コトラ（広報チーム） 
太平洋セメント株式会社（Taiheiyo Cement Corporation）は、国内のセメント販売で首位のメーカーです。この記事では、事業内容と強み、有価証券報告書にもとづく年収、中途採用の傾向をまとめます。
源流は1881年創立の小野田セメントです。1994年に小野田セメントと秩父セメントが合併して秩父小野田となり、1998年10月に日本セメント（旧浅野セメント）と合併して太平洋セメントが発足しました。国内の石灰石鉱山と工場網を生かし、道路や橋、建物など社会インフラの材料を供給しています。
海外では米国、ベトナム、フィリピンなどに生産拠点を持ちます。セメントを焼く際の高温（約1,450℃）を使って廃棄物を原料や燃料として再利用する環境事業にも力を入れています。セメント製造時に出るCO2を回収・利用する技術の開発も進めています。
提出会社（単体）の平均年間給与は846万円です（2026年3月期）。中途採用で歓迎される経験は6章で紹介します。
1. 太平洋セメント株式会社の会社概要
本社は東京都文京区小石川の文京ガーデン ゲートタワーにあります。生産拠点はグループ会社を含めて国内に9、米国に4、ベトナム・フィリピン・パプアニューギニアに各1か所です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 太平洋セメント株式会社（Taiheiyo Cement Corporation） |
| 設立・創立 | 1881年5月（前身の小野田セメント創立） ／ 1998年10月（秩父小野田と日本セメントの合併により発足） |
| 上場市場 | 東証プライム市場・福証（証券コード：5233） |
| 代表者 | 代表取締役社長 田浦 良文 |
| 資本金 | 約861億7,400万円 |
| 本社所在地 | 東京都文京区小石川一丁目1番1号 文京ガーデン ゲートタワー |
| 従業員数 | 単体 1,783名 ／ 連結 12,626名（2026年3月31日現在） |
| 連結売上高 | 8,984億円（2026年3月期） |
| 主要拠点 | 東京本社、研究開発本部（千葉県佐倉市）、上磯工場（北海道）、大船渡工場（岩手）、熊谷工場（埼玉）、埼玉工場（埼玉）、藤原工場（三重）、大分工場（大分）、米国・アジア各拠点 |
| 主な事業内容 | セメント事業、資源事業、環境事業、建材・建築土木事業、海外事業（米国、ベトナム、フィリピン等） |
2. 太平洋セメントの強み
① 国内首位の販売規模と工場網
国内のセメント販売シェアは約35%とされ、業界首位です。岩手県の大船渡工場や三重県の藤原工場、大分県津久見市の大分工場など、石灰石の産地に近い場所に工場があります。船による大量輸送の体制を持ち、原料の採掘から焼成、出荷までを一貫して手がけています。
② セメント工場を使った環境事業
セメントキルン（回転窯）の内部は約1,450℃に達します。可燃性の廃棄物は熱エネルギーとして使われ、燃え残った灰はセメントの原料として取り込まれます。そのため、焼却灰などの二次廃棄物が出にくいのが特徴です。
- 自治体のごみ焼却灰の受け入れと資源化
- 下水汚泥や石炭灰、鉄鋼スラグ、廃プラスチックの再資源化
- 汚染土壌の浄化
セメント工場を廃棄物処理と資源循環の拠点として使う事業で、セメント販売以外の収益源にもなっています。
③ 米国とアジアの海外事業
国内需要の減少を見据え、早くから海外展開を進めてきました。
- 米国事業：カリフォルニア州などにセメント工場を持ち、骨材や生コンクリートの事業も手がけています。2026年6月には、子会社のCalPortlandを通じて、米Vulcan Materialsのカリフォルニア州における生コン事業資産の買収を完了しました（2026年6月8日公表）。この買収による影響は、2027年3月期の連結業績予想に織り込まれています。
