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＜職務内容＞
(1) 財務会計システム導入
　・100〜300人月程度のPJ　　　　
　・顧客をリーディングできるPM又はPL(プリセールス含め、上流から全工程)
(2) 管理会計システム導入
　・10人月〜100人月程度のPJ　　
　・顧客をリーディングできるPM、PL（プリセールス含め、上流から全工程）

＜キャリアパス＞
得意ソリューション領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、プロジェクト推進、組織マネジメント力を強化します。

＜担当業務の特徴、魅力、市場における強み＞
プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら財務会計、管理会計システムの導入を実施します。
また、クラウドを主とした新しいソリューションへの投資も積極的に行っています。
市場ニーズを先取りした企画があれば先行投資してソリューション構築し、それを顧客へ提供していく事が強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。

・ユーザーとの電話、メール対応業務（1次対応は業務委託会社が行います。）
・ユーザーや掲載案件の確認業務
・業務委託先や派遣社員からのエスカレーション対応業務
・未入金ユーザーへの入金督促業務
・ユーザーの声を基にしたサービス改善の提案・企画・推進

当社のものづくりの拠点のクリエイティブを牽引するリードデザイナー募集！
デザインチーム立ち上げに伴い、サービスデザイン戦略を定めた上でのクリエイティブ制作・クオリティコントロール、より速く・より高品質なデザインを提供するチーム作りを行って頂けるリードデザイナー（アートディレクター）を募集します。

あなたの力で、イノベーションが生まれる環境をさらに加速させてみませんか？

【募集職種】
リードデザイナー（アートディレクター）

【仕事内容】
・グラフィックデザイン制作
・DTPデザイン制作（ポスター・フライヤー制作等）
・制作フロー・ナレッジ整備
・アートディレクション
・Webサイトデザイン制作 / 保守運用・改善業務
・サービスブランディング設計
・最適なUX定義（UXリサーチ・分析）

●弊社にて運営している海外事業（英語圏メイン）における、WEB広告を軸とした会員集客計画のプランニング及び実行
●各種事業の、会員動向データに基づいたリテンション、イベント、キャンペーンなどの企画、提案
●企画、提案した施策に対する実行、運用のディレクション

作業者ではなく、自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしながらマーケティング成果を事業収益に直結させていく業務となります。

※通常のマーケティングポジションと異なりグローバルに特化したマーケティング業務を行っていただきます。

●ミッション
当社の人工知能搭載ソフトウェアおよび製品のシェア拡大に伴い、今後の組織拡大を見据え、より一層エンジニア・研究者の採用や育成に力を入れ、エンジニアが働きやすい環境作りを強化します。

現在当社での中途採用業務においては、会社全体の人事部門とは別に各事業部に採用活動の裁量があります。こちらのポジションは行動情報科学研究所に所属し、エンジニアや研究者に特化した採用業務を行って頂きます。
エンジニアの採用活動には技術的な基礎知識に加え、開発や研究業務の理解が必要なため、会社全体の人事部門とは別に行動情報科学研究所内に専任の採用担当を設け、現場との距離が近い環境で採用活動を推進して頂きます。会社で最も重要な「人」の部分の仕事に携わっていただき、会社を成長させる仕事です。当社の行動情報科学研究所に必要な人材確保をして頂きます。

●ポジションの魅力
・戦略の策定から実践まで幅広く、採用活動を一貫して携わることができ、裁量をもって取り組んで頂けます。
・また、採用活動だけにとどまらず、所員の育成やキャリアプランを検討したり、研究所の組織運営業務に幅広く携わることが可能です。
・研究開発の活動を支援することで、技術開発およびプロダクト開発を部門として推進していくノウハウを学ぶことができ、企業の競争力と直結する活動を支援することで、会社の成長とつながりを体感することができます。

●キャリアパス
戦略的に採用計画を立案しながら、プレーヤーとして採用業務を担当し続けることも可能ですし、将来は人事部にて会社全体の要員計画や評価制度などの人事企画などを行う人事マネージャーとしてのキャリアを目指すことも可能です。

●具体的な業務内容
・エンジニアと研究者の中途採用戦略、企画、実行、推進（採用計画・イベント企画・エージェントと折衝・求人媒体の選定・面接・内定まで）
・上記にかかる採用業務全体管理、人事部門との連携
・採用広報活動（SNSを利用した募集活動や、外部イベントへの参加）
・サービスツールを利用したスカウト業務
・所員一人ひとりのパフォーマンスを最大化するための組織開発、社員教育（教育設計、キャリアプラン策定等）
・学生インターンシップ対応等

【オープンポジション】
ご希望のポジションをご用意できるか社内で検討いたします。

法務から総務、マネジメントのスタッフとしての経営企画業務を担当していただきます。

●法務（契約審査、法的処置、コンプライアンス指導）※英文の契約書は、2割程度あります：50％
・法務：秘密保持・売買・納入仕様・業務委託などの契約審査・立案、株主総会・取締役会議事録及び登記手続（法律事務所に委託）
・コンプライアンス指導：各種オンライン研修手配（コンプライアンス全般・独禁法・輸出貿易管理令・支払詐欺）、隔年のWacker Global Compliance Dayに参加

●社内規則起案、保険の管理：10％
・内規：社内規定・申請書類の改定
・保険：PL・火災・物流・利益保険の更新手続き、ワッカー保険台帳のオンライン更新

●総務業務全般：20％
・ワッカー企業台帳の更新、捺印請求など社内申請の処理、総務担当・能登谷さんのバックアップ（広報・印刷物・防災・オフィス管理・郵便物など）

●マネジメントスタッフ業務：20％（コントローラー担当者とのコラボレーション）
【マネジメントスタッフ業務内容】
・プロジェクトの企画、推進
過 去 の 例 ： ワ ッ カ ー の M&A 案 件 、 株 主 間 の Call Option 契約、 Wacker へ のConsolidation/integration
・シリコーン市場調査、データ分析、事業戦略立案、中長期計画の企画・取りまとめ
・役員会資料作成・手配、議事録作成
シリコーン工業会のデータをもとに市場分析、主要会議の設営・資料作成・議事録作成（取締役会議・戦略会議・OM・BLM・MM・業績説明会・来訪者へのプレゼン資料）
など

主に日本、インド投資業務および新規事業開発の推進を担当いただきます。

＜業務詳細＞
・日本、インドのベンチャーマーケットの調査、研究
・業界人脈構築(主に当地のVCとの人脈)
・投資候補先のリスト化（IT系ベンチャーを想定）
・投資候補先のデューデリジェンス
・投資交渉、契約交渉
・投資後のビジネス/財務モニタリング

●経営企画、業績管理
年度予算の策定、収支の予実管理、打ち手の起案・実行サポート、経営ビジョンの刷新

●財務・Ｍ＆Ａ
他社とのアライアンス、Ｍ＆Ａ、新規資金調達先開拓、事業/子会社売却、ＪＶ設立

●経営再建・企業再生
再生計画策定、赤字事業の黒字化、金融機関交渉、業務改善

●業務改革
グループウェア導入による情報共有体制改善、稟議決裁厳格化によるコスト意識の徹底と経費の見える化

●事業開発
新規事業開発のサポート

グループ全体の経理業務や会計を、部長の下で担当して頂きます。
将来的には財務上の課題解決、体制の構築、グループ会社への指導、M＆A対応など、グループ全体を支える重要な仕事に挑戦することも可能です。

●具体的には…
・伝票起票、システム入力（弥生会計）　
・経費精算　
・債権債務の管理　
・経理フロー整備（システム導入等）
・監査対応　
・月次、年次決算業務　等

当社のホールセールグローバル業務の企画・推進に携わっていただきます。
東京本社担当部署・海外拠点間の調整・サポート、ならびに拠点新規開設の企画推進がメインタスクとなり、海外出張、将来的には海外赴任の可能性もあり

・IT戦略の立案及び実行
・これからの事業を支える次期基幹システムの構想、設計、導入
・RPAなど普及、効率化促進
・IT統制
・ベンダーコントロール

上場REIT資産運用会社のコンプライアンス業務全般
（コンプライアンスオフィサー）
・業務運営及び取引に関する法令等の遵守状況の検証
・コンプライアンスに関する教育・研修の実施
・リスク管理
・内部監査
・苦情等の対処
・その他付随する業務

【概要】
当社グループは国内会員数1億以上を誇るメンバーシップを軸としたビジネス展開を行っており、その中でチェック事業はコンビニやスーパーなどの実店舗プロモーションの領域で、独自特許技術を活用したO2Oマーケティングサービスを通じて、当社グループ経済圏形成の重要な一端を担っています。
特売や値引きといった商品価値を下げる販促手法ではない、来店ポイントを軸とした画期的なマーケティング手法で、スーパーのダイエーやドラッグストアのマツモトキヨシなど、すでに多くの国内を代表する小売企業様の集客/販売促進の支援を行っています。
直近では大手コンビニエンスストアに当サービスが導入されるなど、サービス規模は益々拡大しています。
今後「更なるサービス規模の拡大」「更なる先進的マーケティングサービスのモデル確立」この二本の目標を実現するために、人員増加を計画しています。

・更なるサービス規模の拡大
圧倒的な規模を誇る当社の会員を基盤としたO2Oマーケティングサービス。
より多くの大手小売企業様の経営層へダイレクトに導入提案を行い、この画期的なマーケティングサービスの活用を日本全国へと推進します。

・更なる先進的マーケティングサービスのモデル確立
当社ポイントカードやオンライン決済サービスなどのグループ内サービスとの連携、また当社会員データを活用したアプローチなど、当社グループでしか提供できない新時代のマーケティングサービスのモデル確立を目指します。

【具体的な仕事内容】
・O2Oマーケティングサービス導入に向けた企画立案ならびに提案営業業務
・既存クライアントへのコンサルテーション業務

●詳細
事業拡大を担うセールス部門のセールスエグゼクティブとして、大手小売企業様の経営層に対してO2Oマーケティングサービスを活用したマーケティング企画立案・提案営業、ならびに効果検証分析や活用提案などの既存クライアントへのコンサルティング業務を担っていただきます。

【摘要】
当社グループ全体の顧客戦略に伴う様々なサービスやプロダクトの利用体験を、共に創り上げ向上していただくシニアUIデザイナーの募集です。
当社グループは現在70を超えるサービスを提供し、1億以上の会員数を誇る会員制度があります。
顧客戦略部はその多種多様なサービスを横断でサポートしております。
より顧客に信頼され愛される存在になるための施策をビジネスストラテジスト、マーケター、ウェブアナリスト、リサーチャー、UXデザイナー等様々な領域のプロフェッショナルが日々膝を突き合わせて議論し、サービスを改善しております。

顧客戦略の軸となる施策をチームで分析検証を繰り返しながら、より愛用されるサービスに創り上げていく重要な役割を担当していただきます。
デザインを通してサービスの成長に関わっていきたい方、自分の担当領域を超えて成長をしたい方にはやりがいのあるポジションです。
あなたのアイデアやデザインがたくさんの人々の生活にインパクトを与えます。
あなたの経験とクリエイティビティを私達と共にぜひ発揮してみませんか？

【業務内容】
・当社エコシステム関連プロダクトやサービスのUIデザイン
・仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
・サービスに合ったビジュアルを制作、監修、統括
・コンセプトアート、キービジュアル制作
・バリュープロポジションやユーザビリティを素速く検証する、またチームのコミュニケーションや決断力を促進させるためのプロトタイピング製作
・ウェブページのデザインに必要なイラストレーション、ピクトグラム製作
・マーケティングやプロモーションに必要なクリエイティブ製作

