人事戦略（制度設計・人事企画）事業会社 SIer

データマイニングサービスのリーディングカンパニーでの人材開発・組織開発の求人

求人ID:1244642

募集終了

転職求人情報

職種

人材開発・組織開発

ポジション

担当者

年収イメージ

450万円〜900万円　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

ミッションの実現に向けて、会社の長期的な成長のための土台作りを担っていただきます。

当社は、企業のデータ活用支援における実力と実績を背景に、大手企業を中心とした多くの顧客企業からの評価を受け、組織規模を拡大してきました。
組織規模の拡大にともない、新卒やリーダー人材の強化や長期的なキャリア形成支援、学びや成長のための仕組み・環境・文化の構築、バリューの浸透、各種制度や働き方のアップデートなど、さらなる成長に向けた土台の再構築が必要になってきています。
人材開発・組織開発の深い知見を発揮して、まずは、新卒を中心とした若手人材の育成に関わっていただきつつ、ゆくゆくは、全社視点または各部門視点での人と組織に関する課題の把握と、その解決に取り組んでいただきます。

必要スキル

●必須スキル
・人事領域の企画、コンサルティング、または人事としての経験5年以上
・役職や立場によらず、リーダーシップの発揮経験があること
・経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れること
・論理的思考能力

●歓迎スキル
・ITベンチャー企業での業務経験

●求める人材像
・当社の事業を理解し理念に共感できる方
・人事の立場として事業に貢献したいという想いをお持ちの方
・自ら考え行動し、目標達成に向けてチームで動ける方
・答えの無い課題に対して取り組むのが好きな方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

データマイニングサービスのリーディングカンパニー

企業概要

データ解析に基づく投資対効果の高い合理的な意志決定を支援し、クライアント企業の収益に貢献するサービス・カンパニー。

企業PR

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

事業会社

備考

●在宅勤務制度
1週間に1回を上限として、1日もしくは1時間単位で利用可能
※2021年10月現在、コロナウィルスの影響を踏まえ、在宅勤務の日数の上限はなくし、社員の健康と組織の生産性を第一に、在宅／出社を選択できるようにしています。

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