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大手決済代行サービス企業の社内SE職(WEBアプリ開発)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:〜750万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
●決済サービス開発の中核を担うアプリケーション・エンジニア (バックオフィス)
国内最大級の決済インフラである当社サービスの社内バックオフィス機能の開発を担うアプリケーション・エンジニアを募集します。

当社は決済業界を代表するサービサーの一つとして、7万を超えるお客様にご利用いただいており、重要な金融システムの一翼となっております。
ネットショッピングや公共料金の決済サービスの構築を始め、銀行・カード会社とコラボレーションしたスマホ決済などあらたな決済プラットフォームの創出など、身近な生活をより便利にする、社会的にも影響の大きなプロジェクトを多く推進しています。
その中にあってアプリケーション・エンジニアは、当社のビジネス成長の中核となるサービス基盤を支える重要な職務です。
2020年のオリンピックに向けて国内の決済サービス・金融サービス基盤は進化を続けており、当社の技術者にも様々な場面で活躍の機会があります。AI/Fraudなど新たなテクノロジーに触れる機会も多数あります。

【職務詳細】
●社内業務プロセスの分析及び改善案の策定
⇒事業の拡大、成長に伴い、社内の契約管理、請求、支払といった社内業務プロセスも量、内容共に拡大しております。これら複数部門に跨る業務を分析し、全社最適を行うための業務フローやシステムの改善計画を立案します。
●社内業務システムの設計、開発、テストおよび運用
⇒アプリケーションの設計においては各部門と連携しながら進めていく必要があり、コミュニケーション力、協調性が求められます。開発、テストにおいては自らが手を動かしてリードする技術力と協業会社やチームをまとめるマネージメント力が必要です。

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医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証一部上場企業での保健師

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 保健師
仕事内容

保健師として産業保健のプロフェッショナルを目指すことができるポジションです。
産業保健師として、企業で働く人々の健康管理に携わるだけではなく
新しく入ってくる産業保健師・産業看護師や企業側のサポートといった幅広い業務を経験することができます。

【仕事内容の一例】
・産業保健師業務(メンタルヘルス面談やストレスチェック業務等)
・新人保健師・看護師へのプリセプター業務
・企業内で健康管理を担う担当者へのサポート業務

●仕事のやりがい・キャリアパス
安心の保健師3名体制(うち、1名は未経験スタート)で、チャレンジ精神があれば未経験からでも知識やスキルを高めながら活躍していただけます。

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大手事業会社出資PEファンドにおけるファンドアドミ業務(アソシエイト)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト
仕事内容

●独立系PEファンドのアドミ担当者としてファンド管理業務全般を担当

●運営ファンドの決算
●投資家への報告資料の作成
●その他ファンド管理業務全般

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大手事業会社出資PEファンドにおけるファンドアドミ業務(アシスタント)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アシスタント
仕事内容

●独立系PEファンドのアドミ部門アシスタントとして、ファンド管理業務全般(※)をサポートして頂きます。

(※)運営ファンドの決算、投資家への報告資料の作成、その他ファンド管理業務全般

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上場マーケティングコミュニケーション企業での経営企画担当

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●経営企画・IR業務全般
・事業計画策定
・投資家とのコミュニケーション
・グループ会社管理

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医療関連会社での動画コンテンツエディター

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

医療用医薬品プロモーションに関わる各種資材の企画、動画コンテンツ制作
メディカルライターや編集制作エンジニアと共にクライアントおよび医療従事者のニーズ、製品特徴、学術的背景などをベースに資材を制作するクリエイティブな業務です。

●編集業務
・Web講演会や学会などの講演収録動画へのテロップ入れなど編集業務
・講演会で使用するオープニング、製品紹介、予告等動画のデザインおよび編集業務
・自社メディア掲載の動画コンテンツの編集業務

●制作業務
・医療従事者向けサイト、医療従事者・患者向け疾患啓発用サイト、MR向け教育用サイトなどに掲載する動画コンテンツの制作業務のディレクターフォロー
・クライアントとの仕様調整、工程管理、構成、収録現場対応など案件マネジメント業務のディレクターフォロー
・制作協力会社様に対する工程管理などのベンダーコントロール業務のディレクターフォロー

【魅力】
弊社では以下の経験を身につける事が出来ます。
・当社グループのアセットを活かしながら、成長著しい医療マーケット、且つ、伸びしろの大きい動画配信サービスやデジタルマーケティングでの事業拡大経験
・ベンチャー企業での新規事業立ち上げ経験
・製薬企業のデジタルマーケティング分野での提案・コンテンツクリエイション経験
・事業拡大中のベンチャー企業の基礎を形作る経験

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医療関連会社での動画コンテンツディレクター

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【魅力】
弊社では以下の経験を身につける事が出来ます。
●当社グループのアセットを活かしながら、成長著しい医療マーケット、且つ、伸びしろの大きい動画配信サービスやデジタルマーケティングでの事業拡大経験
●ベンチャー企業での新規事業立ち上げ経験
●製薬企業のデジタルマーケティング分野での提案・コンテンツクリエイション経験
●事業拡大中のベンチャー企業の基礎を形作る経験