第一種金融商品取引業登録に向けた金融庁・関東財務局との対話、社内体制の構築

●建築・設備工事、ファシリティ、不動産担当
○価格交渉業務 (建築・設備工事、ファシリティ、不動産カテゴリー)　
　-建築・設備工事、ファシリティ、不動産カテゴリーの購買申請の受付・見積査定

・査定結果の通知 (to サプライヤー、to 申請者)
・見積の単価交渉、価格交渉
・申請部署−サプライヤー間の条件面の調整
・納期、交渉リードタイムの調整
・価格交渉結果の申請部署への報告
・価格交渉経緯と結果の記録・保管、定期レポート
○サプライヤー評価業務
・新規先登録および定期的な既往先評価 (サービスクオリティ、財務評価)
・評価に必要となるデータ入手、ヒアリング (社内、取引先とのやり取り)
・評価結果の申請部署への報告と記録
○戦略的購買の企画
・サプライヤーの集約や見直し
・申請部署との協働によるサプライヤーの選定、RFxの取得・評価

○価格交渉業務 (IT関連カテゴリー)　
　・IT関連カテゴリーの購買申請の受付・見積査定

・査定結果の通知 (to サプライヤー、to 申請者)
・見積の単価交渉、価格交渉
・申請部署−サプライヤー間の条件面の調整
・納期、交渉リードタイムの調整
・価格交渉結果の申請部署への報告
・価格交渉経緯と結果の記録・保管、定期レポート
○サプライヤー評価業務
・新規先登録および定期的な既往先評価 (サービスクオリティ、財務評価)
・評価に必要となるデータ入手、ヒアリング (社内、取引先とのやり取り)
・評価結果の申請部署への報告と記録
○戦略的購買の企画
・サプライヤーの集約や見直し
・申請部署との協働によるサプライヤーの選定、RFxの取得・評価

ポジション概要：
韓国企業に対して日本最大のマーケットプレイスである当社のインターネット・ショッピングモールを活用したビジネスを提案し、販路拡大の決断をいただくための新規開拓営業をご担当いただきます。

ポジション詳細：
韓国企業において、当社のインターネット・ショッピングモールへ出店を検討する事業者様へのサポートとして、電話や韓国出張し直接お会いしてのご商談をはじめ、セミナーを企画・開催したり、パートナー企業とのアライアンスを組んだりと、ご自身の裁量によって幅広い提案が可能です。
中小企業から上場企業まで、色々なタイプの企業と仕事をする機会がございます。

また、ご入社後は新規店舗出店営業にとどまらず、他部署を巻き込んで物流面やマーケティング面などから楽天市場における韓国コスメ戦略、韓国ファッション戦略といった戦略立案のチャンスもございますので幅広いキャリア構築が可能です。

韓国企業の日本進出をサポートしたい！
様々なチャレンジをしてみたい！
個人・チーム両方で柔軟に熱意を持って仕事をしたい！
という方はぜひご応募ください。

品質管理部門のとりまとめ
(BioAssay試験、環境試験、微生物系試験)

●事業責任者、プロダクトオーナーなどの関係部門と連携し、プロダクトによって実現すべきシステム機能と技術面を検討する。
●日本の開発エンジニアや事業部側ユーザーとコミュニケーションを取り、業務課題の理解とシステムによる解決案の立案を行う。
●弊社内のエンジニアまたは業務委託先パートナーのエンジニアとプロダクトの技術的な決定を行う。
●プロダクトの機能的側面、業務において想定される使われ方を事業部側の代表者と協力しながらユーザーに説明する。
●開発に必要な技術的な調査や検証を行う。（オープンソース・ソフトウェアの適用や他社製品の利用に関する検証、技術的課題の解決のための検証など）
●C#、Javaによるプログラミング、SQLの新規作成や修正を行う業務も選択することができる（DBは主にPostgreSQLを使用）。

●ミッション
当社の人工知能搭載ソフトウェアおよび製品企画から開発にいたるプロセスを、日米のプロダクトマネジメントチームと連携しつつ担当し、製品企画とその利用の際のユーザーコミュニケーションをリードすることで自社プロダクトのシェア拡大に貢献する。

●キャリアパス
・日本本社が現在の開発拠点ですが、日本のプロダクトマーケティング、アメリカのプロダクトマネジメントとの協同開発体制の構築が求められます。日本のプロダクトマネジメントの責任者への昇格が期待できます。
・当社の研究者により考案された新しいアプローチを製品企画として、人工知能のプロダクトへの搭載を検討していく業務を担っていただきます。
・アメリカ、韓国、台湾の社内ユーザーと業務課題を解決する製品企画、技術的提案をしていただき、プロジェクト・マネージャーとしてのキャリアを目指すことも可能です。

日系大手証券会社系の投資会社での社長秘書業務

●指示に基づくクライアント向け資料作成（ＰＰＴ）
●ミーティング、出張等のアレンジ全般
●総務的業務

具体的な業務内容は以下の通りとなります。

[1] サイトの構築/改善のプロジェクト管理
UXデザイナー/Webディレクターとして、社内のナレッジ・リソースを活用しながらユーザにとってよりわかりやすいサイトにするべく、案件の立案からプロジェクト管理、リリース後の効果測定などを行っていただきます。

[2] キャンペーンページ、メールマガジンのディレクション
マーケティングセクションおよび各加盟店の担当コンサルタントから起案されるキャンペーンページのディレクションおよびメールマガジンの作成、配信等を行っていただきます。

[3] オフラインツールおよび提携カードディレクション
店頭告知物（POP類）や各加盟店の提携ポイントカード等のディレクションを行っていただきます。その他、お買いものパンダを活用したノベルティグッズなどの企画・発注・進行管理も行っていただきます。

＜概要＞
当社グループ全体の会員戦略に伴うWebサイトの改修や機能追加において、主に実装/開発面のディレクションをリードしていただくポジションです。
（実装/開発寄りのWebディレクター/プロダクトマネージャーのポジションとも考えていただけます。）

当社は、Eコマースにとどまらず、トラベル、デジタルコンテンツ、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネーといったFinTech（金融）サービス、さらにモバイル通信サービスといった多岐にわたる分野で70を超えるサービスを提供しています。

これらを当社ポイントを軸とした当社会員メンバーシップによって結び付け、ユーザーのグループサービス内での回遊性を高め、他にはない独自のエコシステム（経済圏）を拡大させています。

この会員戦略に伴う以下のような当社エコシステム（会員メンバーシップ）関連サービスのフロントエンド制作/開発をご担当いただきます。

＜ご担当頂く想定のプロダクト＞
　・当社PointClub
　・ポイント運用サービス
　・サービスのクロス利用促進プログラム
　・その他新規サービス

また、ご経験に応じて、フロントエンドエンジニア・QA担当者・運用担当者を率いるチームマネジメントまで担っていただきます。

＜具体的な業務＞
・プロジェクトマネジメント（スケジュール管理、関係者調整）
・要件定義
・フロントエンド実装ディレクション
・フロントエンドエンジニアのアサイン管理
・バックエンドやAPIを実装する開発部門との連携
・サービスの品質を保つQA、運用プロセス管理

自動車向け電動パワステシステムの開発業務、設計および検証・評価業務に携わっていただきます。
完成車メーカーとともに、新車開発や既存車種のマイナーチェンジに伴う量産車向け開発に携わります。

【具体的には】
ご経験やご志向にもとづき、以下いずれかの業務をお任せします。

・CATIAを用いた機構部の設計
・シミュレーションツールを使用した性能設計・CAE解析
・システム性能評価及び実車検証
・システム制御設計及び、HILS等による評価

【開発環境】
CATIA V5、ABAQUS、ADAMS、MATLAB、Simulation X、LABVIEW　等

自動車向け電動パワステシステムの開発業務、設計および検証・評価業務に携わっていただきます。
自社発信で新製品を開発する「先行開発」です。

【具体的には】
ご経験やご志向にもとづき、以下いずれかの業務をお任せします。

・CATIAを用いた機構部の設計
・シミュレーションツールを使用した性能設計・CAE解析
・システム性能評価及び実車検証
・システム制御設計及び、HILS等による評価

【開発環境】
CATIA V5、ABAQUS、ADAMS、MATLAB、Simulation X、LABVIEW　等

自動車向け電動パワーステアリングやサスペンション（ショックアブソーバ）の動きを制御するシステムのハード/ソフト開発・設計・検証業務をお任せします。

【具体的には】
ご経験やご志向にもとづき、以下のような業務をお任せします。

・ECU（電子制御ユニット）の仕様設計、検証
・モデリングによるシミュレーション業務（モデルベース開発）
・機能安全（ISO26262）に準拠した開発環境、システム検証環境の構築　　など

得意先、取引先メーカーや社内関係部署と調整しながら開発を進めます。
また、自社のテストコースで実際に性能を確認することもできます。

【開発環境】
C/C++、MATLAB/Simulink　等

国内外の技術展示会やモーターショー等の出展に関する企画運営を担当いただきます。

【具体的には】
展示会への企画から準備、出展までを、海外メンバー含むプロジェクトチームを組み、
日本語・英語でとりまとめ、プロジェクトを推進する役割をお任せします。

海外出張（北米や欧州地域など）は、多いと年間5回ほど。
1回あたり5日〜2週間程度の滞在です。

自動車向けサスペンション（ショックアブソーバ）の設計開発に携わっていただきます。

【具体的には】
ご経験、適性に応じて以下のような業務をお任せします。

＜設計業務＞
・CATIA V5によるレイアウト設計、2D図 3Dモデリング
・CAE解析による検証
・機種開発プロジェクトのPL
・顧客、取引先との折衝
・海外顧客の仕様書読解と折衝　　など

＜製品検証業務＞
・適合証明ベンチテストの計画、推進、報告
・顧客、取引先との折衝
・実機の負荷入力測定と分析
・試験設備の保全　　など

特許出願書類の管理業務全般

【具体的には】
・出願情報や知的財産関係の契約情報のデータ入力
・特許庁に対する手続業務の期限、各特許事務所との業務期限、予算などの管理　など

【職務の概要】
ECサイトの売上アップに向けた運用型広告による支援、コンサルティングを行う部門の責任者を募集します。
“運用型広告の責任者”としてGoogle、Yahoo!など各種媒体の運用型広告の知見を直接またはチームメンバーを通じてお客様に提供し、顧客の事業成長に貢献することを求めています。

【Mission】
・当社は日本のECの発展に貢献するため、EC事業社様の決済・Fintech・マーケティング支援などトータルでサポートし、お客様の成長・成功に寄与することをミッションとしています。
・様々な専門部隊でタッグを組みお客様の収益向上のソリューションを多角的に提案し、その中のひとつとしてのマーケティング分野の支援を担っているのが最大の特徴です。
・広告運用時に決済金額の推移も踏まえた分析も可能であり、徹底的な顧客目線で実際に売上につながる広告の在り方をお客様に提案することが可能です。

【Value/社会的な意義】
社会のインフラを提供する大手企業や行政、世の中をの変革していく成長企業などのビジネスを支援することで、社会の進歩発展に貢献することが会社の理念となります。

【望めるキャリアパス】
まずは“運用型広告の責任者”として顧客企業の成長ととともにチームの事業成長を牽引いただいた後に、
1.業務領域と責任範囲を拡大したマネジメント
2.マーケティング、決済領域における新規事業立ち上げ
といったことにチャレンジいただく環境があります。

●詳細
以下を駆使して、クライアントに対するデジタルマーケティング戦略立案/運用/数値管理/レポーティングを行っていただきます。
・Google、Yahoo!など運用型広告の提案/運用
・Facebook、Instagram、TwitterなどSNS広告の提案/運用
・CriteoやDSPなどのアドテク広告の提案/運用
・サイト解析、SEO、マーケティングツール導入など、売上改善に寄与する施策の提案

