コトラ（広報チーム） 
1. FAS業界とは？その魅力と現状
FAS業界の概要と主要な領域
FAS業界とは、Financial Advisory Serviceの略で、財務アドバイザリー業務を専門とする業界です。主な業務領域として、M&A（合併・買収）、事業再生、フォレンジック、不正調査、経営戦略支援などが挙げられます。特にM&Aアドバイザリーでは買い手または売り手に対する一連のプロセスのアドバイスを行い、企業価値の算定を担うバリュエーションや、その後の統合プロセスを支援するPM（ポストマージャー支援）なども重要な役割です。
また、フォレンジック業務では、不正調査や危機対応を通じて企業のリスク管理をサポートします。リストラクチャリングでは、経営難に直面している企業の財務分析や事業再生計画の策定を行います。これら複数の領域を通じて、企業のビジネス成長や財務基盤の強化を支えるのがFAS業界の特徴です。
FAS業界が人気の理由：高年収・キャリアアップの可能性
FAS業界が人気を集める理由の一つは、その高い年収水準にあります。業界全体で成果報酬型の文化が根付いており、専門性を発揮することで他業界と比較して非常に高い報酬が期待できます。また、プロジェクトを通じて財務の専門知識やビジネスの全体像に関する深い理解を得られるため、キャリアアップの可能性が広がる点も魅力です。
特に、大手のFASファームで経験を積むことは経営層へのステップアップや、他の高年収かつ専門性が求められる職種への転職において大きなアドバンテージとなります。FAS業界での経験は「市場認識と企業価値向上のための財務スキル」を身につける絶好の機会と言えるでしょう。
注目される背景：M&AやIPOの増加と需要
近年、FAS業界への需要が拡大している背景には、M&AやIPO（新規株式公開）の増加があります。国内外で経営環境が急速に変化する中、企業が競争優位性を維持し成長するためにM&Aを戦略的に活用するケースが増えています。また、スタートアップ企業の成長やベンチャーキャピタルからの資金調達に伴い、IPOの準備サポートを必要とする場面も増加しています。
さらに、事業再生の需要も拡大中であり、新型コロナウイルスの影響や世界的な経済変動を受け、多くの企業がリストラクチャリングや財務再建を課題としています。このような市場動向により、FAS業界は今後も成長が見込まれる分野として注目を集めています。
FAS業界に求められるスキルと専門性
FAS業界で求められるスキルには、財務や会計に関する深い知識が挙げられます。また、企業価値の算定やM&Aプロセスの管理に必要な分析力も欠かせません。公認会計士資格やUSCPA、税理士資格などの専門資格が特に評価される一方、英語力も重要です。国際案件が増加する中で、TOEIC800点以上のスコアや実務での英語使用経験が重視される傾向にあります。
さらに、クライアントとの円滑なコミュニケーションを支えるプレゼンテーションスキルや交渉力も重要視されます。実務上、ExcelやPowerPointを活用したデータ分析および提案資料作成能力は基本スキルとされています。これらのスキルを基盤とし、クライアントのニーズに応じたカスタマイズ提案ができる柔軟性と高い専門性がFAS業界では求められます。
2. FAS業界の転職難易度について
FAS転職の難易度が高い理由
FAS業界への転職は非常に難易度が高いと言われています。その理由のひとつとして、専門的なスキルや資格が求められる点が挙げられます。FAS（Financial Advisory Services）は、M&Aや事業再生といった高度な財務アドバイザリー業務が中心であり、これらの分野において十分な知識と実務経験を有していることが重要視されます。また、FAS業界は高年収が期待される激戦区でもあるため、応募者が多く、企業側の選考基準も厳しくなる傾向にあります。このため、競争率は高く、難易度が増す結果になっています。
求められる経験や資格：公認会計士やUSCPAなど
FAS業界で求められる代表的な資格には、公認会計士（CPA）や米国公認会計士（USCPA）があります。これらの資格を保有していることは、FAS転職において絶対的な強みとなります。また、監査業務やM&A、IPO支援といった実務経験も強く評価されます。特に、財務や会計に関する深い知識が必要とされるため、実務におけるスキルと資格の両方が求められる点が、転職難易度をさらに上げています。加えて、FAS業務では海外案件も多いため、英語力（TOEIC800点以上が目安）も欠かせない条件のひとつです。