【業務内容】
医療用医薬品プロモーションに関わる各種資材の企画、動画コンテンツ制作
メディカルライターや編集制作エンジニアと共にクライアントおよび医療従事者のニーズ、製品特徴、学術的背景などをベースに資材を制作するクリエイティブな業務です。

●制作業務
・医療従事者向けサイト、医療従事者・患者向け疾患啓発用サイト、MR向け教育用サイトなどに掲載する動画コンテンツの制作業務
・クライアントとの仕様調整、工程管理、構成、収録現場対応など案件マネジメント業務
・制作協力会社様に対する工程管理などのベンダーコントロール業務
・自社メディア掲載の動画コンテンツのディレクションおよび編集業務フォロー

●編集業務
・Web講演会や学会などの講演収録動画へのテロップ入れなど編集業務フォロー
・講演会で使用するオープニング、製品紹介、予告等動画のデザインおよび編集業務フォロー

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大手バイアウトファンド投資先(成長中人材系企業)での事業開発・経営企画スタッフ

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1200万円 前職年収及び能力を考慮して決定。
ポジション スタッフ
仕事内容

・新規事業及びM&A の企画・推進
・年率40% 以上で成長するメガベンチャーの成長を更に加速化させるための科学的経営手法の導入
・会社経営に関わる重要案件 (中期経営計画策定、事業計画に関する説明資料、各種 KPIのモニタリング推進) について、
 実務の立場でリードをとり必要な人員・リソースを巻き込んで、経営企画/株主と密に連携して業務を進めていく

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大手バイアウトファンド投資先(成長中人材系企業)でのマーケティング

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1200万円 前職年収及び能力を考慮して決定。
ポジション スタッフ
仕事内容

看護師向け転職サイトをはじめとする、医療・福祉系から一般人材における、自社メディアのWeb マーケティングを担当し、数千万円〜数億円単位の広告運用をお任せする社員を募集いたします。

(1) 職務内容
‐マーケティングの企画推進 (主にWeb マーケテイング)
各種Web 広告、マス広告等の企画・選定、広告費の管理
‐効果分析・解析
日々のメディアの効果分析や、広告の費用対効果の解析、広告クリエイティブ改修前後の効果分析

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大手バイアウトファンド投資先(成長中人材系企業)でのキャリアアドバイザー職

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 350万円〜( 賞与・インセンティブ・固定残業代含む) 成績次第で700万円以上も可 ※前職年収及び能力を考慮のうえ決定
ポジション 担当者
仕事内容

・労働条件等に関するクライアント (医療・福祉機関等)との折衝
・対面及び電話による求職者への求人案件紹介、ヒアリングの実施 (対面有り)
・紹介先法人と求職者の面接設定、面接前の求職者フオ□-( アドバイス) の実施
・求職者及び法人に対する就業後のアフターフォロー

※アサインにおけるミスマッチを極力防ぐべく、クライアント窓口及び求職者コンタクト、マッチングを一人の営業担当者が担う「一元管理システム」を採用。これにより、高い成約率や個人予算においても数字達成しやすい環境下の中で職務を行う事が可能

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<急募>バイアウトファンド投資先企業での採用・教育担当

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定(イメージ:500万円〜700万円)
ポジション 担当者
仕事内容

急成長中のファンド投資先(フォトスタジオ運営)で、主にカメラマン(正社員)の採用と教育を担当いただきます

【主な職務内容】
●新卒・中途採用の採用計画策定と実行
●専門学校に対する優位性のある採用戦略の立案と実行
●教育プログラムの策定と実行

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<急募>バイアウトファンド投資先企業での法務(マネージャー候補)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定(イメージ:700万円〜800万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

IPOスケジュールに入っている、急成長中の企業(フォトスタジオ運営)で、法務業務全般を担当いただきます

●契約書などの法的書面の審査、作成、管理
●各種関連法令の確認
●取締役会、株主総会関連業務
●店舗にかかわる法的課題への対応
●労務面での課題への対応
●IPO関連業務
●その他法務全般業務

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成長中のIT企業における社内情報システム(インフラ担当)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

ご担当いただく業務について
社内情報システムは正解の無い情報戦略をITとエンジニアリングで解決する事をミッションとします。
ただ社内インフラを整えるのではなく、急速に拡大している組織に対して全社に影響を与える役割としてお任せするので、サービスサイドやバックオフィスからの経営を意識した視点と、業務を円滑にすすめるスピード感のある対応が可能な方を求めております。
今回の募集は社内システムの見直しや拡張を進めており既存システムの運用を任せるとともにシステムの企画や設計から担っていただきます。

