会社概要
社名:東京大学協創プラットフォーム開発株式会社(UTokyo Innovation Platform Co., Ltd.)
所在地:東京都文京区本郷7‑3‑1 東京大学南研究棟アントレプレナーラボ261
設立:2016年1月21日
代表取締役社長 :植田浩輔
資本金:9,000万円(資本金4,500万円+資本準備金4,500万円)
株主:国立大学法人東京大学
従業員数(連結):11~50名程度
事業内容・ミッション
東京大学の100%子会社として、大学発テクノロジーを活用したスタートアップ支援・投資を行う官民協働型ファンドです。東京大学の研究シーズを社会実装する一翼を担い、政府の産業競争力強化法における指定機関として設立されました。
主にシード~アーリー段階の技術系ベンチャーを対象に、投資・インキュベーション・カーブアウト支援など包括的に実施。Zero‑Equityでの起業支援プログラム「1st Round(旧・東大IPC起業支援プログラム)」も運営し、多くの起業家と共に歩んでいます。
2020年以降は「AOIファンド」「1st Round」など複数ファンドを展開。累計投資額は数百億円規模、投資先は100社超、上場およびM&AによるExit実績多数です。
働きがい・求人情報
キャピタリスト、インキュベーション担当、HR・タレントアクイジション、リサーチ・アシスタント(学生含む)など多様なポジションで採用を実施中。エンジニアリング、ライフサイエンス、宇宙、AIなどディープテック領域を支援する熱意ある人材を歓迎しています。
職場は東京大学キャンパス内にあり、フラットでスピード感ある組織文化。年収は中途で1,000万円以上も多数の実績があります。
採用サイトURL
UTokyo IPC 採用情報(キャピタリスト・インキュベーション等)
ベンチャーキャピタル(VC)業界の年収
ベンチャーキャピタル(VC)業界の年収は、ファンドの規模やステージ、役職によって大きく異なります。以下に職位別の年収レンジと、報酬の構成についてまとめました。
職位別の年収レンジ
職位 | 年収レンジ(基本給+賞与) |
---|---|
アナリスト | 約600〜1,000万円 |
アソシエイト | 約800〜1,500万円 |
プリンシパル | 約1,200〜2,000万円 |
パートナー/マネージングパートナー | 2,000万円〜数億円(キャリー含む) |
年収の構成要素
- 基本給:役職に応じた固定給。日系VCは比較的安定、外資・独立系は成果報酬型が多め。
- 賞与:ファンド運用成績に連動。少額〜年収の数十%規模。
- キャリードインタレスト(キャリー):主にパートナー層に分配。成功報酬として、IPOやM&A時に巨額になるケースも。
日系VCと外資・独立系VCの年収の違い
- 日系VC:大手金融グループ傘下のVCでは給与体系が安定しており、キャリーは限定的な場合も。
- 外資・独立系VC:少数精鋭で成果報酬型。ストックオプションやキャリーによるリターンを狙える。
VC業界は、スタートアップ支援への情熱やネットワーク構築力が重視されるため、報酬だけでなく「キャリアの広がり」を魅力に感じて転職する方も多いです。
ベンチャーキャピタル(VC)の最新求人情報
- 総合インターネットサービス企業でのスタートアップグローススペシャリスト/年収:~800万円/東京都
- FinTechベンチャーグループ企業でのベンチャーデットキャピタリスト/年収:~1400万円/東京都
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