未経験者と経験者での難易度の違い
FAS業界における転職難易度は、応募者の経験値によって大きく異なります。例えば、監査法人やコンサルティングファームなどでの実務経験を持つ人にとっては、適切なスキルや経験をアピールできれば採用される可能性が高まります。しかし、未経験者の場合は、ハードルが一層高くなります。FAS業務は非常に専門性が高いため、未経験者の応募は「ポテンシャル採用」に限られる場合がほとんどです。そのため、公認会計士試験に合格している場合や、派生する業務スキルを持つことが、未経験者にとっては鍵となります。
選考プロセスの特徴と注意点
FAS業界の転職における選考プロセスは、他業界と比べてきわめて厳格です。書類選考では、職務経歴書や自己PRが重要視され、M&Aやバリュエーションに関する経験や知識を明確に記載する必要があります。次に行われる面接では、ケーススタディやシチュエーショナルな質問が頻出です。応募者がFAS業務の特性をどれだけ理解しているか、また問題解決力やプレゼンテーションスキルをどの程度持っているかが問われるため、事前準備が欠かせません。さらに、企業によっては英語の面接も実施されるため、英文でのコミュニケーション能力も必要です。
FAS業界の競争倍率と人気ランキング
FAS業界の競争倍率は非常に高いです。特にKPMG、PwC、デロイト、EYといったビッグ4と呼ばれる企業のファイナンシャルアドバイザリー部門は、業界内で特に高い人気を誇ります。それに伴い、KPMGが最も難易度が高いとされ、次いでPwCとデロイト、最後にEYといった傾向が見られます。とはいえ、実際にはどの企業も転職難易度に大きな差はありません。各社ともに、応募者の実務経験や資格といった専門性を厳しく評価し、選考を通過するのは一握りの候補者に限られます。このため、志望企業に応じた戦略的なアプローチが求められます。
3. FAS業界の転職成功に必要な準備
事前に準備すべきスキル：財務・会計知識と英語力
FAS業界への転職を目指す際、まず意識すべきは財務・会計知識の充実です。FASではM&Aアドバイザリーやバリュエーション、事業再生といった高度な業務を行うため、基礎的な会計スキルはもちろん、さらに踏み込んだ専門性が求められます。公認会計士やUSCPAの資格取得を目指すことで、転職市場での評価が大きく向上するでしょう。また、高難易度と言われるFAS転職では、英語力も重要です。多国籍企業や海外案件に携わることが多く、TOEICで800点以上のスコアやビジネス英語の実務経験が歓迎される傾向にあります。特にM&Aのクロスボーダー案件ではコミュニケーション能力が大きな武器となりますので、早めの語学力の強化が成功のカギです。
職務経歴書や自己PRの作成ポイント
FAS業界の転職を成功させるためには、職務経歴書や自己PRの作成が非常に重要です。ポイントとして、応募ポジションに関連する業務経験や実績を具体的に記載することが挙げられます。たとえば、監査法人での実績やM&A関連プロジェクトでの成果を数字や具体的なエピソードで示すと説得力が増します。また、FAS業界ではロジカルシンキングや問題解決能力も求められるため、それらをアピールする自己PRを作成することが重要です。さらに、転職難易度の高い業界であることを理解し、応募先企業ごとに職務経歴書をカスタマイズする努力も欠かせません。
面接対策：FAS特有の質問例と回答のコツ
FAS業界の面接では、その特有の質問に対して的確に答える準備が必要です。例えば、「これまでの業務経験をFAS業界でどう生かせると思いますか？」や「M&A案件での課題をどう解決しますか？」といった質問がよく出されます。こうした質問には、自身の経験とスキルを具体的に結びつけ、論理的に説明することが求められます。また、ケーススタディ形式の質問も増えているため、実際に数字を使った計算問題や課題解決型のディスカッションに慣れておくことも大切です。加えて、業界研究を十分行い、応募企業の強みやプロジェクト内容に言及すると評価が高まります。
転職エージェントの活用方法
FAS業界の転職では、転職エージェントを上手に活用することが成功の近道となります。特に、FAS業界や会計分野に特化したエージェントを選ぶことがポイントです。たとえば、レックスアドバイザーズやジャスネット、MS-Japanなどでは、業界に詳しいコンサルタントが適切なアドバイスやマッチングを提供してくれます。また、書類添削や模擬面接などのサポートも受けられるため、自分の弱点を補強することが可能です。難易度が高いFAS転職だからこそ、こうしたエージェントの活用で最新の市場動向や企業ごとの選考ポイントを把握し、自分に合った転職戦略を立てることが重要です。
