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外資系コンサルティングファームでの業務プロセスコンサルタント

2017/09/25
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 420万円〜1200万円超+インセンティブ
ポジション Associate〜Director
仕事内容

コンサルティング部門にて、製造・流通・通信・金融等様々な業界へ、企業価値向上のために、SCMに留まらない企業全体のオペレーションに対するコンサルティングを提供します。
上流案件もあればITシステムに関する案件もあり、多様な案件に関わることができ、経験・知見が広がります。
世界157カ国・195,000人以上のスタッフを有する海外のネットワークはもとより、国内グループ会やと共同でサービス提供を行うこともあります。

また、中途採用者の割合も高く、多種多様なバックグランドを持つプロフェッショナルが多く在籍しております。

●職務内容
SCM領域に対して、戦略の策定から業務改革やプロセスの再構築、組織変革、ITの導入・定着といったコンサルティングサービスを提供します。
様々な業界のクライアントが抱えるSCM、グローバル化、システム導入等においてクライアントの課題解決を支援するコンサルテイング業務です。
以下のサービス内容を中心に、PwC Globalのプロフェッショナルリソースや先端ナレッジを活用しながら、さまざまな経営課題やニーズに対し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。

●サービス内容
グローバルSCM構築支援
VCT (Value Chain Transformation : 税務戦略を考慮したグローバルSCM構築)
物流改革支援
Integrated Business Planning / S&OPプロセス構築支援
業務プロセス改革立案および実行支援
ITシステム改革立案および実装支援
プロジェクトマネジメント・プロジェクト実行支援

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外資系コンサルティングファームでのヘルスケア・医薬・ライフサイエンス業界コンサルタント/Associate、SeniorAssociate、Manager

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース500万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー以上
仕事内容

・医療業界を担当する専門チームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援までを行います。
・クライアントは企業(製薬企業、医療機器メーカー、商社、金融機関、新規参入企業など)、医療法人や自治体になります。
・グループ国内外の様々なメンバーと連携して進める仕事が多いです。

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外資系コンサルティングファームでの金融業界向けコンサルタント(保険)

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 540万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー〜シニアマネージャー
仕事内容

損害保険会社と生命保険会社を含む保険業界は、現在変革の真っ只中にあります。損害保険会社は、不確実性な経済状況や低迷する経済成長率のなか収益性を向上する取組みを行おうとしています。一方、生命保険会社は国外に成長の活路を国外に見出そうと試みているのと同時に、商品やサービスの刷新を通して高齢化する顧客ベースのニーズに応えようとしています。当社は外資系および日系保険会社に対し、以下5つの領域において経営課題への取り組みを支援しています。
- グローバリゼーション
- 成長と顧客中心主義
- デジタル革新
- 経営変革
- ガバナンス確立、リスク管理、コンプライアンス対応

当社コンサルタントは、クライアント会社の経営層と共に上記の1つかそれ以上の領域において戦略を策定し、戦略策定から実行にかけてクライアントを支援し、クライアントに対して明白な利益をもたらすことが求められます。関連知識や職務経験、分析力や問題解決力、プロジェクト管理、高度なコミュニケーション能力、クライアントとの関係の構築と管理などのスキルなどが必要となります。

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大手コンサルティングファームでの電力自由化ビジネスコンサルティング

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1200万円程度
ポジション アソシエイト〜ディレクター
仕事内容

●電力システム改革(電力市場の自由化・発送電分離など)に対応するためのコンサルティングサービスを提供するビジネスです。
●多様な新規参入企業に対するコンサルティングを行っており、入社直後から具体的な案件にアサインされる可能性が高い状況です。
●電力市場の自由化・発送電分離においては、日本には知見・経験ともに皆無のニーズばかり。グローバル・ファームが強みを発揮できる環境です。日本での新規事業立上げに参画頂きます。

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外資系コンサルティングファームでの金融機関向けコンサルタント(銀行・証券・保険)

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 540万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション シニアアソシエイト〜マネージャー〜シニアマネージャー
仕事内容

<金融サービス・インダストリーコンサルタント(銀行・証券・保険) >
銀行・証券・保険等、金融業界の幅広い知識・業務経験を活かし、顧客が抱える業務課題に対し戦略立案から変革導入に至るまでのコンサルティング業務およびプロジェクト管理を行います。
他チームとのコラボレーションによる、大規模なソリューション提案も行います。

<金融サービス・テクノロジーコンサルタント>
金融機関におけるIT Transformation(ITによる戦略・組織・業務革新)の実現を支援するコンサルティング業務およびプロジェクト管理を行います。
具体的には下記のサービスを中心に、グローバルネットワークを含めた国内外のプロフェッショナルリソースや先端ナレッジを活用しながら、経営層やIT部門の課題や業務支援ニーズに対し、最適なITソリューションの計画立案・実行支援を行います。
・IT戦略、ITガバナンス・組織改革、ITコスト削減等のコンサルティング
・エマージングテクノロジー(ソーシャル・モバイル・データアナリシス等)活用支援
・ビジネスアプリケーション構築およびシステムインテグレーション支援
・ITインフラ変革(仮想化技術・データセンター戦略・クラウド技術等)支援
・IT導入におけるプログラム・プロジェクトマネジメントサービス支援
・マネージドサービス(シェアードサービスおよびITソーシング)企画・実行支援

