社楽パートナーズの転職・求人情報

企業概要

社楽パートナーズ株式会社は、2007年6月に設立された独立系のアドバイザリーファームで、代表取締役社長は北義昭氏。東京・港区赤坂を本社に構え、主にトップマネジメント向けの戦略立案から実行支援までを行う専門組織です

資本金は5,000万円で、従業員数は10~20名程度の少数精鋭体制です。クライアントとは密接に連携し、一過性ではない中長期的なパートナーシップを築く支援スタイルが特長です

事業内容

  • トップマネジメント向け経営戦略・財務戦略立案支援
  • M&Aアドバイザリーおよび資本政策支援
  • 事業再生・実行支援の伴走型支援
  • 経営のエクセキューション支援まで含めた包括的アドバイザリー業務

働く魅力

少人数ながら高い専門性を発揮し、クライアント経営層と直近で連携できる裁量ある業務が可能です。経営戦略から実行支援まで一貫して関与できるため、経営への理解深まる環境です

求める人材

・経営戦略や財務戦略に関心があり、実行支援に携わりたい方
・M&A・事業再生など高度なファイナンス分野に意欲のある方
・論理的思考力とコミュニケーション力を活かし、主体的に業務推進できる方
・少数精鋭の環境で柔軟かつスピード感を持って働きたい方

採用サイトURL

https://www.sharaku-corp.co.jp/
社楽パートナーズ 採用情報

FAS業界の概要

【1】FASとは

FASとは、企業のM&A、事業再生、企業価値評価、財務・会計領域における専門的なアドバイザリーサービスを提供する業界・職種のことです。監査法人のアドバイザリー部門(FAS部門)や、独立系のファイナンシャル・アドバイザリーファームが主なプレイヤーです。

【2】主な業務領域

サービス領域内容
M&Aアドバイザリー買収・売却戦略の立案、FA(フィナンシャルアドバイザー)業務
トランザクションサービス(TS)デューデリジェンス(財務・ビジネス・税務等)の実施
バリュエーション企業価値や無形資産などの評価
事業再生/リストラクチャリング財務リストラクチャリング、再生計画の策定
フォレンジック不正調査、係争支援、コンプライアンス対応
PMI(ポスト・マージャー・インテグレーション)統合後の業務・組織・システムの統合支援

【3】主なプレイヤー

  • BIG4系FAS(PwC、KPMG、EY、Deloitte)
  • 独立系FAS(GCA、フロンティア・マネジメント、山田コンサルティングなど)
  • 投資銀行系(野村證券、大和証券などのIB部門)

FASの年収水準(目安)

FASの年収は、ファームや役職、スキルセット、勤務地によって変動しますが、以下はおおよその目安です(首都圏・大手FAS基準)。

職位年収レンジ(目安)
Analyst(新卒~若手)500万~800万円
Associate(中堅)800万~1,200万円
Senior Associate1,000万~1,500万円
Manager1,300万~1,800万円
Senior Manager1,600万~2,200万円
Director/Partner2,000万~3,500万円以上

※中途採用での入社者は、監査法人・投資銀行・事業会社出身者など多様で、前職の経験・スキルによりレンジ上限は大きくなります。


補足:FASのキャリアの特徴

  • ハードワークだが成長機会が多く、高年収も期待できる
  • 会計士・USCPAなどの資格保有者が有利
  • 近年はM&Aや再生ニーズの高まりで業界は拡大傾向
  • 戦略コンサル・投資銀行との併願も多い

財務コンサルタント(FAS)の最新求人情報

この記事を書いた人

コトラ(広報チーム)

金融、コンサルのハイクラス層、経営幹部・エグゼクティブ転職支援のコトラ。簡単無料登録で、各業界を熟知したキャリアコンサルタントが非公開求人など多数のハイクラス求人からあなたの最新のポジションを紹介します。