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福祉用具レンタル・販売とリネンサプライ会社での事業グロース責任者の求人

求人ID:1350385

募集継続中

転職求人情報

職種

事業グロース責任者

ポジション

責任者

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

1000万円〜1,800万円　※スキル、経験に応じて年収はご相談させて頂きます。

仕事内容

・2030年長期ビジョンに向けて、M&Aを中心としたインオーガニックグロースをM&Aチームのマネージャーとして推進いただく。
特に、M&Aをこれまで以上に強化していくにあたり、1案件10億円以上の中規模・大規模のM&Aにおいて事業DDネゴシエーションPMIその後のバリューアップまで、エンドトゥエンドでの推進を行っていただく。
・週次や月次などの高頻度で、CEOとダイレクトに議論し、また事業本部長とは並走する形でインオーガニックグロースの計画を策定・実行を推進していく。
・直近の2〜3年は同業他社のM&Aによる既存事業の拡大に注力しながら、その先では新規事業立ち上げのための介護・ヘルスケア周辺領域でのM&Aを行い、将来的には新規事業の経営メンバーになっていただくことも想定している。

【アカウンタビリティ】
・M＆A案件に設定された目標に対するプロジェクトを事業本部長、M&Aチームと共同で実行する責任を負う
・CEO、事業本部長との議論のもと、活動計画を立案し、M&Aの実行責任を負う
・CEO、事業本部長との議論のもと、プロセスを設計し、各フェーズでのマニュアル作成などを標準化の型作成責任を負う
・業務遂行する上で必要な組織スキルの向上に責任を持つ

必要スキル

●最終学歴/言語
4年制大学卒

●業務経験
【必須要件】
1.M&Aもしくは、自社事業成長のための事業計画を自ら主導して、具体的に立案した経験がある
2.上記立案した事業の成長計画をPMOとしてではなく、売り上げ成長実現の責任を持ち、自らハンズオンでの随時の課題解決と計画の実現を主導し売上成長を実現した経験がある。
3.複数名のチームのマネジメント経験(目標設定、成長の支援、評価、1on1など)

【歓迎要件】
・M&Aのアドバイザリーなどで、M&Aのストラクチャー判断(営業権譲渡、株式譲渡など)、M&Aに関連する会計/税務/会社法などの基礎知識(各専門部署と連携を行うための基礎的な知識)
・M&Aアドバイザリー、事業コンサル、事業会社においてM&Aプロジェクトに従事しソーシングから価格交渉・契約締結まで一連の流れを経験したことがある。

【コンピテンシー】
・ 達成指向性：目標達成のために、成功を再現性を上げる能力
・ リーダーシップ：戦略、ビジョンに沿って、M&Aを主体的に推進する能力
・ イニシアティブ：M&Aプロジェクトの変化を把握し、対応する能力
・ 組織認識力：組織内の政治的力学を見抜く能力
・ 情報指向性：ヒアリング等の方法で必要な情報収集報が行う能力

バックグラウンドチェックを実施することがありますので、予めご了承ください。

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

福祉用具レンタル・販売会社

企業概要

福祉用具レンタル・販売
住宅改修
居宅介護支援事業
リネンサプライ
寝具リース
受託サービス事業

企業PR

業務カテゴリ

M&A（事業会社）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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