コトラ（広報チーム） 
「M&Aシニアエキスパート」とは何か
資格の概要と位置付け
「M&Aシニアエキスパート」は、M&Aや事業承継の分野で専門的な知識と実務能力を証明するための民間資格です。この資格は、M&Aに関する知識を網羅的に身につけ、即戦力として活躍できる人材を育成することを目的としています。特に中小企業の事業承継やM&Aの需要が高まるなかで、この資格はビジネスシーンにおける重要な役割を果たしています。資格の保有者は幅広い知識と高度な専門性を備えた人材として、企業やM&A市場で高く評価されます。
資格の誕生背景と目的
「M&Aシニアエキスパート」は、増加する日本の中小企業の事業承継問題と、それに伴うM&Aニーズの高まりを背景に誕生しました。経済産業省の予測によれば、2025年には約127万社が後継者不足に直面し、60万社が廃業の危機にあるとされています。そのため、M&Aを通じた事業承継支援の即戦力となる人材の育成が求められているのです。この資格は、M&A実務の専門性を深めることで、中小企業の持続可能な成長や日本の経済基盤の維持に寄与することを目的としています。
取得することで活躍できるフィールド
M&Aシニアエキスパート資格を取得することで、金融機関、コンサルティングファーム、税理士法人、公認会計士事務所、不動産関連企業など、さまざまな分野で活躍するチャンスが広がります。特に中小企業を中心とした経営者層との交渉や調整、M&A仲介業務など、専門的かつ実践的な知識を活かした現場での活躍が期待されています。さらに、M&Aプロジェクトの全体設計や事業承継を含む包括的な提案に関与することが可能になります。資格取得は、キャリアの幅を広げるための大きな助けとなるでしょう。
対象となる受験者層
この資格は、主にM&Aや事業承継の分野で実務を行っている専門職の方々を対象にしています。特に、弁護士、税理士、公認会計士といった士業や、法人営業経験者、会計事務所での実務経験が5年以上ある方が受験資格を得ることができます。また、事業承継やM&Aに関心があり、基本知識を確認する「事業承継・M&Aエキスパート試験」の合格者も対象となります。これにより、幅広い業界の専門人材がスキルアップを目指して挑戦できる資格となっています。
他の類似資格との違い
「M&Aシニアエキスパート」は、類似する資格と比較して、特に高度な専門性と実務に即した知識が求められる点が特徴です。例えば、「事業承継シニアエキスパート」は事業承継に特化していますが、「M&Aシニアエキスパート」はM&Aと事業承継の両分野をカバーする総合的な内容を含んでいます。また、民間資格である一方、広く認知された一般社団法人金融財政事情研究会が認定しているため、信頼性と実績があります。試験の難易度が高いことから、この資格を保有することで、希少価値の高い人材として市場での差別化を図ることができます。
認定制度の仕組みと試験の概要
認定制度の概要と資格取得プロセス
M&Aシニアエキスパート認定制度は、M&Aや事業承継の分野で専門的な知識を証明するための資格制度です。この資格は、M&Aに必要な幅広い知識や経験を身につけた即戦力の人材であることを証明するものとして位置付けられています。
資格取得プロセスは、まず基本的な知識を確認する事業承継・M&Aエキスパート試験を受験し、その後にM&Aシニアエキスパート養成スクールを受講する流れとなります。スクールでは、分野を専門的に深堀りするための講義が行われ、修了後に資格試験を受験することで認定されます。
試験内容と出題範囲
M&Aシニアエキスパートの試験では、M&Aに関わる実務的な知識から事業承継に関する専門的な内容まで、幅広いトピックがカバーされています。具体的には、M&Aのプロセス、企業価値算定、法務・税務・財務の知識はもちろん、実践的な実務スキルの確認も含まれています。このように幅広い内容に対応する必要があり、高度な専門知識が求められる試験です。
試験の受験条件と受験方法
試験を受験するには、事業承継・M&Aエキスパート試験合格者であることや、特定の職種経験や資格を有していることが必要です。具体的には、弁護士、税理士、公認会計士、法人営業経験者、会計事務所経験者などが対象となります。また、M&Aシニアエキスパート養成スクールの受講が必須となり、その段階で受験資格が得られる仕組みです。
試験はCBT方式（コンピュータベーステスト）で行われ、全国各地の試験会場で受験が可能です。この方式により、受験者は自身のペースで試験を進めることができます。
試験の難易度と合格率
M&Aシニアエキスパート資格試験は、合格率が比較的低く設定されており、非常に難易度の高い試験として知られています。財務、法務、税務などの専門的な知識を体系的に理解し、それを実務に応用できる能力が求められるため、しっかりとした学習と十分な準備が必要です。この資格は最難関とされ、合格することでM&A分野における高い専門性を証明することができます。
試験対策のための学習リソース
M&Aシニアエキスパート試験の対策として活用できる学習リソースとして、養成スクールでの講義が挙げられます。講義は録画形式で提供され、オンデマンド配信により、受講者が自分のスケジュールに合わせ学習を進められる仕組みです。また、約500ページにわたる詳細な講義資料も提供され、試験範囲をカバーする網羅的な教材として活用できます。