【おまかせしたい業務】
煩雑となっているシステム運用をITILを考慮した設計に見直し幅広い業務に携わっていただきます。

●Excuinix CloudExchange網(ECX)を利用し各クラウド間 (AWS, GCP, Azure) とのダイレクトコネクト環境の整備
●システムの冗長化やモニタリングの改善
●オンプレミス(サーバー・ネットワーク)の環境構築、運用整備
●パフォーマンス改善、トラブルシューティング、アーキテクチャ設計、セキュリティ対応など、技術力を活かした提案や導入
●その他
ドキュメント管理、予算管理、購買管理、取引先折衝、保守契約管理、IT資産管理

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上場不動産情報サービス会社でのマーケター(デジタルマーケティング)

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

Webマーケターとして、日本最大級の住宅・不動産情報ポータルサイトのプロモーション戦略策定・実行(主にデジタルマーケティング領域)に携わって頂きます。

◆具体的には…
・LIFULL HOME’Sにおけるデジタルマーケティング(認知〜獲得)の戦略&企画立案、実施 またはディレクション
・マーケティングオートメーションの推進
・その他付随する業務

◆やりがい・魅力
国内屈指の規模の広告予算とデータを活用し、
最新のマーケティングテクノロジーを駆使して
マーケティングコミュニケーションを磨き続ける…
そんなチャレンジングな環境でデジタルマーケティングに携われるお仕事です。

◆得られるスキル・経験
・経営理念実現に向けたマーケティング戦略の立案経験
・日本最大級の不動産ポータルサイトを基盤としたダイナミックな企業拡大・成長に貢献ができる環境
・月間1億PVを超える大量のデータを扱い、最先端のマーケティング・アドテクノロジーに触れられる環境

●今抱えている課題
マーケティングオートメーションやAI活用に本格的にシフトし約4年。
概ねその期待効果としての生産性向上が現実となってきた反面、多様化するユーザーのニーズやその本質を理解する活動においてはまだまだ余白があると考えています。

そういった本質をまずは「可視化」させ、さらにアイディアを以て「施策化」し、デジタルマーケティングを以て「活動化」していく。
ここに現状の課題と今後の伸びしろを感じています。

●お任せしたいこと
デジタルマーケティングの企画立案・実行を通し、現状課題定義している箇所に一緒に取り組んでいただければと思います。
また本チームはユーザーとのコミュニケーションを広告という方法を軸に置きつつ、本来の広義的な意味でのマーケティング活動を進めていこうとするチームです。
その認識を持って業務をお願いしたいと思います。

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大手ファンド投資先(メンテナンス部品企画卸)での営業部長候補

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:600万円〜900万円(経験、能力に応じ決定)
ポジション 部長又は課長
仕事内容

大手投資ファンド投資先であるメンテナンス部品企画卸会社にて、営業責任者を担っていただきます。

●法人営業(代理店開拓、代理店管理メイン)
●KPI管理、営業企画

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国内系戦略コンサルティングファームでの情報システム担当(メンバー〜準管理職クラス)

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:〜870万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定
ポジション メンバー〜準管理職クラス
仕事内容

【業務内容概要】
・IT環境業務全般
 -社内IT環境運用・構築(※自社開発案件はない)
 -ヘルプデスク
 -各種ITに関する機器・ソフト・ID等の管理
  (サーバ:25台、クライアントPC:800台:IPHONE:400台など)

上記情報システム担当業務における企画立案〜推進調整〜オペレーションを実施いただきます。
実際に担当する業務はご本人のこれまでの経験やキャリア志向も考慮の上、決定します。
当面はヘルプデスクをベースに社内IT環境の現場を経験しながら、徐々に所掌範囲を広げて、将来的には当社IT管理者を目指していただきたいと考えています。

【採用背景】
事業発展に伴い、5年の間に売上 約1.6倍 社員数 約1.4倍、と会社全体が急成長しております。成長に対し情報システム担当の要員・体制が整っておらず現在の規模規模・将来の成長に応じた体制・仕組み作りが求められています。
コンサルティング業界は成長業界です。当社も成長が続いています。会社の成長は自らの役割に変化をもたらします。また時代によりターゲットが変わっていく「コンサル」という特徴のある業界でのコーポレート部隊では、情報システム担当の枠に留まらず、コーポレートの様々な業務に関わる機会を与えてれる会社です。
会社・組織の成長と一緒に成長できる方を必要としています。

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【関西エリア】大手ファンド投資先の営業スタッフ

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ
仕事内容

ブランドもやしを中心に、カット野菜の営業を担っていただきます。
具体的には
●既存および新規クライアントへの訪問、課題やニーズのヒアリング
●販売戦略の策定、実行
●提案書等、営業資料の作成
●売上、収益管理および市場動向把握
●クライアントからの問い合わせ対応、問題解決対応 等
【キャリアパス】
今後の販売戦略で強化エリアは関西エリアです。
九州・中四国エリアでは圧倒的シェアを誇っていますが、現在関西エリアに積極的進出を行っています。
営業として多くの裁量権を持つことができ、会社とともに販路を切り拓いていく。
そのようなアグレッシブな営業スタイルにチャレンジできるのも魅力のひとつです。
既存/新規、法人営業のスペシャリストとして、大きく成長していただけます。

