Coral Capitalの転職・求人情報

企業概要

• 企業名：Coral Capital株式会社
• 設立：2019年3月、500 Startups Japan出身のJames Riney・澤山陽平らが創業
• 本社所在地：東京都千代田区大手町1‑9‑2 フィナンシャルシティ 3階（虎ノ門ヒルズ付近）
• 代表パートナー：James Riney、澤山陽平、西村賢 他
• 従業員数：約10～50名の少数精鋭チーム
• 運用資産：約600億円、投資先100社以上（SmartHR・GITAI・京都フュージョニアリング等）
• 投資領域：シード～シリーズB、SaaS・HR Tech・ディープテック・核融合など多様領域を支援
• 支援体制：
  • 独自に構築した「Coral Ecosystem」（資金調達支援・人材・知見・広報など）
  • 必要時に寄り添う「ハンズイフ」型支援スタイル
  • 国内最大級のキャリアフェア「Startup Aquarium」や独自人材データベースを運用

特徴・強み

• 500 Startups Japan発で培ったノウハウをベースに、独立系トップVCとして成長。
• 「ハンズイフ」支援は投資関与を最適化し、起業家にとって最適な距離感を保つ。
• 資金だけでなく、年間約200名の採用支援や広報・知見・ネットワーキングまで包括的なエコシステムを提供 。
• 少数精鋭チームならではの裁量・スピード・オーナーシップが得られる環境 。

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Coral Capital 採用情報

ベンチャーキャピタル（VC）の年収

ベンチャーキャピタル（VC）の年収は、ファンドの規模やステージ、役職によって大きく異なります。以下に職位別の年収レンジと、報酬の構成についてまとめました。

職位別の年収レンジ

職位	年収レンジ（基本給＋賞与）
アナリスト	約600〜1,000万円
アソシエイト	約800〜1,500万円
プリンシパル	約1,200〜2,000万円
パートナー／マネージングパートナー	2,000万円〜数億円（キャリー含む）

年収の構成要素

• 基本給：役職に応じた固定給。日系VCは比較的安定、外資・独立系は成果報酬型が多め。
• 賞与：ファンド運用成績に連動。少額〜年収の数十％規模。
• キャリードインタレスト（キャリー）：主にパートナー層に分配。成功報酬として、IPOやM&A時に巨額になるケースも。

日系VCと外資・独立系VCの年収の違い

• 日系VC：大手金融グループ傘下のVCでは給与体系が安定しており、キャリーは限定的な場合も。
• 外資・独立系VC：少数精鋭で成果報酬型。ストックオプションやキャリーによるリターンを狙える。

VC業界は、スタートアップ支援への情熱やネットワーク構築力が重視されるため、報酬だけでなく「キャリアの広がり」を魅力に感じて転職する方も多いです。

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