、必須ではない。
【経験】
●戦略、業務改革(BPR)、SCM(サプライチェーンマネジメント)、マーケティング・ブランディング、組織再編、人事等に関するコンサルティング(もしくは実務)や金融機関向けコンサルティングの経験を有していること。
●上記のうち複数の経験を有していることが望ましいが、一つでも経験が深ければ可。なお、人事に関しては基本的に人事領域のみでなくその他の領域の経験も有していることが必須。
●DDやコンサルティングプロジェクトで、プロジェクトチームを統率した経験を重視。
【資格】
不問(コンサルティング会社出身者、情報処理資格保有者、社労士資格保有者等を想定。)
【その他必要スキル・条件】
●四大卒以上
●PCスキル(ワード・エクセル・パワーポイント)必須
●プロジェクトの管理監督だけではなく、自分自身でも作業も行えること。(少人数でプロジェクトを回すため。)
●仕事に情熱を持って臨めて向上心や協調性のある方を望みます。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
経営支援・M&Aアドバイザリー企業
企業概要
東証プライム上場の経営支援、M&Aアドバイザリーファーム
企業PR
ビジネス、金融、会計、法律等多様なバックグラウンドを持った専門家集団で、経営コンサルティング、M&Aアドバイザリー、経営執行支援、事業再生等への幅広いビジネスソリューションを提供し、クライアントによる最適な経営判断を導くとともに、その実現を支援致します。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
※応募の際は履歴書、職務経歴書、志望動機書が必要となります。
業務コンサルタントの求人情報
コンサルティングファームの求人情報
コンサルティングの求人情報
転職体験記
- 大手生命保険会社から日系総合コンサルティング会社へ(30代/男性/国立大学卒)
- 日系大手メーカーから大手監査法人系コンサルティングファームへ(30代/男性/国立大学院卒)
- 中小SIerから外資系コンサルティングファームへ(30代/男性/国立大学院卒)
- 製薬業界の案件従事の経験を活かして、日系総合コンサルティング会社へ(20代/女性/私立大学卒)
- 資格と経験を活かしてキャリアアップ、大手監査法人へ(30代/女性/国立大学院卒)
- 製造業のエンジニアからキャリアチェンジ、製造業特化のコンサルティングファームへ(30代/男性/国立大学院卒)
- より踏み込んだ実行支援のため、製品開発領域を中心としたコンサルティング会社へ(40代/男性/国立大学院卒)
- 大手メーカーから製造業特化のコンサルティングファームへ(30代/女性/国立大学卒)
- 大手銀行営業職から日系総合コンサルティング会社へ(20代/女性/私立大学卒)