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東証一部上場企業での(IR 担当マネージャークラス

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験に応じて当社規定により決定(イメージ:864 万円〜1000万円)
ポジション マネージャークラス
仕事内容

日本型オペレーティングリースを中心に、不動産、保険、M&A、証券事業、投資顧問業等、幅広い金融サービスを提供する同社にて、経営企画部において主に IR をご担当頂きます。
◆経営企画部全体の業務内容(うち IR 関連)
●投資家対応(決算説明会、投資家ミーティング、海外 IR、問い合せ対応等)
●説明会資料等の作成(決算説明資料、アニュアルレポート、株主通信、株主総会資料、等)
●ホームページ運営(PR 開示、メッセージ、動画、会社ストーリー作成、等)
●広報活動(スポーツ支援、CSR、等)

【職務の魅力】
●経営陣に直接レポートする機会が多く、モチベーション高く就業することが出来ます
●経営全般にわたる広範な知識、スキルが身につきます
●CSR やスポーツ支援などの社会的意義のある仕事にも関与出来ます

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【福岡勤務】上場不動産情報サービス会社での提案営業<契約社員>

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●地域限定採用(福岡)
●業界、営業、社会人未経験の方でも応募可能です!


不動産会社に対し当社運営サイトを活用したプロモーション活動の提案を行います。

新規から過去やり取りのあるクライアントに対し、改めて開拓から、ご提案、契約までを担当していただきます。

サイトの機能やサービスに関するご要望を不動産会社から聞き、本社開発部門へフィードバックするのも大切な仕事です。


今回の募集は期間限定(3年間)の契約社員。
営業のサポートではなく、ご自身で独り立ちしてクライアントの社長様など幹部の方と直接交渉・商談を行って頂きますので「不動産」「住宅」「建築」「広告」「Webビジネス」など、幅広い知識と高度な提案力が身につけられます。

ただ物を売る営業とは違いIT広告の営業になる為、クライアントのビジネスモデルを理解したコンサルティング能力や最新のIT知識が必要となりますが、それらも研修・業務を通じて習得頂けますのでご安心ください。

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上場ITベンチャー企業での経営企画本部長(経理部長)候補

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収800万円 〜1000万円
ポジション 担当者
仕事内容

経理業務を中心としたのマネジメントを行うポジションです。
※ 経理業務の範囲は「【参考】 経営企画本部の主な業務」のとおりですが、当社組織は縦割りで業務を分担していないため、
ご経験に応じてより広い範囲のマネジメントをお願いしたいと思っております。
また、ゆくゆくは当社の経営企画本部の全般のマネジメントをお願いしたいと考えております。

【参考】 経営企画本部の主な業務
●経理業務(伝票処理、請求業務、月次/四半期/本決算、監査法人対応)
●財務業務(入出金、資金繰管理、資金調達、金融機関との折衝)
●IR業務(投資家への説明や対話、適時開示等の制度対応)
●経営企画(M&Aや投資案件対応、予算統制、経営管理)

また、当社がテレワーク推進企業であることを踏まえ、「経理のテレワーク」ができる体制作りを目指し、
現在、システムリプレース、RPAの導入、ペーパーレスの導入etcを進めております。
変化が激しい業界において「攻めの経理」を実現すべく、
1.業務の自動化・簡素化と2.経営数値のリアルタイム可視化を推進できる経理マネジメントを募集します。

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ネット銀行でのUIデザイナー(デザイン職)

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円(給与・賞与制度)
ポジション 担当者
仕事内容

ネット銀行のフロントUI/UXデザインの設計をお願いいたします。サービス全体のユーザー体験を考え、より使いやすいサービスを一緒に作りましょう。

●プロトタイプの作成、作成したUXデザインが本当に機能するかの検証、改善をしていただく予定です。
●プロトタイプの作成、改善の高速サイクルの推進
●デザインガイドライン、コンポーネントの制作

社内・パートナー企業含め、チームでの協業となります。

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ネット銀行での統合リスク管理業務(チーム長)

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1000万円(給与・賞与制度)
ポジション チーム長
仕事内容

●新たなビジネス(商品あるいは業務)に対してリスクの網羅性把握とリスク管理の方法を検討し、ビジネス取り組み後はリスク管理の実践とPDCAによる高度化を図っていきます。
●統合リスク管理業務(市場リスク、信用リスク、オペレーショナルリスク)

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ネット銀行での法務コンプライアンス(インハウスローヤー)

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜900万円(給与・賞与制度)
ポジション 担当者
仕事内容