4. 転職後のFAS業界の実態とキャリアパス
FAS転職後の働き方と習得できるスキル
FAS業界に転職すると、その働き方は非常に多忙である一方で、他の業界では得られない経験とスキルを獲得できます。M&A支援や事業再生といったプロジェクトに携わることで、財務分析や企業価値の査定、交渉スキルなど、実務的かつ高度な能力を身につけることが可能です。また、クライアントとのコミュニケーションを通じて、高度なプレゼンテーション能力や問題解決スキルも磨かれていきます。
特に、FAS業務ではM&Aプロジェクトのバリュエーション業務やポストマージャーの支援を担当する機会が多く、金融知識の応用力が問われます。さらに、国際的な案件も多く、英語力の重要性が高まり、転職後は語学力の向上にも繋がるでしょう。
年収の変化と昇給の見込み
FAS業界に転職することで、多くの方が年収の大幅なアップを実現しています。年収が数百万円単位で向上するケースも少なくありません。また、FAS業界では成果主義が強いため、成果を上げれば上げるほど昇給の見込みが高くなります。特に、転職初年度から大手企業では1,000万円以上の年収を得ることが可能であり、さらにキャリアを積むことで1,500万円以上を目指すことも現実的です。
このように、初期段階で高い年収が期待できる一方で、昇給を実現するには一定以上の成果を出し続ける必要があります。そのため、成果主義のプレッシャーを前向きに捉え、自身の成長に繋げる姿勢が求められます。
キャリアパスの可能性：経営層へのステップアップ
FAS業界で実務経験を積むことで、経営層へのキャリアパスが広がります。FAS業務を通じて培った財務知識や戦略的思考は、企業の経営陣として非常に重宝されます。特に、M&Aや事業再生といった重要な経営課題に積極的に関わった経験が、経営層へのステップアップに大きな助けとなります。
また、FAS業界での経験はコンサルティングや投資銀行、さらにはスタートアップ企業のCFO（最高財務責任者）など、他業界へのキャリアチェンジにも大きな強みとなります。さらに、経営に近いポジションに就いた経験は、企業のトップマネジメントに繋がる重要なキャリアステップと言えるでしょう。
FAS業界における成功する人の特徴
FAS業界で成功する人には、いくつかの共通する特徴があります。まず第一に、強い成果志向と自己管理能力を持つことが挙げられます。業務の成果が直接的に評価されるこの業界においては、プレッシャーの中でプロジェクトを完遂できる精神的な強さが求められます。
また、財務・会計の知識だけでなく、コミュニケーション能力と論理的思考力も重要です。クライアントやチームとの円滑な連携が欠かせないため、高い人間力が問われる場面も多々あります。そして何より、FAS業界は常に進化する分野なので、絶え間なく学び続ける姿勢と柔軟な思考を持っている人が、長期的にキャリアを築いていくことができます。
最後に、高い英語力があることも成功の鍵となります。グローバル案件の増加に伴い、TOEICスコア800点以上などの語学力を持つ人が特に優遇される環境です。
5. 未経験者へのアドバイスと注意点
未経験から転職を成功させるポイント
FAS業界はM&Aや事業再生といった高度な専門性が求められ、転職難易度が高いとされています。しかし、キャリアチェンジを目指す未経験者にもチャンスがあります。第一に、自分のバックグラウンドを活かし、業界が求めるスキルを重点的に伸ばすことが重要です。例えば、会計や財務の基礎知識を補完するために、公認会計士やUSCPAなどの資格取得を目指すのが有効な手段です。また、英語力も加点要素となるため、TOEIC800点以上を目標にしてコミュニケーション能力を整えると良いでしょう。
さらに、FAS業務にはExcelやPowerPointなどのツールを用いた分析・プレゼン能力が求められるため、これらの実用スキルを習得しておくことも効果的です。加えて、M&AやIPOなどの市場動向を継続的に学び、志望理由の裏付けとなる具体的な知識を蓄えることが転職成功への道を切り開きます。
注意すべき点：ミスマッチや選考での落とし穴
