プロジェクトマネジメント転職求人

情報リスク管理（IRM）は、独立的な立場からファーストライン（事業責任者、マネジメント、担当者）に助言およびチャレンジを行い、適切に情報（IT）リスク管理が行えるよう会社を支援します。

このポジションには、情報（IT）リスク管理と保険ビジネス（保険商品、サービス、顧客、戦略目標、ビジネスプロセス、システムなど）の知識が必要です。

【主な責務/ Key Responsibilities】
情報（IT）関連（システム、アプリケーション、外部委託ベンダー、セキュリティ、プロジェクト、BCM / DR等）に関するリスク評価および課題の特定、管理統制の定義、リスク緩和や改善策を策定の支援
コーポレートガバナンス、ポリシー、事業目標、および戦略に沿った情報（IT）関連の統制、プロセスのデザインとその有効性の継続的な確認
情報（IT）関連のリスクや課題に関するフォローアップと検証
Effective Control Framework（ECF）を介し、情報（IT）関連のリスクに対する統制およびその有効性のテストの実施と保証の提供
ローカルのリスク委員会とマネジメント、およびコーポレートに対する、情報（IT）に関連のリスクおよび課題の報告
情報（IT）リスク、セキュリティの分野における外部および内部監査の促進と支援
グループポリシーおよび現地法令に遵守した情報(IT)リスク方針の整備
情報およびテクノロジー関連リスクの意識向上

・成長戦略の策定
・企業/事業の環境/現状/実態の調査・分析および課題の検討・解決策の追求
・企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行
・企業の内部管理体制の現状を踏まえた資金計画の策定
・市場評価の実行
・新規市場参入戦略の策定
・投資評価・事業評価・ビジネスプラン策定
・戦略オプションの評価
・事業ポートフォリオの最適化
・事業立ち上げ及び展開
・企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行
・アライアンスパートナーとの戦略的提携・協働の企画立案・推進（行内各事業本部との連携、協働体制整備も含む）
・当行プロダクト、ソリューションを活用した新たなユースケースの企画・推進
・当行プロダクト、ソリューションの営業（利用企業の発掘）

【組織のミッション】
・アライアンスパートナーへの出資管理・提携強化の推進
・銀行独自でのプロダクト・ソリューション開発
・サービス提供に必要なアライアンスパートナーの発掘・アライアンス交渉
・当行プロダクトを活用したサービス利用企業の探索・契約

【当該ポジションの魅力・特徴】
最先端の技術（Web3）かつトップバングのリソースを活用したダイナミックなプロジェクトにおける知見・経験の修得と業務を通じた企画立案・戦略策定・マネジメント力の向上が魅力。新たな金融機関のビジネス創出、日本の未来を担う気概のある方を歓迎します。

【キャリアパス】
本人の希望・能力に応じて当行内の企画担当、デジタル関連部署等への異動を展望可

【その他留意事項】
国内外出張・会議あり（会議は時差による夜間開催が時にあり）

・成長戦略の策定
・企業/事業の環境/現状/実態の調査・分析および課題の検討・解決策の追求
・企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行
・企業の内部管理体制の現状を踏まえた資金計画の策定
・市場評価の実行
・新規市場参入戦略の策定
・投資評価・事業評価・ビジネスプラン策定
・戦略オプションの評価
・事業ポートフォリオの最適化
・事業立ち上げ及び展開
・企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行
・アライアンスパートナーとの戦略的提携・協働の企画立案・推進（行内各事業本部との連携、協働体制整備も含む）
・当行プロダクト、ソリューションを活用した新たなユースケースの企画・推進
・当行プロダクト、ソリューションの営業（利用企業の発掘）

【組織のミッション】
・アライアンスパートナーへの出資管理・提携強化の推進
・銀行独自でのプロダクト・ソリューション開発
・サービス提供に必要なアライアンスパートナーの発掘・アライアンス交渉
・当行プロダクトを活用したサービス利用企業の探索・契約

【当該ポジションの魅力・特徴】
最先端の技術（Web3）かつトップバングのリソースを活用したダイナミックなプロジェクトにおける知見・経験の修得と業務を通じた企画立案・戦略策定・マネジメント力の向上が魅力。新たな金融機関のビジネス創出、日本の未来を担う気概のある方を歓迎します。

【キャリアパス】
本人の希望・能力に応じて当行内の企画担当、デジタル関連部署等への異動を展望可

【その他留意事項】
国内外出張・会議あり（会議は時差による夜間開催が時にあり）

インフラグループ内の社内ITのメンバーを募集します。
ビジネスパートナーと一緒に、インフラシステム管轄のWebチームとも連携頂き、当社の公開系サービスや社内システムを支える社内SEとしてご活躍いただきます。

本件の募集は以下の(2)です。
＜システム運用部　インフラグループ＞
　(1) Webチーム：公開系サービスのネットワーク、サーバ、クラウド、データベースなどを管轄
　(2) 社内IT：社内系システム、サービス、ツール、スマートフォンなどを管轄 （メンバー募集）

●業務内容
・社内システム全般のプロジェクトリード（起案までとはいかなくても、PLとして推進していただきます）
・メールシステムをはじめとするGoogleWorkspacesネイティブアプリの運用
・ActiveDirectoryを利用したアカウント、ポリシー運用
・各種SaaS系に対する認証実装業務
・PC、スマートフォン、複合機などIT機器に関する障害対応、運用
・ヘルプデスクエスカレーション調査対応
・各部門からのビジネス要件対応

●環境
・GoogleWorkplace等のSaaS系クラウドソリューション
・Windows系システムActiveDirectoryやWindows OS
・Linux系の社内システム
・エンドポイントセキュリティシステム（CrowdStrike）
・クライアント用仮想基盤 AWS Workspaces
・TCP/IPのプロトコル知識
・PC、mobile、複合機などIT機器管理・運用知識

●ポジションの魅力
当社の社内業務の生産性を上げるため、業務環境の改善を担う大切なポジションです。
会社の成長に合わせて新しいIT技術に向き合い、導入チャレンジができるのも魅力の一つです。

エンジニアリングマネージャーの主な責務は以下の通りです。

・エンジニアチームの成果を最大化させること
・多様なステークホルダーを巻き込みQCDを担保すること
・一定規模の開発については、プロジェクトの立ち上げ・実行・終結までメンバーをリードすること

当社では、ソフトウェアエンジニアリングの知見（計画、見積もり、リスク管理等）を活かしつつ、優秀なエンジニア達の能力やキャリア形成を踏まえたチームビルディングを行いながら、証券会社としての多様なステークホルダー（証券オペレーション・コンプライアンス部門・CS・提携企業など）と協力の上、開発を推進していく必要があります。

当社の開発チームは、金融システムとして高い品質要求を満しつつ、最先端の技術を利用した証券プラットフォームを開発する事が求められています。
※担当していただく職務はご希望を聞きつつ、適性を見ながら決定します。

●お任せしたい役割
・開発チームのアウトプットを最大化する上での、チームビルディング、メンバーサポート
・チーム内外とのコミュニケーション

●お任せしたいミッション
・ビジネス要求に応えられる開発チームの組成と維持
・メンバーのスキルアップやモチベーションの維持・向上
・チーム外のステークホルダーへの貢献

●業務内容詳細
・1on1などを通じたメンバーのサポート
・チーム内の各種定例イベント(朝回やふりかえりなど)のファシリテーション
・他チームとのコミュニケーションや各種MTGのファシリテーション
・10〜30人月程度の規模のプロジェクトマネジメント

【技術環境】
●言語、フレームワーク
・Scala
・Ruby (Ruby on Rails)

●CI/CD
・Jenkins、gitlab-ci

●バージョン管理
・gitlab

●タスク管理
・JIRA

●コミュニケーションツール
・Slack、Confluence、Zoom、Miro

●デザインツール
・Figma

●その他
・Linux
・Docker
・AWS
・terraform
・ansible

本ポジションでは、顧客への「4RAP」導入並びにプロジェクトマネジメント、サービスリリース後の顧客ビジネスのグロースサポートなど、サービス導入前〜導入後の一連の業務をお任せします。

【具体的には】

●初期導入フェーズの業務
・顧客への提案
・契約、導入プロジェクトのリード
・顧客となる銀行・証券内の業務構築
・オンボーディング支援

●導入後フェーズの業務
・顧客ビジネスを成功に導くカスタマーサクセスマネジメント
・販売分析や施策検討、コアプロダクトへのフィードバック

募集人が使用する営業支援システムの企画や営業部門の業務改善活動の推進
システム開発に伴うビジネスケース作成に関連する業務
システムインシデントの状況把握・関係部門への報告・収束に向けた活動

