コトラ（広報チーム） 
太陽ホールディングス株式会社（TAIYO HOLDINGS）は、プリント配線板の回路を保護する絶縁材料「ソルダーレジスト（SR）」で世界トップクラスのシェアを持つ化学メーカーです。本記事では事業内容と強み、有価証券報告書の年収、中途採用の傾向を整理します。
1953年に太陽インキ製造株式会社として設立され、印刷用インキから事業を始めました。1970年代にプリント基板向けのソルダーレジストインキの開発・販売を始め、以後エレクトロニクス産業向けの材料メーカーとして成長してきました。2010年に持株会社制へ移行し、現在の社名になっています。
現在は主力のエレクトロニクス事業に加え、長期経営構想「Beyond Imagination 2030」のもとで医療・医薬品事業（太陽ファルマ、太陽ファルマテック）を第二の柱に育てています。エネルギー（水上太陽光発電）や食糧、ファインケミカル、ICTといった領域にも事業を広げています。
本社は東京・池袋のメトロポリタンプラザビルにあります。2025年3月期の有価証券報告書によると、持株会社単体の平均年間給与は約925万円です。
1. 太陽ホールディングス株式会社の会社概要
本社は池袋駅に直結するメトロポリタンプラザビルにあり、埼玉県嵐山町の嵐山事業所が開発と生産の中心拠点です。2015年には国内第2の生産拠点として北九州事業所を開設しています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 太陽ホールディングス株式会社（TAIYO HOLDINGS CO., LTD.） |
| 創立・設立 | 1953年（昭和28年）9月29日（太陽インキ製造株式会社として設立） |
| 上場市場 | 東証プライム市場（証券コード：4626） |
| 代表者 | 代表取締役社長 齋藤 斉（2025年6月就任） |
| 資本金 | 約102億円 |
| 本社所在地 | 東京都豊島区西池袋一丁目11番1号 メトロポリタンプラザビル16階 |
| 従業員数 | 単体 176名 ／ 連結 2,561名（公式サイト掲載値） |
| 連結売上高 | 1,378億5,100万円（2026年3月期）／営業利益 325億2,900万円 |
| 主要拠点 | 東京本社、嵐山事業所（埼玉県比企郡嵐山町）、北九州事業所（福岡県北九州市）、海外拠点（台湾、韓国、中国、香港、シンガポール、タイ、ベトナム、米国 等） |
| 主要事業セグメント | エレクトロニクス事業、医療・医薬品事業、その他（ICT、ファインケミカル、エネルギー、食糧 等） |
2. 太陽ホールディングスの強みと特徴
① ソルダーレジスト（SR）事業
ソルダーレジストは、プリント配線板の表面を覆い、はんだ付け時のブリッジや回路の酸化・短絡を防ぐ材料です。太陽ホールディングスはこの分野で世界トップクラスのシェアを持つと有価証券報告書で説明しています。
- 高耐熱・高信頼性SR：車載ECUや産業機器など、厳しい環境で使われる基板向け
- パッケージ基板（PKG）用SR：GPUなどの先端半導体やスマートフォン向けプロセッサを実装する半導体パッケージ基板向け
- インクジェット用SR：塗布工程の効率化や環境負荷の低減につながるダイレクト描画向け材料
スマートフォンやサーバー、自動車、家電などに使われる基板に同社の材料が採用されています。2025年3月期のエレクトロニクス事業は売上高817億円、セグメント利益215億円で、グループの利益の大半を稼いでいます。
② 医療・医薬品事業（太陽ファルマ・太陽ファルマテック）
エレクトロニクス事業の収益を元手に、2017年から医療・医薬品事業に参入しました。
- 長期収載品の製造販売（太陽ファルマ）：2017年に設立し、2018年に製薬企業から長期収載品13製品の製造販売承認などを譲り受けて事業を始めました。
- 医薬品製造受託（太陽ファルマテック）：2019年に第一三共プロファーマの高槻工場を承継する形で連結子会社化し、医療用医薬品の製造受託を始めました。
化学品の製造や品質保証で培った知見を医薬品にも生かし、電子材料の景気変動に左右されにくい収益構造をめざしています。2025年3月期のセグメント売上高は約316億円です。
③ エネルギー・食糧事業
子会社の太陽グリーンエナジーが、農業用ため池などを使った水上太陽光発電所を運営しています。食糧事業では、食用コオロギの養殖やITを使ったハウス栽培に取り組んできました。最新の決算説明資料（2027年3月期第1四半期）でも食糧事業はICT&S事業の一部として記載されていますが、コオロギ養殖など個別の取り組みの現状や規模は開示されていません。