●国内外の各種契約書の確認・作成
●新規事業・業務提携等の法的支援
●広告・社内規定のリーガルチェック
●コンプライアンス関連業務
●その他金融関連法務

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統合型デジタルマーケティング企業でのセールスライター

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●クライアント様の商品を徹底的に知るためのリサーチ
商品の特徴、成分などブリーチでは「クライアントより商品に詳しくなること」をモットーにしています。

●商品を買うお客様のターゲット分析
何歳くらいの方で、どんな悩みがあって、どんな気持ちでいるのか、、、 その方に向けて、どんな形で商品を紹介したら買ってくれるだろうか? ネットを通じた販売だからこそ、徹底したリサーチを行い、画面の向こうのお客様を想像することが重要になってきます。

●プロモーション記事の作成
販売する商品は、最新のダイエット食品やスキンケア化粧品など多数。 必要なのは、小手先の文章テクニックや、カッコイイ文章ではありません。 商品とお客様をよく知り、どうしたら「心を動かせるか」を考えられる力です。

【仕事の魅力】
消費者に「買ってもらう」ための、コピーライティングを制作する中で、通常の広告とは異なるスキルが身につきます。また、ナレッジ化を推進することにより、多くの広告の「勝ちパターン」を吸収することもできます。

手掛けた商材の売上が伸びることで、新しい流行を生み出すことにもつながります。

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ネット銀行での決済サービス企画担当者

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【主な業務内容】
●決済に関連する新サービス、商品の企画・立案と推進
●オープンAPI事業の企画全般(新サービス追加など)
●オープンAPI事業の運用管理全般(接続事業者審査、接続事業者とのQA対応など)
●法人インターネットバンキングサービスに関する企画全般
●法人インターネットバンキングサービスの改善企画、立案、推進

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有名人材系企業でのM&A推進

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

M&Aや投資ビジネスに関わる実務全般を行っていただきます。
【具体的には】
・役員や各事業部長と連携し、国内(地方含む)・海外におけるM&Aや投資ビジネスの案件発掘
・取り組む案件の選別や、先方との交渉・協議
・案件のクロージングに向けたドキュメンテーション
・案件後の業務サポート

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大手ファンド投資先(リノベーション企業)での経営企画

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 550万円〜650万円(経験、能力に応じ決定)
ポジション 主任クラス
仕事内容

COO/CSOの指示のもと、
●中期経営計画の作成・モニタリング
●経営会議等の資料準備、基礎データ等の整備
●業務プロセスの改善、業務システムの導入・最適化等
を行っていただきます。

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<勤務地茨城県>大手ファンド投資先(食品製造業)での店舗開発

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション リーダークラス
仕事内容

●直営店事業拡大に伴い、店舗開発を担当いただきます。

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介護・高齢者市場マッチングプラットホーム企業のM&Aコンサルタント【上場企業】

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(ベースサラリー500万円〜900万円+インセンティブ)
ポジション 担当者
仕事内容

●介護業界を中心にしたM&A仲介に関する一連の業務
・売却案件発掘、仲介契約締結、簡易企業評価、買収希望崎の探索と提案、トップ面談の調整、譲渡契約関連業務アドバイス、案件紹介先との提携等

※担当領域にもよりますが、一定の出張が発生する場合がございます。

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ハンズオン型医療機関コンサルファームでの事業企画(病院・透析)

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者〜管理職
仕事内容

[業務内容]
当社が経営支援を行なっている全国の医療機関(小〜中規模病院や透析クリニック)に対し、収益改善・病院機能の見直し、病院スタッフの教育などの課題解決を、横断的に捉えてソリューションを提供する、本部企画部門の募集です。

まずはOJTで医療業界ならではの特殊性(診療報酬や医療保険制度など)を学びながら、チームの一員として関わっていただきます。徐々に業務領域を拡げ事業管理を頂いたり、経営管理や組織運営を行うオンサイト機能での医療機関の経営層となるキャリアパスもございます。

[主な業務]
・医療機関事業再生の型化
・医療事業戦略(市場分析、医療機関戦略策定)
・事業計画策定(収支モデル分析、人員計画/PL作成)
・経営モニタリング体制構築(KPI管理、PDCAサイクル化支援)
・変革PJ支援(BPR分析、プロジェクト管理、チェンジマネジメント)
・人事制度・人材育成改革・労務改善支援
・M&A後のPMI         ・・・など

[キャリアパス]
当ポジションでは、例えば数値管理がしっかりこなせる方、オペレーション改善領域を促進いただける方、サービス品質向上のための施策を推進いただける方、などそれぞれ培われたお強みやご経験によって活かせる領域がございます。全ての業務への経験がなくとも応募可能です。先ずはこれまでのご経験や強みを活かしていただき、徐々に業務範囲を広げていただけます。
また、事業企画のみでなく現場マネジメントや他部門へのキャリアパスもございます。

[このポジションの魅力]
・病院経営のコンサルティングという白地の大きなマーケットへ挑戦できます。
・ベンチャーならではのスピード感や柔軟性をもって活躍いただけます。
・医療は国内最大の成長産業。医療の深い知識・経験は市場価値が高いです。

