コトラ（広報チーム） 
回路設計がきついと感じる背景
専門性が求められる複雑な作業
回路設計の仕事は、高い専門知識が求められる点が特徴です。電子回路、電磁気学、CADソフトの使用方法、さらには制御工学など広範囲にわたる分野の技術を理解している必要があります。特に、テクノロジーの進化が早い分野であるため、常に新しい技術やトレンドに対応し、知識を更新し続ける努力が求められます。そのため、学ぶべきことが多く、業界未経験者には取り組みづらいと感じられることが多いのです。また、こうした知識を実務の中でどう応用するかを的確に判断する能力も求められ、挑戦的な内容が多い業務です。
プレッシャーの多い納期管理とスケジュール
回路設計の現場では、常に納期を意識しながら作業を進める必要があります。顧客や企業のプロジェクトの一部となる回路設計では、他部門や外部業者とのスケジュール調整が不可欠であり、遅れが許されない状況に置かれることが頻繁にあります。また、企画や製造工程との連携を図る際には追加の修正や調整が必要になることも多く、その都度スケジュールを調整しなければならないプレッシャーを感じるのは避けられません。このように、スケジュール管理と期日への対応は、「回路設計 激務」といわれる理由の一つです。
高い責任と品質要求への対応
回路設計エンジニアの業務には非常に高い責任が伴います。設計した回路が製品の一部として組み込まれる場合、その品質は製品全体の性能や信頼性に直結します。このため、設計時には高い精度で不具合やエラーを防ぐことが求められます。このような品質要求を満たすためには、設計段階で綿密なシミュレーションや検証を繰り返す必要があります。また、万が一問題が発生した場合には、迅速に原因を特定し改善策を講じる必要があり、多くのプレッシャーを感じることにつながります。このような高度な技術力と責任を伴う業務は、回路設計者にとって精神的にも負担が大きいとされています。
回路設計に向かないと感じる瞬間
残業の多さが引き起こす精神的負担
回路設計はその専門性の高さや、他部署との連携作業が多い仕事であるため、納期の厳守が強く求められます。その結果、プロジェクトの進行状況に応じて残業が発生することが少なくなく、繁忙期には連日長時間の作業に追われることがあります。残業が続くことでプライベートの時間が確保しづらくなり、精神的な疲労感やモチベーションの低下を感じる人も多いです。また、回路設計は細部にわたるチェック作業が常に必要であり、集中力が求められる分、長時間労働が一層の負担となってしまう場合があります。
スキルと労力に対する報酬とモチベーションのギャップ
回路設計エンジニアの仕事は、高度な専門知識とスキルが要求される一方で、報酬がその労力に見合っていないと感じる場面もあります。特に、他のエンジニア職と比較しても、求められるスキルの範囲が広いため、成長するためには学習を続ける努力が必要です。しかし、その努力や成果が必ずしも評価や報酬に反映されない場合、激務の割に報われないという印象を受けることがあります。この報酬と労力のギャップがモチベーションの低下につながる要因となることも少なくありません。
コミュニケーションと調整力不足の影響
回路設計では、他部署や取引先との密なコミュニケーションが求められます。例えば、顧客の要望を取り入れつつ、機械設計者や部品選定を行う購買部門との合意形成を図ることが求められるため、調整力が重要です。しかし、この調整作業がスムーズにできないと、リスケジュールや仕様変更が発生し、それがストレスの要因となることがあります。また、言葉の伝え方や相手の意図をくみ取る力が不足していると、トラブルが大きくなりかねません。このようなコミュニケーションの難しさも、回路設計がきついと感じる原因の一つです。
乗り越えるための方法と考え方
自分の得意分野で専門性を高める
回路設計は専門性が非常に高い分野であるため、自分の得意分野に焦点を当てることが重要です。例えば、アナログ回路設計やデジタル回路設計など、自分が興味を持ちやすい領域や得意とする分野を深堀りすることで、他のエンジニアとの差をつけることができます。回路設計は激務と感じられがちですが、専門性を高めることで業務の効率を上げ、自信を持って仕事に取り組むことが可能です。また、他分野のエンジニアとも円滑に連携できるよう、基礎的な関連知識を抑えることも忘れてはなりません。
効率的なタスク管理の方法を学ぶ
回路設計エンジニアにとって、納期管理とタスクの優先順位付けは避けて通れない課題です。そのため、効率的なタスク管理スキルを身につけることが重要です。たとえば、タスクを細分化し、優先度が高いものを順に片付けるやり方や、プロジェクト管理ツールを活用して進捗状況を可視化する方法があります。また、何事も一人で抱え込むのではなく、必要に応じて上司やチームに相談することで、過剰な負担を軽減することが可能です。こうした工夫により、回路設計の激務環境でも効率的に仕事を進めることができるようになります。
信頼できるチームメンバーとの協力が鍵
回路設計は一人で完結する仕事ではなく、チームで協力しながら進める必要があります。例えば、設計した回路がそのまま製品に反映されるためには、機械設計者や営業担当、製造部門など多様な人々との連携が不可欠です。信頼できるチームメンバーと良好なコミュニケーションを築くことで、業務をスムーズに進められるだけでなく、トラブル発生時にも迅速に対応することができます。特に、情報共有や意見交換を積極的に行うことで、スケジュールの遅れや品質問題の発生を最小限に抑えることが可能になります。
未来の回路設計に向けたキャリア戦略
成長市場やニッチ分野への挑戦
回路設計エンジニアとして将来性を見据えたキャリア戦略を考える際、成長市場やニッチ分野への挑戦が重要です。現在、電気自動車やIoTデバイス、再生可能エネルギー関連の分野では、回路設計の需要が急速に増加しています。これらの分野は回路設計スキルの応用範囲が広く、専門性を活かせることが特徴です。また、特定のニッチ領域に限られた知識や経験を持っていると、それが個人の強みとなり市場価値が向上します。このような成長市場へのアプローチは、回路設計エンジニアに付きものの「激務」という課題を緩和することも期待できます。
資格や技術スキルの習得で市場価値を高める
回路設計エンジニアとしてのキャリアを長期的に構築するためには、資格や技術スキルの習得が欠かせません。電気主任技術者や電気工事士などの資格取得は、市場価値の向上に直結し、転職や昇進時の大きな強みになります。また、デジタル回路設計やアナログ回路設計の技術を深めるだけでなく、FPGAやCADツールの活用スキル、新しい設計プロセスへの理解を持つことも重要です。最新技術を学び、自身のスキルを磨くことで、激務に見合う報酬や評価を得られる可能性が高まります。
新たな働き方の可能性を探る
働き方の多様化が進む中、回路設計エンジニアが新たなキャリアを模索するためには、リモートワークやフレックスタイム制度といった柔軟な働き方の可能性を探ることが必要です。特に激務と言われる回路設計の現場においては、働き方改革による負荷軽減が求められています。また、フリーランスとして独立する、あるいは副業でスキルを活用することも選択肢の一つです。将来的なキャリアを見据え、自分自身に合った働き方を選択することで、仕事に対する満足度を高めると同時に、激務を乗り越える糸口となるでしょう。