3. 太陽ホールディングスの事業内容
持株会社のもとで、事業会社がそれぞれの領域を担当しています。主な事業は次のとおりです。
- エレクトロニクス事業（太陽インキ製造等）
- リジッド基板用、フレキシブル基板（FPC）用、半導体パッケージ基板用ソルダーレジストの開発・製造・販売
- 層間絶縁材料、導電性ペースト、フラットパネルディスプレイ（FPD）用光学材料
- 次世代通信（5G/6G）や高密度実装に対応する低誘電・低伝送損失材料の設計
- 医療・医薬品事業（太陽ファルマ・太陽ファルマテック）
- 太陽ファルマ：医療用医薬品（長期収載品）の製造販売、薬事、サプライチェーン管理
- 太陽ファルマテック：注射剤や経口固形剤などの医療用医薬品の製造受託
- ICT・ファインケミカル
- システム開発子会社（ファンリードなど）によるシステム開発・ICTサービス
- 太陽ファインケミカル（旧中外化成）による染料・顔料・薬品などの製造販売
- エネルギー・食糧・アグリ事業
- 農業用ため池などを活用した水上太陽光発電所の運営（太陽グリーンエナジー）
- 食糧分野の取り組み（食用コオロギの養殖やハウス栽培などを手がけてきた。現状の規模は非開示）
4. 太陽ホールディングスの年収と待遇
持株会社単体の平均年間給与は約925万円（有価証券報告書）
2025年3月期の有価証券報告書によると、持株会社（太陽ホールディングス単体、従業員171名）の平均年間給与は9,248,170円、平均年齢は38.8歳です。持株会社単体の数値のため、事業会社やグループ会社の水準とは異なる場合があります。
- 平均年間給与：924万8,170円（2025年3月期、提出会社単体）
- 中途採用の想定年収：公表されていません。職種や等級によって異なります
- 給与構成：月給と賞与で構成（詳細は求人ごとに異なります）
有価証券報告書（2025年3月期）によると、持株会社単体の平均勤続年数は8.9年、男性労働者の育児休業取得率は83.3%（対象12名のうち10名が取得）です。2024年には嵐山事業所内に技術開発センター「InnoValley」が開設され、開発環境への投資も進んでいます。
5. 社風と働く環境
社風
従業員の価値観として「太陽バリュー」（楽しむ、誠実、スピード、コミュニケーション）を掲げています。2017年以降に医薬品やICTなど新しい事業へ相次いで参入してきた経緯もあり、中途入社者が新規事業に関わる機会はあると考えられます。
働き方
勤務制度（フレックスタイム、在宅勤務、年間休日など）は会社や職種によって異なります。応募前に求人票や面接で確認することをおすすめします。
6. 中途採用の傾向と求める人物像
先端半導体パッケージ向け材料の開発、医薬品の品質保証やサプライチェーン管理、DXや社内システム、知的財産などの分野で、キャリア採用の求人が見られます。
歓迎されやすい経験
- 化学・素材・電子材料の開発：高分子合成、感光性樹脂、エポキシ樹脂、塗料などの材料開発やプロセス開発の経験
- 医薬品関連（太陽ファルマ等）：医薬品のサプライチェーン管理、CMC、薬事申請、GMP下での製造管理・品質保証の経験
- IT・社内SE：データ活用の推進、基幹システムの企画、工場向けMES/SCADAの導入、クラウド基盤の設計経験
- 知的財産：電子材料や化学品分野での特許調査、知財戦略の立案、出願・権利化の実務経験
- 語学力：台湾、中国、韓国などの海外子会社や取引先とやり取りできる英語力または中国語力
求められる姿勢
- 主力製品の強みに頼らず、新しい事業領域に自分から取り組む当事者意識
- 状況が不確かな中でも自分で考え、行動に移せること
- 研究開発や製造、事業企画、グループ各社の担当者と率直にやり取りし、仕事を前に進めるコミュニケーション力
7. まとめ
太陽ホールディングスは、ソルダーレジストで世界トップクラスのシェアを持つ電子材料メーカーで、医薬品事業を第二の柱として育てている会社です。2026年3月期の連結売上高は約1,379億円、営業利益は約325億円でした。
感光性樹脂や高分子材料の開発経験がある技術者、医薬品のCMCや品質保証の経験者、製造業の社内システムやDXに携わってきた人に向いています。主力事業の収益を元に新規事業へ投資する会社なので、既存事業の深掘りと新しい事業づくりのどちらにも関心がある人に合うでしょう。なお、記事中の平均年間給与約925万円は従業員171名の持株会社単体の数値で、太陽インキ製造などの事業会社に入社する場合の水準とは異なる可能性があります。