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大手決済代行サービス企業での グローバル営業推進リーダー(Fintechソリューション提案営業)

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
当社は、決済/送金/キャッシュレス関連事業、ファイナンス事業とインターネットのテクノロジーをかけあわせ、お客様の成長をご支援するインフラを提供しております。

弊社が注力する海外事業で、現地日系法人向けオンライン決済サービス提供とその周辺業務でお客様が求めるFintechサービス(送金・ファイナンス等)を
ソリューションとして提案する活動を行っています。

【詳細】
・Fintech関連の新規サービスの事業企画、チームリーダーとしての提案活動、プロジェクト推進(アジア圏)
・当社が展開する海外5カ国におけるオンラインショップ向け決済営業
・リーダーとして若手社員への指導と育成

【経験できるキャリア、習得できるスキル】
下記の経験を通じて、唯一無二の海外事業開発人材として成長する機会があります。
・当社お客様、提携パートナー様などの海外の事業者との業務推進により、グローバルな視点を持つことが可能になります。
・日本EC/インターネット業界の海外事業展開を第一線でダイナミックに経験できます。
・アジア・世界で目まぐるしく進化しつづけるFintechビジネスを最先端ポジションで実践できます。

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【急募】国内シェアトップクラスの会計システム企業におけるUX / UI Designer

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1200万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション アシスタントマネージャー〜マネージャー
仕事内容

ゼロベースで新たなユーザエクスペリエンス(UX)を生み出すために、
部門責任者と一緒になり、UXデザイン、新サービス企画、モック/UI設計/デザイン制作、
ディレクション業務といった幅広い業務をご担当頂きます。また、顧客や他部門(営業、開発等)
とも積極的にコミュニケーションを取って頂きます。

同時に、自社としてもデザイン部門を新規に立ち上げていくため、
人材採用から組織設計、メンバー育成といったマネジメント業務にも関わって頂きます。

※現在はデジタル/デザイン領域のコンサルティング経験を有する責任者のみのため、新規事業を立ち上げていく部門となります。

(想定される業務)
 ●ユーザー調査、ユーザビリティテストなどの調査/評価実施の経験
 ●ユーザー視点のデザインプロセスに沿ったUXデザイン/サービスコンセプト開発
 ●ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプ等の制作
 ●デジタルプロダクト(ウェブ、モバイル)のUI設計/デザイン作成
 ●自社製品開発のディレクション業務(顧客折衝、進捗管理等)
 ●新しいユーザーエクスペリエンス創出やイノベーション創出に関わる取り組み
 ●デザイン部門立ち上げに関わるマネジメント業務

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【沖縄勤務/地域限定社員】有名コンテンツ配信等を行う東証一部上場企業での自治体向けコンテンツのプロモーション営業担当

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜480万円(固定時間外手当24時間/月、賞与含む)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社のコンテンツ(母子モ:電子母子手帳サービス)の自治体営業となります。沖縄全域を担当します。

具体的には、下記のとおりです。
●自治体(市区町村)への新規開拓営業

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日系HRパッケージTOP企業でのリスク管理(マネージャ候補)

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1200万円 ※経験・能力・前給等により考慮。
ポジション マネージャー候補
仕事内容

●情報資産管理、個人情報保護を含むコンプライアンスの領域におけるリスクマネジメント
●当社の情報資産マネジメント業務の中核となり、既存認証の維持あるいは拡大を通して、情報セキュリティおよ
びコンプライアンスリスクの低減をはかり、会社のビジネス全体に貢献していただきます。
●各部門のセキュリティ担当メンバー(子会社含む)とコミュニケーションを取りながら、他会社の方とのセキュ
リティ部門の方と情報交換等を行っていただく。個人情報保護法関連

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Fintech Startup企業での英国事業責任者

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1,000万円
ポジション 担当者
仕事内容

グループ英国子会社に出向し、現地のチームと連携して事業を拡大する責任者になって頂きます。

以下の内容が主な業務になります。
・現地の経営陣と関係構築をし、HQのTokyoに継続した情報共有をすること
・現地の事業のグロースをドライブし、PLを最適化させること
・プロダクトの仕様と開発スケジュールを管理し、リリース&エンハンス&マーケティングを行うこと

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クラウド型医療エキスパートプラットフォーム運営企業での企画・提案・コンサルティング

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(400万円〜900万円)
ポジション 責任者
仕事内容

現役の脳外科医が経営している医療系ベンチャーの大本命がIPOを目指して、企画・提案・コンサルティングのできる方を募集します。

代表が自分の足で実際に会いに行って説得した各ジャンルの専門医のエキスパート約400名が登録しているドクターズクラウドにおいて、ビジネスを作り出していくだけでなく、ドクターズクラウド自身も進化させていく事ができる方を募集します。