未経験者がFAS業界への転職を目指す際には、業務内容や働き方についての事前理解を深める必要があります。FAS業務は高年収が魅力ですが、同時に長時間労働や成果主義のプレッシャーがあるため、人気のイメージだけに引っ張られないよう心掛けましょう。また、自分が扱う業務には専門性が求められるため、入社後にミスマッチを感じるケースも散見されます。
選考の中では、特に業界への志望理由が良く問われます。一般的な「高年収」や「キャリアアップ」といった動機だけでは弱いため、なぜFASを選び、どのように自分の強みを活かせるのかを具体的に語る準備が必要です。また、ロジカルシンキングを見られる場面も多く、的確な回答ができるように模擬面接などを活用して練習を重ねると良いでしょう。
成功者の事例と学べるポイント
FAS業界に未経験から転職を成功させた事例を見てみると、一つの傾向として「他業界での経験を活かした転職」が挙げられます。たとえば、経理や財務の部署での経験者が「財務の実務経験」を武器に転職に成功しているケースや、営業職出身者が持ち前の高いコミュニケーション能力をアピールして入社を勝ち取ったエピソードがあります。
また、資格やスキルに不足がある場合でも、「将来の可能性を見せる志望動機」をうまく練り込み、選考官を納得させた成功者もいます。転職エージェントを通じて対策を講じたり、業界動向に詳しい先輩や専門家のアドバイスを受けたりすることで成功確率を高めることが可能です。
キャリアチェンジ後に後悔しないために
未経験からのキャリアチェンジを成功させるためには、FAS業界の実態や自身の将来像を明確にしておくことが大切です。FAS業界は多忙な職場環境である一方、得られる経験値とスキルの幅が非常に広い分野です。転職の一時的な魅力のみにとらわれず、自身が成し遂げたい目標や、長期的なキャリアパスについて具体的に考えることが後悔を防ぐポイントとなります。
また、事前準備を怠り、未経験という理由で受け身の姿勢のまま転職活動を進めると、想定外のミスマッチが生じる可能性もあります。適切な情報収集、自己分析、業務との親和性のチェックを徹底的に行い、後悔しない選択を実現していきましょう。
6. まとめ：FAS業界で夢を叶えるためには？
転職活動の全体的な流れと振り返り
FAS業界への転職は、その難易度の高さから計画的な準備が求められます。第一に、自分のスキルや強みを振り返り、FAS業界でどのように活用できるかを明確にすることが重要です。特に、公認会計士やUSCPAといった資格や、財務・会計業務の経験は、転職の成功確率を大きく高めます。また、応募先企業に応じた職務経歴書や自己PRを作成し、選考プロセスの準備を万全に整えましょう。
さらに、実際の選考では面接対策が鍵となります。FAS特有の質問には、自身の経験やスキルを具体的に伝えることが求められますので、事前に回答の練習を重ねることが必要です。転職エージェントの活用も効果的で、専門的なアドバイスや企業の内部情報を得ることで、選考対策に役立てることができます。
FAS業界が提供する可能性と挑戦の意義
FAS業界は、高い専門性とスキルが求められる一方で、高年収やキャリアアップといった魅力的な可能性を提供します。特に、M&Aや事業再生といった業務内容では、企業や業界そのものに変革をもたらす経験を積むことができ、それが自己成長と充実感に繋がります。
また、FAS業界で得られる会計・財務スキルや経営視点は、他業界への転職や独立といった選択肢も広げてくれます。このように、FAS業界での挑戦は、専門家としての市場価値を高めながら多くの可能性を切り開く意義深いキャリアステップであるといえます。
実現可能なキャリアアップの夢へ向けての第一歩
FAS業界で夢を叶えるためには、まず第一歩を確実に踏み出すことが大切です。そのために必要なのは、業界や企業の情報収集を徹底し、自分の目標を明確にすることです。さらに、転職活動を進める中で、自己のスキルや経験をどのように磨いていくべきかを常に意識することも重要です。
例えば、高い転職難易度に備えるために資格取得や英語力向上に力を入れること、実務経験の不足を補うために関連プロジェクトへの積極的な参加を心がけることなどが挙げられます。また、レックスアドバイザーズのような実績のある転職エージェントを活用することで、効率的に目標に近づくサポートを受けることができます。
FAS業界は挑戦の連続ですが、その中で得られるスキルや経験、成功した際の充実感は他に代えがたいものです。一歩一歩着実に準備を進め、実現可能なキャリアアップの夢に向かって行動を開始しましょう。