<金融サービス・会計コンサルタント>
金融機関のFinance Transformation(経営管理領域および財務・会計領域に関する業務プロセスやシステムの変革)の実現を支援するコンサルティング業務およびプロジェクト管理を行います。
具体的には下記のサービスを中心に、グローバルネットワークのプロフェッショナルリソースや先端ナレッジを活用しながら、さまざまな経営課題やニーズに対し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。
・グローバル経営管理態勢・システムの構築
・国際会計基準(IFRS)の導入
・財務・経理・決算プロセスのBPR
・収益管理・業績管理制度・システムの高度化
・ERPやEPM/BIの導入 (EPM:Enterprise Performance Management・BI:Business Intelligence)
・シェアードサービスの導入
・国内・海外M&A後の業務・システムの統合(PMI)
海外現地法人立上に伴うFinance Infrastructureの構築

<金融サービス・リスク&レギュレーション>
金融機関のリスク・コンプライアンス部門向けのコンサルティング業務です。具体的には下記のサービスを中心に、グローバルネットワークのプロフェッショナルリソースや先端ナレッジを活用しながら、さまざまな経営課題やニーズに対し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。
・リスク管理コンサルティングサービス
・リスク評価プロジェクトの実践
・金融規制のフレームワークの構築・アドバイス

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外資系コンサルティングファームでのGoogleソリューションコンサルタント

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 420万円〜1,200万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター
仕事内容

◆ Google for Work を活用したITコンサルティング

デジタルビジネス戦略策定、デジタルワークスタイル変革、デジタルアナリティックス、IT導入など、Googleの法人向けサービスであるGoogle for Workを活用して幅広くコンサルティングサービスを提供する業務です。

<主な職務内容>
 - デジタルビジネス戦略策定支援
 - デジタルワークスタイル変革支援
 - Google Apps 導入計画策定/導入支援
 - Google Apps 定着化診断/改善支援
 - GCP (Google Could Platform) を活用したビッグデータ分析支援

◆ 当該ポジションで働く魅力
・ 新規ビジネスの立ち上げ期でチームメンバーが少ないため、ポジションに関係なくビジネス戦略策定、営業活動、デリバリー活動など幅広い業務を経験することができます。

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外資系コンサルティングファームでのデータ・アナリティクス

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルにより個別に決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー
仕事内容

企業のデータ資産活用による利益最大化を実現するために、戦略立案から実行支援まで幅広いコンサルティングサービスに携わっていただきます。

●サービスメニュー:
 - カスタマーアナリティクス
 - オペレーション/サプライチェーンアナリティクス
 - ファイナンスアナリティクス
 - ヒューマンキャピタルアナリティクス
 - リスクアナリティクス

▼支援内容:
 - ビッグデータ活用戦略立案
 - データ・インサイト導出,データ分析基盤構築
 - アナリティクスソリューション導入
 - アナリティクス体制整備

▼Data & Analyticsで働く魅力:
・上流案件もあればITシステムに関する案件もあり、強みを活用しながら多様な案件に関わることができ、経験・知見が広がります。
・新規ビジネスの立ち上げ期のため、ポジションに関係なくビジネス戦略策定、営業活動、デリバリー活動など幅広い業務を経験することができます。
・同社グローバルネットワークで共有しているアナリティクス研修を受講することで、ご自身のスキルを磨く事が可能です。
・同社グローバルネットワークが保有する最先端のツール、メソドロジー、アナリストリソースを活用することで、グローバルデリバリーを体感できます。
・中途採用入社者の比率が比較的高く、柔軟でフラットな組織運営を実現しています。

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外資系コンサルティングファームでのHRテクノロジーコンサルタント

2017/09/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 420万円〜1000万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー
仕事内容

情報技術、ITは様々な分野で私たちの生活やビジネスを変えてきています。
これまで、人事領域でのITというと、給与計算等の業務の省力化・効率化での活用が主というイメージがあるかもしれません。
その範囲は拡大しています。IT、情報を活用することにより、人材をよりよく活かす、能力を高める、職場を活性化する、組織のパフォーマンスをあげる等々、
様々な取組みが行われており、それがグループ、グローバル全体での大きな活動となっています。
人事でのIT活用は今とてもホットな状況です。この領域では海外企業が先を行っている面もあり、PwCはそれらについての様々なノウハウを持っています。
海外ではHRテクノロジーが専門分野として確立しており、同社グローバルネットワークでも550人以上のコンサルタントがいます。
先進のITとグローバルネットワークを活用し、日本企業の人と組織の成長をもたらすことが私たちHRテクノロジーコンサルタントの使命です。
日本でこの領域を共に拓いていきましょう。積極的な応募をお待ちしています。

<主な職務内容>
 - 人事IT戦略の策定、現状アセスメント
 - システム化計画策定、製品・ベンダー選定
 - Workday、SAP(SF)、Oracle等、HRクラウドの導入
 - ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation)
 - データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics)
 - 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO)

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上場コンサルティング会社での事業承継コンサルタント(マネージャークラス)

2017/09/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ 〜1200万円くらい)
ポジション マネージャークラス
仕事内容

●事業承継コンサルタント(メンバー)の進捗管理および指導、マネジメント
※自らもプレーイングマネージャーとして事業承継コンサルティングにあたって頂くこともございます。

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上場コンサルティング会社での事業承継コンサルタント

2017/09/20
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(〜800万円くらい)
ポジション 担当者
仕事内容

事業承継ニーズのある企業経営者の事業承継のニーズを理解し、その企業が置かれている経済環境を踏まえて、様々な承継方法を検討し、最適な事業承継の道を、企業経営者と一緒に見出し、そして、実行に移して行く仕事です。
お客様の窓口として現状分析〜提案〜提案実行まで付き添う役割を担います。

