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大手産業機械メーカーでのアフターサービス事業の戦略立案・推進の求人

求人ID:1252188

募集継続中

転職求人情報

職種

アフターサービス事業の戦略立案・推進

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

50代以上

年収イメージ

480万円〜720万円

仕事内容

コンポーネント領域におけるアフターサービス事業の戦略立案および推進をお任せします。
具体的な業務は以下の通りとなります。

・全グループ会社のアフターサービスレベルの標準化と事業運営のDX推進
・各グループ会社のアフターサービスサポートチームへの参画
・排ガス処理装置、オゾン水製造装置のフィールドサービス管理システムのグローバル対応

【キャリアステップイメージ】
各種業務を通じて製品知識と人脈を広げた後、海外拠点への出向や、技術・営業・工場等の関連部門へのローテーションなど、幅広くキャリア形成頂くことが可能です。またご活躍次第では、チームメンバーの取り纏めをお任せする等、マネジメントに関する業務を担って頂けることも期待しております。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
・コンポーネント製品のGS(グローバルサービス)事業戦略の立案
・オーバーホール工場やフィールドサービス事業に係る情報インフラの開発及び運用管理、導入支援(DX推進)
・コンポーネント製品のアフターサービスパーツ供給業務と事業拡大に応じたサプライチェーン体制(SCM)の構築

必要スキル

□必須要件
・製造業での就業経験3〜10年目安
・ビジネス領域でプロジェクトリーダーの経験があること(小規模でも良い)
・英語スキル(メールベースのコミュニケーション)

□歓迎要件
・製造業での開発、設計業務経験
・アフター事業領域での業務経験
・ITに関する知識(基本情報技術者FE以上)
・データベース管理、分析の業務経験
・ビジネス領域にて複数の案件でのプロジェクトリーダー経験
・海外(顧客・子会社問わず)との電話会議またはWeb-Meetingでの直接対話スキル

□求める人物像
・ご自身より年齢や役職が高い層へも物怖じしないコミュニケーション能力および提案能力を有する方
・疑問を持って変革を推進し、他部署のみならず拠点とも協業しながら行動できるマインドを有する方
・複雑な問題や困難な要求に対しても諦めずに解決に向けて行動できるマインドを有する方

□学歴
高専卒以上

□語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC 600点以上を歓迎
メール【常にある】/資料・文書読解【常にある】/電話会議・商談【頻繁にある】/駐在【まれにある】

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手産業機械メーカー

企業概要

ポンプなど風水力機械が主力の世界的な産業機械メーカー

企業PR

組織カテゴリ

備考

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