- アジア事業：ベトナム（ギソンセメント）やフィリピンに生産拠点があります。
日本からの輸出に加え、現地での生産と販売を組み合わせて事業を展開しています。
3. 事業内容と主要セグメント
セメント事業を中心に、資源、環境、建材・建築土木、海外の各事業を展開しています。
- セメント事業
- 普通ポルトランドセメント、早強セメント、低熱セメント、高炉セメントなどの各種セメント製造・販売
- セメント専用船と中継基地を使った国内物流網の運用
- 鉱産品・資源事業
- 自社鉱山での石灰石の採掘・破砕・供給
- 製鉄用・化学用・コンクリート用骨材としての石灰石、炭酸カルシウム製品の販売
- 環境事業
- 一般廃棄物と産業廃棄物の受け入れ・再資源化
- 汚染土壌の浄化、木質チップや下水汚泥などバイオマス燃料の利用
- 建材・建築土木事業
- 生コンクリート、コンクリート二次製品、地盤改良材などの開発・供給
- 超高層ビルや大型橋梁向けの高強度コンクリート技術の提供
- カーボンニュートラル技術開発（CCUS）
- 石灰石（CaCO3）の脱炭酸で生じるCO2を分離・回収するプロセスの実証
- 回収したCO2をコンクリートに固定する技術の開発
4. 太平洋セメントの年収と待遇
平均年間給与は約846万円（2026年3月期）
2026年3月期の有価証券報告書のデータによると、太平洋セメント（単体）の平均年間給与は846万円、平均年齢は39.6歳、平均勤続年数は16.8年です。前期（2025年3月期）の764万円から増えました。
- 平均年間給与：約846万円（2026年3月期・単体）
- 中途採用の想定年収：職種や等級で異なり、全社共通のレンジは公表されていません。個別の求人票で確認してください。
社宅・独身寮や企業年金、持株会などの福利厚生制度があります。
5. 社風と働く環境
社風
インフラの材料を安定して供給する事業の性格から、堅実な社風とされています。海外事業の拡大や脱炭素技術の開発が進むなかで、新しい提案が求められる場面も増えています。
働き方
2026年3月期の有価証券報告書では、男性の育児休業取得率は81.0％と開示されています。工場や鉱山では、本社とは勤務形態が異なります。
6. 中途採用の傾向と求める人物像
セメント製造の脱炭素化（CCUS）、米国や東南アジアの拠点管理、鉱山の保全と効率化、全社のDXなどを背景に、技術系と事務系の両方で中途採用を行っています。
歓迎されるバックグラウンド
- プラントエンジニア（機械・電気・プロセス）：重工業や化学、鉄鋼、セメント、発電などのプラントでの設備設計、施工監理、保全、電気計装・制御の経験
- 鉱山・資源・土木技術者：露天掘り鉱山や採石場、土木工事での採掘計画、発破設計、地質調査、重機の運用管理の経験
- 材料・無機化学・コンクリート技術者：無機材料やセメント、生コンクリート、セラミックスの研究開発、配合設計、品質評価の経験
- 海外事業の企画・管理・SCM：海外子会社の経営管理、海外M&A、海上輸送や用船の手配、貿易実務の経験
- 語学力：米国やアジアの拠点との折衝や海外駐在に対応できる英語力があると有利
求める人物像
- 社会インフラを支える素材を扱う仕事に、倫理観と責任を持って取り組める人
- 自治体や建設会社、海外パートナーなど立場の違う相手と誠実に向き合い、合意をまとめられる人
- 脱炭素という業界全体の課題に、自分の専門性を生かして取り組める人
7. まとめ
太平洋セメントは国内セメント販売の首位メーカーです。石灰石鉱山と工場網を基盤に、廃棄物の資源化や米国・アジアでの事業を組み合わせています。CO2回収などの脱炭素技術の開発が今後の大きなテーマです。
中途採用では、プラントの設計・保全、鉱山や土木の技術、無機材料の開発、海外子会社の管理といった経験が生かしやすいでしょう。インフラ素材の安定供給と、環境・脱炭素の技術開発の両方に長く関わりたい人に向く会社です。