●経験できるキャリア、習得できるスキル
多くのことを学べる環境が当社にはあります。スペシャリストがそろっており、成長したい方には最高の環境を用意しています。
・運用型広告、アドテクノロジー、ソーシャル広告の高い運用スキル
・Google Analyticsの分析スキル
・JavaScriptやGoogleタグマネージャーなどの技術スキル
・SEOスキル
・クリエイティブディレクションスキル
・データや数値からお客様の課題を発見し、解決に向けた提案ができるコンサルティング能力
・プレゼンテーションスキル
・ロジカルシンキング
・メンバーの支援・教育、チームビルディング、マネジメントスキル
・新規事業や新たなサービスの立ち上げ機会

大型射出成形機の条件出しと設備保全を行う

●当社グループの主要法人のひとつである、グループ会社の新卒採用業務をご担当いただきます。
●主に、新卒採用のサポート対応および、プラニングに従事頂きます。


●新卒採用戦略の策定（30％）
●各選考フェーズにおける面接官手配や会場予約などの準備、選考終了後の合否チェックなどの処理対応（30%）
●候補者に送信するDMのテンプレート作成および候補者とのメール対応（20％）
●新卒採用活動における選考進捗管理、内定者管理（10％）
●採用業務委託先の管理、委託料の支払い対応（10％）
※採用以外にも、人事業務としてタスクをアサイン予定

【アピールポイント】
●本格的な新卒採用は3クール目となり、今後採用フローや体制、システム構築をまだまだ整備していく必要があります。
●新たな仕組みづくりに主体となって積極的に関わることができます。

【想定されるキャリアパス】
●採用業務からスタートしていただき、会社の風土に慣れていただきます。
●採用業務を中心に、ゆくゆくはそこから派生する各種人事対応（人材開発、制度改定など）を経験する中で幅広く人事の経験を積んでいただきます。
●採用以外にも入社から退社までの一連の流れを対応いただきます。人事としての基礎知識を身に付ける中で組織の中心役となっていただくことを期待しています。

あらゆる人がファッションを自由に楽しむことができる、日本発のグローバルファッションブランドを共に創り上げていくために、パタンナーを募集しています。

担当いただくのは、ベビーのパターン業務となります。
キッズもご経験に応じて対応いただきます。

トレンドのデザイン情報をはじめ、素材やカラーといった商品開発の基となる最新情報をタイムリーに収集し、シーズンテーマやデザインコンセプトの開発を通じて、最旬の商品を作るインフラ体制を構築し、当社SPAブランドならではの独自性のある商品を開発していきます。

ご自身が手掛けたファッションが日本だけでなく、世界中の方に楽しんでいただける、そんな環境が当社にはあります。

※海外出張の可能性も十分にあります。

より実践的な人材育成ソリューションを提供する部門にて、法人営業をご担当頂きます

7月16日（火）に弊社アーキテクト・インフラ領域のMeetupを開催させていただきます。

弊社ではデジタルトランスフォーメーションを掲げ、すべてのサプライチェーンの仕組みを置き換える全社改革のプロジェクトをグローバルで進行しております。
そのプロジェクトにおいて、各業務領域のシステム開発が個別最適化しないように業務とシステムの全体整合を担保するとともに、アーキテクチャ設計、デリバリ管理、アプリ開発、インフラ構築等を担っていただく、内製エンジニアを募集しています。
今回は、ぜひ弊社エンタープライズチームの取り組みをご理解いただき、ご興味をお持ちいただく場として、Meetupを開催させていただきたいと思っております。
現時点での応募意志は不問となりますので、ご興味のある方はふるってご参加いただければと思います。

【Meetup概要】
●日時：7月16(火)19:00〜21:00（受付開始18:50〜／途中入室・退室いただいてもかまいません）
●場所：当社東京オフィス

●定員：20名
●内容：会社説明およびアーキテクトチーム/インフラストラクチャチームのご紹介／メンバーとの座談会となります。
・当日は当社東京オフィスにて開催予定です。軽食・飲み物を準備してお待ちしております。
・途中退室OK、直近応募や転職の意向がなくても問題ありません。まずは弊社を知っていただく場として、気軽にお越しいただければと思います。
※最少催行人数5名。開催キャンセルの場合5/20(月)までにお知らせします。

【当日のタイムテーブル】
18:30
・受付開始
19:00〜19:15
　当日参加社員の自己紹介
19:15〜20:45
　座談会

※今回は、社員とお話する時間をより多く設けるため、冒頭の会社説明や業務内容説明などは致しません。
　社員との座談会を通じて、より弊社のご理解を深めて頂いたり、知識の交換をして頂ければと考えております。

仕事の内容 事業部門と連携をし、採用、タレントマネジメント（育成・異動）を担っていただきます。計画的な人材育成を実行する上で、評価や、制度改革等も将来的には、担っていただきます。同社のグローバルプロジェクトは、人事部全員が携わります。

【業務内容例】
・採用
・研修　（日本における階層別研修、英語研修、Wacker社と連携したGlobal研修など）
・各種プロジェクト推進（グローバルサーベイ、サクセションプラン、エンゲージントなど）
・人事制度改定業務
・ERP関連

配属先組織構成 部長 ⇒ 人事グループ長 ⇒　3名（正社員2名（内1名が募集ポジション）、派遣1名

・新規口座開設に係る事務手続き
・新規口座開設に係る審査業務

【摘要】
インターネット・ショッピングモールをはじめ、旅行予約サイトなどのECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。

当社グループのビジネスの大きなファクターの一つであるシステム開発/運用業務において
開発組織におけるファイナンス部署として、開発投資最適化のために必要な情報のマネージメント業務を行っています。

今回IT Financial Management Sectionで募集する職種はITファイナンス情報の集計・管理担当として
データプロセッシング業務を実施していただきます。
具体的には以下業務に対して各種業務システムを使った必要なデータの収集や加工・レポーティング資料の作成などを担当していただきます。

・IT Cost Forecasting Task
・IT Asset Management Task
・IT Budget Management Task
・IT Budget Management Task

Organization Responsibilities:
・開発組織全体の予算策定および予実管理
・開発組織全体の財務情報分析・経営層へのレポーティング
・事業組織と協業した開発投資額のコントロール
・短期・中期・長期的視点による精緻なCost Forecastingの提供
・開発組織全般の財務経理業務


＜Position Role & Responsibility＞
※PositionのAssignmentは適性・スキルセットに基づき判断します。

【IT Cost Forecasting Task】
-Cost Forecasting System Operation
●システムオペレーション
●他システムからのデータ収集・加工・入力
●アウトプットのクオリティチェック

-Cost Forecasting Informationレポート
●Cost Forecasting Information分析
●定形レポーティング資料作成
●Ad-hocレポート資料作成のための各種システムからのデータ収集

-Process Improvement
●Daily Operation効率化のためのPDCAサイクルによる改善活動
●より精緻なCost Forecasting Information提供のためのプロセス・システム改修検討・UAT

【IT Asset Management Task】
-IT系有形固定資産（サーバ、ネットワーク機器など）管理
●System Infrastructure部署と協業し最新の資産情報（設置場所、使用・未使用情報、）のアップデート
●最新の資産データの財務経理システムへの登録
●M&Aなどによる他社IT系資産受け入れ時における管理方法整理

-無形固定資産（自社制作ソフトウェア）管理
●自社で制作したソフトウェアの会計処理判断
●財務経理システムへの仕訳のための他システムの操作、データ加工

-IT系有形固定資産の定期的な実地棚卸
各拠点（地方支社やデータセンターロケーション）による実地棚卸（実地棚卸支援も含む）
-Process Improvement
Daily Operation効率化のためのPDCAサイクルによる改善活動
固定資産情報のより適切な情報管理のためのプロセス・システム改修検討・UAT

【IT Budget Management Task】
-IT予算策定
●予算策定ポリシーの立案・実行
●開発組織全体と協業し来期予算計画情報の収集
●予算策定システムのデータ管理
●各開発部署の予算策定の支援

-IT予算執行管理
●IT購買プロセスの1プロセスにおける購買情報の予算システムへの比較反映
●IT購買情報の財務経理システムへの仕訳元データ作成

-IT投資管理
●IT投資状況のレポート資料作成のための各種システムからのデータ収集
●IT投資状況の戦略立案、開発組織のExecutive（含むCIO）への提言

-Process Improvement
●Daily Operation効率化のためのPDCAサイクルによる改善活動
●IT予算執行管理のより適切な情報管理のためのプロセス・システム改修検討・UAT


＜Stakeholder＞
関係者は主に社内の以下のポジションとなりますが社内に限らず監査法人とのコミュニケーションが発生するケースもあります。
●CIO,CFO
●開発組織のExecutive
●開発組織メンバー（特にマネージャー層やプロジェクトリーダ）
●開発組織
●全社経営管理部門
●事業経営管理部門
●全社財務経理部門
●海外グループ個社（財務経理・経営管理部門）

ポジション概要：
本ポジションは、プロダクトマネージャとして下記業務を行って頂きます。
-ユーザーとのコミュニケーションやデータ分析を通したビジネス理解およびユーザニーズ把握
-プロダクトのロードマップ作成および要件定義
-データサイエンティスト・エンジニアチームと連携したプロダクトの開発および運用の遂行

【仕組預金等に関連するデリバティブフローディーリング業務アシスタント】
・市場取引のシステム入力
・ツールを使用してのレポート作成・検証作業
・取引執行(システム・電話)
・データ入力
・定期的に発生する社内決裁手続き
・資料作成
・その他システムベンターとの交渉等雑務対応

グループ会社の営業支援システムである投資運用の基幹システムの設計・開発を行っていただきます。
主に要件定義や設計レビュー、社内のユーザーからの問合せ対応等を行いますが、こじんまりとした部署のため、場合によっては開発をすることもあります。
基幹システムにはパッケージシステムも活用しているため、社内システムとのインターフェイス開発や修正などもお任せします。
開発するツールの規模感は2-3人日〜2-3人月まで幅広く、一週間程度で完了するものもあれば2-3ヶ月かけて作成するものもあります。
ユーザーと直接やり取りをしながら、上流工程や協力会社折衝にも携われるのがこの仕事の魅力です。
ユーザー部署から要件を確認し、設計からテスト、本番化まで担当するため、ITスキルだけでなくヒューマンスキル（コミュニケーション、交渉）も生かすことができます。

●この仕事の魅力
●ユーザーの声を直接ヒアリングし、システム開発を行う「一次請け」ができる
● 当社グループ会社の「ノウハウ」を習得できる環境がある
●改善提案を自分で立案し実行に移せる風土がある
● ユーザ系SIerのため、グループ会社の開発案件に継続して携わることができる

【開発環境】OS　Windows、言語　Java、.NET、SQL、VBA（Excel、Access）

・秘書業務
・部内庶務

●概要
チーム会社説明会
日時：7月24日（水）19時〜20時終了予定。集合時間は18時50分。
場所：都内

パートナーより、チームで取り組むプロジェクトや弊社での働き方につ
いてお話しさせていただきます。
最近の事例ですと、日本から出荷する製品のトレイサビリティのお話等させていただ
いています。
マネージャーも同席しておりますので、Q&Aのお時間では、二つの目線から回答して
おります。

業務としてはSAPを中心とした企業変革支援を行います。主要業務領域はSAP ERPの実装工程ではなく、以下の様な領域が中心となります。

1）基幹業務、および基幹業務システムの現状分析と構想策定
2）システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定
3）基幹システム導入にあたってのユーザー側支援
4）デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション（ITインテグレーションも含む）
5）グローバルERP

