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大手電力会社グループでの大規模ビルや大学等の法人のお客さまに対する電力契約獲得・付加価値提案・プロジェクトマネジメント/技術コンサルティング・設備サービス提案の求人

求人ID:1436587

更新日:2025/07/31

転職求人情報

職種

大規模ビルや大学等の法人のお客さまに対する電力契約獲得・付加価値提案・プロジェクトマネジメント/技術

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

.業務内容

配属されたグループの役割や担当する業界に応じて、

以下の業務を担当いただきます。

【フロント営業】 主に以下の業務(1)、(2)、(4)を担当いただきます。

【技術営業】 主に以下の業務(3)、(4)を担当いただきます。

(1)電力契約の獲得・継続

営業活動を通じてお客さまとの関係を強化・深化させ、料金提案や契約締結を

通じて、持続的なパートナーシップを築いていただきます。

└10企業程度/人

(2)エネルギー管理のサポート

お客さまとの接点を通じて、エネルギー(電力・ガス等)や電力使用設備の利用

および、コストや環境性管理(CO2排出削減等)等に関する課題解決のお手伝い・

情報提供を行います。

また、お客さまの課題からニーズを引出し、さまざまなご提案につなげることで、

省エネルギーやカーボンニュートラルに向けた付加価値の創造につなげます。

└担当する企業に対して対応。

(3)ソリューション提案

フロント営業が把握したニーズや課題に対し、フロント営業と連携して

プロジェクト組成・詳細検討を行い、省エネ・カーボンニュートラルに

向けた技術コンサルティング・設備サービス(ESCOなど)のご提案を

実施します。併せて、具体化した案件のプロジェクトマネジメント

(スケジュール管理、品質管理、コスト管理、リスク管理、等)も実施します。

└15件程度/年・人(フロント営業+案件の内容・規模に応じて複数名で対応)

(4)新サービス開発

フロント営業、技術提案を進める中で、既存サービスで対応できないニーズや課題

がある場合、関係部門と新しいサービスの検討・開発を行い、新たな収益源の開拓

につなげていきます。

└プロジェクトにより対応

必要スキル

1.必須要件

 ・経験:

  特になし



 ・知識・技能:

  求める特定の知識・技能レベルはありません。

  面接の中で、これまでの取り組みやエピソードをお聞かせください。



 ・資格:

  ソリューション事業(付加価値提案)に携わる技術営業職では、特に以下の

  資格を有する方を歓迎いたします。

  みなさんの専門知識が、当社の提案力をさらに高める重要な要素となります。

  ・一級建築士: 建築分野での深い知識と経験をお持ちの方

  ・建築設備士: 建物の設備に関する専門的な知識をお持ちの方

  ・エネルギー管理士: エネルギーの効率的な利用や管理に関する知識を

   お持ちの方

  ・電気・技術に関する資格取得者: 電気関連の技術知識を持ち、実務に

   活かせる方



2.歓迎要件

 ・経験:

  以下の業界での経験がある方は特に歓迎いたします。

  ・エネルギー分野: 電力・ガスなどの販売を行った経験がある方

  ・ 金融・不動産・自治体・商業・インフラ: これらの業界での経験がある方

  ・再生可能エネルギー: 太陽光発電設備やPPAに関する営業や技術提案の経験が

   ある方

  ・省エネルギー技術: 省力・省人・節水に関する技術検討や提案の経験がある方

  ・電気設備: 蓄電池や受電設備に関する技術検討・提案を行った経験がある方

  ・コンサルティング: 省エネルギー、電気設備、カーボンニュートラルに関する

   コンサルティングの経験がある方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手エネルギー関連企業

企業概要

大手エネルギー関連企業

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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