コトラ（広報チーム） 
SCS評価制度の概要
SCS評価制度の目的
SCS評価制度は、企業のIT基盤におけるサイバーセキュリティ対策の実施状況を、客観的に評価・認定することを目的としています。この制度を通じて、サプライチェーン全体でセキュリティレベルの把握・向上を図り、企業が取引先に自社のセキュリティを提示することで、信頼性の高いビジネス関係を築くことが可能となります。SCS評価制度により、企業は自らのセキュリティ対策を可視化し、信頼性の向上を促進することが期待されます。
SECURITY ACTIONとの関係
SCS評価制度とSECURITY ACTIONは、どちらも企業のセキュリティ対策の促進を目的としていますが、そのアプローチにいくつかの違いがあります。SECURITY ACTIONは、特に中小企業が自主的にセキュリティ対策を宣言し、実行することを支援するプログラムです。一方、SCS評価制度は、より広範なサプライチェーン全体のセキュリティ環境を評価し、客観性と標準化を重視しています。両制度は相互に補完し合うもので、企業がセキュリティ対策を確実に進めるための枠組みとして作用します。
評価の仕組みと段階
SCS評価制度では、企業のセキュリティ対策を5段階に評価し、それぞれの段階に応じて★1から★5までの評価が付与されます。この評価は、基本的な対策からベストプラクティスに至るまでの成熟度を示します。具体的には、★1は基本的なセキュリティ対策の自己宣言、★2は基本方針を公開し、25項目の質問に対する回答、★3は新設される中間評価を示します。さらに、★4は標準的レベル、★5は最も高度なセキュリティ対策を実践していることを意味します。企業はこれらのステップを通じて、自社のセキュリティの成熟度を明確に理解し、向上させることが求められます。
SCS評価制度の背景
近年のセキュリティ環境の変化
近年、情報技術の進展とともにサイバーセキュリティの脅威が一層深刻化しています。特に、サプライチェーンや委託先を狙った攻撃が増加しており、「情報セキュリティ10大脅威 2026」においてもこれらが上位にランクインしています。企業のセキュリティ対策は重要性を増す一方で、中小企業を経由して大企業への攻撃を試みる手法が取られるなど、セキュリティ環境はますます複雑化しています。
制度創設の理由
SCS評価制度の設立は、こうした脅威に対処するために不可欠です。現状、多くの企業が独自の基準でセキュリティ対策を評価しており、このためのアンケートやチェックシートシステムは非効率的で、評価における客観性が不足しています。この制度の導入により、企業のサイバーセキュリティ対策を客観的に評価し、サプライチェーン全体でのセキュリティレベル向上を目指しています。このように、SCS評価制度は信頼性の高いビジネス関係を築くための基盤となります。
国際的なセキュリティ基準との整合性
SCS評価制度は、国際的なセキュリティ基準との整合性を重視しています。グローバルな市場においてビジネスを展開する企業にとって、国際基準との適合性は欠かせません。この制度では、複数の評価レベルを設け、企業がそれに応じたセキュリティ実施状況を提示することで、国内外での信用を向上させることを目指しています。特に、SECURITY ACTIONとの違いを明確にしながら、国際的な期待にも応える施策として位置づけられています。
SCS評価制度の影響とメリット
企業にもたらす信用向上
SCS評価制度の導入は、企業にとって大きな信用向上のきっかけとなります。この制度を通じて、企業は自社のサイバーセキュリティ対策の信頼性を客観的に証明することができます。評価基準に基づいたセキュリティ対策を実施することで、取引先や顧客に対して安心感をもたらし、ビジネスパートナーとしての信頼性を高めることができます。また、制度に基づく評価は、企業の社会的責任に関する姿勢を示す重要な指標となり得るでしょう。
サプライチェーン強化の役割
SCS評価制度は、サプライチェーン全体のセキュリティを向上させる役割を果たします。サプライチェーンにおけるセキュリティレベルを把握することで、企業間での連携が強化され、サイバー攻撃からの保護が促進されます。特に、サプライチェーンを狙った攻撃が増加する中で、企業はこの制度を利用して、自社だけでなく関連企業全体のセキュリティを強化することが求められています。結果として、信頼性の高い取引が可能となり、企業の競争優位性を高めることにも繋がります。
中小企業の導入事例
中小企業においても、SCS評価制度の導入が進んでいます。これまで独自のチェックシートのみでセキュリティ対策を評価していた企業が、SCS評価制度を導入することで、より客観的かつ体系的な評価が可能となりました。例えば、ある中小企業は、SCS評価制度で★2を取得することで、新たな取引先との契約を実現しました。これにより、中小企業は大企業と同様にセキュリティ対策をアピールしやすくなり、ビジネスチャンスを広げるきっかけともなっています。
SCS評価制度に向けた準備
企業の初期対策
企業がSCS評価制度へ準備を整えるためには、まず自社のセキュリティ状況を可視化し、どの評価基準に位置するかを確認することが重要です。★3またはそれ以上の評価を目指すために、具体的なセキュリティ対策の計画を策定する必要があります。そのための初期対策として、既存のセキュリティ体制を見直し、可能な改善点を洗い出すことが求められます。
従業員教育と意識改革
従業員教育はSCS評価制度の成功に不可欠です。従業員一人ひとりが情報セキュリティの重要性を理解し、日常業務においてセキュリティ意識を持つことが求められます。SECURITY ACTIONとの違いを学び、より高度なセキュリティ対策を実践するためのスキルを身につけることで、評価制度による高評価を目指すことができます。このため、定期的なトレーニングやワークショップを実施し、従業員のスキルアップを図ります。
外部コンサルタントの活用
SCS評価制度において高評価を得るためには、外部の専門家の知見を活用することも一つの手段です。コンサルタントは、最新のセキュリティトレンドや国際的な基準に基づく専門的なアドバイスを提供できます。特に、自社のセキュリティ対策のギャップを特定し、具体的な改善策を提案することが可能です。このように、外部コンサルタントの活用は、企業が短期間で体制を整えるために有効です。
