ネット銀行での人事労務課 給与担当の求人

人事労務課 給与担当
　(1)給与データ作成・管理
　(2)社会保険関連対応
　(3) その他、人事労務関連業務（人事労務課としての共同作業等）
※ まずは現状の業務自体を習得して頂いた後、業務の更なる効率化等をともに検討して頂きたいと思います。

●アピールポイント
社員エンゲージメント向上のため、働き方の見直し、福利厚生制度の拡充等に積極的に取り組んでいます。
単純な業務処理に留まらず、新たな制度導入や法の要請に基づく対応や業務運用の構築も含めて対応することができ、
幅広いキャリアを構築することが可能です。
給与業務運営が安定的に回るようになり次第、部内での業務ローテーションも視野に入れており、
また、当社グループ、金融グループ各社との交流の機会を通じ、人事担当者として知見を広げるチャンスがあります。

【必須要件】
　・給与業務担当としての経験をお持ちの方（3年以上）※給与・社会保険業務の一連の流れを理解している方
　・Excelやシステムを活用しての業務となるため、一定程度のPCリテラシーを有する方

【歓迎要件】
　・金融機関（銀行業務経験者歓迎）での勤務経験

【求める人物像】
・前職での業務運用、手法に固執せず柔軟性を有するかた。
・堅確かつタイムライン等意識しながら、前向きに取り組むことができるかた。
・他の給与担当メンバーと円滑なコミュニケーションをとりながら、チームとして業務を推進できるかた。