具体的には、
・相続・事業承継の観点からの現状分析結果に基づく課題の整理
・提案内容の企画と提案資料の作成
・お客様との打ち合わせ
・外部パートナー(金融機関、生保、M&A支援企業など)との顧客開拓の企画と実行
・セミナーや勉強会の企画と実行

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運用機関評価アナリスト

2017/09/20
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

・ファンドの定性、定量分析とコンサルテーション
・運用機関(ファンド)評価、アワード運営
・新規ビジネス企画、運営

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上場コンサルティング会社での財産コンサルタント

2017/09/20
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定[ベース 〜600万円くらい(固定賞与を含むが変動賞与は含まず)]
ポジション 担当者
仕事内容

●個人資産家向けのコンサルティング

・個人資産家及び企業オーナーであるお客様に対して、資産運用・相続対策等のアドバイスを行います。「土地の有効活用を考えたい」「アパートの空室数を減らしたい」など不動産でお悩みの方や、「相続に備えたい」「納税資金対策を考えたい」など相続・財産でお悩みの方などお客様が抱えている問題に対し真摯に対応し、問題解決の窓口となって様々なソリューションを提供していきます。

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上場コンサルティング会社でのネットワーク営業

2017/09/20
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ 〜800万円くらい)
ポジション 担当者
仕事内容

●同社と提携先にある全国の会計士事務所を回って頂き、同社が扱うオペレーティングリース、不動産特定共同事業法を活用した商品等の顧客紹介を推進する間接営業。

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日系大手CSOでのeプロジェクトマネージャー

2017/09/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション プロジェクトマネージャー
仕事内容

●戦略責任者として、クライアント(製薬メーカー)が直面しているマーケティング課題に対して、ITを活用したソリューションを提案します。
国内最大級の医師向けポータルサイトのメディアパワーとメディカルマーケターによる戦略を立案、プロジェクトの進捗管理を行い、プロジェクトを成功に導きます。

<身に付く経験・能力>
・成長が見込める医療・ヘルスケア業界の中でもITを使った最新のサービスを世に広める先駆的な経験
・Webマーケティング知識(親会社やクライアントが有する膨大データベースを扱える)
・社長との距離が近く経営に携わるチャンスがある。
・サービスが確立されていないため、サービス開発、商品開発にコアメンバーとして携われる。


▼eとリアルを融合させたマーケティング戦略の立案
<クライアント課題の設定>

<セグメンテーション・ターゲティング>
・オリジナル医師データベースを活用した精度の高いセグメンテーションとターゲティングを実行し、ターゲット医師の策定

<ソリューションのプランニング>
・WEBサービスを活用した効率的・効果的なマーケティング施策のプランニング。医師へ「いつ・どんなメッセージを・誰が・どのように」
届けるのかというコミュニケーションプランニング
・eを取り入れたMR業務の取り組みを、クライアントの活動の中へ位置づけるよう提案、協議、確定

<ソリューションの具体化と実行準備>
・ソリューションを実現するチーム設計、提案内容をビジネスモデリングし、KPIと目標値を設計、クライアントと合意し、それらが日々モニタリングされていくフレームを設計

▼戦略の実行
<PDCAからの戦略ブラッシュアップ>
・プロジェクトの進行状況のトラッキング(現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等)ファインディングスを導き出し、戦略を随時ブラッシュアップ。

<ヒューマンマネジメント>
・メディカルマーケターへの支援、指導及び管理(医師へ送信するコンテンツとスケジュールの管理、日々の業務運営の障害を随時取り除く)
・クライアント戦略とメディカルマーケターの行動との整合性の確認(ディテール内容がクライアント戦略と整合性がとれるよう指導)

<ナレッジマネジメント>
・現場での成功事例、失敗事例を分析し、成功要因を抽出し展開し、組織知化を実現

<クライアントリレーションシップ>
・クライアント担当者へのレポーティングと提案、クライアント関係者(営業所長、マーケティング、卸担当、購買、役員等)と幅広い関係性の構築と信頼の獲得

【必要なコンピテンシー】
◆思考力 :ロジカルシンキング、ラテラルシンキングの素養がある。
◆コミュニケーション力 :他人の意見を正しく理解し、それに対する自分の意見を明確に表現する。効果的な方法を用いて相手を納得させる。
◆情報収集力 :必要な情報を入手し、精査し、取捨選択して自分のものとする。
◆課題発見力 :現状と目標を把握し、その間にあるギャップの中から、解決すべき課題を特定する。
◆企画力 :物事を的確に捉え、新たな発想で事実や情報の活用を考えて解決策を提示する。
◆実行力 :物事に粘り強く取り組んでいる。困難に直面してもすぐには諦めず完遂する。
◆人材育成力 :部下・後輩に気づきを与え、仕事を通じて計画的に部下の人間性を高め、成長させる。

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信用リスク計量モデル コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 応相談
仕事内容

主な業務は、信用リスクに関する計量モデルの開発とソリューションサービス提供、並びに関連コンサルティングや各種受託研究です。
具体的には、既存クライアント(金融機関、資産運用会社等)のアカウントマネージャーとして、信用リスク計量モデルに関するクライアントニーズ対応とコンサルティング全般を担当頂きます。

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公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業の調達BPOコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 850万円〜1,600万円(経験、能力等を考慮のうえ決定)
ポジション シニアコンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

調達部門のBPOを実現するためのソリューション設計、または実行支援を行うコンサルタントを募集します。

【業務内容】
・自社の変革事例やグローバルでの最新のプロジェクト事例を踏まえ、お客様の経営課題に対応する調達部門のあるべき姿を描き、オペレーションの外部化(BPO)も含めた変革の実行を支援アウトソースビジネスの提案・獲得に当たり、提案リーダーと共に、アウトソース対象業務の詳細調査、業務設計、業務移管、業務運用を行い、提案から実行メンバーによるプロジェクト安定化までを支援する。
・アウトソース・ビジネスのチームリーダー、または、メンバーとしてのプロジェクトワークを推進する。