主にご担当いただく、ToC事業の主幹プロダクトは現在PMFを迎え、今後さらなる成長を加速させていくために、プロダクトの継続的な改善とマーケティング施策のPDCAを回しながらプロダクトをグロースさせていくフェーズにあります。
ビジネス部門に所属しながら、プロダクトマネジメント、及び、プロジェクト推進を担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しています。

主な役割としては以下2点となります。
・個人投資家向け資産運用サービスの事業成長のためのプロダクトマネジメントを行う
・開発チーム、マーケティングチームと連携し、プロダクトの改善プロジェクトをリードする

●業務内容詳細
・プロダクトの戦略立案
　- プロダクトマーケティング戦略の立案
　- プロダクトの改善のための分析、仕様検討・提案、改善プロジェクトの指揮
　- 柔軟かつ継続的なユーザー調査・ユーザー理解に関わる業務
　- 外部企業との提携プロジェクトの推進

●利用ツール
・タスク管理：JIRA
・コミュニケーションツール：Slack、Confluence、Zoom、Miro

仕事内容
日本の流通市場を牽引する当グループにおいて必要不可欠な中核機能である店舗システムの企画・新規開発・DX推進等を通し、人々の「暮らしづくり」を加速化させる役割を担っていただきます。

【業務概要】
店舗システム開発チームのリーダ業務
店舗システム開発のプロジェクトマネジメント業務
※開発は外注となります

●現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
●組織マネジメント
●プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)

【主なシステム事例】
・店舗システム開発(POSシステム)
・テナント向けシステム開発
・店舗周辺機器システム開発(ハンディターミナル)
・スマートフォン決済システム開発

【開発予定の新規案件】
・当社公式アプリと連動したシステム開発
・POS関連サーバのAzure移行
・次期ハンディターミナルシステムの再構築
・テナント決済システム再構築

【システム環境】
・OS：Windows
・環境：Azure（IaaS）
・言語：SQL、Java、C#、JavaScrpitなど
・DB：SQLServer

【当ポジションの魅力】
・必要に応じて新たなシステム開発を行っていく方針です。
・日本を代表する流通・小売企業で、人々の暮らしを豊かにするという明確なミッションや社会的意義を持ち業務に臨んでいただくことが出来ます。
・プロジェクトマネジメントのみならず、システム企画やIT構想などの超上流をお任せします。
・数あるユーザー企業の中でも、社会のインフラを支えている影響力の企業です。
また、常に新規性のある課題に取り組み、DXを推進する企業です。日本の流通市場を牽引する当社グループにおいて必要不可欠な中核機能である店舗システムの企画・新規開発・DX推進等を通し、人々の「暮らしづくり」を加速化させる役割を担っていただきます。

【業務概要】

当求人はオープンポジションとなりますので、ご応募いただいた方のご経歴やスキルに合った部門を広く検討・選考させていただきます。

現在募集中のシステム領域は以下の通りです。
※マネージャー/リーダークラスを想定しています

・商品発注システム
・店舗システム
・会計システム
・人事システム

地域に根差したリーダーを育て、地域のビジネスや地域そのものをヒトの軸から発展させることを目的に開校した特設キャンパスにおける仕事です。
2017年10月に開校した横浜・特設キャンパスの規模及びステージの変化に伴い、新たに設置するポジションとなります。
社会人学生の募集及び学生の卒業後のキャリア形成も視野に入れて、以下の3つの役割を担います。

(1) 地域の各種ステークホルダー（企業・自治体・経済団体等）への営業、関係性構築を通した認知拡大や、連携施策の展開

(2) 当社が運営する経営大学院の魅力を伝えること
(3) 一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること

「自分らしい豊かなキャリアを歩み、社会を変えていくビジネスパーソン」をより多く輩出し、日本をよりよくしていくために、学生募集の目標数字達成をチームで目指します。

【具体的な業務内容】
(1) 地域の各種ステークホルダー（企業・自治体・経済団体等）への営業、関係性構築を通した認知拡大や、連携施策の展開。こちらの業務を主として募集する新たなポジションとなりますので、下記の例を参考にしながら、新たな営業スタイルを確立していただきます。

・当社が運営する経営大学院の認知拡大を目的に、企業や自治体等への営業
・新規営業及び、受講生のリレーションを活用した深耕営業
・該当顧客の組織内における認知拡大を目的にした、各種セミナーの企画・運営
（例）該当団体内での人材の課題にアプローチするようなセミナーの提案、年4回募集する経営大学院の受講生の申し込み促進の提案、大学院でのコンテンツ問わず当社が提供する人材開発コンテンツへの橋渡し
・構築したステークホルダーとのリレーションを活用した単発での施策ではなく、中長期的な連携の機会の構築
・地域の各種ステークホルダーがヒトで困った時に、当社を想起し、相談が舞い込むような仕組み構築
（例）自治体との人材にまつわる連携協定の提携を通した定常的なセミナーの企画・運営、経済団体内における定期的なセミナーの企画・運営等
・自治体や経済団体、地域コミュニティと連携した在卒生が地域で活躍できるような仕組みの構築
（例）各種団体が実施するイベントへの出席を通した関係構築、各種ビジネスプランコンテスト、アクセラレータープログラムの情報を在卒生に届ける仕組みの設計、関係性構築を通した在卒生の登壇者アレンジ等

(2) 当社が運営する経営大学院の魅力を伝えること
経営大学院をより多くの方に知っていただき、またその魅力を伝えていくために、各種セミナーの企画・運営、デジタルツールを最大限活用したマーケティング・顧客コミュニケーションプランの企画・実行を行っています。

・各種セミナーの企画運営
当社に興味を持っていただきたいターゲット層を定め、その方々がキャリア上抱えている課題を考え、講師などさまざまな関係者を巻き込みコンテンツを企画・実行します。これらのセミナーを通じて、検討されている方が前向きに学び始める・学び続ける後押しを行います。
・デジタルツールを活用したマーケティング・コミュニケーションプランの企画・実行
CRM・MA・BIツールを活用し、マーケティング・顧客コミュニケーションを設計し、運用します（ツール例：Salesforce・Marketo・Tableau）。
最新のツールを用いることで、顧客に最適なタイミングで最適なメッセージを届け、受講検討のサポートを行うことができます。
また、そこから得られたさまざまなデータを分析し、スピーディーに改善を行い、顧客の体験価値向上を実現しています。

(3) 一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること
一人ひとりが抱えるさまざまな課題や懸念を解消し、当社が運営する経営大学院での学びをより良いものにしていただけるよう、1on1でのコミュニケーションやコミュニティ・マネジメントを行っています。

・1on1コミュニケーションの実施
当社が運営する経営大学院での学びを検討されている方は、「自身のキャリアをこれからどう築いていくか、本当に今、受講すべきなのか、忙しい中でもやり切ることができるのか」などさまざまな悩みを抱えていらっしゃいます。それでも経営大学院の存在を知り、受講を検討してくださっている方は、学ぶことで何かしらの変化を起こしたいという気持ちをお持ちです。
このような背景から、当社の営業活動は、一般的な営業職と異なり、お客様の内面に向き合い、時に気づきを促し、真摯に対話をすることで、気持ちよく行動ができるよう促します。このような場を通じて、スタッフと学生は、在学中のみならず卒業後も続く関係性を築くことができています。
・コミュニティ・マネジメント
学びの価値を最大化するためには、相互に学び合える良質なラーニングコミュニティが必要です。そのようなコミュニティをつくっていくために、スタッフは学生・講師を繋ぐ役割として密にコミュニケーションを図り、信頼関係を構築する支援・マネジメントをしています。
実際の仕事内容や仕事のやりがいに関しては以下の社員インタビュー記事も参照ください。

(4) その他
キャンパスの人員構成は4名程度となるため、主たる業務を中心としながら、それ以外の業務（既存学生募集、受講生や参加者が安心してクラスやイベントに臨めるようにするための、クラス・イベントオペレーション業務等）も含めて、バリューチェーン全体に関わりながら、他のメンバーとも柔軟に且つ積極的に連携・協力し合い、拠点全体の業務にも携わっていただきます。

【将来のキャリアイメージ】
学生募集企画担当として一通りの業務を習熟いただいた後は、より大きな裁量をもちながら、以下のようにキャリアを発展いただけます。

＜仕事内容に関して＞
・学生募集全般における中・長期的な戦略立案と推進
・全拠点に関わる大規模な業務改善プロジェクトの推進
・イベントのコンテンツ企画
・外部機関とのアライアンス推進
・講師としての登壇　（修士課程の修了が条件）