ターゲットとなる提携先とともに事業を実際に作っていくことがミッションです。

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産業機械の設計・製作会社における経理を中心としたバックオフィス全般

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜700万円)
ポジション 総務部 リーダークラス
仕事内容

経理を中心とした総務、人事労務を含むバックオフィス業務全般

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大手商社系PEファンド投資先の経理スタッフ

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜480万円 年俸制
ポジション スタッフ
仕事内容

【ミッション】
●海外進出を加速させていく日本発のメガネブランドであ
る当社の管理部門(経理部)にて、経理スタッフとして海外現地法人との
やり取りを中心に業務に励んでいただきます。

【具体的業務】
●海外現地法人とのやり取り(グループ間取引、売上/売
掛金管理)※※英語使用、メール等読み書き中心
●仕訳入力
●支払処理
●債権債務管理

【教育】◎まずはご自身の出来る業務から行っていただきながら、経験に
応じてキャリアを積んでいただきます。語学(英語力)を用いてキャリア
を積みたい方には会計業務を丁寧に指導いたします。

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産業機械の設計・製作会社における機械設計(部長級)

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 800万円〜1000万円前後)
ポジション 技術部長
仕事内容

◆顧客に納入するライン全体の企画・開発
◆製造装置の機械設計
◆ロボットティーチング
◆部門マネジメント

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大手ファンド投資先(白物家電の企画販売会社)でのマーケティング/広報 マネージャー

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜700万円(応相談)
ポジション マネージャー
仕事内容

マーケティングおよび広報をご担当頂きます。

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産業機械の設計・製作会社における機械設計(主任 課長級)

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜800万円前後)
ポジション 主任 課長クラス
仕事内容

◆顧客に納入するライン全体の企画・開発
◆製造装置の機械設計
◆ロボットティーチング
◆部門マネジメント

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産業機械の設計・製作会社における電気設計

2020/01/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜800万円前後)
ポジション スタッフ マネージャークラス
仕事内容

◆顧客に納入するライン全体の企画・開発
◆製造装置の電気設計

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業界トップTierのプラントエンジニアリング企業でのプロジェクトエンジニア(洋上&陸上)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

風力案件での関係部門取りまとめ(見積り案件、FS案件、EPC案件)

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大手決済代行サービス企業での人事採用担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●概要
当社は経営方針として「社員全員で採用・育成を担う」という項目を掲げています。したがって採用活動においても全社一丸となって取り組んでおり、現業部門と人事部で協業した取組みを数多く行ってきました。
しかしながら会社の規模が拡大に伴い採用計画数も年々増えており、現場にばかり頼っていては採用目標に追いつかない規模にまで膨らんでいます。また現業部門の面接工数も年々拡大しており、現場への負担が大きくなっているため、過去のような現業と人事部の協業の在り方の見直しが迫られています。今後はこれまで以上に人事部が採用業務のオーナーを担っていく必要があり、そのような期待に応えて頂ける方を募集しています。

特に求めているのは、採用業務の中でも候補者である学生や社会人の方に、会社の魅力や良いところを自らの言葉で語り、候補者の魅力付けができるような方です。
また、採用Grの目標として「採用計画を達成しよう」「中長期的な採用力強化に向けて着実にレベルアップしよう」「会社の成長に貢献し、多くの方から「ありがとう」って言ってもらえるようになろう」という3つを掲げています。この目標・方針に共感して頂ける方に来ていただきたいです。

●詳細
【新卒、中途採用】
採用業務全般をご担当いただきます
・組織戦略に基づく採用戦略(新卒/中途)の立案、計画策定
・募集ニーズの要件定義、母集団形成、面接など採用活動における企画、実行、運営
・媒体を用いた採用活動・採用ブランディング、会社説明会の運営
・各採用手法における効果検証、改善業務、レポート
・各部門責任者やエージェントとの折衝
・その他、入社受入れ、事務処理など人事領域に関するサポート業務
など

●経験できるキャリア、習得できるスキル
短期的な採用計画策定・実行だけでなく、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど業務の制限なく携わっていただくことが可能です。
また、採用に限定せず会社が成長する中で見つかる人事課題や改善案に対して、人事部全体で問題意識を持って取り組んでいくことが必要とされるため、人事としてより良い組織にするための視点を広く持ち、課題に向き合うことができます。

経営陣との距離が近いため、経営者視点を知り採用ひいては会社・組織作りに活かすことができます。

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上場不動産情報サービス会社でのマーケター(不動産サイトのデジタルマーケティング)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 460万円〜575万円)
ポジション 担当者
仕事内容

Webマーケターとして、日本最大級の住宅・不動産情報ポータルサイトのプロモーション戦略策定・実行(主にデジタルマーケティング領域)に携わって頂きます。

●具体的には…
・日本最大級の住宅・不動産情報ポータルサイトにおけるデジタルマーケティング(ブランディング広告〜刈り取り系広告、公式SNSアカウント運用等)の戦略&企画立案、実施 またはディレクション
・マーケティングオートメーションの推進
・その他付随する業務