1.ソリューション設計: アウトソースの業務設計、システム改革と並行した新業務プロセスの設計

アウトソースビジネスの提案・獲得に当たり、提案リーダーと共に、アウトソース対象業務の詳細調査、業務設計、業務移管、業務運用を行い、提案から実行メンバーによるプロジェクト安定化までを支援する。
アウトソース・ビジネスのチームリーダー、または、メンバーとしてのプロジェクトワーク推進


2.アウトソースの実行支援

自社バイヤーと一緒にアウトソース先クライアントの支出削減を実行。支出分析、戦略策定、ユーザー説明、調達代行の一連のプロセスにおいて、調達知識のあるコンサルタントとして、自社バイヤーとクライアントの橋渡しを行う。アウトソース・ビジネスのチームリーダー、または、メンバーとしてのプロジェクトワーク推進

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大手コンサルティング会社でのIoTコンサルタント(マネージャー/マネージャー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 900万円〜1,400万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容

【アサインを予定しているプロジェクトまたは業務内容】
・デジタル戦略策定からビジネス造り、業務改革などのビジネスコンサルティング
・IoT/AIの活用によるデータドリブンでのプロセスの見える化とプロセス改善の施策立案・実行
・IoT/AI基盤構築、アプリケーション構築

【ここ一年間のプロジェクト事例】
・ハイテクメーカー:IoT基盤構築とIoTを活用した新サービス企画
・ハイテクメーカー:生産設備の稼動状況見える化とプロセス連携のビジネス設計・実行
・プロセスメーカー:スマートファクトリーの構築デザイン
・自動車メーカー:IoT活用の競合取組み状況リサーチとデジタル戦略の方向性検討
・総合商社:グローバルにおけるエナジー業界向けソリューション企画
・総合商社:APACでのIoTを活用したインフラデザイン

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世界有数の戦略的コミュニケーション・コンサルティング会社のコンサルタント(アソシエイト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による(スキル、実績を考慮して決定)(イメージ年収:~800万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

●主に、大手日系グローバル企業に対して戦略的コミュニケーションのアドバイザリー・サービスをグローバルに提供していただきます。
・主に、既存顧客である大手日系グローバル企業をご担当頂き、日本と海外拠点との橋渡し役を担い、英語力を駆使して円滑なコミュニケーションを実現していただきます。

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大手コンサルティングファーム 経営コンサルタント<ライフサイエンス・ヘルスケア業界向け>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験能力を考慮のうえ決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

・事業戦略・成長戦略
・R&D・ポートフォリオ戦略
・マーケティング・営業戦略
・事業最適化・経営効率向上

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

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大手FAS 商社向けM&Aアドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験考慮、会社規定により決定(イメージ年収:1000万円~800万円)
ポジション アナリスト、シニアアナリスト
仕事内容

●クライアント(商社)のために、関連各領域の社内専門家と協業しながらワンストップでのサービス提供を実務面でサポートして頂きます。

<職務内容>
・M&A/売却の事前調査(市場の成長性や業界プレーヤーの調査、買収先候補や潜在的な買い手に関する分析)
・各種デューデリジェンス(財務、コマーシャル、オペレーション、IT)、及び事業計画策定
・Excelを使用した財務モデル構築、バリュエーション
・取引実行支援(交渉支援、ストラクチャ助言、プロジェクトマネジメント等)
・PMI準備並びに実行支援

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<急募>マザーズ上場企業における『技術幹部(PM)』候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(ベース570万円〜730万円)
ポジション プロジェクトマネージャー、リーダー
仕事内容

【年30%成長維持を目的とする、事業推進幹部候補の募集です】

●ITインフラストラクチャー導入のプロジェクトチームを統率し、顧客及び社内のステークホルダーも含めて案件をリードします。

●セラクのプロジェクトマネージャーは単に案件のデリバリーだけではなく、提案やコンサルティング等のフェーズからプロジェクトに参画し、セラクのソリューションや製品、及びITの最新テクノロジーを用いて顧客のビジネスニーズを実現することが求められます。

●このポジションの魅力
・セラクのナレッジ
 複雑化する要件を実現するためには多様なITインフラストラクチャーの最新技術を駆使することが求められます。
 このポジションにおいては、セラクの幅広い分野の知識を活用できる環境でプロジェクトマネジメントを遂行することが出来ます
・プロジェクトマネージャーとしての成長
 セラクのプロジェクトマネージャーは社内の他部門やテクノロジーパートナーとの協調においても中心的な役割を担うことが多く、お客様へのサービス提供をセラクの代表としてリードする立場で
 仕事をすることでプロジェクトマネージャーとしての成長が期待できます。
・将来のキャリアアップ
 ITインフラストラクチャーの技術的な知識、経験に加え、要求分析から設計、構築、保守・運用までを含めた
 プロジェクトのライフサイクル全般に深く関わることで、自身の能力向上が職務を通じて実現され、将来的なキャリアの幅が広がります。

関連する案件 ITセールスの求人    ITコンサルタントの求人    事業会社の求人    インターネットの求人    独立系の求人    SIerの求人    コンサルティングの求人    

外資系コンサルティングファームでのストラテジーコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容

●全社戦略、事業戦略及び、それらの実現に向け不可欠なオペレーション戦略、組織改革、経営管理に関するコンサルティングを通じたクライアントの企業価値向上
●海外進出等のグルーバル案件における、海外法人のメンバーと協働によるコンサルティングプロジェクトの推進