＜ポジションに関して＞
・学生募集企画のチームリーダー
・ジョブポスティング制度を利用した他部門への異動

社長・創業家メンバー・株主と密にコミュニケーションを取りながら経理・財務・事業計画策定・予実管理・資金繰り・ファイナンスを管掌する経営管理の長たる役割を期待する。
加えて、経営管理に留まらないバックオフィス機能の管掌も期待する。

-連結の経営管理、月次業績報告（連結・個社）、KPI可視化（連結・個社・個別院）
-資金繰り、銀行対応、株主等の外部ステークホルダーとのコミュニケーション、各種プロマネ
-事業計画策定（年次予算や中計等）、数値分析、事業損益分析
-会計、物流等のシステムの要件定義・プロジェクトマネジメント
-監査法人対応や上場準備全般・上場前後のIR業務（将来検討）　等

●ポジションの魅力
・日本を代表するグローバルアパレルブランドを目指せる高成長企業のCFOポジション
・PE投資先のプロフェッショナル経営者としてのキャリア構築機会

当社のヘルスビッグデータ・各種専門家・プロダクト等を活用し、エンドユーザーとお客さまの事業戦略を意識してPHRプロダクトやヘルスケアサービスの提案・開発・運用を推進します。
開発、ビジネス、顧客のトライアングルを考慮した提案・開発・運用となります。

●具体的な業務内容
・PHRプロダクトやヘルスケアサービス機能の具体的な企画・設計立案
・プロジェクトマネジメント〜グロース
・開発会社（外部）と協力して開発を推進
・立ち上げた事業やサービスの運営組織を構築

●この仕事で得られるもの
・圧倒的なユーザー数（MAU数百万人）のPHRサービスの開発/運用経験
・ヘルスケアサービスという難易度が高い領域でのプロダクト創出経験
・ヘルスビッグデータを活用した社会への価値創出経験（希少性×高価値）
・ヘルスケア、ウェルネス業界へのイノベーション創出

当社洋上風力に配属の場合は、プロ人材として洋上風力事業開発を担当頂き、勤務地は東京本社が中心となりますが、3の担当は事業立地する自治体をベースとして頂くケースもあります。中期的には1.2.3の業務でローテーションを行う想定です。

【業務内容】
1．洋上風力のEPC・O&Mを推進できる即戦力となる多様な見識と経験を有するプロフェッショナル人材、
2．ファイナンス・会計財務・事業投資の知見と経験を持つプロフェッショナル人材、
3．行政機関・漁業関係者・地元コミュニティのニーズを拾い連携して進めるための知見と経験を持ったプロ人材

また、関連会社（弊社100%出資）に配属の場合は、入社後数年間は、バイオ・水素・アンモニア焚き発電の開発や陸上風力、太陽光、小水力等をはじめとする再生可能エネルギー発電プロジェクトを担って頂く想定です。

尚、いずれのケースでも、将来的には経営人材として、国内外の事業会社の経営や、再エネを中心としたEXプロジェクト開発の責任者等を担って頂くことを期待しています。

この度、教育事業をさらに推進していただくためにIT講師を募集します。
将来を担う学生たちの「夢」を実現に導くやりがいのある仕事です。
あなたの経験と情熱を、私たちと共に社会に価値をもたらす教育に活かしませんか？

【当社の教育事業とは？】
(1) 海外の理系トップ大学との提携
10年の実績をもとに、ハノイ工科大学やベトナム国家大学など、名門大学との連携を深め、ベトナムだけでなくマレーシアやインドネシア、ブラジルにもその活動を広げています。私たちの取り組みは、日本の行政や産業界からも注目され、高い評価を受けています。

(2) 当社独自の実践的教育の提供
日本での活躍を目指すグローバル人材（主にベトナム）の大学生たちに対し、高度なITスキルと日本で働くためのマインドを身につけられるよう、「一般日本語」「実践ITスキル」「日本式ビジネスマナー」の3つの柱で教育を提供しています。
今回の募集は、実践ITスキルをご担当いただく講師です。

(3) 日本企業との採用マッチング
日々、勉強に励む学生と、グローバル人材の採用を希望する日本企業をマッチング（就職支援）するためのイベントを定期的に開催しています。

【主な仕事内容の例】
●実践IT授業
・週12〜16コマ/1コマ45分
・各クラスは30 40名ほどで、レベルはN3〜N2レベルの学生
　※学生の日本語レベルはN3〜N2ですので日本語のみでの授業が可能です。

●内定者授業
・月1回/1回90分 120分/3クラス ~ 4クラス
・各クラスは5名 7名ほどで、日本就職が決まっている学生に対して実施
　※内定先企業および既にグローバル学生を受入経験がある企業よりヒアリングして実施カリキュラムを決定しています。

●就職対策
・日本に就職希望の学生に対し、面接対策や履歴書チェックなどを実施
・月に3 4時間程度
　※企業分析の実施を行い、日本企業に就職できるために必要なポイントをアドバイスしています。

●自社サービスのプロダクトマネージャー（PdM）
・授業管理システムや、就職管理システムの自社開発を実施
　※ベトナム人開発メンバーのマネジメントやサービスの方向性をPdM観点で関わっています。

●ハッカソンイベントの運営やPBL（Project Based Learning）の実施
・年2回程度、ベトナムの学生向けに実施
・日本人学生とベトナム人学生とが1つのチームになって課題解決型学習の運営を実施

上記はIT講師全体の主な仕事内容となっております。
選考を通じて、どういった業務を主に担当していくか、どういった役割を担ってほしいかを明確にいたします。

当社では「アイデアを持つパートナー（起案者）」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫で提供しています。
スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで様々な規模のプロジェクトがあり、その中でもdata / AI 領域のプロジェクトにおける提案支援・プロジェクトデリバリーの支援を担っていただきます。

【業務詳細】
data / AI 領域のプロジェクトにおける提案支援・プロジェクトデリバリー支援を担当いただきます。
・顧客のビジネス課題および技術特性をふまえた提案活動
・先端技術を取り入れたサービスやソリューションの企画
・プロジェクトマネジメント
・社内への当該領域の普及および教育活動　等

【仕事の魅力】
・当社ベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリング・リソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることが当社の魅力です。
・サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると私たちは考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームが当社にはあります。
・今、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境です。
・国籍ひとつをとっても日本・ベトナム・ペルー・オランダ・タイ出身などのメンバーからなる多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化をもったメンバーとのチーム開発が可能です。

【風土・働き方】
当社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、当社のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。
エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。様々なキャリアを持ったメンバーが当社のプロジェクトマネージャとして活躍しています。

【職務詳細】
・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む）
・スコープ調整
・全体WBS作成、進捗管理
・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示（実際に設計書を作成いただくケースもあります）
・実装フェーズでの品質管理
・リリース計画策定 / 実行

【業務シーン】
・自社以外のサービスやプロダクト開発ニーズを吸い上げて最適なチーム編成とスピード感のある開発プロセスを通して成果をお客様に届けます
・プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズの組織管理を行います
・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト運営を担当します
・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務となります

【得られる経験・能力】
・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力
・半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験
・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識

【活躍している方のイメージ】
・事業インパクトや収益への影響という目線でビジネスプランを適切にコミュニケーションできる方
・どのような機能から実装すべきかという，優先度について実際の体験を交えて話せる方
・明確にPdMかPMか領域が様々受けるPJがあるなかで、柔軟に役割を認識して成果発揮できるほどの幅がある方

【開発言語例】
TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift
AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker
GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK

一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。

本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、当社のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。
エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。様々なキャリアを持ったメンバーが当社のプロジェクトマネージャとして活躍しています。

【業務詳細】
・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む）
・スコープ調整
・全体WBS作成、進捗管理
・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示（実際に設計書を作成いただくケースもあります）
・実装フェーズでの品質管理
・リリース計画策定 / 実行

【業務シーン】
・プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズの組織管理を行います
・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト運営を担当します
・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務となります

【得られる経験・能力】
・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力
・半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験
・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識

【活躍している方のイメージ】
・しっかりドキュメンテーションができる方
・クライアントに妥当な開発プロセスや仕様を提案できる方
・開発上の課題に対し、妥当な提案内容を付随してクライアントと話せる方

【開発言語例】
TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift
AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker
GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK

一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。

本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、当社のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。
エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。様々なキャリアを持ったメンバーが当社のプロジェクトマネージャとして活躍しています。

【業務詳細】
・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む）
・スコープ調整
・全体WBS作成、進捗管理
・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示（実際に設計書を作成いただくケースもあります）
・実装フェーズでの品質管理
・リリース計画策定 / 実行

【業務シーン】
・プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズの組織管理を行います
・大手企業様からベンチャー企業様まで幅広い業種や業態規模にプロジェクト毎にチームビルドするサイクルの中でプロジェクト進行を担当します。
・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト運営を担当します
・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務となります

