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【愛知】大手電力会社での地域と当社がともに持続的に発展するビジネスモデルの構築とその推進に係る業務の求人

求人ID:1431371

更新日:2025/07/16

転職求人情報

職種

地域と当社がともに持続的に発展するビジネスモデルの構築とその推進に係る業務

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

地域の活性化・持続的な発展を目指すサービスの検討と推進に係る以下の業務を担務する。
(1)住民・自治体・当社グループの持続的発展の実現を目指すサービス検討
(2)検討したサービスの具体な地域・自治体での実践・試行
(3)実践の良例の全社展開の支援
(4)上記業務に必要な国・県の補助事業や新技術・他社サービス・他地域事例等の調査
(5)その他当社の命ずる業務

<業務詳細>
 自治体や社内の各事業部門、グループ会社および社外の民間サービス事業者と連携したサービス検討・推進の中心的役割を担っていただく。また、それに必要な調査も実施いただく。
上記(1):住民や地域の課題解決を図り、地域社会の持続的な発展に貢献するため 、生活サービス・地域インフラサービスを中心としたサービスを検討する。
上記(2):社内外の様々な協業先・ステークホルダーと連係のうえ、具体な地域・自治体で上記(1)で検討したサービスを実践・試行する。
上記(3):上記(2)で有効性を実証したサービスを社内の各事業部門(サービスの実施主体)に展開する。
上記(4):サービス展開に有効な国・県の補助事業の調査や、サービス検討の前提となる新技術や競合サービスの調査、地域の活性化の良例の調査を行う。

<仕事の魅力>
・自らの知識・技術・スキルを駆使して,お客さまや地域の課題解決に資する業務を、企画立案から実施、評価、実装までを経験できるやりがいのある仕事である。
・日進月歩の様々な技術・サービスと接し,自らの判断で活用・応用できるなど、知識・スキルの向上が期待できる。
・多くの関係者と一緒に悩み,考え,ソリューションを創り上げることで、まちづくりの進め方に関する実体験に根ざしたスキル向上が期待できる。
・当社グループにおける事業拡大とビジネスモデル変革に係る取り組みを通じ、持続的な事業成長に貢献できる。

<キャリアアップイメージ>
業務を通じて以下の知見が得られる。
〇地域課題解決に向けたまちづくり・スマートシティに関する知見・ノウハウ
〇自治体および多様な企業・スタートアップ等との協働の経験・人脈形成
〇エリアマネジメントやコミュニティ形成等に関する知見・ノウハウ
また、当社グループの各部署において事業拡大やビジネスモデル変革に係る知見・スキルを有した人財ニーズが高まっており、
本業務を通じて得た知見も活用して将来的に本部署以外の幅広い分野でご活躍いただきたいと考えている。

必要スキル

【必須】
・【重要】自治体職員はじめ住民、商工会議所、エリアマネジメント会社、観光協会、スタートアップ企業等との良好な関係性を構築で
きること
・自治体やスタートアップ・他社等の異なる考え方・文化をうまく取り込む柔軟性のある思考
・技術、経済、政策、社会における様々な事柄に興味を持ち課題解決に活用するマインド
・戦略に基づく新規施策を生み出すことに貪欲かつ前向きに取り組める方

【歓迎】
・まちづくりのコミュニティに関わった経験がある方
・新規サービスの企画・開発の経験がある方
・自治体へのサービス販売、マーケティング、コンサルティングの経験のある方
 なお、上記の経験がなくとも、意欲がある人を歓迎します。

経験年数:10年程度以内

学歴:大学卒以上

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する大手電力会社

企業概要

電気事業およびその附帯事業、ガス供給事業、蓄熱受託事業、分散型エネルギー事業、海外コンサルティング・投資事業、不動産管理事業、IT事業など

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組織カテゴリ

備考

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