大手総合電機会社での広報（デジタル事業部門）【主任クラス】の求人

・社内ステークホルダーをリードし、経営戦略、業績、事業、顧客事例等の情報を収集、用途に合わせて整理し、経営イベントやニュースリリース、記者取材等、様々な広報手法を活用してコミュニケーション活動を立案および実行します。
・また、広報を起点としながら、イベントや広告企画、Webサイト、社内コミュニケーション等、その他のコミュニケーション活動との企画連動も推進します。
・特に、2024中期経営計画の柱となる「デジタル」「グリーン」「イノベーション」領域に注力し、海外グループ会社とも連携しながら国内外への情報発信を強化します。

【職務詳細】
・担当事業分野において、自律的かつチームの中心となって取り纏めて頂きます。
特に、海外現地法人とのコミュニケーションをリードし、グローバルでのデジタル事業の認知向上に向けた施策立案・推進など、海外でのブランド構築に向けて尽力して頂きたいと考えています。
　【経営広報】
　ー社会の変化や当社に対する期待などを広報業務・経営幹部／事業部門へフィードバック
　ーエグゼクティブコミュニケーション支援(経営イベントなどにおける幹部プレゼンテーション企画・推進)
　【メディア広報】
　ー記者会見や説明会、ニュースリリースなどの企画・立案・運営・メッセージ／コンテンツ作成・フォローアップ、また、広報を起点としたPESO各種メディアを効果的に活用したコミュニケーション戦略の立案
　【危機管理広報】
　ー事件、事故などリスク発生時のクライシスコミュニケーション

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・デジタルシステム＆サービスセクターは、事業拠点50カ国・地域、従業員約10万人を有し、2021年度の業績実績では、全社における売上の20％、利益の36％の規模でデジタル事業を担っています。
　(売上高:21,536億円、調整後営業利益：2,681億円。)
　GlobalLogic買収を起爆剤に、2024中期経営計画において、グローバルでの事業拡大を加速させていきます。
・広報として、経営層とも密に連携し、時には、その代弁者としてメディアと向き合い、ステークホルダーに情報発信する機会が多いのが特長です。
　また、コーポレート広報だけでなく、事業を担っている各ビジネスユニットの広報活動をコーポレート視点でサポートすることで、マーケティングコミュニケーションにも携われることが醍醐味であり、やりがいにもつながります。
・国内で経験を重ねスキル等を身につければ、将来的には、欧米、アジア等海外駐在の可能性もあります。

【必須条件】
・ニュースリリースの作成や記者会見の準備・運営や取材対応、日々の記者とのコミュニケーションなど、基本的な広報業務の経験がある方。
　また、コミュニケーションの分野で、部下のマネジメント経験のある方。
・社内やメディア・顧客など社外との多数のステークホルダーが関わるプロジェクトを円滑に推進していくため、交渉・調整のファシリテーション力やプロジェクトマネジメント力がある方。
・日本メディアに限らず、海外メディアの情報収集など、感度高く自ら情報を取りに行ける方。
・広報業務を起点に、PESOの観点でコミュニケーションの企画を自律的に行える方。
・どのような状況においても、臆さず記者とコミュニケーションが取れる方。
・英語によるコミュニケーションとして、TOEIC L＆Rスコア800点以上またはその相当能力のある方。
　また、その英語力を活かし、海外メンバーと対等にやり取りを行うことができ、海外案件のPRを共同推進した経験のある方。

【歓迎条件】
・財務会計や調達に関する基礎的な知識。
　(決算、M&Aや事業売却等の適時開示案件において、広報の立場でマテリアルの作成・チェックができること。)
・PESOのメディア特性、活用手法に関する知識。
・英語によるコミュニケーションとして、TOEIC L＆Rスコア800点以上またはその相当能力のある方。

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
＜全職種共通（当社グループコンピテンシー）＞
・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める

【最終学歴】
大卒以上