上場コンサルティングファームでのラーニング関連業務・ナレッジ関連業務の求人

ラーニング＆ナレッジチームの機能・役割は、主に以下の2つとなります。
当ポジションにおきましては、主に(2)ナレッジをご担当いただきます。

「個人の学び」と「組織内外の知識・知恵の共有」が継続的に行われることで、プロフェッショナル間のコラボレーションを通じた組織全体での能力向上を目指しています。
(1) ラーニング（人財育成）：新入社員研修・全社向け研修の企画・運営など
(2) ナレッジ（知見の社内共有）：社内ナレッジ管理共有、リサーチサービス管理など

(2)ナレッジ担当者の主な職務

◇ナレッジ（知見の社内共有）関連業務
・ 社内ナレッジを活用するための、各種ナレッジ情報の管理および社内共有
・ 社内ナレッジ共有イベントの企画、及び運営
・ 社外ナレッジ活用のためのリサーチサービス契約管理
・ 社内ナレッジ・情報共有するための、システム環境の管理・整備

◇チームのアドミ業務
・ チーム会議運営、予算管理など

【必須要件】
◇下記いずれかの業務経験が1年以上ある方
(1)コンサルティング業務
(2)ナレッジ業務
(3)ラーニング業務
(4)人事業務（定型業務のみではなく主体的にリード役を担った経験）

◇パワーポイント（簡単な資料の新規作成）経験
◇エクセル（関数を使ってデータ集計等）経験
◇複数の業務を優先順位をつけて着実に遂行できる方
◇柔軟性や適応力があり、コミュニケーション能力のある方

【歓迎要件】
2024年8月までにご入社可能な方（9月以降のご入社でも歓迎）
コンサルティング業界/IT業界経験者