・Build/maintain long term client relationship and manage client assets to achieve sales of products/services
・Expand existing relationship through leverage of the contact and DWS’s resource network
・Experienced in retail sales as relationship manager for either leading brokerage firms or banks as RMs.
・Cultivate new businesss opportunity
・Strong motivation to overcome a challenge
・Effectively communicate the investment philosophy, strategies and performance to clients
・Accurately and successfully represent the DWS.
・Interact with other teams for efficient operations
・Respect team member and people involved in project

＜部署紹介＞
国内外の発電事業として、電力に関わる上流から下流まで各種事業を行っている。発送電設備の納入（多くはEPC案件）から火力発電所を主とする発電事業（独立系発電事業者：IPP）、再生可能エネルギーによる売電事業・開発等がある。発電事業を取り巻く環境は各国で大きく異なるため、ホスト国で必要とする電力インフラを、最も適した技術、コスト、やり方で
整備・提供することでその国の国益に資すると同時に当社の収益に貢献することを目標としている。

＜職務内容紹介＞
国内外の火力発電事業（主として海外火力IPP）におけるO&M（発電所の運営）業務に関する開発・立ち上げ・操業・管理の支援。特に当社が主たる出資者となっている案件でのO&Mに関する課題に対して各営業部を支援する。また、新規案件開発では実現性検討、基本計画、
基本仕様等の策定段階で必要に応じて運営上の知見や予見されるリスクを反映し、案件最適化の提案を行う。

＜キャリア展開のモデル＞
操業中の案件の運用管理業務を支援すると共に、新規案件開発では必要に応じてO&Mの視点を持った開発要員として加わる。
将来的に、国内外の発電事業会社やO&M会社に出向し、社長や発電所長として事業運営に
携わる可能性がある。

＜今後のビジネス戦略・方向性＞
発電事業分野では持分容量を早期に10,000MWとすることを目標に掲げている。そのためには長期間に渡って安定的に発電所を操業する能力が不可欠であり、これを出資パートナー頼みではなく当社自身がより主体的に担うことで実現すべく、人的能力の向上、高度化を図ろうとしている。

当社グループの「ブランディングの向上」が組織ミッションのため、ショッパーのデザインのようなものから、シーズンキャンペーンのような大規模なものまで、あらゆるクリエイティブに対応していきます。
現時点で具体的に決まっているものの一部には、以下のようなものがあります。
・新規旗艦店のコンセプト設計、及び具体的な施策
・シーズンごとに、R&D部門と協力し服のコンセプトを作り、その考えのもとマーケティング、売り場作り、PRなどをディレクション
・シーズンごとのコンセプトブックの編集や、イベントの企画運営
これらのイベントや制作物、各種プロジェクトにおけるアートディレクションを行って頂くことを期待しています。

【所属部署とその役割】
<管理本部　管理課>
社内の各部署における管理運営業務の全般を担っております。

【具体的な業務内容】
・管理業務（代表電話受付、支払処理、各種制度の運営、備品管理、持株会やプライバシーマーク管理など）
・運営業務（コンプライアンス委員会、監査等委員会、各種研修会などの企画立案運営）
・企画業務（自社ホームページ企画運営、会社案内や社内報の制作など）

【仕事のやりがい・面白さ】
・管理部門として、皆が働きやすい環境を整える「縁の下の力持ち」として会社を盛り立てていく面白さがあります。
・社歴や経験問わず、意見を発信しやすい社風だからこそ、いいと思ったアイデアを形にしやすく、かつスキルアップも図れます。
・月の初旬は支払業務、月の中旬は委員会運営業務で作業が集中するため、効率よく迅速に対応できた時の達成感は格別です！

【他社との違い(差別化ポイント)】
・「権限委譲、実力主義」という企業風土のもと、業務の進め方、時間管理に大幅な裁量をもつことができます。
・29期連続増収増益という安心、安定の当社グループの中で全力でチャレンジできる環境です！

【入社後のキャリアステップ】
入社1年内：電話応対や郵便物仕分けなどの会社全体に関わる庶務を覚えていただき、管理、運営、企画などの業務を担当していただきます。
入社3年後：業務リーダーに抜擢されるチャンスがあります。適性に応じて管理から運営、広報等への挑戦の機会があります。
入社5年後：折衷力や調整力を活かし、管理部門のリーダーポジションを目指してください。

【部署紹介】
映画・アニメ・ドラマをはじめNBAなどの動画が視聴できる当社の動画配信サービスを運営する事業部で、
スポーツ関連に特化したさらなるサービスの拡大中により、サイト構築や改修を担当していただくフロントエンドエンジニアの人材を募集いたします。

【業務内容】
動画配信サービスにおける新規Webサービスのフロントエンド開発・実装を担当いただきます。
基本的なフロントエンド技術スタックはNuxt + Vue によるサーバーサイドレンダリングをするプロダクトです。

・プロジェクトの見積もり、設計、開発
・リリース後の機能改善、バグ対応
・サーバーサイドとの開発に関するコミュニケーション
・APIの相談や企画に対する開発の進め方など

＜プログラミング言語 、+フレームワーク＞
JavaScript (Node.js / Nuxt / Vue)
HTML5
scss / css

＜クラウドインフラ＞
Azure

＜開発ツール・コラボレーションツールなど＞
BitBucket、Apache、Docker、npm-scripts
jira / confuluence、Slack

【業務概要】
当社総合旅行予約サイトのサプライヤーである海外ホテルとの新規契約から契約後のアカウント管理も担う一連のオペレーション管理業務です。
また管理だけに留まらず、オペレーションの改善・業務効率化も担っていただきます。

【業務詳細】
アカウント管理＆オペレーション管理業務のご経験が活きる、かつグローバルな業務です。

1) 新規契約の際に発生する様々な問題に対する営業担当者への助言、サポート。
契約進捗の管理、オペレーションの管理やスキーム見直しまでに留まらず、戦略的な契約など主体的な業務への取り組みを期待します。

2) 契約関連のみならず、既存ホテルとのあらゆるオペレーションにも携わっていただき、幣海外支店とも連携するためのサービス・マインドを持ち合わせながら、適切な管理・効率化に向けた改善を図るなどの業務も担っていただきます。

【摘要】
当グループでは近年拡大するシェアリングエコノミーの中の
「モノのシェアリング」のサービスの拡大の一部を担っています。
具体的には大きく分けて以下3つのミッションがございます。

●当社インターネット・ショッピングモールにおける中古品販売戦略の策定と実行
●中古買取サービスの戦略策定と実行およびサービス運営
●新規サービスの立ち上げおよび立ち上げ後のサービス運営

その中でも今回は特に、中古買取サービスや新規サービスでのwebマーケティングや戦略立案をご担当頂きたいと考えております。

・マーケティング施策の立案
・外部広告の運用
・ポイントを活用したマーケティング施策の立案と運用
・コンテンツマーケティングの運用

【具体的な仕事内容】
・新規サービスの立ち上げや新規機能の立案と実行
・マーケティング施策の立案と実行
・GMSのさらなる拡大
・開発機能要件定義
・戦略の策定と実行
・競合分析

当社は2020年に3兆円のアパレル企業グループとなることを目指し、グローバル化とデジタル化を最重要課題と位置付け、取り組みを開始しています。グローバル各国のEC売上拡大を推し進められる、ダイレクトマーケティングのスペシャリストを募集しています。

【職務内容】
・グローバルヘッドクォーター（日本）として世界各国ECのデジタルマーケティング戦略をリード
・実績データ、アクセスデータ、顧客データをもとにしたビジネス分析による世界各国ECの集客課題の抽出、集客プランの立案（ペイド広告、オウンドメディア、CRM、O2O、イベントなどの活用・改善提案）、施策実行の推進、KPIに沿ったパフォーマンスのトラッキングとフィードバック
・デジタル集客施策（SEM、SEO、Display広告、アフィリエイトによる集客施策とオウンドメディアによるリピート施策が含まれる）のベストプラクティスを導入し、各国と共にECの売上拡大を実現する

●大手ファンド投資先の外食企業で管理部門のブラッシュアップをしていただき、統括いただきます
●経営陣およびファンドと連携し、企業価値の向上につとめていただきます

●ファンド投資先の外食企業で、採用・評価等人事戦略を統括いただき（部下10名程度）
離職防止、育成、採用等の課題を解決いただきます
●経営陣およびファンドとの連携により、企業価値向上に寄与いただきます

・国内外のグループ会社のIT統合に向けたプランの策定
・IT戦略／情報化計画／ガバナンス／委託先管理
・海外現地法人のIT管理

◎配属先部署
カスタマーサービス部
※適性によりカスタマーサービス部内のいずれかのチームに配属になります。（EX:カスタマーサービス管理チーム・顧客サービスチーム等）

◎部署ミッション
・お客さまに「安心」のサービス「直接」をお届けする
・単なる「案内役」ではなく、お客さまの「相談役」としての役割を担う
・お客さま本位のサービスを追求し、改善を推進する「エンジン」としての役割を担う

◎具体的な仕事内容
・コンタクトセンターにおけるデータ分析、レポート業務
・オペレーター管理業務（スーパーバイザー等）
・コンタクトセンターにおけるシステムの企画・推進・管理業務
※配属チームによって仕事内容が異なります

イノベーションラボで生まれる新規ビジネスを拡大するため、アライアンス・取引先となる企業・行政・団体等への営業を推進いただきます。

【摘要】
世界的にも類を見ないエコシステムを誇る当社におけるメンバーシップ(顧客育成)戦略の立案と推進をお任せします。

【具体的な業務内容】
当社はインターネット・ショッピングモールを中心とした、70を超えるサービスを有しています。
ECだけでなく、クレジットカード、銀行などの金融サービスや、オンライン決済サービス、電子マネー決済サービス、ビッグデータを活用した広告ソリューション、
さらには2019年に参入の革新的な携帯電話事業など、生活にかかわる様々なサービスを有しています。

当社エコシステム（経済圏）における「メンバーシップバリュー」は5兆円に達しようとしており、メンバーシップバリューの成長のためには、ユーザーのクロスユースが必要不可欠です。

このポジションでは、当社のエコシステムにおけるクロスユースを促進するため、戦略、会員プログラム、マーケティング、事業連携、オペレーション、データ基盤の構築など、
あらゆる要素を踏まえたクロスユース戦略を立案し、各事業・ディビジョンと共同・協働して実現することをミッションとしています。

コマースカンパニー、フィンテック、コミュニケーションズ＆エナジー、メディア＆スポーツなどの様々な事業系カンパニーや、
CMO、COO,CFOなどの横断系組織のトップマネジメント、キーパーソンと連携し中核的なハブとなりながら、クロスユースやLTV向上につながる施策の立案、実行、改善を推進していきます。

また、当社としての全体最適だけを考えた「絵」を描くだけではなく、各事業の事業やビジネスモデル、戦略を理解しながら、事業貢献という「実」も最大化するため、各事業に入り込んだ理解と行動が求められます。

非常にチャレンジングなポジションですが、世界中をみわたしてもこのような取組を手掛けられるのは今、ここにしかないといえるでしょう。
当社のエコシステムの最大化を通して世界を変えていきたいと思う方の挑戦をお待ちしています。