【得られる経験・能力】
・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識
・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力
・半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験

【活躍している方のイメージ】
・実際に画面のイメージやUXを理解させながらクライアントに説明ができる
・（プロジェクトに関連するプロダクト運営の経験があると）実際に利用しているときの課題などについて自分ごとのように話せる

【開発言語例】
TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift
AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker
GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK

一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。

本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、当社のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。
エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。様々なキャリアを持ったメンバーが当社のプロジェクトマネージャとして活躍しています。

【業務詳細】
・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む）
・スコープ調整
・全体WBS作成、進捗管理
・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示（実際に設計書を作成いただくケースもあります）
・実装フェーズでの品質管理
・リリース計画策定 / 実行

【業務シーン】
・プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズの組織管理を行います
・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト運営を担当します
・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務となります

【得られる経験・能力】
・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力
・半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験
・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識

【活躍している方のイメージ】
・物怖じせず、客観性と論理性をもってクライアントと適切なコミュニケーションができる方
・提案における要件定義や設計などのドキュメンテーションを質とスピードを保ち提示できる方

【開発言語例】
TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift
AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker
GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK

一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。

当社は元々toC向けコンテンツをビジネスの主軸に安定した経営基盤を築いてきましたが、更なる成長を目指し「ヘルスケア」や「学校DX」といったビジネス領域にも進出、toB,toGなど幅広い分野で事業拡大を続けています。
今回、新たに教育関連の事業拡大を目的に、開発責任者を担っていただける方を募集いたします。

ポジションとしては、グループ企業の校務支援システム開発を担当する部門の部門長を担当していただきます。今回の募集部門ではグループ企業で扱っている校務支援システムの提供を行っていますが、サービス拡大に向けて開発体制の強化を行うため新しく管理職（部長）候補の人材募集となります。

担当するグループ企業はベンチャースピリットを持ち、立ち上げ〜拡大という事業フェーズの中、加速度的にビジネスを推し進めています。大企業に所属しながらも現場の第一線をしっかりと理解しつつ、柔軟かつ臨機応変な対応・判断が求められるため、大きな裁量権を持ちながら経営視点で本質を捉え、プロダクトの成功に向かって邁進するといったビジネス力を身に着けることができる環境があります。
まずは主に開発組織組成やプロセスの整備から、関係部署との調整等幅広くご担当いただきます。校務支援サービスという教育にかかわるサービスにて様々な経験を積むことができます。
その中で開発組織の内製化も推進していただきます。

●業務内容
1.開発組織の組成、採用を含めたチームビルディング全般
2.開発部門の戦略策定及び、重要案件の推進
3.開発プロセスの改善
4.メンバーの評価、育成

●組織規模
50名程度の社員や国内協業、オフショア含めた複数の開発チームの管理を行っていただきます

●事業規模
契約学校数は23年度時点で566校となっており私立学校の25％をカバー。
売上高も8.5億円規模となっておりここからさらに事業拡大していくための開発組織組成をお願い致します。

●開発環境
#php #MySQL #AWS

●ポジションの魅力
・日本の教育環境の改善の一端を担うことができます
・国内、国外の開発チームと協力してシステムを開発する経験が得られます
・将来的にはグループ企業のCTOを目指すことも可能です
※健康経営優良法人として5年連続でホワイト500を取得しています
※テレワーク及びフレックス制度を導入しているため、勤務場所・時間に融通が利き、個人にあったワークライフバランスの実現ができます

大手グローバル監査法人における社内外のコラボレーションアプリ、PowerPlatformの運用・保守を対応します。アプリケーションに関するユーザ問い合わせや申請対応、検証および変更作業、各種的定期作業、問い合わせのナレッジ整備、Microsoft365の新機能の調査、グローバルとのコミュニケーションが主な業務で、一部ローコード開発も対応します

【ポジションの魅力】
・大手グローバル企業でのプロジェクトマネジメント経験をつめる、顧客業務を理解できる
・グローバル対応経験
・Microsoft365、Power Platform管理、さらにはローコード開発ツール利活用の全社方針検討の中核としての経験
・様々なコラボレーション系製品に関するナレッジの取得

【将来のキャリアパス】
テクニカルリード、プロジェクトマネージャー

【仕事内容】

・コラボレーションアプリ、PowerPlatformの運用・保守
・アプリケーションに関するユーザ問い合わせや申請対応
・事前検証および変更作業
・各種定期作業の計画および実施
・問い合わせのナレッジ整備・
・Microsoft365の新機能の調査
・ローコード開発

【プロジェクト紹介】
お客様のIT事業の中核を担っておられる、お客様とするプロジェクトです。サーバーチーム、ネットワークチーム、業務系チーム、クライアント系チーム、ツールチームに分かれ、インフラの多岐にわたるテクノロジーを担当しています。

【ポジションの魅力】
このプロジェクトは総勢100名を越える大きなプロジェクトです。
扱うテクノロジーについても、サーバ系からネットワーク、M365やVDIなど数多くを扱っており、幅広いテクノロジーに触れることができます。1つのプロジェクト内にCBOユニットのテクノロジーが凝縮されているイメージです。
全てのチームでオフショア活用が進んでおり、オフショアと連携して業務を実施することができます。

【将来のキャリアパス】
ソリューションアーキテクト、デリバリマネージャー

【仕事内容】
お客様システムの運用業務を実施し、Project Leaderとしてタスク・スケジュール管理、チームメンバー管理、技術面のリードを実施いただきます。

　　- 依頼の振り分け（運用契約に含む、含まれないなど）
　　- プロジェクトプラン策定（スケジュール、見積り、提案）
　　- 依頼業務の要件確定、タスクへの落とし込み
　　- 運用業務のスケジュールとタスクの管理
　　- ドキュメントレビュー、品質管理
　　- 移行・運用引継ぎ

大手グローバル監査法人における社内外コラボレーションツール、ローコード開発ツールの調査、PoC、導入、既存システムからの移行など様々な施策・プロジェクトを対応します。
Microsoft365をベースに、Power Platform（Power Apps, Power Automate)利活用施策の検討、推進やGenerative AIの導入・運用を実施します。

【ポジションの魅力】
・大手グローバル企業でのプロジェクトマネジメント経験をつめる、顧客業務を理解できる
・スクラムプロジェクト管理経験
・グローバル対応経験
・様々なコラボレーション系製品に関するナレッジの取得
・最新のMicrosoft製品に触れることができる

【仕事内容】
・プロジェクトマネジメント(ウォーターフォールとアジャイルのハイブリッド)
・スクラムマスター
・メンバーサポート
・コラボレーション系ツールの調査、PoC、導入
・メンバー育成、目標設定/評価
・新規案件に関する顧客相談対応、見積り、提案

【将来のキャリアパス】
テクニカルリード、プロジェクトマネージャー

ふるさと納税のプラットフォームにて、主にユーザー向けの新サービス立ち上げやサービス改善について、企画段階からディレクション業務までをご担当頂くポジションです。会員数が数百万人を超える国内有数の大規模サービスの運営に、裁量大きく携わっていただけます。

具体的な業務内容
・サイト及びアプリの改善
・市場、競合調査
・関連部署との調整、折衝
・コンテンツ制作、ディレクション
・サービスの企画、推進
・資料作成

仕事の魅力
当プラットフォームのフロントサービスにおける小さなUI改善から新規サービスなど大規模なものまでサービス全般のUIUX検討から設計までのご経験を積むことができます。他にも地域の返礼品をより魅力的に見せるために全国の自治体・事業者様や関係部署と密に連携して画像制作ディレクションを行っております。
社内の営業部門、企画部門、マーケティング部門、システム部門、法務部門など各関連部署と連携を図って進める機会が多いため、サービスに係る幅広い知識を得ることも可能です。

都市インフラ事業者（主に電力会社）のセキュリティコンサル、設計、構築・保守フェーズの技術統括を担っています。

　- 各電力会社へのセキュリティコンサル、提案、設計支援
　- 各電力会社へのOTセキュリティシステム構築、保守　プロジェクトマネジメント
　- セキュリティコンサルを通してお客様の課題解決に資するソリューションの立案

主に電力会社の原子力発電所や全電力会社本店を訪問しての活動が月数回の頻度であります。
一方で勤務地は選択可能です。ハイブリッドな勤務環境を活かし、関東だけでなく、名古屋、大阪、福岡等、相談可能です。
（入社3カ月〜半年はメンバーとのコミュニケーションのため週1〜2回のオフラインミーティング推奨）


