医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証プライム上場企業での企業向けヘルスケアソリューションの事業開発メンバーの求人
求人ID:157364
募集終了
転職求人情報
職種
事業開発
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜650万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします
仕事内容
●配属先について
企業の従業員とその家族の健康をいかに維持できるかは、労働力人口増加や、社会保障費抑制の観点から大きな意味合いがあります。そのため、近年「健康経営」や「働き方改革」といったテーマが掲げられ、行政・民間を問わずさまざまな動きが起こっています。
ヘルスケア事業では、医療の専門家とのネットワークを活用し、企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解消を支援できる仕組みを実現しています。
(サービス例)
・生活食習慣改善リモートチャット指導
・健康経営コンサル
・リモートでのメンタルヘルスケア
・働く女性の健康応援ソリューション
●お任せする業務内容
既存のサービスの運営を行いながら、新規サービスの開発・企画を担っていただきます。
・ 担当領域における戦略策定、サービスの運営に関わる評価、企画、業務改善
・ ステークホルダーとのリレーション構築・協業
・ サービスの課題抽出から、新たなサービスの企画、業務設計、実行
・ 担当サービスにおけるカスタマーサクセス
●この仕事のやりがい
・裁量を持ってサービスの企画・実行の推進ができ、成長機会の多いポジションです。
・新規事業分野で比較的若い組織の中で、広めの裁量幅のもと、企画・マーケ・販促・運営などダイナミックにチャレンジしていただくことが可能です。
・企画〜運営の一連のプロセスに携われるため、様々な方向からビジネスを学ぶことができます。
企業の従業員とその家族の健康をいかに維持できるかは、労働力人口増加や、社会保障費抑制の観点から大きな意味合いがあります。そのため、近年「健康経営」や「働き方改革」といったテーマが掲げられ、行政・民間を問わずさまざまな動きが起こっています。
ヘルスケア事業では、医療の専門家とのネットワークを活用し、企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解消を支援できる仕組みを実現しています。
(サービス例)
・生活食習慣改善リモートチャット指導
・健康経営コンサル
・リモートでのメンタルヘルスケア
・働く女性の健康応援ソリューション
●お任せする業務内容
既存のサービスの運営を行いながら、新規サービスの開発・企画を担っていただきます。
・ 担当領域における戦略策定、サービスの運営に関わる評価、企画、業務改善
・ ステークホルダーとのリレーション構築・協業
・ サービスの課題抽出から、新たなサービスの企画、業務設計、実行
・ 担当サービスにおけるカスタマーサクセス
●この仕事のやりがい
・裁量を持ってサービスの企画・実行の推進ができ、成長機会の多いポジションです。
・新規事業分野で比較的若い組織の中で、広めの裁量幅のもと、企画・マーケ・販促・運営などダイナミックにチャレンジしていただくことが可能です。
・企画〜運営の一連のプロセスに携われるため、様々な方向からビジネスを学ぶことができます。
必要スキル
【MUSTスキル】
・業務範囲が明確でない中で、主体性をもって自発的に行動できるメンタリティ
・何らかの事業、サービスの現場経験
【WANTスキル】
・サービス・事業の戦略立案など最上流から携わり実行してきたご経験をお持ちの方
・顧客と直に接し、ニーズを吸い上げながらサービスを企画、設計したご経験をお持ちの方
・セールスとして数字管理をしながら高い成果を出してきた方
・業務範囲が明確でない中で、主体性をもって自発的に行動できるメンタリティ
・何らかの事業、サービスの現場経験
【WANTスキル】
・サービス・事業の戦略立案など最上流から携わり実行してきたご経験をお持ちの方
・顧客と直に接し、ニーズを吸い上げながらサービスを企画、設計したご経験をお持ちの方
・セールスとして数字管理をしながら高い成果を出してきた方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
医療・介護業界向けビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業
企業概要
2003年設立、介護・医療・アクティブシニアに対する情報インフラの提供を行う。上記のコンセプトに基づき様々なサービスを展開しております。
企業PR
同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」をミッションに掲げています。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
マーケティング・企画の求人情報
事業会社の求人情報
20代の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)