【上場準備中】医療支援・ホスピス型住宅運営企業での人事労務担当の求人

・労務管理(給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど)
・労働法規に基づく社内規定の整備・運用
・社員からの問い合わせ対応や相談業務
・その他、人事労務に関する業務全般

【求める人物像】
・これまでの実務経験をベースに、柔軟なコミュニケーションをとりながらチームのメンバーとして働ける方

【応募資格・条件】
〈必須条件〉
・人事労務業務の実務経験(2 年以上)
・労働法規に関する知識
・基本的な PC スキル(Excel、Word、PowerPoint など)

〈歓迎条件〉
・人事労務システムの使用経験 ※当社は freee 人事労務