メニュー

大手総合電機会社でのITプラットフォーム ストレージ/サーバ事業における、輸出管理業務の事業部取り纏め【課長クラス】の求人

求人ID:1289195

募集終了

転職求人情報

職種

ITプラットフォーム ストレージ/サーバ事業における、輸出管理業務の事業部取り纏め

ポジション

課長

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

585万円〜800万円

仕事内容

自組織および管掌部門の責任者として、ストレージ事業およびサーバ事業の安全保障輸出管理、各国輸入規制(海外許認可申請業務)、貿易管理(AEO等通関関連)等に関する規制を遵守するための戦略と方針に関する提言及び助言を行い、複雑または戦略的に重要な施策を実行する。
戦略レベルおよび企業レベルで組織の代表を務め、自社内他部署の専門家を主導することもある。

【職務詳細】
・ビジネスリスクを最小限に抑え、組織の評判を守るために、重要な責任分野内の事業活動において、関連する外部の規制および自主規範、ならびに内部の方針が確実に遵守されるようにする。
・特定の組織のミッションの遂行に影響を与える可能性のある、外部の新しい動向や新たな課題を把握し、評価するためのフレームワークとプロセスを作成し、実施を管理する。
・部門内の重要な担当領域の方針、手順、および関連するガイドラインを策定し、外部の要件を遵守して、広範な部門方針フレームワークとの統合を図る。
・利害関係者を特定し、ニーズ、課題、懸念を明確にして対応することで、利害関係者のエンゲージメントを深め、経営情報の共有と意思決定を支援する。
・社内コミュニケーション計画を策定し、他の部署と協力して社内関係を改善し、規制および登録要件への理解を深める。
・方針と手順を解釈および適用し、複雑または論争を引き起こすような問題や課題を解決し、他者が適切な行動を取れるようにするための専門的な提言を行う。
・自組織の目標を設定し、人・モノ・カネ等のリソースの配分、業務マネジメント、人財開発及び組織開発を通して、組織目標を達成する。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
輸出管理のスキル、経験、ノウハウを活かし、自組織および管掌部門における事業全般を対象とした幅広い活動において、輸出管理業務をとおして様々な事業への貢献を実感できる仕事です。

【働く環境】
1.配属組織/チーム
10名規模の部署において数名のチームを構成し、各自が専門家として自主性を重視して担当業務を遂行していただく体制です。
また、各管掌部門や上位部門の関係者と連携して課題解決などの業務を推進します。
年齢層は40代後半以降で、業務経験の豊富なメンバが中心で、担当業務へのプロ意識と責任感が強いタイプが多いです。

2.ハイブリッドな働き方(出社、在宅勤務の併用)
業務状況に応じて必要なときや効率化が図れる場合は出社にて対応が必要ですが、それ以外は個人の裁量で在宅勤務の活用も可能です。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

必要スキル

【必須条件】
・安全保障輸出管理に関する各国・地域の法令・市場動向に関する知識
・安全保障輸出管理の実務経験(該非判定や暗号規制対応など、目安:5年以上)
・ストレージ事業およびサーバ事業に関する市場動向の知識
・対象部門と円滑に業務遂行するためのコミュニケーションスキル
・TOEIC:650点以上

【歓迎条件】
・CISTEC 安全保障輸出管理実務能力認定試験(STC advanced)
・高度情報処理資格:ITストラテジスト、情報処理安全確保支援士

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通】
・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める

【その他職種特有】
・判断の質:
組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行う。
たとえば、他者が下した意思決定が方針や基準に遵守していることを徹底する。
分析、経験、その他のインプットを統合し、効果的な意思決定を行う。
実行可能な意思決定を受け入れ、より良い代替案を模索する。
・協働:
パートナーシップを構築し、他者と協力して共通の目標を達成する。
たとえば、同僚や外部のパートナーがチームとして協力するように奨励し、そのための信頼を得られるようにする、など。
正直な見解を共有するように人々に働きかけ、得られた正直な見解に対してはオープンな態度で反応する。
・複雑な状況への対処:
効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大で、矛盾することもある情報を分析する。
たとえば、複雑な問題をさまざまな角度から一貫して検討する、複雑な課題に関する豊富で深い理解を得る、問題の核心に速やかに取り組む、症状から根本的原因をうまく見出す、など。
・ビジネスの見識:
ビジネスと市場に関する知識を活用して、組織の目標に向かって前進する。
たとえば、自分の活動が重要なビジネスの推進要因とどのように関連しているかを明確に理解している、など。
ビジネスや自分の専門分野に対する影響を把握するため、ビジネスニュースと市場の変化を監視する。
その結果を意思決定の形成に使用する。
・関係者間の調整:
複数の利害関係者のニーズを予測し、公平性を確保する。
たとえば、すべての関連する問題を特定し、すべての主要な利害関係者に最大限の成果を提供するような意思決定を行うという強いコミットメント(約束や責務)を示している、など。
複数の利害関係者と効果的に関わり、公平でお互いに利益のあるソリューションで対応する。

【最終学歴】
大卒以上

就業場所

就業形態

正社員

企業名

総合電機、重機製造会社

企業概要

総合電機、重機製造業

企業PR

組織カテゴリ

備考

関連キーワード

転職求人を検索