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大手証券会社でのM&Aコンサルティング(Pre-M&A、PMI、買収防衛)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験考慮、社内規定により決定(イメージ年収:800万円~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●投資銀行部門におけるM&Aアドバイザリー案件の獲得に繋げるため、Pre-M&A、PMI、買収防衛に関するアドバイスを行う

●M&Aの前段階における事業計画策定や戦略立案、買収候補先の検討
●M&A実行後のPMIに関するアドバイザリー
●買収防衛のアドバイザリー

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【2017/10/1入社】大手コンサルティングファーム 経営コンサルタント(若手pool)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験能力を考慮のうえ決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション ビジネスアナリスト〜コンサルタント
仕事内容

Poolユニットでは特定のサービス領域、インダストリーに限定されず、
幅広い領域、インダストリーのPJを担当していただきます。

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大手監査法人でのビジネス/ITアドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1200万円)
ポジション スタッフ〜シニアスタッフ〜マネージャー
仕事内容

ビジネスポートフォリオの再構築、コスト削減、生産性向上、サプライチェーン・調達プロセスの適正化、IT資産の有効活用、財務プロセスの適正化、さらには企業価値の向上にフォーカスする企業文化の醸成などを通じ、ビジネス価値の創造を支援します。

・経営戦略、事業戦略、営業戦略、システム戦略等の戦略策定支援業務、及び実行計画の策定業務
・経営管理モデルの設計
・グループ経営管理高度化
・業務プロセスの調査、評価、設計、適用
・業績評価制度・指標構築・見直
・情報システムの調査、評価、方針策定、要件定義
・グローバル勘定科目・コード体系構築・決算期統一・決算早期化
・原価計算再構築
・内部統制構築・評価
・プロジェクト管理
・その他ビジネスアドバイザリー
・上記に関する提案書作成業務

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大手FAS M&Aに係るPMI/カーブアウト支援業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター
仕事内容

●プレクローズ段階から自社のグローバル方法論を基にしたクライアントと一体感の持てるPMI戦略の立案・実行支援

●統合ビジョンおよび統合計画の作成支援、シナジー分析および実現に向けた進捗管理、統合推進室の運用支援、組織・業務プロセス設計・導入支援など

1.経営統合(PMI)
買収により期待される成果を挙げるため、ガバナンスの整備を含むM&Aに関する経営上の課題解決に向けた統合プロジェクトの支援

2.カーブアウトアセスメント
事業の譲受、譲渡取引(カーブアウト)に関するオペレーション面からのデューディリジェンス、および、事業価値を担保しつつ、対象事業が取引されることを支援する、セルサイドまたはバイサイドの支援

3.その他
オペレーションデューデリジェンス、ジョイントベンチャーの設立・運営支援、過去に実施したM&Aの振返り支援、過去に買収した子会社のガバナンス再整備等を含む再PMI

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大手FAS M&A・事業戦略推進業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 会社規程に拠る(イメージ ベース500万円〜1500万円+インセンティブ)
ポジション アソシエイト〜ディレクター
仕事内容

国内およびクロスボーダーでの企業買収、資本提携、事業提携、カーブアウト 等の案件組成段階から実行および案件成立以降までをも含む各プロセスにおける戦略面のアドバイザリー業務
1.M&A/提携戦略の立案および実行支援
2. ビジネスデューデリジェンス
3.買収/提携スキーム構築および交渉戦略策定
4.案件成立後のバリューアップ戦略策定および実行支援

【アソシエイト〜シニアアソシエイト】
・マーケットリサーチおよび事業構造分析
・上記に関わるフィールドインタビューの実施
・各種討議資料および報告書の作成
・提案活動に関わる調査・分析

【マネージャー〜シニアマネージャー〜ディレクター】
・ 国内外エンゲージメントにおけるプロジェクトマネジメント業務
・ 各エンゲージメント成果物の作成
・ 各エンゲージメントにおけるリスク管理及び品質管理
・ チームメンバー育成
・ 提案活動の主導的サポート

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【業務委託】財務デューデリジェンス・課題だし|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額報酬100万円〜200万円 ※プロジェクト内容/時間により変動
ポジション コンサルタント
仕事内容

●クライアント企業への提案に紐づく、財務面のデューデリジェンス/課題だし
●戦略コンサルタントと課題点を評価し、解決のインプットを検討・作成

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【業務委託】戦略コンサルタント|実行支援・組織変革主体|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額100万円〜180万円
ポジション コンサルタント、シニアコンサルタント
仕事内容

●特徴である、実行支援・組織変革主体のプロジェクトを運営する責任者
●クライアントの期待値確認、プロジェクト設計を行う、クライアントへの共感や納得感の醸成、巻き込みを図り、メンバーをまとめ上げ、プロジェクトを完遂。
●戦略立案だけでなく、企業価値向上(営業利益改善、仕組み構築など)を実現するためのプロジェクトを推進する
●プロジェクトにおける1ストリーム(ないしは1パートナー)以上を担当し、実行チームとの議論・提案・折衝、会議の運営、進捗管理・報告、育成をする
●プロジェクト活動におけるグループ討議のファシリテーション実施/支援

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【急募】コンテンツマーケティング支援企業のソリューションセールス(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

●メディアCMSを軸として、コンテンツマーケティングを行いたい企業のオウンドメディア構築・運営や、出版社などメディア企業のデジタルコンテンツ化支援サービスを拡販して頂きます。
・対象顧客はメディア企業に代表される大手企業群となります。
・WEB2.0で一世風靡した社長兼CEOのもとで企業と共に成長できます。
・フラットな組織で各人が裁量を持って仕事を進めることができます。