●やりがい、魅力
国内屈指の規模の広告予算とデータを活用し、最新のマーケティングテクノロジーを駆使してマーケティングコミュニケーションを磨き続ける…
そんなチャレンジングな環境でデジタルマーケティングに携われるお仕事です。

得られるスキル・経験
・経営理念実現に向けたマーケティング戦略の立案経験
・不動産ポータルサイトを基盤としたダイナミックな企業拡大・成長に貢献ができる環境
・月間1億PVを超える大量のデータを扱い、最先端のマーケティング・アドテクノロジーに触れられる環境

●お任せしたいこと
デジタルマーケティングの企画立案・実行を通し、現状課題定義している箇所に一緒に取り組んでいただければと思います。
また本チームはユーザーとのコミュニケーションを広告という方法を軸に置きつつ、本来の広義的な意味でのマーケティング活動を進めていこうとするチームです。
その認識を持って業務をお願いしたいと思います。

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メーカー機能を強化する商社での新規事業開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:〜1,000万円)
ポジション 担当者〜主任クラス
仕事内容

●ニッチトップ商材を多く持つ商社ですが、メーカー機能を強化中です。
 中でも、LNG等に用いられるプロダクトで、国内シェア100%を誇っております。
●ホールディングス体制を敷いており、各グループ会社のリソースの整理・活用から新規事業開発推進をご担当いただきます。

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急成長AIベンチャー企業のIR

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

事業の急成長に伴い、現在内部組織体制の整備を進めています。

◆IRに関する企画立案
◆決算発表対応
◆各種開示資料の作成
◆国内外の投資家とのコミュニケーション
◆その他財務数値、KPI、予実差の分析、整理

取締役の右腕となって経営陣や関係各所を巻き込みながら成長戦略をリードし、中長期的な企業価値向上に貢献していただける方を求めています。
これまでのご経験をチャレンジングな環境で活かしたい方を歓迎します。

【ポジションのミッション・魅力】
●当社初のIR専任者として会社の中核を担い、企業やプロダクトの価値向上を推進。
●世界中から注目を集めるAI分野の最先端技術を擁する当社にて、IRの見識を活かした事業戦略を提言できる。
●国内最高峰の技術者、研究者が揃う経営陣と、同じ目線で成長戦略を思考し実現していくことができる。

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急成長AIベンチャー企業の法務担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

急速な企業成長に伴って、社内の法務体制の強化を図ります。法務専任担当として、本社及び子会社の開発環境における制度設計の支援から、各業界の大手企業との契約交渉等幅広くお任せします。弁護士経験10年以上のキャリアを持つインハウスローヤーのもとで、企業法務として専門スキルを高められる環境です。

●法務業務
└M&A・ベンチャー投資等プロジェクト支援(DD及び契約書作成・確認等)
└各種契約書の審査・法律相談、紛争対応等
●コンプライアンス業務
└法令遵守のための制度設計、役職員への法務教育、社内調査等
●リスクマネジメント業務
└事業部門及び管理部門におけるリスク評価及び改善等

※社員として常駐するインハウスローヤーの指導の下で、ご経験・能力に応じた業務からお任せしていきます。AIビジネスにおける法務知見を習得しながら、業務の幅を広げてほしいと思っています。
※必要に応じ取引先大手法律事務所等と協業する機会があります。

【ポジションの魅力】
・当社は現在、画像認識・自然言語処理・CMR等、広範囲のAIを専門に扱う企業として稀有な存在と位置付けられています。その内部者としてAI法務に携わることは非常に貴重な経験であり、且つ良質なスキルを磨くことができます。
・国内最高峰の技術者・研究者が集結している当社で、経営陣とともに事業成長の一端を担う人材へと成長できます。
・設立以来安定して成長しており、社内は比較的落ち着いた雰囲気の会社です。

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スタートアップ新電力会社のコンプライアンスオフィサー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,200万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション コンプライアンスオフィサー
仕事内容

アセットマネジメント会社のコンプライアンス責任者として下記業務を担当頂きます。

・金融商品取引法を始めとする各法令諸規則の制度対応等
(金融商品取引業者としての社内体制整備)
・監督官庁対応(届出関係等)
・社内におけるコンプライアンスや法律関連の相談対応
・契約書等の文書作成、レビュー、アドバイス
・紛争・訴訟対応、弁護士等との社外折衝業務
・全社コンプライアンスの推進、法務研修・トレーニング業務等
・投資案件、法定書類等の審査
・内部監査との連携・情報共有

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<勤務地愛知>バイアウトファンド投資予定先(製造メーカー)の経営企画マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:600万円〜1,000万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 課長〜部長クラス
仕事内容

●事業計画の策定、予実管理
●管理会計の整備
●取締役会の運営
●海外現地法人対応
●CFOへのレポーティング 等

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