【摘要】
1)ポジション概要
インターネット銀行における口座数ナンバーワンを始め、メガバンクにも匹敵するフル・ラインナップの金融サービスを、工夫と徹底したオペレーションでスピーディーに展開し続けるポテンシャルに溢れた事業会社です。
システム本部は、基幹業務システムからiPhone/Android向けユーザアプリケーションまで幅広く企画、開発、運用保守などシステムに関する仕事の全てに携わる事ができる部門です。
システムはすべてオープン系で、オープンソーステクノロジーも積極的に採用しています。
社会インフラである銀行事業の成否を左右するITという重要な職責を担うと同時に、その醍醐味も味わうことができます。
このような環境にて、相互に刺激しあい共に成長できる新しい仲間を求めています。

当社グループはサービス事業者であり、私たちが開発したプロダクトやサービスは多くのユーザーに使っていただいて初めて意味を持ちます。
そのようなサービス開発をビジネス、エンジニアを率いて世に出すプロジェクトリーダーを担当していただきます。
開発プロジェクトのプロジェクト管理、社内外のステークホルダー調整を行うとともに、システム要件定義、サービス仕様管理・改善など、サービス事業者の開発部門らしくユーザ、サービスに直結した密度の濃い業務を経験することが出来ます。

2)ポジションの責任と職務内容
・プロジェクトリーダーとして開発プロジェクトのプロジェクト計画、システム要件定義と見積もり、プロジェクト管理、リリースまでのリード
・社内外のステークホルダーとの円滑な折衝、調整
・担当サービスのサービスレベル維持、改善をリード
・チームリーダー、あるいはその補佐としてチームリーディング、メンバー育成
・意思決定者に対する適切な分析と報告

【ポジション概要】
インターネット銀行における口座数ナンバーワンを始め、メガバンクにも匹敵するフル・ラインナップの金融サービスを、工夫と徹底したオペレーションでスピーディーに展開し続けるポテンシャルに溢れた事業会社です。
システム本部は、基幹業務システムからiPhone/Android向けユーザアプリケーションまで幅広く企画、開発、運用保守などシステムに関する仕事の全てに携わる事ができる部門です。
システムはすべてオープン系で、オープンソーステクノロジーも積極的に採用しています。
社会インフラである銀行事業の成否を左右するITという重要な職責を担うと同時に、その醍醐味も味わうことができます。
このような環境にて、相互に刺激しあい共に成長できる新しい仲間を求めています。

金融サービス特有の複雑で難易度の高いビジネスロジックを理解し、サービスレベル、性能要件、品質要件、大容量データ操作や他システム連携など、広範囲に優れたスキルが求められる業務アプリケーションスペシャリスト。
ユーザと私たちをつなぐ重要な接点であり、ユーザにもっとサービスを知ってもらう、より便利に、楽しく使ってもらう、といった付加価値を提供するチャネルを担うために、フロントエンドテクノロジーに精通したWebアプリケーションエンジニア。
当社グループも非常に力を入れており、ユーザビリティやデザインなどユーザ視点に近い立ち位置で仕事ができるAndroid/iOSネイティブアプリエンジニア。

研鑽を怠らない、すべてのアプリケーションエンジニアを、私たちは求めています。
また、エンジニアリーダーを担えるような意欲とスキルのある方は、特に歓迎します。

【ポジションの責任と職務内容】
・新機能や新サービスのアプリケーション設計、開発からテスト、サービスインまでを一貫して担当
・当グループの銀行/当社が備える多数のシステム、プラットフォーム、インフラストラクチャーを利用してスピーディーに開発を行う
・不具合の調査と対策の実施
・継続的なシステムやUIの改善

＜エンジニアリーダーを担う方は以下も担当＞
・主にWeb層、Javaのアーキテクチャ設計
・開発プロセス設計
・技術指針の策定、技術レビュー、次世代エンジニアの育成
・次世代システムのアーキテクチャ構想立案と実現

【摘要】
当社のグループ会社にて暗号通貨の業務に携わって貰います。
取扱い項目は現物取引になります。
業務は24時間365日の市場を1日3シフト交代での勤務になります。
東京時間、ロンドン時間、ニューヨーク時間でのシフトで、週末の勤務も含まれます。週休2日制。
日本の休日も勤務ですが、振替休暇を取得して頂きます。
当社にて採用となりますが、配属時に当グループ会社（仮想通貨取引所）へと出向となります。

【ポジションの責任】
基本的な業務は取引所システムでの自己ポジションの管理、GUI端末でのカバーディーリング、マーケットの監視業務、取引不具合時に海外のカウンターパーティーとのやり取りをチャットを通して行ってもらいます。
英語でのやり取りが必要になります。

【摘要】
当カンパニーでは、「インターネット・ショッピングモール」に加え「総合旅行予約サイト」「オンラインゴルフ場予約サイト」など業界トップレベルのシェアを持つサービスや、
「地方競馬の馬券購入サイト」「振興くじの購入・当せん金の受け取りサービス」など高収益・グロースフェーズのサービスなど生活とレジャーに関わる複数のサービスを傘下に持っております。

中でも当社の総合旅行予約サイトは、東京オリンピックや日本政府が打ち出している観光ビジョンが後押しするインバウンド旅行マーケットを筆頭に、
国内外の旅行者にとって選ばれるOTA(Online-Travel-Agency)になるべく、事業フェーズをグローバルの舞台へ本格的に移行しようとあらゆる改革に取り組んでいます。
これらの改革の実行・実現には人と組織の更なる成長が不可欠であり、それを支える人事部門の強化は急務となります。

コマースカンパニーの中でも「総合旅行予約サイト」などの複数事業を傘下に置くLife & Leisure領域のHRスタッフとして、各事業のビジネスゴール達成を組織や人事面からサポートする役割を担って頂きます。
特に強化を要する下記のポジションに携わる人材を求めています。
下記複数のポジションで募集しておりますので、いずれかのご経験をお持ちの方はぜひご応募ください。

1) 採用
2) 研修
3) 給与
※入社後の職務は応募者のご経験をもとに、ご希望もお聞きしながら決定致します。
※最初の職務アサイン後、他の担当へのジョブローテーションも可能です。

【詳細】
1)　採用（中途採用）
コマースカンパニーで求められる適性やカルチャーフィットを踏まえ、部門ごとに必要とする経験やスキルを持つ人材の中途採用を担当します。
- 採用業務においては、現場の人材ニーズに応じて、求められる質と人数を満たす人材を採用する責任を持ちます。
- 実際にリクルーターとしての業務よりも、リクルーターを動かす戦略立案や社員紹介促進の仕組みづくり、
　各種業務フローの改善やデータに基づくPDCAサイクルの推進等を行います。

2)　研修
研修では、新卒・中途入社者研修の企画・運営から、特定部署や階層に応じた対象毎への様々な研修を提供していきます。
- まずは入社者への研修担当として、研修を運営をご担当いただきます。
- 将来的には、組織課題に対する、育成プランの作成から必要な研修内容の企画業務も行います。
　研修例）新卒研修／中途入社者研修／管理職研修／Englishnization(TOEIC / Speaking)

3)　給与・社保
- 給与・社保に関する業務
- 入退社や労務管理、福利厚生に関わる業務
- その他、異動・転勤に伴う諸手続き

当社の出版コンテンツのグッズを企画立案から制作、発売に至るまで、全行程の把握、管理する
＜企画制作マネージメント＞をしていただく業務となります。
社内外含め様々な人たちと協力し、当社のコミックスファンの皆様に、グッズを提供するのが仕事となります。

●グッズ制作における企画・商品設計
●社内外の各種管理、窓口、製造メーカーとの折衝交渉・製造手配・品質管理
●制作実務（デザイン発注〜クオリティコントロール〜納品まで）
●流通・販売ラインの調整
●イベント物販運営

この仕事の面白み

グッズとひとくくりにしていますが、その商品は雑誌やコミックスで実施される読者プレゼントから販売企画商品まで、多岐にわたります。
企画立案というゼロの部分から皆様へ届けるまで、すべてのフローに関わっていくため、仕事量、考えることは膨大にあります。その分、制作における可能性が広く、様々な人たちと連携して、ファンのニーズにあったものを作り上げるという、やりがいや楽しみがあります。

＜目的＞
(1)ミドル・バックオフィス機能の業務範囲拡大への対応、品質の更なる向上及び案件審査機能の高度化のため。
(2)海外案件及び新規REIT組成その他の難易度の高い案件の組成及び期中管理業務に関連する要員の 充実化のため。

＜業務＞
(1) コンプライアンス・リスク管理委員会 運営業務
(2) コンプライアンス・プログラムの企画・立案、各部門における実施状況の把握
(3) 投資検討委員会、運用検討委員会への参画（事前審査も含む）
(4) 当社法規管理部との連携を通じたファンド案件に係るリスク管理
(5) コンプライアンス研修の企画・立案・実施
(6) 内部監査に関わる監査計画の立案・実施
(7) コンプライアンス違反事案に関わる監督官庁への対応
(8) その他
・拡大する業務範囲及び本部全体の品質向上に向け、不知・不測の事態に対しても的確で柔軟な対応をし、解決に導くこと。
・ITリテラシーを以て、会社全体の業務効率向上に資すること。

「当社成長分野の冷凍食品分野で、拡大する需要に対応すべく新たな物流営業所を立ち上げ、その後は所長として従事頂きます。」

・当社主力工場である静岡工場エリアでの営業所立ち上げ。
・新組織での採用や配車確保などのマネジメント業務。
・運行管理業務。（点呼、用車管理）

当初数ヶ月は新宿本社の業務課にて研修と業務課メンバーとの人間関係作りをまずはしていただきます。
既に香川にある営業所へも足を運びつつ当社での業務の進め方も覚えていただきます。
その後、立ち上げ業務に従事頂き、軌道に乗せていただきます。
将来的には当社のSCMの基幹材として当社物流の企画・改革を進めていただきます。

具体的な業務内容：
フリマアプリサービスのカスタマーサポートに関して以下のような業務をリードしていただきます。
●KPI計画及び管理
●リソース・コスト計画及び管理
●現場マネージャーの管理
●各種問題解決

●大手法人を含む顧客への営業責任を持ち、営業部門のマネージャーとしてスタッフのマネジメントと営業戦略の立案と実行
●市場分析を基に新規顧客開拓、大手企業との交渉・アライアンス戦略の推進、新規事業・サービスの導入により業績拡大を図る
●社長直下で業績拡大のための裁量をもち、将来的に本部長、役員を目指すポジションをお任せします

【摘要】
近年FinTech（フィンテック）領域の隆盛により、ブロックチェーン技術を活用したビットコインに代表される仮想通貨取引ビジネスは、世界的に急速な拡大を続けており、今後、事業として大きな成長が期待される分野です。
弊社は今後、弊社グループのFinTech（金融）・決済サービスと連携させながら、他社にはない当社独自のサービスを展開し、お客様に対しても、より多くのメリットを訴求し続けて参ります。
弊社グループ会社の事業拡大を経営企画・経理の観点からサポートいただける方を募集いたします。
※弊社にて採用となりますが、配属時に弊社グループ会社へと出向となります。

経理を中心として財務及び経営企画サポートをマネージャー候補として担当していただきます。
管掌役員補佐および経理チームのリーダーとして、社内体制の整備 （組織再編や株式公開準備、及びそれに伴う内部統制制度の設計を含む） ・月次・年度決算、監査法人対応・チームメンバーの業務サポート ・税務判断、税理士対応 ・予算策定及び実績管理・分析等。

【ポジションの責任】
●日常の経理業務および管理
●会計事務所との連携
●グループ各社との連携
●経費精算処理
●決算及び連結決算業務（月次・年次）
●業務オペレーションの構築と見直し
●自己資本規制比率や顧客分別金必要額の計算
●経営企画のサポート業務
●予算管理／実績管理及び人員計画サポートや予算策定業務

