【秋田】精密宝石部品の製造・販売会社での運営企画スタッフ(社内教育・研修組織)の求人
求人ID:1414010
更新日:2025/05/23
転職求人情報
職種
運営企画スタッフ(社内教育・研修組織)
ポジション
担当者
年収イメージ
320万円〜490万円
仕事内容
1000名規模の弊社社員に対し、人材開発につながる教育・研修を内製化しているプログラムの
運営企画スタッフとして業務を行なっていただきます。
まずは教育研修部長(リクルート出身)の補佐から入り、各種研修のプログラム企画開発→調整・準備→
当日運営などに携わっていただきます。
●業務詳細
<研修企画>
・教育体系の見直し
・新規研修に向けた調査と企画
・従来の研修見直し
・教育環境の整備など
<研修運営>
・研修の運営(会場設営、アンケート回収、研修効果の確認など含む)
・新入社員研修の準備と実施
・関連部署との調整
・社内外講師との折衝など
数年後にIPOも視野に入れており、新卒社員や中途社員だけでなく女性リーダーの育成にも今後力をいれ
ていきます。まずは自走できることを目標にしながらも、将来的には教育研修部のマネージャーを目指し
ていただきたいです。
また海外に工場があり、社長は頻繁に海外出張をしております。若手社員を中心に海外提携先との交換留
学なども検討しており、視野を世界に広げることにも挑戦しています。
運営企画スタッフとして業務を行なっていただきます。
まずは教育研修部長(リクルート出身)の補佐から入り、各種研修のプログラム企画開発→調整・準備→
当日運営などに携わっていただきます。
●業務詳細
<研修企画>
・教育体系の見直し
・新規研修に向けた調査と企画
・従来の研修見直し
・教育環境の整備など
<研修運営>
・研修の運営(会場設営、アンケート回収、研修効果の確認など含む)
・新入社員研修の準備と実施
・関連部署との調整
・社内外講師との折衝など
数年後にIPOも視野に入れており、新卒社員や中途社員だけでなく女性リーダーの育成にも今後力をいれ
ていきます。まずは自走できることを目標にしながらも、将来的には教育研修部のマネージャーを目指し
ていただきたいです。
また海外に工場があり、社長は頻繁に海外出張をしております。若手社員を中心に海外提携先との交換留
学なども検討しており、視野を世界に広げることにも挑戦しています。
必要スキル
●必須要件
・人材の教育や開発に関心があり、今後人事としてキャリアを構築したい方
●歓迎要件
・本社(東京都足立区)や青森工場(黒石)への出張も発生するため、フットワークが軽く行動できる方
・年間の研修スケジュールに対して、計画的に準備を進め、各所との調整を円滑にできる方
・人材の教育や開発に関心があり、今後人事としてキャリアを構築したい方
●歓迎要件
・本社(東京都足立区)や青森工場(黒石)への出張も発生するため、フットワークが軽く行動できる方
・年間の研修スケジュールに対して、計画的に準備を進め、各所との調整を円滑にできる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
精密宝石部品の製造・販売会社
企業概要
精密宝石部品
光通信部品
DCコアレスモーター
医療装置
その他精密部品の製造・販売
光通信部品
DCコアレスモーター
医療装置
その他精密部品の製造・販売
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
工場に在籍されている様々な社員と関わりながら仕事をするため、多くの社員をサポートで
き、コミュニケーション力が磨かれることが特徴です。
また、業務の幅が広いことから専門スキルを身につけることも可能です。日々の業務は担当
者が責任感を持って遂行していますが、繁忙期や突発的に業務が増加した際には互いに協力
しチームで対応する関係が構築されています。
き、コミュニケーション力が磨かれることが特徴です。
また、業務の幅が広いことから専門スキルを身につけることも可能です。日々の業務は担当
者が責任感を持って遂行していますが、繁忙期や突発的に業務が増加した際には互いに協力
しチームで対応する関係が構築されています。
関連キーワード
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