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独立系戦略ファームでの経営戦略コンサルタント(パートナー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力・経験により決定(イメージ年収:1000万円~1600万円)
ポジション パートナー候補(マネージャー)
仕事内容

●大企業〜中堅企業に対する戦略提案と実施
●戦略構築のための情報収集、分析、仮説立案の指導管理
●コンサルティング内容は成長戦略・競争戦略、業務コンサル、海外進出等、多岐に亘ります
●提案だけではなく、その実行工程にまで関与し効果のあるコンサルティングを行うことを特徴にしています
●対象分野、クライアントは自ら設定し、プロジェクト運営の責任者としての管理と顧客対応を行っていただきます

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独立系戦略ファームでの経営戦略コンサルタント(担当者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ600万円〜800万円)
ポジション コンサルタント(担当者)
仕事内容

●大企業、中堅企業に対する戦略コンサルティング業務
●細分化されたパーツのコンサルティングではなく、一貫した経営コンサルティングを行い、実行支援まで関与することを特徴としています。

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大手コンサルティングファーム 素材産業向けコンサルティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験能力を考慮のうえ決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

世界をリードする日本の素材産業の飛躍を「経営戦略」 および「イノベーションマネジメント」の観点から支援する

【経営戦略】
・ポートフォリオを変革し、企業の成長をドライブ
・個別事業の戦略を立案し、事業の成長をドライブ
・M&Aを活用し、企業の非連続成長をサポート
・研究、営業、サプライチェーン等のVC改革により、企業競争力を強化

【イノベーションマネジメント】
・技術を核に新たな企業競争力の構築
・将来の事業の柱となる研究テーマの導出
・他業界とのコラボレーション促進による、新市場の形成
・オープンイノベーション等によるビジネスの加速

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外資系コンサルティングファームでの基幹業務を対象とした企業変革支援コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・経験・スキルを考慮し決定(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション 応相談
仕事内容

【概要】業務・ITコンサルタント(基幹業務を対象とした企業変革を支援するコンサルタント)
【業務内容】グローバルに活躍する企業に対して、企業改革における、基本構想策定から業務変革、および情報システムの導入、およびそれらの継続的な改善活動に至る、一連のライフサイクルをトータルで支援するコンサルティングを行います。特に グローバルマネジメント、SCM、CRMといったマネジメントテーマや、クラウド・AIなどテクノロジーテーマを踏まえた、ERPを代表とした基幹業務システムを活用した企業変革コンサルティングを行います。

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公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業のコンサルタント兼データサイエンティスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1,600万円(経験、能力等を考慮のうえ決定)
ポジション コンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

【業務内容】
アナリティクス技術を駆使することにより革新的な視点から示唆を抽出し、デジタル化時代の事業戦略から業務・ITにいたるまでの競争優位を確立・提供するコンサルティング業務です。

【ミッション】
デ ジタル化の進展により生み出される膨大で多様なデータから有益な示唆を引き出し、それを実行に移せるかどうかが、企業の競争優位の源泉となります。そのた めに、当社は最先端のアナリティクス技術を駆使して、斬新な視点から企業への示唆を抽出し、その示唆を戦略策定、組織改革、プロセス改革を通じて実践に移 すコンサルティング・サービスを展開しています。
このサービスを推進するために、最先端のアナリティクス技術を駆使して、企業への示唆を抽出・提供できるコンサルタントを募集しています。

【仕事内容】
以下のような仕事にやりがいと成長機会を見出せる人を求めています。

●真にグローバルな協働
言葉や文化が異なる同僚と、お互いの考え方ややり方の違いを尊重し、お客様の成功のために議論を尽くし、解決案を一緒に編み出せること。

●新しい形のコンサルティング
コンサルティング、データ分析、プログラミングを駆使して、お客様の課題をデータ目線で分析し、”動かせる”解決案を具体化できること。

●革新的な解決策の創造
新しい技術やサービスに目を配り、お客様の成功のための新しい解決案を常に思考し、時期を逃さず提案し、解決策をきちんとお届けできること。

●大きなビジネスの推進
新しい解決策提供を起点にして、お客様の信頼を獲得し、より大きな成功のための道程を一緒に考え、実現するパートナーとなること。

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システムコンサルティング、インテグレーション企業でのソリューション事業部長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1,400万円+業績賞与(前職待遇を考慮します)
ポジション 執行役員兼本部長
仕事内容

●主に金融向けシステム開発企業におけるITソリューション事業の統括
●新規事業(ビジネスアナリティクス、AI等)の企画・推進統括

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銀行でのグローバル法人戦略開発RM

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(イメージ:AVP:500万円〜800万円、VP:800万円〜1200万円)
ポジション AVP〜VP
仕事内容

当行コマーシャルバンキング/トランザクション・バンキング業務にて、新規顧客開拓および既存顧客カバレッジを担当する営業職。レポーティング・ラインは法人戦略開発部の次長クラス。以下の業務を主担当又は副担当として行う。

●営業担当として、アジアを中心に海外進出をしている、もしくはしようとしている日系中堅中小企業に対し新規営業を行う。
●顧客への定期的訪問から顧客のニーズを把握し、プロダクト担当者や親銀行(CTBC Bank)の海外拠点と連携し顧客の多様な課題にソリューションを提供する。
●顧客との総合的な取引関係を構築・維持するとともに、顧客からの収益の最大化を図る。
●顧客に幅広い情報の提供を行うとともに、財務・資金活用のアドバイス、業務改善のアドバイスなどの細やかなサービスを提供し、顧客の満足度の向上を図る。
●企業内容を理解するとともに企業価値を見極め、顧客のニーズにあった融資実行等のための稟議書を作成し、融資実行後は営業担当者の立場から与信枠の管理及び自己査定等を実施する。
●親銀行の海外拠点および業務提携先の情報・ノウハウを提供することにより、海外事業を検討している顧客の海外進出における支援およびビジネス・マッチングのサポートを行う。