【概要】
当社運営の医薬品販売店舗では、第一類医薬品をはじめとしたＯＴＣ医薬品や、動物用医薬品、医療機器等のネット販売を行っています。
ネット販売においても、医薬品を安全にお客様に使用していただけることを第一に考え、利便性の高いサービスを継続していくことを目指します。
今回の求人は、ネット販売で医薬品を購入されるお客様の増加に伴う事業拡大、及び安定した医薬品の出荷に対応するための薬店の体制強化を目的とした、薬剤師の増員です。
当社サイトにて医薬品等を購入されたお客様、もしくはこれから購入をお考えのお客様からのお問い合わせに対する回答や医薬品等の出荷管理などを行っていただきます。

【具体的な業務内容】
巨大物流倉庫内にある薬店・事務室、オフィスでのデスクワークです。
（一般的なドラッグストアのような、品出し等の肉体労働はありません。）

【主な業務内容】
・メールや電話での第1類医薬品の問診や情報提供
・お客様からの医薬品・健康に関するお問合せ対応（メール、電話）
・医薬品のデータ作成
・商品説明などのサイト表記の表現監査
・商品の出荷管理
・その他事務作業

【お客様からの主な問い合わせ内容】
・医薬品の使用に関するアドバイス
・医薬品やサプリメントの飲み合わせや効果について
・適切な医薬品の提案

【部門のミッション】
当部門は社内情報システム部門として新システムの導入や既存システムの運用など々なミッションを担っています。
新システムの導入では、ビジネスの状況やユーザの利用シーンにあわせて、社内システム
の新規導入・リプレイスを行いますが、既存システムとの整合性を考慮したり、セキュリティ上の問題など検討すべき事項が多いため、責任者として部内外や経営層と積極的にコミュニケーションを取りながら対応する事が求められる業務です。
また、日々発生する既存システムの運用に関しても、高い品質と安定的な運用が必要となります。
そのため、品質マネジメント（QMS）や情報システムマネジメント（ISMS）を業務に落とし込み、組織全体の情報システム運営を滞りなく進めることが重要となります。

【業務内容】
・社内システム導入の企画・予算策定・経営層への稟申・導入・運営
<定常業務>
・社内システムサポート(問合せ、障害対応、バージョンアップ等)
・PCサポート
・問い合わせ対応
・マニュアル作成
・アカウント作成／削除
・ソフトウエアのライセンス管理

【魅力ポイント】
・サーバからNW、業務アプリ等の幅広い技術や、システム導入の検討企画・策定も出来るなど幅広く且つ高レイヤーの業務やプロジェクトマネジメントにも携わることができます。
・経営や事業責任者と連携する事が多く、組織全体の情報システム運営に関わる生の声が聞ける環境ですので、技術スキルの向上だけではなく、ビジネスマンとしての成長機会があるポジションです。
・将来的にリーダーや裁量を持った業務を担っていただきたいと考えています。

【取引実績1,000社以上／平均10〜20％の費用削減】
企業に対するコスト削減の提案、現状の分析、プラン作成、プロジェクト進行などをお任せします。

【お客様は？】
流通・小売（百貨店・スーパー・コンビニ等）、外食、サービス（ホテル等）、メーカー、金融、医療、教育など、多岐にわたる業界の大手企業が中心です。

【仕事の流れ】
▼提案・受注
お客様を訪問し、「コスト削減」をご提案。

▼分析
オフィス用品の購入、OA機器・電気・電話・印刷の費用など、「何にいくらかかっているのか」チームで分析。

▼計画
「どのコストを、どんな方法で、いくら削減するのか」
を決め、プロジェクトのプランを作成。

▼実行
品目ごとに、仕入先・取引先の変更などを進めます。
プロジェクト中は、お客様と連携し、スケジュールを管理。

▼評価
コスト削減の成果を確認・報告します。


【チーム制だから安心！】
必ずチームで取り組むため未経験でも安心！
プロジェクトの一員として、先輩のフォローのもとで、少しずつ仕事を覚えていける環境が整っています。

●概要
社会人経験3年以内の方を対象とし、未経験からITコンサルタントを目指していただきます。

●入社後のイメージ
ご入社後、まずは2020年4月に新卒入社予定の弊社内定者向けに実施している研修と同コンテンツ（IT、金融）に取り組んでいただきます。尚、ご応募時点でITや金融の実務経験・学習経験は必要ありません。
上記研修終了後、2020年3月末までの期間は現場プロジェクトに仮配属となります。プロジェクトはクライアントや案件規模によって様々な種類がありますが、実力・適性を鑑みてアサインを判断します。
2020年4月〜2020年8月末までは、2020年4月新卒入社者とともに新入社員研修（IT、金融、ビジネス）をお受けいただきます。

●選考会日程
A：2019年6月29日（土）10：00開始〜13：30終了予定
B：2019年6月29日（土）13：00開始〜16：30終了予定

当日は、会社説明（30分）、筆記試験（60分）、IT選考（120分）を行います。
IT選考に関しては、冒頭30分は操作方法等のレクチャーを実施します。

当社の組織の根幹を支えるリスク＆コンプライアンス業務をお任せできる仲間を募集しています。 私たちと一緒に、次世代の金融インフラをつくりませんか？

【業務内容】
・各種業法対応
・当局へのレポーティング
・マネーロンダリング対策
・広告審査
・契約書の作成、レビュー
・社内規程の整備
・従業員向けコンプライアンス研修の企画、実施
・メンバーのマネジメント

・市販製品の引合〜量産までの開発進捗管理
・海外開発拠点との開発に関わる調整
・市販製品開発に関わる情報の販社への展開

＜摘要＞
【ダイニング事業とは】
ダイニング事業は、飲食店検索を運営しています。
検索・予約だけではなく、社内の金融事業や飲食系事業などとコラボレーションし、飲食業界の新サービスを生み出すなど様々チャレンジを行っています。
2017年12月には掲載店舗数が5万店舗に達し、今後も飲食業界のエンパワメントを目指し、更なる成長・拡大を行っていきます。

また、当社は飲食店の情報を集めたウェブサイトを運営する企業と業務資本提携を締結し、両社でさまざまな取り組みを行ってまいりました。
ダイニング事業では、2018年10月1日からは飲食店の情報を集めたウェブサイトを運営する企業のIDと当社IDの連携を開始、
飲食店の情報を集めたウェブサイトでのネット予約時の当社のポイント付与、共同キャンペーンの開催など、飲食店の予約サービスにおける連携強化を行ってまいりました。
多様な飲食店の課題や消費者のニーズに応えるサービスの開発、販売促進を共同して進めることで、両社の事業の強化・拡大に繋げています。

【組織風土】
ダイニング事業は、当社のインターネット・ショッピングモールを母体とするコーマスカンパニーに属し、インターネット・ショッピングモールをはじめとする当社のコアビジネスと連携することで、他領域ともシナジーを生み出しています。
当社の中でも比較的新しい中規模の事業で、大企業の安定感を持ちつつも、スピード感やボトムアップアプローチを重視するベンチャースピリットを併せ持つ事業部です。
フラットな組織で、良いアイデアは即実行に移されるというチャレンジングな環境が整っています。

【主な仕事内容】
当社のグルメ検索サービス、および飲食店の情報を集めたウェブサイトとの連携において、マーケティングチームのマネージャーとして、下記の業務に携わっていただきます。

●マーケティング全般の戦略の立案・実行
●マーケティングKPI、コスト管理
●チームメンバーのマネジメント、教育、育成
●プロジェクトマネジメント、またはそれに付随する社内外との調整
●ユーザーおよびクライアント分析

【摘要】
コーポレートIT部門は経験のあるSalesForceアーキテクトを募集しています。
当社は国内有数のSalesforceユーザーで、多くのSFDC組織を運用し、幾つもの導入プロジェクトや改修案件を抱えています。
コーポレートID部門では、CoEとして社内のSalesForceの開発案件や技術サポートをリードできる体制づくりを目指しています。
このロールは、SalesForceの技術面でのリードを、国内のみならず、グローバルでのプロジェクトに対しても発揮することを期待しています。
また、当社はテクノロジーカンパニーとして、常に最新の技術を導入し、それらをビジネスの貢献に繋げていくことを目指しており、そこへのチャレンジもこの役割に求めらているポイントです。

【ポジションの責任】
●SalesForceの実装やカスタマイズのプロジェクトやタスクに対して、システムデザインやコンフィギュレーションの観点から貢献していくこと
●実装プロジェクトに参画して、ビジネスの要件を把握し、適切なSalesForceのデザインに落とし込むこと
●社内のSalesForce開発者に対して、ベストプラクティスの観点から、技術的な支援を行っていくこと

●概要：
【事業領域と組織規模の拡大発展に伴い、マーチャンダイジング・マネージャー候補を積極募集中】
Eコマース事業のさらなる成長のため、当社では国際的な電子商取引である越境EC（クロスボーダーEC）事業を戦略的な注力領域のひとつとして位置づけており、過去6年で10倍近い規模の成長を達成するほどの成長事業として重要性が高まっています。
当事業は、日本の特色ある商品を世界中のお客様へお届けすることによって、世界のお客様に当社でのお買いものを楽しんでいただくと同時に、日本の企業・経済をエンパワーすることをミッションとしています。

本ポジションは、そんな当社の越境EC事業において、日本のメーカー様・ブランド様からの商品の仕入れと、世界の顧客へ向けた販促の企画提案をおこなっていただくチームを率いるマネージャーを募集するものとなります。
アジアの各国や欧米のマーケットにおける日本製品への旺盛な需要を背景に、当社が自社で運営する越境ECのストアで販売する商品のセレクションを充実させるべく、新たなサプライヤーとの関係構築・商流のデザイン・商品のセレクション・共同販促の企画および実施を手掛けていただくことになります。

クロスボーダー事業自体が多様な国籍・バックグラウンドを持ったメンバーで構成されており(外国籍メンバーが過半)、多様性から生まれるコラボレーションの力を日々実感しながら働くことができます。
業界についての知見と行動のスピードに加え、高度のバランス感覚とコミュニケーション能力が求められるポジションですが、国際色あふれるベンチャー的な環境の中で、自らを試してみたい方の挑戦をお待ちしています。

【具体的な業務内容】
当社の越境EC自社ストア事業に関するMD・調達に関する業務の企画および実行
●自社ストアにて取り扱う商材の調達戦略企画・バイイング業務
●クライアント(ブランド・メーカー)への販売促進企画の提案・実施
●商品の輸送や輸出入にまつわるサプライチェーン管理
●各国市場におけるトレンドの把握とクライアントへのフィードバック

概要：
当社のEC事業は、Market Place（当社インターネット・ショッピングモール）を中心に成長をしてきましたが、国内EC市場のステージが進み、ビジネスの形も多様化する中で、複数の成長エンジンを確立していくことが求められております。
その成長エンジンのひとつとして期待される事業がC2C事業です。
その環境下で、フリマアプリサービスのカスタマーサポートをお任せできる人材を募集します。
当社が持つリソースを最大限に活用しつつ、付加価値を生み出すための企画・戦略立案および、戦略実行のための重要課題を特定し、実行可能な解決策を見出すことをミッションとします。

【具体的な業務内容】
フリマアプリサービスに関して以下のような業務をリードしていただきます。
●警察対応、公的機関対応（主に文書作成）
●不正監視業務により安心・安全なプラットフォームを保つ
●不正監視業務の業務フローにおいてPDCAサイクルを回し、品質向上を行う

【業務内容のサマリ】
実店舗購買領域におけるカスタマイズ型クーポンサービスのユーザ数拡大に取り組んでいただきます。
既存サービスのサイト解析をベースとして、UIおよび機能面での改善を推進いただきます。

