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CIOの転職求人一覧
データアナリティクスとAIを活用した事業支援を行う企業での情報システム部門長(将来のCIO/CISO候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1170万円〜1500万円(※現年収、ご経験を踏まえて、上振れの可能性もございます。)
ポジション
情報システム部門長(将来のCIO/CISO候補)
仕事内容
以下の領域全体をリード頂きます。
1. IT戦略・投資計画(3 5年ロードマップ)
・全社ITロードマップの策定
・経営・事業戦略と連動したシステム投資計画の立案
・IT予算策定・管理
2. インフラ・業務システムの統括
・ネットワーク、認証基盤、デバイス管理などIT基盤の設計・運用方針策定
・ グループウェア、SaaS、業務システムの選定・導入・運用プロセス最適化
・ IT資産管理ポリシー策定・標準化
・ 可用性・利便性・ガバナンスのバランス設計
3. セキュリティ・ガバナンス強化
・ 全社セキュリティポリシー・標準類の策定・運用
・ セキュリティマネジメントの運用・監査対応
・ インシデント対応体制の整備・運用
・ 顧客/取引先からのセキュリティ審査、監査対応の統括
4. 情報システム組織のマネジメント
・ 情報システムチームの組織再設計
・ メンバー採用・育成・評価
・ ベンダー/パートナー企業のマネジメント
5. 経営・事業部門との連携
・ コーポレート統括役員へのレポーティング
・ 事業部門と連携したIT企画・DX推進
・ 社内のITリテラシー向上施策の企画・実行
●本ポジションの魅力
◎ 経営直下で“会社の次の5年をつくる”IT戦略を主導できる
情報システム・情報セキュリティ全領域を担当し、戦略から組織づくりまで一貫して推進できる役割です。
◎ CIO/CISOポジションが存在しない=キャリアパスが開かれている
ご活躍次第で、役員クラスへの昇格も狙える“キャリアアップの伸びしろが大きい環境”です。
◎企業の成長フェーズならではの幅広い経験が積める
設立9年目・600名規模の成長企業だからこそ、制度・ルール・ツールをゼロベースから再設計する裁量があります。
1. IT戦略・投資計画(3 5年ロードマップ)
・全社ITロードマップの策定
・経営・事業戦略と連動したシステム投資計画の立案
・IT予算策定・管理
2. インフラ・業務システムの統括
・ネットワーク、認証基盤、デバイス管理などIT基盤の設計・運用方針策定
・ グループウェア、SaaS、業務システムの選定・導入・運用プロセス最適化
・ IT資産管理ポリシー策定・標準化
・ 可用性・利便性・ガバナンスのバランス設計
3. セキュリティ・ガバナンス強化
・ 全社セキュリティポリシー・標準類の策定・運用
・ セキュリティマネジメントの運用・監査対応
・ インシデント対応体制の整備・運用
・ 顧客/取引先からのセキュリティ審査、監査対応の統括
4. 情報システム組織のマネジメント
・ 情報システムチームの組織再設計
・ メンバー採用・育成・評価
・ ベンダー/パートナー企業のマネジメント
5. 経営・事業部門との連携
・ コーポレート統括役員へのレポーティング
・ 事業部門と連携したIT企画・DX推進
・ 社内のITリテラシー向上施策の企画・実行
●本ポジションの魅力
◎ 経営直下で“会社の次の5年をつくる”IT戦略を主導できる
情報システム・情報セキュリティ全領域を担当し、戦略から組織づくりまで一貫して推進できる役割です。
◎ CIO/CISOポジションが存在しない=キャリアパスが開かれている
ご活躍次第で、役員クラスへの昇格も狙える“キャリアアップの伸びしろが大きい環境”です。
◎企業の成長フェーズならではの幅広い経験が積める
設立9年目・600名規模の成長企業だからこそ、制度・ルール・ツールをゼロベースから再設計する裁量があります。
大手損保会社でのデータガバナンス戦略策定及び推進担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・全社レベルのデータガバナンス戦略の策定と推進。
・グループ内の会社(海外含む)との連携(情報交換や必要に応じて共通施策の推進)。
・ビジネス部門と連携したデータガバナンスの推進とサポート。
・データ利活用の推進と利用ルールの明確化。データ利活用に関する問い合わせ対応。
・全社的なデータ基盤の要件整理、アーキテクチャー設計支援。
・グループ内の会社(海外含む)との連携(情報交換や必要に応じて共通施策の推進)。
・ビジネス部門と連携したデータガバナンスの推進とサポート。
・データ利活用の推進と利用ルールの明確化。データ利活用に関する問い合わせ対応。
・全社的なデータ基盤の要件整理、アーキテクチャー設計支援。
大手総合電機会社でのコーポレートIT戦略の企画とCIO業務サポート
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収:600万円〜930万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
【職務概要】
・CIOの意思決定に必要な情報の収集と分析
・CIOの意思決定に基づく業務の遂行
・24IT中計におけるビジネス・テクノロジー戦略の遂行
・グループ/グローバルIT構造改革に向けた未来像の策定
【職務詳細】
・5〜7年先を見据えたテクノロジーを活用したITテクノロジー戦略の策定と実行
・IT改革戦略・ビジネス改革戦略の策定と実行
・CIO業務サポート
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
当グループ30万人の仕事を支えるITの改革について、経営に近い視点で携わり、次期中計策定から実行まで一貫して経験することが出来ます。
また、社内関係者だけではなく、海外も含めた社外とのコミュニケーションも多いため、社会全体のITの方向性についても多くのことを知る機会があり成長のチャンスがあります。
・CIOの意思決定に必要な情報の収集と分析
・CIOの意思決定に基づく業務の遂行
・24IT中計におけるビジネス・テクノロジー戦略の遂行
・グループ/グローバルIT構造改革に向けた未来像の策定
【職務詳細】
・5〜7年先を見据えたテクノロジーを活用したITテクノロジー戦略の策定と実行
・IT改革戦略・ビジネス改革戦略の策定と実行
・CIO業務サポート
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
当グループ30万人の仕事を支えるITの改革について、経営に近い視点で携わり、次期中計策定から実行まで一貫して経験することが出来ます。
また、社内関係者だけではなく、海外も含めた社外とのコミュニケーションも多いため、社会全体のITの方向性についても多くのことを知る機会があり成長のチャンスがあります。
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