さらに、マイページ上で配布される模擬試験や演習問題も重要な学習リソースです。これらを活用しながら、自身の理解度を定期的に確認し、弱点を補強することが試験合格のポイントとなります。
資格取得のメリットとキャリアへの影響
M&Aシニアエキスパート資格が評価される理由
M&Aシニアエキスパート資格は、M&Aや事業承継に関する深い専門知識と実務経験を認定する資格です。この資格は、資格保有者がM&Aのプロフェッショナルとして、即戦力で企業や顧客の課題に対応できるスキルを有していることを証明します。また、日本における中小企業の後継者不足が深刻化する中、事業承継やM&Aの重要性が急速に高まっており、M&Aシニアエキスパート資格の取得は市場ニーズに対する価値を高めるものとして注目されています。
キャリアアップに与えるインパクト
M&Aシニアエキスパート資格を取得することで、キャリアアップに大きな影響を与えます。M&Aや事業承継が求められる業界では、企業の内部だけでなく、金融機関やコンサルティングファームでも高い評価を得られる資格です。この資格により、専門家としての信頼性が向上し、給与待遇の改善や役職への昇進につながることも少なくありません。また、経営者や事業所有者に対するアドバイザリー業務にも活用でき、広範なキャリアの選択肢が広がります。
企業内での役割と高まる需要
M&Aシニアエキスパート資格保有者は、企業内において重要な役割を担います。特に、事業承継やM&Aを活用した戦略的な成長を目指す企業にとって、専門知識を持つ人材は不可欠です。また、日本国内では、経済産業省の予測によると、2025年には約127万社が後継者不在となるとされています。そのため、事業承継問題の解決に向けた人材として、M&Aシニアエキスパート資格保有者への需要が急増しているのです。
実際の資格活用事例
M&Aシニアエキスパート資格を活用している事例として、M&Aアドバイザリー業務や事業承継支援などが挙げられます。たとえば、金融機関の法人営業担当者が、資格を活かしてクライアントのM&A案件をトータルサポートするケースがあります。また、中小企業の経営者が事業承継を計画する際に、この資格を持つ専門家がアドバイザーとして参画し、正確な事業価値の評価や買収先の選定を行うといった実績もあります。こうした具体的な成功事例は、資格取得の具体的な効果を示すものです。
資格保有者が切り開く将来の展望
M&Aシニアエキスパート資格保有者が切り開く将来の展望は、非常に明るいものです。特に、変化が著しいビジネス環境においては、事業承継やM&Aの需要は今後さらに拡大すると予想されています。資格を保有していれば、これからの時代においても専門性を活かし、持続的に活躍できる可能性があります。また、グローバル市場におけるM&A案件に挑戦することで、新たなビジネスモデルの提案や国際的なキャリアへの道が開ける点でも、大きな魅力があります。
未来のビジネスを支えるために必要なスキルセット
M&A成功のための専門知識
M&Aにおいて成功を収めるためには、幅広い専門知識が不可欠です。M&Aシニアエキスパート資格では、買収・合併に関する法務や財務分析、税制の知識を体系的に学べるのが特徴です。これにより、複雑化する取引にも対応できる高度なスキルを証明します。資格取得を通じて、実務に直接活用できる知識を身につけることで、企業間の信頼を築き、適切な意思決定を支える専門職としての役割を果たせるようになります。
事業承継とM&A実務のポイント
日本国内では、中小企業における後継者不足が深刻化しており、事業承継が強く求められています。M&Aシニアエキスパート資格では、経営者の意図を理解し、最適な承継プランを提案するスキルを学びます。特に、事業承継の円滑な進行に必要な法令遵守や税負担の最小化、ステークホルダーとの調整に関する実務知識を深めることができます。このようなスキルは、企業の存続や発展に貢献する極めて重要なポイントです。
仲介者として求められるコミュニケーション力
M&Aや事業承継の場面では、関係者間の意見調整や交渉が必須です。そのため、M&Aシニアエキスパート資格取得者には、高度なコミュニケーション力が求められます。クライアントのニーズや課題を的確に把握し、信頼関係を築く能力が、案件をスムーズに進行させる鍵となります。また、異なる立場にいる複数の利害関係者と調整を図る場面では、共通の目的意識をつくり出すリーダーシップも重要な要素となります。
変化するビジネス環境に対する適応力
近年のビジネス環境は急速に変化しており、M&Aにおいても新たな課題やトレンドが次々と生まれています。M&Aシニアエキスパート資格取得者には、こうした変化に迅速に対応し、柔軟な戦略を立案する力が期待されています。特に、グローバル化やデジタルトランスフォーメーションの進展が企業間取引に与える影響を理解し、新たな取り組みに挑戦する姿勢が求められます。この適応力は、長期的なキャリア形成にも大きな強みとなります。
継続的な学習とスキルのアップデート
M&Aシニアエキスパート資格を保有することはゴールではなく、新たなスタートラインに立つことを意味します。M&Aや事業承継に関連する法律や市場動向は常に変化しており、継続的な学習と自己研鑽が不可欠です。資格取得者向けの専門講座やセミナーに積極的に参加し、最新情報を取り入れることで、実務能力をさらに向上させることができます。このような姿勢は、自身の価値を高めるだけでなく、クライアントや企業に信頼される専門家としての地位を確立する要素ともなります。