【ポジションのアピールポイント】
・オンプレミスからクラウド、ITからOTセキュリティまで幅広いセキュリティ案件を担当することが可能です。
・社会的な影響力を持つ電力会社を担当しており、積極的に新技術を採用する顧客への対応をするためにいち早く新しい技術を身につけることができるとともに、プロジェクト遂行にあたり必要となる製品サポートや社内サポートを受けて万全の体制で業務遂行を行うことが可能です。
・セキュリティ業務を通じながら公的資格である情報安全確保支援士やCISSP等の資格取得にチャレンジができます。
・社内の他組織とも自らの裁量で連携し社内にある様々な技術要素を取り込んだチームビルディングが可能です。
・また、社内の同じ組織（事業部門、統括部）では、エネルギーや水、交通など様々な都市インフラを担当するプロジェクトが進行していますので、都市インフラ事業（スマートシティなど）に広く関われる機会があります。

お客さま環境(システム構成など)を把握し、障害対応および技術問合せに対応する『アカウントサポートチーム』のリーダとして、
チームを管理し、社会を支えるインフラ基盤の保守・運用を実行するとともに、お客様とのコミュニケーションを担い、
お客さまに安心・安全の価値を提供します。
プロジェクト体制としては、当部門とパートナー会社で編成されるチームでプロジェクトを遂行します。
配属後はチームリーダ指導の下、お客様との調整およびチーム管理を推進していただきます。

また、セールス部隊と協働して、お客様に運用/運用設計等の案件を提案する""案件獲得リーダ”としてプリセールス活動を推進いただきます。

【ポジションのアピールポイント】
＜ポジションアピール＞
・金融・交通・流通など社会インフラの基盤を支える業務に携われます。
・当社製品に限らず、業界やベンダの垣根なく、幅広い技術・サービス経験を積むことができます。
・お客様プロジェクトの提案段階から参画し、設計・構築段階から実運用まで一貫した運用チームとして、
　運用開始後の自動化・モデル化等の運用改善や、システム運用設計業務も担うことができます。

＜想定キャリアパス＞
入社後は当部門の教育カリキュラム（3ヶ月程度）を実施いただいた後、適性を確認させていただき、
以下のいずれかのパスを考えています。
　1.既存のプロジェクト領域をチームリーダーとして牽引いただく
　2.新規顧客・新規領域の案件をチームリーダーとして牽引いただく
　3.新規顧客・新規領域の顧客軸での案件獲得リーダとして牽引いただく
その後は担当領域での更なる事業拡大に向けたステップアップを期待しています。
将来的なキャリアパスには、ご自身の希望により、マネジメント能力を活かした管理職、
専門性を活かしたプロフェッショナル職の両方のパスが可能です。

グループ8社（子会社7社含む）の

システム開発におけるQA（Quality Assurance:品質保証）
新サービス導入におけるRA（Risk Assessment:リスク評価）をお任せします。
ホールディングスの立場から、複数業種（ふるさと納税、公営競技、旅行、農業）をご経験できます。QA/RAとも、当部門がガイドラインを制定し、当社グループに適用し運用を行います。ガイドラインの検討、制定を通して 全社をコントロールする経験等を重ね、第2線としての知識、経験を高めることが可能です。
※ご入社後は、これまでのご経験生かせる分野から業務をお任し、ご志向に応じ、得意領域を深めながらリスク全般業務においてキャリアを補強することも可能です。

【QA（品質保証）】システム開発の上流工程から開発部門に並走し、品質向上を目指します
グループのシステム開発全てにおいて品質評価を実施します。

※実施対象：アプリ、インフラ（オンプレ/クラウド）、ネットワーク、セキュリティ等、広義のシステム開発

プロジェクト発足から要件定義、設計、テスト、リリースまでのプロジェクトマネジメントにおける各開発工程完了時に、成果物（要件定義書・設計書）、開発プロセス及び品質（テストパターン・結果）をチェックします。

品質評価にあたっては、書面での確認だけではなく、グループ各社のシステム開発部門と会議を実施し確認や議論、双方の疑問点を解消するコミュニケーションを実施した上で評価を行うとともに 、品質向上に向けた改善活動を支援します。

【RA（リスク評価）】新規事業や新サービス立案時のリスクヘッジにダイレクトに関わります
ループにてや新サービスを導入する際、事前にリスク評価を実施します。

※例：外部インターネットサービスの利用、個人情報の取扱い、外部委託等の実施

運用やセキュリティなどをチェックし、グループ各社に対して評価結果をフィードバックするとともに、リスク低減に向けた改善活動を支援します。

また、各部門からの技術やリスクに関する相談を受けたり、事業規模や成長フェーズに応じた改善活動の支援も行いながら、事業発展に繋げていく業務です。

グループでのQA/RA
各社は事業領域や事業年数も異なることから、それぞれの成長フェーズに合わせた提案や改善を続けることで、着実に成長している事を間近で感じられることが魅力です。

また、グループ各社と信頼関係を構築のうえ、多くの関連部署（管理部門系含め）と共に横断的に全社的な課題解決に取り組んでいける環境です。事業部門とのコミュニケーションも活発なため、評価を出して終わりという事はなく、会社をより良くしていくために、提案したり知恵を出し合いながら全社的な課題解決に携わることができます。

QAの特長
特定のシステムや分野のみならず広範囲なシステム開発に携わる事が可能です。

現在QAに携わっているメンバも特定のシステム経験はあっても、広範囲な経験・知識がない状態でのスタートでしたが、QAに携わることで様々な知識や経験を積むことでスキルアップに繋げています。

将来的には品質評価や品質保証のエキスパートとして、または、グループ各社のシステム部門での活躍、等のキャリアプランがあります。

RAの特長
グループ各社における新規事業や新サービス立案時には、当部門に必ず相談が行われるため、事業の発展や会社運営に直結するリスクヘッジにダイレクトに関われる点が魅力です。

また、RAの結果を踏まえて、グループ各社とリスク低減や回避について検討し企画実現をサポートするのも大切なミッションとなります。

ふるさと納税ポータルサイトにて、
お礼品提供事業者向けのサポートセンター運営及びサイトに掲載するお礼品の登録業務の管理を担っていただきます。

具体的な業務内容
下記業務を行う派遣スタッフを中心としたチームのマネジメント／KPI管理／オペレーションの業務改善

＜お礼品登録業務＞
お礼品提供事業者様からのお礼品掲載の申請対応、及び申請に付随する問い合わせ対応
（申請いただく「お礼品の情報」を校正し、ポータルサイトへの登録手配を実施）

※お礼品提供事業者様がサイトへお礼品を掲載いただくまでの対応を行います。

＜事業者様向けサポートセンター業務＞
お礼品提供事業者様からの問い合わせ及び依頼の対応

例）
・お礼品出荷スケジュールについてのご相談対応
・サイトに掲載中のお礼品情報の修正依頼対応
・寄附者様から頂いた問い合わせ内容に対し、提供元事業者への照会

※お礼品提供事業者様がサイトへお礼品を掲載いただいた後の運用をサポートします。

お礼品提供事業者様からの様々な相談や依頼に対して、適切かつスピーディーな対応ができるチームを運営管理いただくことはもちろんですが、
手続き受付の自動化や効率化など、サービス品質向上にもつながる業務改善にも取り組んでいただきます。

＜入社後の業務イメージ＞
入社当初は業務チームの運営管理を中心にご担当いただきますが、慣れてこられたら業務改善も並行して取り組んでいただきます。

ポジションの魅力
自らが登録や修正に関わったお礼品がきっかけで、多くの寄付金が集まることもあるため、
地方自治体や事業者のお役に立てていることが目に見えて分かることがやりがいです。
また、全国各地の様々な業種・業態のお礼品提供事業者様から、多種多様な品目のお礼品についての依頼や相談を受けるため、
オペレーションや業務改善の難易度はありますが、様々な地域のニーズに応えるオペレーションの構築や改善に取り組めることもやりがいのひとつです。

最先端の技術を使いながら農作業を自動化・ロボット化していくため、以下のような業務をお任せしていくことを想定しています。
＊本ポジションでは、管理職レイヤー（適性やご志向性をもとに、「マネージャーもしくは専門領域のスペシャリスト」のいずれか）での採用を想定しており、以下業務をリードいただける方を募集します。

想定される業務内容
【メイン業務】
農場で使用するロボット等ハードウェア製品の設計開発業務/企画〜開発、導入をご担当いただきます。
ロボット、自動化に、企画から量産まで一貫して携わっていただくことを想定しています。
＊スタートアップのため、あらゆる業務をご経験いただけます。

＜具体的には＞
・ロボット等ハードウェア製品の設計開発、量産化
・画像を用いた新たなハードウェア製品の企画・試作
・設計基準や開発プロセスの設計
・全体のプロジェクトマネジメント　など

