クラウド録画サービスの開発・運営での人事（エンジニア採用・企画）の求人

求人ID:1312449

募集継続中

転職求人情報

職種

人事（エンジニア採用・企画）

ポジション

担当者〜

年収イメージ

450万円〜700万円

仕事内容

【概要】
今後の事業成長のため、エンジニア採用の成功は必要不可欠となっており、経営層も直接的に関わる重要施策に位置付けられています。
エンジニアのみならず、PdM(プロダクトマネージャー)、デザイン部門の採用もエンジニア採用の担当となります。

【具体的な業務例】
・CTO・VPoEと連携しながらの採用戦略の企画立案・実行
・採用目標に対するKPI設計、管理
・職種ごとの採用施策の選定、実行、効果検証
・ダイレクトリクルーティング施策の企画・実行
・エージェントリレーションの構築・強化
・採用媒体活用
・採用イベント等(社内、社外におけるエンジニアイベント企画における運用)
・採用広報コンテンツの企画、実行
・採用に関わるオペレーション改善
・人材要件の整理、採用ストーリーの設計
・部門や現場とのコミュニケーション強化、など

【ポジションの魅力・特徴】
・急成長組織における採用活動に携わることができ、自身の成果が定量的に見えやすい環境で働くことができます
・エンジニア採用戦略の企画・運営を通じて、市場価値の高い経験を得ることができます
・経営層(CFO,CTO等)、VPoE、部長陣等、ハイレイヤーのメンバーと直接コミュニケーションを取りながら採用業務に挑戦できます

【キャリアパス】
・エンジニア採用として経験を積んだ後は、それに限らず多様な経験を積むことも可能
・ビジネス・コーポレート職の中途採用担当
・ビジネス職、エンジニア職、デザイナー職の新卒採用担当
・組織開発、人事制度設計領域の業務
・HRBPとして、事業部付人事としての業務　等

必要スキル

【必須】
・課題設定し、解決に向けて自走できる方
・成果にコミットできる方
・エンジニアや技術に対して興味関心があり、積極的かつ継続的に関連知識を吸収できる方

【歓迎】
・ITベンチャー/スタートアップ企業での人事採用担当の経験
・人事企画や組織開発、HRBPなど採用以外の人事担当経験
・ソフトウエアエンジニアとしての開発経験がある方
・事業会社での採用業務経験
・コンサルティング会社（人事領域かは問わない）での経験
・人材紹介会社での人材紹介支援業務の経験、のいずれかがある方

【求める人物像】
・当社のビジョンに深く共感いただける方
・当社のカルチャーにフィットする方
・受け身ではなく、能動的にアクションを起こし周りを巻き込める方
・組織作りに興味のある方
・コミュニケーション能力が高い方
・自走力があり、エージェントにリスペクトを持ちつつ、PDCAを回しながらコミュニケーションを取れる方
・言われたことをやるだけでなく、改善提案を出来る方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

クラウド録画サービスの開発・運営

企業概要

クラウド録画サービスの開発・運営

企業PR

業務カテゴリ

採用・教育研修

組織カテゴリ

事業会社

備考

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