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金融機関向けシステムソリューション開発会社でのアカウントセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキル・経験を勘案し個別に決定(イメージ年収:~1600万円)
ポジション アカウントセールス
仕事内容

新規・既存顧客との強いリレーションシップを構築し、案件獲得を行う。
大手アカウント(メガバンク、総合証券等)のアカウントセールス

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公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業のヘルスケア・ライフサイエンス業界コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1,600万円(経験、能力等を考慮のうえ決定)
ポジション コンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

●医療または製薬業界におけるデータ解析
●戦略系プロジェクトのデリバリーPM(チームリーダー)

私達は、スキルや知識を持っているだけではなく、以下のような「想い」・「気概」を持っている人を求めています。

●ビッグインパクトへのこだわり
既存の延長線上にある業務改善ではなく、新しい技術・サービスを活用し、これまでにないオペレーティングモデル(時にビジネスモデル)をつくりあげる気概をもっていること。

●思考・考察の度量
自らの考えや経験に固執することなく、回りの専門家の知見を引き出し、組み合わせ、そして自らのインサイトも交えて案を作り上げる思考・考察の度量を広くもっていること。

●個人としての高い熱量とバランス感覚
困難な状況においても、自らが主体性をもって課題に取り組み、関係者を取り込んで解決できること。お客様の課題変革、チームでの取り組みにおいては、合理的な論理性と、そこにある人の情念の存在を前提に、高いバランス感覚を発揮して効果的な方策を打ち出せること。

●成長信念
専門スキルやプレゼンテーション、ファシリテーション等のスキルがあるだけではなく、”変化”に対応できる能力を持ち合わせ、自己研磨を絶え間なく実践できること。

関連する案件 ITコンサルタントの求人    事業会社の求人    コンサルティングの求人    SIerの求人    外資系の求人    20代の求人    30代の求人    
公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業のライフサイエンス業界コンサルタント(ポスドク)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1,600万円(経験、能力等を考慮のうえ決定)
ポジション コンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

【求められる役割】
●OI時のSME、WDD等のプロジェクトデリバリー

私達は、スキルや知識を持っているだけではなく、以下のような「想い」・「気概」を持っている人を求めています。

●ビッグインパクトへのこだわり
既存の延長線上にある業務改善ではなく、新しい技術・サービスを活用し、これまでにないオペレーティングモデル(時にビジネスモデル)をつくりあげる気概をもっていること。

●思考・考察の度量
自らの考えや経験に固執することなく、回りの専門家の知見を引き出し、組み合わせ、そして自らのインサイトも交えて案を作り上げる思考・考察の度量を広くもっていること。

●個人としての高い熱量とバランス感覚
困難な状況においても、自らが主体性をもって課題に取り組み、関係者を取り込んで解決できること。お客様の課題変革、チームでの取り組みにおいては、合理的な論理性と、そこにある人の情念の存在を前提に、高いバランス感覚を発揮して効果的な方策を打ち出せること。

●成長信念
専門スキルやプレゼンテーション、ファシリテーション等のスキルがあるだけではなく、”変化”に対応できる能力を持ち合わせ、自己研磨を絶え間なく実践できること。

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<業務委託>CRM領域に強い日系コンサルティング会社でのTableau環境構築支援|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月収60万円〜75万円 ※本人のスキル考慮の上、応相談
ポジション スタッフ
仕事内容

Tabelau環境をAWSに構築するプロジェクトです。
詳細設計から実装、テスト、本番リリース支援までを担当いただきます。
DWHからのデータ抽出、Tableau用マート作成、Tableauのセットアップ
などが作業対象となります。

<期間>2017年7月〜2017年9月

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大手FAS 不動産アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~1000万円)
ポジション VP、アソシエイト
仕事内容

●ブローカレッジ:
 ○不動産売買にかかるアドバイザリー
 ○不動産売却による再生・再編アドバイザリー
 ○クロスボーダー不動産アドバイザリー

●建設・不動産セクター向けアドバイザリー:
 ○デューデリジェンス(ビジネス、財務)
 ○ファイナンシャルアドバイザリー業務
 ○企業価値算定

●ホテル関連アドバイザリー:
 ○ブランディング、コンセプトメイキング支援
 ○オペレーター選定支援
 ○フィージビリティスタディ/BDD/計画策定支援
 ○ホテル事業会社再編支援

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大手FAS 開発・建築アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~1000万円)
ポジション VP、アソシエイト
仕事内容

●有効活用、建替え、改修の課題に対し、クライアントニーズにマッチした計画策定支援、設計・施工段階におけるプロジェクトマネジメントの実行支援及び施設運営状況のモニタリング・改善支援(個別不動産及び街区)
●街づくり:複数のアセットをネットワーキングした、広域による有効活用施策の検討支援、広域アセットマネジメントにかかる実行支援

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大手FAS 不動産バリュエーション・デューデリジェンス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~1000万円)
ポジション VP、アソシエイト
仕事内容

●不動産関連バリュエーション(企業結合に伴う不動産の時価評価、M&Aの際のターゲット会社の不動産の時価評価)
●不動産鑑定評価業務、不動産鑑定評価書レビュー業務
●将来的には不動産評価業務のみならず、不動産売買、不動産開発等の業務への対応も期待