【サブ業務】
農場全体の生産性および安全性改善に必要なプロダクトの選定、提案、導入まで、一連の流れをご担当いただきます。

＜具体的には＞
・農場管理者・作業者への定期的なヒアリング
・農場における栽培作業や選果作業等を改善する機器の選定・導入　など

「事業開発部」は、ビジョンである「IT×地域」の下で、新しい価値を創造できるイントレプレナーを創出し、将来の基軸になりうる事業を生み出すことをミッションとしています。 私たちのビジョンに沿った事業をチームを率いて、ゼロイチで構想・企画いただける方、新会社の立上げからスケール化まで携わっていただける「新規事業マネージャー」を募集いたします。

私たちの業務は、まずは参入機会がある分野の課題収集からスタートします。課題解決に向けた仮説を設定したうえで、初期的な実証を行うべくフィジビリティ・スタディを実施していただきます。仮説の確度が高まった後はプロトタイプにもとづくPoCを実施し修正を加えながらさらに実現可能性を高めていきます。PoCの成果が良好であれば本格的な事業参入のフェイズに入ります。事業計画を作成のうえ意思決定機関で投資の承認を得ます。その後は会社をたちあげ事業を推進いただきます。

これら一連の業務について3〜4名程度のメンバーを率いてマネージャーとして取り組んでいただきます。

キャリアステップ
・入社後は複数の既存プロジェクトチームに参加しつつ、ご自身でも新規事業を企画・提案いただきます。
・プロジェクトとして採用されるとご自身がリーダーとなり、会社設立・事業化に向けて準備を推進していただきます。
・会社立上げ後はご自身が事業責任者となり、事業拡大に取り組んでいただきます。

マーケティング部門の中心メンバーとして、マーケティング戦略の立案を担当して頂きます。データに基づいた戦略・戦術を企画し、実行していただくことを期待しているポジションです。マス・デジタル・CRM領域すべてに関わっていただきますのでトータル的なマーケティングプランニングを行っていただくことが可能です。

具体的な仕事内容
競 ・競輪・オートレースの投票券が つのサイトで購 可能な公営競技総合サイトのマーケティング戦略を策定し、実行して頂きます。

マーケティング課題の抽出と課題に対する戦略立案
戦略に対するプロジェクトスコープの設計
プロジェクトマネジメント（タスク管理、スケジュール管理）
実行した施策の効果検証
施策とその検証結果のレポーティング

※ざっくりとしたイメージです

1.年間のマーケティング戦略の策定。各種データ（ユーザー・サイト分析データや広告・プロモーション実績データ等）に基づき検討します。
2.各種施策の実行。各担当（マス領域・デジタル領域・CRM領域）と連携し、業務を進めていきます。
3.各種施策の実績の分析、レポート作成、効果検証。（1に戻りPDCAを回しながら業務を進めていただきます）

ポジションの魅力
当サイトにおけるマーケティング戦略の策定から実行まで一連の流れで携わることが出来ます。マス領域担当・デジタル領域・CRM領域と実行部隊については担当を分けておりますが、本ポジションにおいては、全てのマーケティング活動に係る戦略を立案して頂くことが出来ます。予算や規模感ともにダイナミックな施策の立案が可能です。

経理マネージャーとして、複数名のメンバーをマネジメントしながら、経営管理部長と共に、経理体制の高度化推進を担当して頂きます。

＜業務内容＞
●財務会計に関する業務
・日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等）
・月次/四半期/年次決算業務
・「収益認識に関する会計基準、適用指針」に関する対応
・プロジェクト別の原価計算制度の構築
・監査法人対応、開示/報告業務（投資家向け報告資料の作成等）などの遂行

●管理会計に関する業務
・予算策定
・月次レポートの作成/提供、
・種経営情報分析と経営層への提言などの遂行

●税務に関する業務
・税務申告、税務調査等の対応全般

●IPO準備業務
・IPO準備プロジェクトへの参画
（適性・ご志向に応じて下記の業務）
・資本政策の策定、資金調達の企画立案、実行
・監査法人、証券会社、東証審査対応
・株主対応
・内部統制構築、内部監査体制構築
・その他IPO準備における業務

●その他経営関係業務
・主要な経営課題の抽出、課題解決に向けた社内横断プロジェクトの企画立案・調整・推進

当事業部では、マイナンバー制度を軸として、誰もが、いつでも、どこでも、ライフスタイルに応じたサービスをスピーディに受けられるデジタル社会を実現することをミッションとし、デジタル庁及び地方公共団体の外郭団体を顧客としたマイナンバー関連システムの企画・開発・運用保守を提供しています。
国民の皆様の生活の基盤となっているマインバーの仕組みを支える既存システムの刷新・高度化と並行して、金融等、公共以外の分野とも連携してマイナンバーの仕組みを利活用したサービスを提供する等、当社だからこそできる新たな仕組みを提供しています。

・マイナンバー関連の社会基盤システムおよび利活用システムに関する業務仕様の調整・業務アプリケーションの開発推進（要件定義・設計〜運用保守）をご担当頂きます。プロジェクトにおける具体的な役割については、ご本人の意向やシステム開発経験、技量に応じて決定します。
　（プロジェクト例）
　ーマイナンバーカードの海外利用に関する仕組みの検討・システム開発
　ーマイナンバーカードの利便性向上に関する仕組みの検討・システム開発
　ーマイナンバーカードの認証機能等の仕組みを活用した新たなデジタルサービスの検討・システム開発

【特徴について】
・案件の性質に合わせてウォーターフォール開発、アジャイル開発を採用しながら開発が行われています。
・ガバメントクラウドに関するノウハウのアセット化/アセット活用をはじめ、各工程の技術ノウハウの集約、活用を積極的に行っている職場です。
・構築・試験自動化技術等、日々進化する技術を活用することを推奨しています。
・規模の大きなプロジェクトが多数のため、ステークホルダが多く、チーム一丸となって仕事を推進することが求められます。
　
【アピールポイント（職務の魅力）】
・あるべき姿の構想・提案やPoC段階から従事できる社会貢献性の高いプロジェクトが多数あり、官公庁のお客様と直接意見交換をする機会を多く得られます。
・国民の皆様の生活を支えるシステムを手がけているため、自身が直接的/間接的に利用する可能性の高いシステムの開発を手がけることが出来ます。
・業務要件の把握から、設計・実装・試験方針の策定、品質評価まで、全工程の経験を通じ、アプリケーション構築スキルとともに、マネジメントスキルを伸ばすことができます。
・社内の技術専門チームや他アーキテクト、他の大手ITベンダーと協業することにより技術力・知見を高めることで、自身の市場価値を高めることができます。
・マイナンバーを軸とした行政のデジタル化により日本全体の生産性を向上させ、より活力のある日本社会をお客様と共に実現することができます。

【その他】
・テレワークやオンライン会議などを活用し、柔軟で効率的な働き方が浸透しています。
・業務に必要な研修は自己負担なしで受講可能です。また、自身の自己研鑽その他資格取得支援等もございます。

・中央省庁のお客様の政策立案や業務実施の基幹となるOA系のインフラシステムの大規模改修に向けた提案活動に取り組みます。
・また、お客様に提案した内容を、先進技術を用いて実際にシステム構築し提供します。
・上記を通じて、お客様のミッションであるマイナンバやIT技術活用による行政サービス向上を実現していきます。

【担当業務】
・超大規模ハイブリッドクラウドの大規模改修に向けて、改善内容の提案と、その後の実際の構築を行っていただきます。
　多くのユーザが使用するOA系のインフラシステムであり、お客様要望をくみ取りつつ、DXによるお客様の働き方変革を実現します。
・お客様との折衝、連携システムとの調整を行い、社内他チームのメンバと協力しながら提案やシステム構築を行っていただきます

【仕事の概要】
以下を取り扱う大規模OA系インフラシステムにおいて、どのようにより良い働き方に変えていくかを考えて提案し、それらをシステム構築していただきます。
具体的には、大規模システムにおける提案・設計・開発・試験・運用に、上流から下流まで全工程一気通貫で携わって頂きます。
・ミッションクリティカルNW基盤
・Office365、Azureクラウド基盤
・全国15000台超のセキュアFat
・セキュリティ基盤

【アピールポイント（職務の魅力）】
中央官庁向けの全国規模のシステム、かつ先進的なハイブリッドクラウドベースのシステムにおけるインフラ担当マネージャー・リーダーとしての経験を得られます。
システム規模／利用ユーザー数の多さ／採用技術など、他では決して経験できない唯一の経験は、アサインされた方にとって必ず大きな成長につながります。
多くのユーザの働き方をDXによって変革する方法をイチから考え、お客様に提案し、構築する仕事です。
大規模システムゆえの”困難さ”へのチャレンジにやりがいを感じる方を求めています。

