これで勝つ!就活男子の面接官を魅了する髪型ベスト10

面接で好印象を与える男子の髪型の基本ルール

清潔感が重要な理由とは?

就職活動において、面接で第一印象を左右する要素の1つが清潔感です。特に男性の場合、髪型が相手へ与える印象を大きく左右します。面接官は、応募者の外見を通じて清潔感や自己管理能力、誠実さを判断します。例えば、髪が顔にかかりすぎている状態や、整っていない寝ぐせがある場合、だらしない印象を与えてしまう可能性があります。清潔感を意識した髪型は、自己管理がしっかりできている印象を与え、面接官に好印象を残すうえで非常に重要です。

額を見せるスタイルが好印象を与える理由

面接において、髪型は顔全体の表情を見やすくする役割も果たします。その中でも、額をしっかり見せるスタイルは特に好印象を与えやすいです。前髪が長すぎて顔を隠してしまうと、表情が暗く見えたり、自信がない印象を与えたりしてしまう可能性があります。一方で、額を見せるスタイルは爽やかさを強調する効果があり、応募者の明るい印象や誠実さを引き立てます。また、表情がしっかり見えることで、コミュニケーション能力が高い印象を与えることもできます。

就活中のヘアセットで最も避けたいポイント

就活中のヘアセットで避けたいポイントとして、派手すぎる髪型や整えていない髪型が挙げられます。具体的には、ワックスを使いすぎて不自然にツヤが出すぎているスタイルや、ナチュラルさを欠いた極端なセットはNGとされます。また、髪色が過度に明るいスタイルや、セットが甘くて寝ぐせやボサボサが目立つスタイルも避けるべきです。面接では「清潔感」「ナチュラルさ」「ビジネスマナー」を意識した髪型が求められます。そのため、髪型は控えめかつ自然に整えることを心がけるべきです。

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就活男子におすすめの髪型トップ5

1. 爽やかなアップバング

爽やかなアップバングは、面接で好印象を与える髪型の代表格です。このスタイルは、前髪を上げることで顔全体を明るく見せ、清潔感と自信をアピールすることができます。また、アップバングは額を見せることで表情がしっかりと伝わり、面接官に親しみやすい印象を与えることができます。スタイリングの際は、軽くワックスを使用して自然な流れを作るのがポイントです。

2. きっちりした七三分け

七三分けは、ビジネスシーンで信頼感を与えるスタイルです。特に就職活動では誠実で落ち着いた印象を与えるため、多くの面接官に好印象を持たれます。この髪型では、前髪をきちんと整え、分け目をしっかりと決めることが重要です。艶のあるスタイリング剤を軽く使うことで、髪に清潔感をプラスし、仕上がりをプロフェッショナルに見せることができます。

3. 標準的なショートヘア

就活男子の定番といえるのが、標準的なショートヘアです。この髪型は無難でありながらも、清潔感と爽やかさを兼ね備えています。前髪は眉毛にかからない長さに整え、耳周りや襟足は短めにカットすることで、全体的にすっきりとした印象を与えます。髪型に迷った場合は、このショートヘアを選んでおくと間違いがありません。

4. ツーブロックの魅力と注意点

ツーブロックは、お洒落さを保ちながらも清潔感を演出できる髪型です。短く刈り上げたサイド部分がすっきりとした印象を与え、トップを自然な長さに残すことで、若々しさとトレンド感を取り入れることができます。しかし、このスタイルには注意点もあります。ツーブロックの境目を自然にぼかしてカットし、極端な刈り上げや派手なスタイルは避けることが必要です。また、スタイリングを怠るとだらしなく見られる可能性があるため、適度な整髪料で形を整えましょう。

5. ベリーショートの利点

ベリーショートは、男性らしさと清潔感を最大限にアピールできる髪型です。このスタイルは、髪が短いためお手入れが簡単であるだけでなく、面接官に真面目で爽やかな印象を与えます。耳周りや襟足が非常にすっきりしているため、清潔感は抜群です。ただし、刈り上げすぎるとカジュアルすぎる印象を与えることがあるため、美容師と相談しながら長さを調整することがおすすめです。ワックスやジェルを使わずに自然な仕上がりを心掛けましょう。

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NGな髪型とその理由

長すぎる前髪や不自然なセットのリスク

就活において、長すぎる前髪や不自然なセットは面接官に悪印象を与える可能性があります。例えば、前髪が眉毛や目にかかるほどの長さだと、顔の表情が隠れてしまい、相手に暗い印象を与える原因となります。面接では応募者の表情をしっかりと確認したいという面接官の意向に反してしまうため、好感度を下げる要因になりかねません。

また、不自然なセットもNGです。過度なスタイリングや派手に盛り上げた髪型などは、清潔感や誠実さを欠く印象を与える場合があります。面接では髪型による個性を主張するよりも、爽やかで整ったスタイルを意識することが重要です。

派手な髪色はなぜNGなのか?