関連する案件 財務コンサルタント(FAS)の求人    不動産鑑定の求人    コンサルティングファームの求人    バリュエーションの求人    デューデリジェンスの求人    専門コンサルティングの求人    不動産鑑定士の求人    コンサルティングの求人    
公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業のメガバンク担当パートナー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 2,200万円〜3,000万円(経験、能力等を考慮のうえ決定)
ポジション パートナー
仕事内容

【Main Business Content】
The Financial Solutions and Consulting Services Segment of Our services are transforming the way banks do business by bringing the latest in our technologies into the operating and service delivery models. Examples of major projects taking place are total cost redesign and resource usage across all branches to maintain and lower costs. There are to be some overall $1B in development investment allocated to the major Japanese backs to transform business services methods. These include use of mobile devices and customized applications for these, newly emerging methods for implementing cognitive analytics in operational functions such as call centers and transactions processing, applications for managing risk and compliance issues, and innovative ways of service for corporate and individual clients.

【Main Work Content】
This position will be accountable for driving our services account comprehensively across all LOBs of the financial institution, including corporate and investment banking, global markets, trust banking, transaction banking, and transaction services. Partner for this, as compared to the related Associate Partner roles, differentiates in the Partner’s capacity to drive work across all the LOBs of the financial institution.

【Drivers for recruiting this role】
This segment is in unique position to service Japanese mega-banks as interest in business improvements and other service model enhancements are coming from diverse internal business leaders in sales, operations etc, not only IT, as was so in past. Large technical shifts going on and IBM is driving this.

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国内系コンサルティングファームでのコンサルティング業務(業務委託/社員登用有)|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (前職を考慮)(イメージ年収:~1400万円)
ポジション アナリスト、シニアアソシエイト〜マネージャー
仕事内容

●コンサルティング業務全般
 ・新商品、新サービスを生み出すための新規事業の立ち上げ
 ・M&A
 ・クライアントの経営課題/業務課題に対する、分析及びマネジメント向けレポート作成
 ・戦略/業務/ITについての専門知識を活かした課題解決や新規サービス企画/事業戦略
 ・顧客は金融・通信・製薬など、多岐に渡ります

※組織がインダストリーカットでないため、全業界の案件に携われます
※プロジェクトの参画にあたっては、本人の経験/スキルと今後の方向性を加味し、事前面談した上で決定させて頂きます。

●業務委託として入社いただき、双方の希望・合意の上正社員登用も有ります。

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国内系コンサルティングファームでの金融コンサルタント(業務委託/社員登用有)|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (前職を考慮)(イメージ年収:~1400万円)
ポジション アナリスト、コンサルタント〜マネージャー
仕事内容

●金融機関(銀行、証券、保険、その他)が提供するビジネスサービスの企画推進支援
●金融機関のオペレーション改革、業務指導

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大手FAS 事業再生・バリューアップアドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~800万円)
ポジション VP、アソシエイト、アナリスト
仕事内容

●事業再生アドバイザー:
 ○事業・財務面に課題を抱え業績不振等の状態にある企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、財務・事業の両面から支援を行う
 ○問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポートする
 ○必要に応じて、金融機関等ステークホルダーとの協議の支援を行う

【具体的業務例】
 ・事業再生支援(Financial Restructuring)
 ・企業再編支援(グループ内組織再編支援)
 ・M&A関連業務(FA、財務DD、事業DD、PMI支援等)
 ・海外リストラクチャリング支援
 ・法的再生支援

●バリューアップアドバイザー:
 ○ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおけるプロジェクト・メンバーとして、営業、生産・物流等の現場オペレーションおよび経営管理の改善を支援
 ○事業計画、経営戦略を現場に常駐して担当者の行動レベルまで落とし込み、短期的な成果創出を支援
 ○クライアントの経営トップをはじめ現場担当者が参加する会議体のファシリテーションを行う

【具体的業務例】
 ・ターンアラウンド(実行支援)
 ・バリューアップ支援
 ・営業、製造・物流領域における戦略・施策の立案および実行支援
 ・経営管理体制(原価管理の仕組み構築など)の構築支援
 ・後継者、ミドルマネジメントの育成支援

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大手FAS 事業再生・バリューアップアドバイザリー(CRO)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~800万円)
ポジション VP、アソシエイト、アナリスト
仕事内容

●事業面・財務面に課題を抱えた企業等をクライアントに、対象となる事業を再生し成長軌道に戻すため、問題の把握と原因の解明を行い、改善策の検討、マネジメントの意思決定から施策の実行までを一貫してサポート

【リストラクチャリング領域における下記業務】
 ○事業再生支援(Financial Restructuring)
 ○企業再編支援(グループ内組織再編支援)
 ○M&A関連業務(FA、財務DD、事業DD、PMI支援等)
 ○ターンアラウンド/バリューアップ支援(Operational Restructuring)
   ― 戦略立案および戦略実行支援
   ― チェンジマネジメント(ミドルマネジメント層の育成)支援
   ― PDCAサイクルの構築支援
   ― オペレーションの改善支援
 ○海外リストラクチャリング支援
 ○法的再生支援

●必要に応じ、金融機関や株主、支援企業等のステークホルダーとの意向調整をグループ内専門家と協働して支援

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【急募】国内系コンサルティングファームでの金融コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (前職を考慮)(イメージ年収:~1400万円)
ポジション アナリスト、コンサルタント〜マネージャー
仕事内容

●金融機関(銀行、証券、保険、その他)が提供するビジネスサービスの企画推進支援
●金融機関のオペレーション改革、業務指導

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