【業務内容詳細】
●サイト解析
●改善施策の策定・実行・評価
●UI・開発の進行管理

【摘要】
2019年4月にリリースされた新サービスの開発をして頂くエンジニアの募集です。
新サービスのミッションは、ITの力でシニアがより地域で楽しく健康に、
安心して生活できる社会の実現をする事です。
これは、今最も深刻な社会課題の1つである「健康寿命の延伸」に対する当社の新しい取り組みです。
私達は、今までにない全く新しい方法でこの課題を解決しようとしています。
まだ解決策が見いだせていないこの課題解決に、私たちと一緒に真剣に取り組んでくれる仲間を募集します。

このサービスは、
歩いて健康になってポイントが貯まり、イベントやアクティビティに参加してポイントが貯まり、シニアをよりアクティブにするサービスです。
オンラインとオフラインが融合し、地域の人達との関わりが生まれるとてもハートフルなサービスです。
このサービスは当社のエンジニアが企画立案して実現しました。
いわば企業内スタートアップです。
事業拡大に向けPOCを繰りかえし、テックドリブンで技術的なチャレンジも多く、
エンジニアにとっては非常にやりがいがあります。
当社でのスタートアップを経験できる魅力的な環境がありますので、ご興味のある方は是非ご応募ください。

業務内容総務、労務、人事などの管理全般業務
・総務、庶務に関する業務
・労務、給与、福利厚生に関する業務
・人事に関する業務
・ファシリティ業務
・会議体運営

●主に大手メーカーの工場のIoT化、AI活用のコンサルティング

　・生産設備やヒトの動きを時系列で把握し、見える化する
　・機械学習などにより傾向を分析し、異常値を発見・予測する　等

上位者と2名体制で複数のプロジェクトに配属予定です。
クライアントにプロジェクトチームを組成していただき、アドバイザーとして関与します。

◆ 日時 ： 2019年07月06日(土)
◆ 所要時間：120分〜150分程度
◆ 場所 ：大手町
◆ 応募締切 ：7月1日(月)
・完全予約制です。受付開始時間および面談開始時間等の詳細は、別途個別にご案内差し上げます。

◆ 適性検査について：
・コンサルタント未経験の方については、事前にWeb適性検査を受験頂く可能性がございます。

※定員に達した場合、当日参加者は抽選とさせていただきます。

＝＝＝
●戦略人事コンサルタント
・ビジネス戦略の実現に寄与する組織・人材のあり方（人材ポートフォリオ・人材要件） 検討、それらを実現する人事制度の設計支援
・グローバルで勝ち抜く組織をけん引するリーダーおよび次世代リーダーの開発支援、エグゼクティブコンペンセーションの設計支援

●People Analyticsコンサルタント
・採用・配置・退職などの人材マネジメントフローにおける各種データ分析を通じた原因分析や予測および人事施策の導出
・企画-仮説構築、ソリューション考案
・データ分析、モデル化、施策立案
・スキルトランスファー、分析組織構築

●Transfromation Designコンサルタント
・経営が抱える組織的な課題に対する取り組みへの検討、及び実現向けた具体的な施策の策定支援
・生産性、効率性向上の為のソリューション構想やチェンジマネジメントによる意識改革を含めた働き方改革推進アプローチ検討、策定及び実現に向けた支援
・RPA/AIによるデジタルワークフォース導入における実現性調査、影響分析及び導入後における組織再定義及び設計に関わる支援
・意識文化を改革し、経営資源としての人の価値の向上(Future of Work)に資するプログラム・コンテンツ作成、研修実施および空間のデザイン含む総合教育プログラム導入支援

●HR Shared Service Center & Outsourcing (SSC&O) コンサルタント
・HR Transformation
・SSC&Oポリシー&ガバナンスデザイン
・SSC&O設立＆移行プランニング
・サービスデリバリモデルデザイン
・SSC内キャリアモデル・エンゲージメント向上サポート
・チェンジマネジメント&コミュニケーション
・ベンダーセレクション

●HR Due Diligence/PMIコンサルタント
・人事デューデリジェンスならびに退職給付制度デューデリジェンスを通じた組織・人材面の総合的なリスク要因の把握と検証
・経営統合を見据えた、組織機能・就業条件等の売主買主双方のギャップ分析、統合上の課題提示
・統合後の組織・機能設計提案
・統合事務局支援（IMO）
・統合後の組織設計と移行プランの策定・実行支援
・人事制度・就業条件の統合と移行プランの策定・実行支援
・組織カルチャーの統合施策の立案・実施支援
・経営幹部層のチームビルディング支援

※P&Oは、組織・人材マネジメント領域におけるマネジメントコンサルタントであり、 適宜人事システムコンサルタントのチームと協働しながらクライアントを支援しています。

【具体的な業務内容】
プレイングマネージャーとして、企画進行管理の業務を行いつつ、各メンバーのマネジメント業務も行って頂くポジションです。
●各キャンペーンのスケジュール管理、調整
●クライアント、店舗への電話/メール対応
●キャンペーンサイトのWEBページ、バナーや店舗掲示ポスターなどの制作依頼とデザイン、原稿データの確認
●メディア発信向けコメントの検討、依頼、確認作業
●キャンペーン応募者管理、プレゼント景品手配、発送状況の管理
●各メンバーの業務振り分け、進捗管理　　など

【取引実績】
アサヒビール／サントリー酒類／サントリーフーズ／キリンビール／コカ・コーライーストジャパン／ロッテ／伊藤園／プリマハム／花王グループカスタマーマーケ
ティング／P&G／資生堂ジャパン／エフティ資生堂／クラシエホームプロダクツ／コーセーコスメポート／小林製薬／ロート製薬／マンダム／サンスター／アース製薬
／フマキラー他多数

【仕事のやりがい・面白さ】
●当社グループは社員に裁量を与える社風です。積極的な行動力で即戦力として活躍が可能です。
●進行管理のみをやってください。とは言いません、意欲とアイデア次第で、企画立案やメニュー開発にも関わっていただくことが可能です。

【他社との違い(差別化ポイント)】
●当社グループは社員に裁量を与える社風です。積極的な行動力で即戦力として活躍が可能です。

【入社後のキャリアアップ】
入社〜1ヶ月　ディレクターの指示に従い、必要な基礎知識や業務の流れを実作業をしながら覚えていきます。
入社3ヶ月頃　担当業務をこなしつつ各案件の内容を把握しマネージメント業務も並行して覚えていきましょう。。
入社6ヶ月頃　各案件の進捗管理、メンバーのフォロー、業務振り分けなど制作課の業務管理をお任せします。

社内外のパートナーと協業をとおして、新サービス・新スキームを開発し、当社のフリマアプリサービスの非連続な成長を実現する

●新サービス・新スキーム設計
●ビジネスプラン作成
●社内外のパートナーとの協業
●KGI・KPI管理

オリンピックに向け、これからさらに盛り上がりを見せる旅行業界において、インターネット旅行サイトで、ご自身の力を発揮されてみてはいかがでしょうか。

【全体概要】
総合旅行予約サイトが運用する、法人向けコンテンツにおいて、法人営業戦略立案から、システムの企画・構築などを、主体的に担っていただける人材を募集します。
（リーダー/アシスタントマネージャー候補）

総合旅行予約サイトはホテル・旅館等の宿泊施設とエンドユーザーのベストマッチングを行う場を、国内の宿泊サービスのみならず、マルチリンガルサイトを目指し海外展開へとさらに拡張していく局面にある中で、通常の旅行サービスだけでなく、企業には欠かせない国内出張手配・管理課題などにも取り組んでいます。
国内・海外問わず、こうした出張関連のBTMビジネス（ビジネストラベルマネジメント）は非常に注目度が高まっており、急速に成長しているビジネスの1つです。
私たちと一緒に、法人向けサービスを成長させるべく、事業に貢献していただける方を募集します。

【具体的な業務内容】
総合旅行予約サイトの法人向けサービスの全容を理解した上で、
システムのメンテナンス、運用業務の改善なども主体的に実行、そして営業・マーケティング等社内各部署との効果的な連携とプロジェクト管理・要件定義・品質管理・既存オペレーション課題の発見、改善業務等を行っていただきます。

●法人営業オペレーションのスキーム課題発見や改善活動
●システム面における仕組みの理解と運用
●マーケティング活動など他部署との折衝
●多彩な業務・作業の分析と効率化
●コンテンツ戦略の立案・実行

総務業務全般

【概要】
当社グループの中心的存在であるコマースカンパニー（当社インターネット・ショッピングモールなど、ほぼ全てのEコマース系ビジネスを傘下に抱える社内カンパニー）において、
サービス品質改善プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャーを募集しています。
顧客の声を事業経営の改善に繋げ、顧客満足度の最大化を図ることの重要性が増している昨今において、
当カンパニーでは積極的に顧客の様々な声を収集しサービスに活かしています。
当社のサービスに対して影響力のある重要な業務に携わることが出来ます。

【具体的な業務内容】
●VOCの分析、改善提案
●NPS、VOCを起点としたサービス改善の促進リード、関係事業および部署との調整
●品質向上委員会（サービス規約・ユーザコミュニケーション議論、NPS戦略立案）の運営
●全社での活動であるQCC（問題解決・人材育成活動）の運営

【ポジションの責任】
システム関連製品購買のオペレーション業務。
購買依頼部門からの申請に基づき内容確認・発注・納期調整・検収確認・請求書処理までの一連のオペレーション業務を担当します。
また、オペレーションのシステム化を促進し、業務のプロセス改善を担当します。

●購買依頼部署の申請内容の確認、修正
●発注書/申込書など関連書類の作成、押印、送付
●納品スケジュールの調整
●請求書を回収し、経理部門への支払依頼、計上申請
●業務フローを改善しマニュアルや購買業務で用いる各種書類の定型フォーム作成（英/日）
●派遣メンバーの教育・業務管理
●オペレーションのシステム化を促進し、プロセスを改善する
●RPAの開発手法を学び、自らRPAを開発または仕様策定する

【主な購買品目】
●ソフトウェア・ライセンス
●クラウドサービス（Iaas、SaaS）
●通信回線、携帯電話
●開発業務委託
●IT機器（PC、サーバー、ネットワーク機器、セキュリティ機器など）
●その他関連サプライ、サービスなど

【職務の特徴】
コンプライアンスや会計の基礎を理解したうえで、正しい処理がタイムリーに行えるよう購買依頼部署を促し、購買依頼部署が自身の業務に専念できるようサポートします。
購買製品およびシステム化の専門知識を身に着け、購買オペレーション担当者としてプロフェッショナルな業務を遂行

●概要
当社が外部ECサイト向けに提供するオンライン決済サービスの、サービス運営、企画の推進を担う人材を募集します。
プロダクトオーナーとして、社内外の多様なステークホルダーと合意形成し、プロジェクトを進行する職務にあたっていただきます。


●具体的な業務内容：
オンライン決済サービスに関する
・新機能開発要件の整理
・ビジネスプロセス設計
・業務要件定義
・加盟店管理業務の改善提案、および実行
・事業PLの作成、分析

国内外のオフィスに在籍する社員全体の心と体の健康促進、管理を担う部署で一緒に働きませんか。

業務範囲は、
2018年に新設された部署の立ち上げ業務
当社グループ全体の社員の健康促進に関する企画、運営
ダイバーシティの推進を通じて従業員が働きやすい環境づくりのサポート
など、人事、総務や他事業部との連携を含めた様々なプロジェクトに携わって頂きます。