男性の就活において派手な髪色は避けるべきです。特に明るすぎる金髪や赤髪のような目立つ色は、ビジネスシーンには不適切と見なされることが多いです。面接官は応募者の髪型を通じて、その人の身だしなみや社会性を判断しますが、派手な髪色は「自己主張が強すぎる」「ビジネスマナーを軽視している」といった印象を与える可能性があります。

就活中は髪色をナチュラルな黒髪、もしくは暗めのトーンに整えることが基本です。これにより、誠実さと清潔感が伝わり、就活男子としての信頼性がアピールできるでしょう。

カジュアルすぎるパーマの注意点

カジュアルすぎるパーマも面接においては控えるべき髪型の一つです。ウェーブが強すぎたり、ボリューム感がありすぎたりするパーマは、面接官に「リラックスした印象」や「仕事への真剣さが伝わらない」という印象を与える可能性があります。そのため、就職活動中はパーマを控えるか、もしパーマをかける場合でも非常に自然なスタイルを心掛けることが必要です。

特に、無造作感を強調するパーマは、「手入れが行き届いていない」「自己管理が甘い」と見なされることがあります。就活男子としては、清潔感やフレッシュ感を最優先に考え、シンプルで控えめな髪型を選ぶことが推奨されます。

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面接官に好印象を与えるためのヘアアイテムとセットのコツ

おすすめのスタイリング剤とその選び方

就職活動において、清潔感や爽やかさを演出するために、適切なスタイリング剤を選ぶことが重要です。まず、髪質に合ったスタイリング剤を選ぶことが最優先となります。例えば、髪が硬めの方であれば、適度なホールド力のあるハードワックスがおすすめです。一方、髪が柔らかい方は、自然な仕上がりを生み出す軽めのジェルやクリームタイプが合うでしょう。

また、スタイリング剤は派手なテカリを避け、マットな仕上がりを目指すことが大切です。これにより、面接官に自然な印象を与えながら適度に整っています。さらに、香りが強すぎる製品は避けるのが無難です。ナチュラルで控えめな香りを選ぶことで、香水や整髪料の匂いが目立つリスクを回避できます。

髪型を長時間キープするためのテクニック

面接は緊張する場面が多く、長時間持続する髪型が求められます。そこで、まず重要なのは、ヘアセットを始める前に髪をしっかりと乾かすことです。髪が濡れていると、セットした形が崩れやすくなるため、ドライヤーを使って根元から完全に乾かしておきましょう。特に、前髪やトップ部分は根元を立たせるように乾かすと、清潔感のある爽やかな印象を引き出せます。

セットが終わった後は、仕上げにスプレーを活用することで、髪型を長時間キープすることが可能です。しかし、スプレーの量が多すぎると自然な印象を損なう恐れがあるため、軽く吹きかける程度に留めることがポイントとなります。さらに、手で軽く揉み込むことで風合いを整えるのも効果的です。

セルフセットと美容院利用の活用法

就職活動中の髪型を整える際には、自身でセットするセルフセットとプロにお願いする美容院利用の双方を上手に活用することが大切です。まず、美容院では定期的なカットを行い、清潔感のあるベースを作ることが必要です。面接の1週間前を目安にカットと整髪を済ませることで、適度に馴染んだ自然な仕上がりが得られます。

一方で、日々のセルフセットも重要です。自宅では、前述したスタイリング剤を使用して、爽やかなイメージを維持するよう心がけましょう。特に面接当日には、時間をかけて丁寧にセットすることで、プロさながらの好印象を演出することが可能です。セルフセットに不安がある場合は、美容師からアドバイスをもらうことで、自信を持てる仕上がりに近づけられます。

この記事を書いた人

コトラ(広報チーム)

金融、コンサルのハイクラス層、経営幹部・エグゼクティブ転職支援のコトラ。簡単無料登録で、各業界を熟知したキャリアコンサルタントが非公開求人など多数のハイクラス求人からあなたの最新のポジションを紹介します。