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【神奈川】大手電機メーカーグループでのアカデミック リレーションシップ総括担当の求人

求人ID:1288255

募集終了

転職求人情報

職種

アカデミック リレーションシップ総括担当

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

●担当業務と役割
・官学のサプライチェーン領域、AI/ML領域、ロボティクス領域の有識者とのアカデミックリレーションの構築
・関係構築を図る有識者の中でも特に強くPCO R&D部門と連携を頂きたい方でR&D部門のアドバイザリーコミッティを組成、コミッティの運営を推進
・アドバイザリーコミッティでのアウトプットをR&D部門の研究活動へ紐づけ、弊社のR&D戦略、未来ビジョン等へ反映させる
●具体的な仕事内容
産学連携コーディネート活動の推進等に関する次の業務
(1) 企業等との産学連携(共同研究、受託研究)の形成と推進
(2) 官学有識者から構成するアドバイザリーコミッティの組成と運営
(3) PCO事業につながる研究開発活動の企画立案及びコーディネート
(4) 産官連携重点研究プロジェクトの支援
●この仕事を通じて得られること
・サプライチェーン領域、AI/ML領域、ロボティクス領域の学術的人的ネットワークのHUBとし活躍することで、日本における産官学連携の強化に貢献、その人的ネットワークを今後のキャリアにおいて活かすことができます。
・今後、デジタル化による分業が進み、多様な組織が協力することで技術イノベーションを推進することが必要不可欠になる中、戦略策定・実行を経験することができます。
●職場の雰囲気
・リーダークラスには若い世代・中堅世代と幅広く、また海外部門との連携活動も多い中、関係者は多様性に富んでおり、年齢・国籍や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・特に米国サプライチェーンソフトウェア事業を推進する関係会社と共創活動含め、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・テレワークと出社のハイブリッド業務で、新しい働き方を追及するスタイルです。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げると、R&D部門での経験を活かし、グローバルに事業を展開する事業部門への異動や、戦略部門等のスタッフ部門への異動も含みジョブローテーションを行います。

必要スキル

<必須>
・大学卒業以上
・理工学分野、特に電気/情報/ロボティクス系の専門技術知識を有すること
・英語を使ったコミュニケーションができる方
<歓迎>
・大学・企業・公的機関等において、産官学連携や研究支援の実務経験のある方
・組織内外の関係者で連携した業務に取り組んだ経験のある方
・サプライチェーン領域、AI/ML領域、ロボティクス領域での事業経験のある方
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手電機メーカー関連会社

企業概要

大手電機メーカー関連会社

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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