・当社の強みであるPM力を活かし、社会インフラを支える大規模システムの開発に携わることができます
・これまで培ってきた当社のSI力に加え、新たな挑戦を歓迎する風土があり、やりがいと成長機会が非常に多くある環境です
・UI/UXの高度化、セキュリティ対策強化等、最新Webシステムの開発ノウハウを習得できます
・Microsoft Azure、Microsoft 365(SharepointOnline,Teams,OneDrive,ExchangeOnline等)、Microsoft Power Platform、servicenow、AvePoint、exabeam・・・etc、多種多様なクラウド製品を扱います
・多様な働き方を推進しており、特に複数の拠点に分散していることから、リモートワークファーストなチームコラボレーションを目指しています
・大規模プロジェクトにおける当社のプロジェクトマネジメントを学ぶことができます
・社内の技術専門チームや他アーキテクトと協業することにより技術力・知見を高めることができます

当事業部では、マイナンバー制度を軸として、誰もが、いつでも、どこでも、ライフスタイルに応じたサービスをスピーディに受けられるデジタル社会を実現することをミッションとし、デジタル庁及び地方公共団体の外郭団体を顧客としたマイナンバー関連システムの企画・開発・運用保守を提供しています。
国民の皆様の生活の基盤となっているマインバーの仕組みを支える既存システムの刷新・高度化と並行して、金融等、公共以外の分野とも連携してマイナンバーの仕組みを利活用したサービスを提供する等、当社だからこそできる新たな仕組みを提供しています。

【主な業務内容】
・マイナンバー関連の社会基盤システムおよび利活用システムにおいて安定/高品質なインフラ基盤をスピード感をもって提供すべく、インフラエンジニアとしてクラウドもしくはオンプレミス環境におけるシステム基盤の方式検討・開発〜維持運用に携わって頂きます。
　（プロジェクト例）
　ー次世代大規模情報連携基盤のシステム基盤開発・運用
　ーマイナンバーカードの認証機能等の仕組みを活用した新たなデジタルサービスのシステム基盤検討・開発

【業務の特徴】
・基盤技術者の大部屋化に取り組んでおり、ノウハウ共有を積極的に行うことで、自身が主で担当している案件や技術分野以外の領域についても学び・共有する機械が多くあり、技術者として幅だしができます。
・ガバメントクラウドに関するノウハウのアセット化/アセット活用をはじめ、各工程の技術ノウハウの集約、活用を積極的に行っています。
・環境構築自動化技術等、日々進化する技術の検証・活用を推進しています。
　
【アピールポイント（職務の魅力）】
・あるべき姿の構想・提案やPoC段階から従事できる社会貢献性の高いプロジェクトが多数あり、官公庁のお客様と直接意見交換をする機会を多く得られます。
・業務要件の把握から、設計・実装・試験方針の策定、品質評価まで、全工程の経験を通じ、アプリケーション構築スキルとともに、マネジメントスキルを伸ばすことができます。
・社内の技術専門チームや他アーキテクト、他の大手ITベンダーと協業することにより技術力・知見を高めることで、自身の市場価値を高めることができます。
・マイナンバーを軸とした行政のデジタル化により日本全体の生産性を向上させ、より活力のある日本社会をお客様と共に実現することができます。

【その他】
・テレワークやオンライン会議などを活用し、柔軟で効率的な働き方が浸透しています。
・業務に必要な研修は自己負担なしで受講可能です。その他資格取得支援等もございます。

物流業向けの車両リース事業、軽貨物運送事業、人材派遣・紹介事業を行う同社にて、事業責任者として入社いた
だき、経営幹部としてご活躍いただくポジションです。経営全般を包括的に把握し、社長直下のポジションで、事
業成長戦略の実行、ガバナンスの強化、社内の組織マネジメント等を行い、経営に携わっていただきます。
〈具体的な業務内容〉
・ガバナンス、リスクマネジメント
・内部統制に関する社内外の関係者との連携
・債権回収に関する社内外の関係者との連携
・中長期的な事業戦略の立案と実行
・年次、月次での予実管理
・新規事業、Ｍ＆Ａ等のプロジェクトマネジメント　等

部長〜執行役員クラスの立場で、代表の右腕として会社経営に携わっていただきます。

【業務内容】
BACnetのデータを管理会社の実務に利活用するなど、スマートビル化のコンサルティング業務を担当していただきます。

・顧客ニーズの把握およびソリューション導入のための法人顧客に対するコンサルティング業務
・中央監視盤のデータと管理ロイドを連携し、中央監視盤で取得できるデータの利活用モデルの構築支援
・最新のAI技術等を活用したスマートビルディング分野のソリューション企画
・社内エンジニアリングチームや協力会社との連携
・各種プロジェクトマネジメント業務

・システム基盤（サーバ/クラウド）の運用および保守
・システム運用自動化/改善に関する企画
・アウトソーシングベンダーの管理
　（具体的な担当業務）
　　-システム基盤（サーバ/クラウド）に関する運用企画（改善推進、ソリューション導入）
　　-システム基盤（サーバ/クラウド）の維持・管理（変更管理、インシデント管理、キャパシティ管理）
　　-システム基盤（サーバ/クラウド）上で構築されたアプリケーションシステムの運用受け入れ管理（問い合わせ対応含む）
　　-BCPの企画/運用

IT戦略部では、1,000万会員を超える当社カード会員向けに、Web・アプリ・メール等デジタルを活用したコミュニケーションを通じ、顧客体験を向上する取組を行っています。
当社カードの利用状況・属性に加え、デジタルを通じて得られるお客さまのアクションやお客さまからのフィードバックにも向き合い、社内各事業部の新サービスのUI/UXデザイン提案や、既存サイトのUI/UX改善、Webアプリを通じたデジタルプロモーション等の実行を行っています。
UI/UXデザイナーは、当社が提供するサービス・商品において、お客さま中心の体験設計やデザイン品質の向上を担っていただきます。

【職務詳細】
以下の職務をメンバーの得意領域に合わせてチームで担当します。
・当社が提供する商品・サービス（Vpass、stera等）のWeb・アプリのUI/UX設計
・サービスをご利用のお客さまの意見を取り入れたUI/UX改善
・デザインやプロトタイプ作成、ユーザー視点からの企画
・デザインや成果物のレビュー、アートディレクション、デザイン要件整理
・デザインの考え方を全社に伝える活動　など

●本ポジションの魅力
・変化の早いキャッシュレス市場のリーディングカンパニーの一員として規模の大きなサービスの顧客体験の設計やデザイン作成に携わることができる
・お客さまの声を取り入れる体制が整っており、プロトタイプを使った仮説検証など、人間中心設計のプロセスでPCDAを回すことができる
・SMBC Design Teamとの協働・連携もあり、社内だけでなくグループ内で知見を共有し合い、成長機会を持つことができる
・エンジニア/Webディレクター等のIT関連のプロフェッショナルと協業することを通じて自身のスキルの幅を広げることができる
・スキル認定制度・資格奨励制度も整っており、スペシャリストとしてもUI/UXスキルをより伸ばすことができる

2027年リリース予定（クラウド環境）の新システム構築に向けて、再構築計画の策定、ベンダー選定など最上流から携わっていただきます。最新技術を活用し、「機動力のあるサービス展開が可能な環境の実現」「競合優位に立てるサービスの実装」の実現を担っていただきます。上記以外にも要件定義やプロジェクトマネジメントまで、一連を担っていただくことを想定しております。

<想定業務>

インフラ統括
インフラ再構築計画の策定
サービス/業務/システムの概要、プロジェクト経緯のキャッチアップ
ベンダー選定

採用広報として、当社が運営する記事メディア・Youtubeチャンネル・SNSを活用した戦略策定から実行まで従事いただきます。 まずは記事・Youtube動画の企画・取材・ライティングから始めていただきます。 企業ブランディングに直結する採用ブランディングに携わることができます。

・メディア戦略の策定
・自社記事メディアの企画〜運営、ライティング業務
・自社YouTubeの企画〜運営
・SNSの企画運営
・メディアのUI／UX向上PM

◎当ポジションの魅力
・インハウスならではの自社専門組織と協働しながら、新しい施策を企画・提案・実行できる
・採用広報という業務を通じて、急成長するメガベンチャーのブランディングを経験できる
・チャレンジを歓迎する文化
・志向性に応じて、自分自身の職能やスキルを広げることができる