【仕事内容】
- 社内の健康経営に関する業務の推進
- 多様性を推進するネットワーク活動の企画、運営、管理業務を担当
- 社内イベントの立案、発信、運営を行う

【摘要】
マーケティング部は当社グループの中核である当社インターネット・ショッピングモールの売上拡大のため、マーケティング戦略立案と推進を行っております。
本ポジションは、その中でも母の日やクリスマス等シーズンイベントのマーケティングアクティビティを幅広く企画・実施しています。
また販売促進を通して、短期的な売上の最大化だけではなく、新規顧客の獲得や既存顧客の更なる育成等、顧客基盤の拡大も併せて実行していきます。

【具体的な業務内容】
企画オーナーとしてマーケティング全般のアクティビティをリードします。
具体的には、企画立案・ディレクション策定、ユーザー調査、キャンペーン制作及び施策の実行を社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進行して頂きます。
当社インターネット・ショッピングモールにおける影響力が大きいため、企画を進めるにあたり、各関係部署との調整は必要になってきますが、
企画におけるオーナーであるため責任範囲が広く、また1人で複数の企画を担当しておりますので、自身のアイディアが実現しやすい環境です。

摘要
ミッションは、当社インターネット・ショッピングモールのECプラットフォーム全体のサービスレベル向上／新規サービス立案を通じて、
出店店舗・ユーザの利便性を向上し、中期的に売上・利益を拡大していくことです。
EC動画企画グループは、出店店舗向けの動画マーケティングプラットフォームの構築・利用拡大を推進しています。
特に以下の戦略テーマを中心に、マネージャー・関係部署と議論しながら、課題特定・解決策の立案・実行を担っていただける方を募集します。

＜戦略テーマ＞
商品動画サービス：当社インターネット・ショッピングモール内での動画活用事例や出店店舗・メーカーとの協業企画、他ECモールの事例研究を通じて、
動画活用のKFSを掴んで全店舗に展開することで、商品動画を主要なマーケティングツールへと育てていく
動画を活用した新しい顧客体験価値を創造し、当社インターネット・ショッピングモール全体の利便性向上に繋げる

＜具体的な業務内容＞
当社インターネット・ショッピングモールの動画マーケティング領域における各種課題解決策の立案・実行をご担当頂きます。

課題例：
●商品動画を通じた売上最大化策や店舗様の利用拡大策、KPIモニタリング
●動画を活用した新しい体験価値提供の企画立案

より魅力的な動画プラットフォームを構築すべく、広く情報収集を行って課題を分類・特定し、議論をスピーディーに進めながら、施策の実行までダイナミックに進めていただくことができます。

当社インターネット・ショッピングモールにおける事業・開発担当者、出店店舗を巻き込みながら推進していくので、当社インターネット・ショッピングモールの「場」を広く理解していただくことが可能です。
また、所属チームには、当社インターネット・ショッピングモールの店舗企画経験者や、動画マーケティング経験者、番組企画経験者が在籍していますので、業務に必要な知識・経験を補い合うことができる環境があります。
加えて、企画部の一員として、動画以外の様々なサービス変革や新規サービス立案の検討に参画頂くことも可能です。

当社インターネット・ショッピングモールのECプラットフォームのアセットを最大活用しながら、全店舗向けに効果の大きい企画を立案・実行することのできる、非常にやりがいの大きいポジションです。
動画マーケティング領域での経験を通じて、当社グループでの事業企画・開発キャリアを一緒に作っていきましょう。

【業務内容の詳細】
法人メディアに対して、新しい広告商品の開発やメニューのプランニング、広告掲載について交渉や調整を行う業務となります。
実績レポートを分析して、パフォーマンスが出ている案件やカテゴリの特定を行い、数値分析に基づいた企画やメニュー提案を行います。
当社グループのメディアや、大手のクレジットカード会社、航空会社、LINEポイントやTポイント等のポイントメディア、上位インフルエンサー・ブロガー等が主な取引先となります。
また、金融・EC問わず、様々なジャンルを取り扱う為、幅広い業界の経験を積むことが出来ます。

大手銀行のリスク管理部門での下記の業務

●担保不動産の評価とそれに付随する業務を行っていただきます。
　対象は銀行が扱う不動産担保付き融資全部です
　ノンリコースリーン、ＲＥＩＴ向け、コーポレートローン等

●新規実行時の不動産評価の最終決定部署であり、期中の再評価も行います

【摘要】
＜Summary＞
当社のHRビジネスパートナーの役割は、社員とビジネスが継続して成長していけるような場の組成です。
求めているのはチームプレイヤーであり、率直でありつつ思慮深い人、曖昧な状況を受け入れられる人、自走できる人です。
当社グループ全体のブランディング、デザインおよびマーケティングを担うマーケティングディビジョンにおいて、戦略的な人事サポートを行います。

＜Responsibility＞
マーケティングディビジョンのHRビジネスパートナーとして、シニアHRビジネスパートナーの元、過去の経験・知見に基づき、以下にある業務のいくつかを担っていただきます。

●リーダーやメンバーとの意見交換を通してニーズを把握する
●ダイレクトリクルーティングおよび人材エージェントとの連携を通じ、適切な人材を引き付け、採用する
●組織開発およびタレント開発のプログラムを企画、組成し、実行する
●リーダーやメンバーに、日々のパフォーマンス改善につながるガイダンスを提供する(コーチング、カウンセリング、キャリア開発等)
●適切な調査や法務知識をベースに、複雑な社員(間)の課題を把握し解決へ導く
●社員のエンゲージメントを向上させると同時に、あるべき組織文化を醸成する
●変革をマネジメントするリーダーとして、組織変革を推進する
●より効率的かつ効果的なサービス提供のために、人事系オペレーションを標準化し、改善を図る
●社員や組織の状況についてHRデータを傾向を分析する
●随時特定のプロジェクトに参画する

業務内容について：
当社は、70を超えるサービスと非常に多様な種類のインターネットサービスを管理しています。
デジタル広告運用のスペシャリストとして、直接販売と間接販売（Programmatic）の安定した配信を確保し、Ad Serverを適切に管理することで広告収入を最大化する必要があります（Google Ad Managerなど）。

そして多くの利害関係者がいるので、皆が効率的にコミュニケーションできるように正確で適切な情報を提供し、全体最適の実現を図ることをミッションにしております。

《詳細》
・Google Ad Managerや他のソリューションを使用したデジタル広告の取り組みを構築する
・適切な構成管理とユーザ管理、ビジネス要件に基づいた新規機能の検証を行う
・Googleをはじめとする第三者ベンダーとのコミュニケーション、交渉を適切に行う
・新規広告枠における、WEB・APP向けのタグマネジメント（SDK含む）のディレクションを行う
・広告運用の業務フローの整備、見直しを定期的に行う
・広告運用者が適切に運用できるように、社内勉強会を定期的に開催する
・社内関係各位へのレポーティング（広告結果のレポートでは無く、仕様変更や全体に影響を及ぼす際の事前の共有など）
・複雑かつ困難な要件の解決のために、エンジニアと近く活動する

タレントマネジメント・総務チームのメンバーとして、 事業拡大に伴う人事・総務の企画立案から実行までを幅広くコミットいただける方を募集いたします。
事業のフェーズはまさに”急”成長期。そんな環境をやりきりながら楽しめることができれば、貴重なキャリアと大きな成長実感を得られることができるポジションであると考えます。


組織拡大に伴う以下のHR領域で、戦略的人事施策の立案、実行をご担当頂き、 ご志向に応じて業務領域を広げていただきます。

・自己申告制度を用いた最適配置の推進とその仕組みづくり（ジョブローテーション施策等）
・エンゲージサーベイに基づいた組織パフォーマンス最大化／課題解決に向けた施策立案・実行
・1on1施策の立案、実行、マネジメント支援
・全社共通施策のビジネスサイドでの施策立案・実行
・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）の施策立案・実行
・本質的な制度の企画・立案とその運用

＜期待役割＞
成長事業のHRBPとしての期待役割は、愚直に現状把握のためのファクト収集（データや現場ヒアリング）を行い、課題の特定と問題解決の施策をプランニングするだけにはとどまりません。
実行フェーズでの現場とのコミュニケーションや、運用オペレーションを推進していただく役割も責任をもって担っていただきます。

また多くの企画が多様な形（難易度、スピード感、関わるレベル（ジュニア〜経営層）など）で同時に平行して進むため、マルチタスクの業務遂行能力と広い視座をもつことが必要です。

※タレントマネジメント・総務チームでは事業総務の役割も担っています。
備品管理の仕組みやコスト意識をもった改善活動なども担当領域の一つとなります。

【概要】
当社運営の医薬品販売店舗では、ＯＴＣ医薬品や、動物用医薬品、医療機器等のネット販売を行っています。
ネット販売においても、医薬品を安全にお客様に使用していただけることを第一に考え、利便性の高いサービスを継続していくことを目指します。
今回の求人は、ネット販売で医薬品を購入されるお客様の増加に伴う事業拡大、及び安定した医薬品の出荷に対応するための薬店の体制強化を目的とした、登録販売者の増員です。
当社サイトにて医薬品等を購入されたお客様、もしくはこれから購入をお考えのお客様からのお問い合わせに対する回答や医薬品等の出荷管理などを行っていただきます。

【具体的な業務内容】
巨大物流倉庫内にある薬店・事務室、オフィスでのデスクワークです。
（一般的なドラッグストアのような、品出し等の肉体労働はありません。）

【主な業務内容】
・お客様からの医薬品・健康に関するお問合せ対応（メール、電話）
・医薬品のデータ作成
・商品説明などのサイト表記の表現監査
・商品の出荷管理
・その他事務作業

【お客様からの主な問い合わせ内容】
・医薬品の使用に関するアドバイス
・医薬品やサプリメントの飲み合わせや効果について
・適切な医薬品の提案

【業務内容】
アフィリエイト型ポイント還元モールを運営しています。
30名程のスモールチームで、コミュニケーションを豊富に、自主性を持って働けるスタートアップのような環境です。
一方では、本社や米サンフランシスコの拠点から予算や社内のITリソース、また海外マーケット（クライアント）へのアクセスなど、サポートを受けながら運営しています。

私たちは、ユーザーが常により良いオンラインショッピング体験ができるように貢献できる魅力的な人材を求めています。

新規会員獲得のためのリードジェネレーション、外部広告およびマーケティングプログラムのプランニング・実行・運用を行っていただきます。
（SEO /SEM管理、デジタル/ディスプレイ広告、リターゲティング広告を含む）

＜詳細＞
・当事業を2倍3倍の成長へと導くために、マーケティングマネージャと協力して、四半期/年間のマーケティング計画を定義する
-主なKPI: 訪問者数、会員登録数、初回購買者数、CVR、会員獲得コスト
-主な活動領域：デジタルチャネルを中心としたパフォーマンスマーケティングとリードジェネレーション（ウェブおよびモバイルアプリ、ディスプレイ広告、ソーシャルマーケティング、動画マーケティング、キャンペーンやプロモーションの企画・実行、リスティング広告、SEO等）

・開発チーム、デザインチーム、セールスチーム、ファイナンスチームと連携してキャンペーンを企画実行する
・当社ショッピングモールなど、当社グループの他のサービスと連携して広告掲載やプロモーションの機会を確保する
・日本語での広告製作、配信
・四半期および年間のKPI達成のためのマーケティング計画を実行するために必要な内外のステークホルダーとの調整および新しいマーケティング施策におけるパートナーシップの開拓
・データ分析、キャンペーン結果の分析、傾向の特定により予算をどこに投資すべきか、どのような新しい道を探るべきかの仮説をたて、実行・検証・仕組化を日常的に行う
・各マーケティングチャネルで定義されている目標の達成