◎身に着けられるスキル
・プロジェクトマネジメントを通じて得られるスキル
　├コミュニケーションスキル
　├ディレクションスキル
　├マネジメントスキル
　├課題発見・問題解決能力
　├ビジネス・経営に関する知識

・業務内容を通じて得られるスキル
　├リサーチスキル
　├コンセプトメイク
　├数値分析
　├ライティング

◎キャリアパス例
入社1年目：
自社メディアの記事取材やライティング、動画編集ディレクションを担当

入社2年目：
採用広報全体の業務を遂行またはマネジメント

入社3年目：
採用広報を軸としながら、全社単位のコーポレートブランディング全般を遂行する

【ポジションについて】
・当社事業の成長を、The Model型組織のマーケティング部門の責任者（候補）として、牽引いただきます。
・戦略策定から実行、組織マネジメント、事業横断のプロジェクトマネジメントまで幅広い領域をお任せいたします。

【具体的な担当業務】
・介護事業者のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・マーケティング部門とセールス部門の連携
・プロダクトへのFB・改善
・プライシングの検討
・販売チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）
・20名規模の組織マネジメント
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
・部門横断で発生するイシューに対してのプロジェクトマネジメント
・介護事業者のニーズ抽出、市場調査、介護ソフトのデータ分析をもとにした新規サービスの企画開発

【当社で働く魅力】
(1)マーケット
・顧客特性上エンタープライズが少なく、SMB中心でターゲット事業所数が多い（250,000事業所数以上）
・日本に残された数少ない成長市場（業態によっては事業所数の成長率は10%以上/年）

(2)プロダクト＆マーケティング
・業態によって顧客ニーズが異なるため、自社プロダクトの機能の設計方法や競合の力関係も異なり、市場は複雑で取りうる戦略の幅が広い
・顧客がSMB中心＆全国に分散して存在する市場のため、Webマーケティングやインサイドセールス主体での販促活動で、論理的・分析的に施策を実行できる

(3)データ活用
・認可制のビジネスのため公開情報が多く、多種多様な観点からデータ分析が可能
・当社会員43,000事業所を超える顧客データから顧客の抱えるリアルな課題を定量的に把握可能
・データドリブンな組織文化がある

【やりがい】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合えること
・上流のマーケティングから営業/オペレーション改善、カスタマーサポートなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること

【キャリアパス】
・高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示
（例）
・事業責任者
・他部門（キャリア領域・メディア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門）への異動
・新規事業開発部門への異動
・マーケティングの専門性の追求＆会社横断でのマーケティング領域の統括責任者

シニアライフ事業領域の事業責任者候補として、介護マッチング事業の事業責任者の直下にて
まずはサービスの改善・開発等を推進いただきながら事業責任者と伴走していただきます。
ご希望やご経験に応じて、その他PJTの推進など広く裁量をお任せする前提です。
※お任せする範囲や将来的な裁量の広がりについては、面接の評価に応じてオファー時に伝達致します。

＜仕事のやりがい・キャリアパス＞
・サービス改善・開発を足掛かりとし、事業責任者へのステップアップを目指せる。
・社会貢献性の高いサービスをハンズオンで開発・改善を推進できる。

プライムコントラクターとして、大手企業の財務会計システムの導入およびコンサルティングをご担当いただきます。 日本を代表する優良企業に対して、自社ソリューションを提供するプロジェクトに関わることで、やりがいと使命感を実感しながらキャリアを積んでいただくことが可能です。

＜具体的には＞
自社ソリューションの導入プロジェクトにご参画いただきます。導入を通じて、大企業グループの業務効率化、経理業務のシェアードサービス化を実現します。また、導入で得られた知見を活かして製品企画にもご参画いただきます。製品開発チームとは月1程度でディスカッションの機会を設けており、導入プロジェクトで把握した顧客要望を製品企画・開発に取り入れています。顧客に最適化された会計ソリューションを提供することはもちろん、本ソリューションの拡大・発展にも主体的に関わっていただけるポジションです。

＜事業部ビジョン＞
企業単体の財務会計から連結決算・決算開示、グループ経営管理、IFRS対応に至る幅広い分野において、コンサルティング、システムグランドデザイン・構築等、戦略的グループ経営に関る業務を総合的に支援しています。自社開発の連結会計ソフトウエア、統合会計・経費精算・自動仕訳ソフトウエアをはじめ、経営管理ソリューション等各種会計ソリューションを独自の早期導入支援テンプレートとともに提供し、グループ経営を推進する企業の様々な経営管理ニーズにお応えしています。

・各種データの取得、整理／統合、分析による営業戦略の立案又はサポート
・現CRM（SFA）や事業構造理解の下、CRMの改善／再構築の実行
・企画／戦略資料の作成
・市場調査（インタビュー等含む）／競合調査
・営業組織運営サポート

※主力商材であるモバイル、タブレット周りの企画／推進が主となりますが、介護食、カーリース等グループが抱える全商材に関わっていただきます。

＜仕事のやりがい・キャリアパス＞
・介護障害福祉領域に対し一定のインパクトを持つ事業であるため、仕事の成果で社会貢献ができる
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合える

・構想策定、戦略立案
・社内アライアンスの企画／推進
・現組織外でのセールス体制構築／営業推進／セールスマネジメント（プロセス設計、KPI設定／管理、組織マネジメント）
・企画／戦略資料の作成

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
・規模の大きい事業の中で裁量を持ち、事業企画から事業推進を行う経験を積める
・経験を積んだ上で将来的に事業責任者を期待されているポジションである
・介護障害福祉領域に対し一定のインパクトを持つ商材・事業であるため、仕事の成果がそのまま社会貢献につながる
・組織横断で様々なステークホルダーと調整し合いながらプロジェクトマネジメントを行える
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合える

主にエンタープライズ企業における情シス支援を行います。
インフラ全般の技術支援業務となり、ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティなど
特定の領域に拘りなく対応致します。

＜案件例(1)＞
お客様：某大手旅行代理店の情シス部門
ポジション：メンバー
業務内容：ネットワーク、サーバ（クラウド）、セキュリティそれぞれの設計構築から保守運用までお客様のインフラ環境を幅広く支援しています。

＜案件例(2)＞
お客様：大手ソフトウェア会社の情シス部門
ポジション：メンバー
業務内容：ネットワークの設計構築〜保守運用、クラウド運用を行っており、今後さらに業務（技術）領域を拡大していく予定です。

●期待する解決したい課題
売上が順調に伸びているなか、投資フェーズにある部署の影響や戦略的な撤退によって、粗利が横ばいになっている点を課題に感じています。
更なるプライム案件、非人月収益の増加のため、社内SEとしてのご経験がある方にジョインいただき、メインターゲットである情シスのDXを一緒に推進いただきたいと考えております。

●想定されるキャリアパス
事業部のマネージャーが実施する面接、オファー面談を経て、ご本人の希望を伺いながら配属を検討いたします。
弊社には3年を目安に異動を行うローテーション制度があり、ご本人との面談を繰り返しながら希望のキャリアに合わせて配属を決定し、キャリアアップを実現しています。
2023年度実績：29.4%

年4回の昇給機会があるため、スキルアップのタイミングに合わせてタイムリーな昇給が可能です。
最年少マネージャー：25歳
最年少部長：28歳
最年少事業部長：38歳

社内SEとして幅広い経験を積んだ方は【インフラエンジニア業務（上流工程）】【インフラコンサルティング業務】【ネットワーク自動化業務】【ネットワークセキュリティ業務】などキャリアの幅を広げることができます。
また、より尖ったスキルを身につけるキャリアとして、""プロフェッショナル職""や""プロジェクトマネジメント職""といった制度があるため、管理職へならずともエンジニアとしての市場価値を高めていくことが可能です。

【キャリアパスの具体例】
(1)インフラコンサルティング業務
事業会社、ユーザ系企業の情報システム部等を対象として、 案件獲得や案件拡大のためのコンサルティング業務を行います。

(2)ネットワーク自動化業務
ネットワーク自動化事業を推進するため、他部署と連携し、自動化サービスの導入や教育サービスの提供を行います。

(3)ネットワークセキュリティ業務
ネットワークの技術経験をベースに、ゼロトラストの提案、要件定義、製品導入を行います。

DX推進・促進支援に向けた
1）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援
2）DX人材、DX推進リーダー育成支援
3）DX推進・促進に向けた経営幹部層向けDX推進支援
4）組織変革に向けた組織・人事・人材データ活用によるデータドリブン組織変革実践
5）DX変革テーマ実践の伴走支援

【ポジションのアピールポイント】
DX推進・促進における重要な経営アジェンダである組織・人材変革を切り口とした支援をリードし、組織・人材変革による変化・成長に継続的に関われることでご自身も成長できるポジションです。