人材大手グループ持株会社のID統制・管理サービス企画の求人

グループ全体のアカウント管理サービスの企画担当として、サービスの企画を立案、設計構築から運用保守、およびサービス改善といった一連のシステムマネジメントを実施していただきます。
アカウント管理サービスは、可視化・自動化を軸として一元的なアカウント・グループ管理とIDガバナンスを徹底することで、働きやすさの向上・セキュリティ強化・変化への適応力強化を実現し、当社従業員が安心して自分らしく働ける環境を提供します。つまり、このサービス担当者となることで、意欲的なサービスマネジメントによってサービスの安定提供だけでなくサービスをより良い方向に拡張、発展させて、リードタイム短縮・コスト削減、利便性向上などアカウントやグループ改廃における様々な従業員体験の提供に貢献できるようになるため、グループ全体のITサービスの中でも重要なポジションです。したがって、個人と共に組織を成長させていくだけでなく、グループ全体に対して自分の活動により影響力を発揮することで事業に貢献していきたいという方には最適な仕事です。

●詳細
SailPointやMicrosoft Entra ID GovernanceといったIGA（Identity Governance and Administration）サービスを活用し、人事管理システムから入退社情報を取り込み、AD、Azure ADおよびMicrosoft 365に対してアカウント、グループとそのメンバー、ライセンス付与を一元管理するサービスを2024年度から導入開始する計画です。このサービスの実現可能性検証やサービス選定、実際の導入計画の策定といったサービス開発段階からそのサービスのプロダクトオーナーとして、システムマネジメントに従事していただきます。なお、このサービスでは、スクラム型開発チーム体制として内製化を目指し、サービス企画といった上流工程だけでなく、設計構築、運用など一連のタスクにおいてアプリ開発も担当いただきます。

”IGA""という考え方は日本国内での導入実績はまだまだこれからのサービスですが、AD、Azure ADといった認証認可サービスと合わせて、今後のクラウド時代の中核を担うサービスです。したがって、アカウント管理サービスの担当として、最新技術に対していち早く業務利用ができることや、インフラ企画だけでなく内製化を通じてローコード・ノーコード開発といったアプリ開発実務など、インフラエンジニアとはまた異なった経験を積むことができ、自分自身に対する新たな市場価値を獲得できる魅力があります。

ご担当いただく業務は下記の通りです。
・プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整
・サービス品質の維持・向上
・契約管理、コスト管理など関連するマネジメント業務
・グループ各社からの要求対応
※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。

●魅力
【グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資】
国内・世界トップクラスの総合人材企業である当グループ。そのグループのビジョンを実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。

【先進的なインフラ戦略】
ビジネスプロセスDXやリモートワークを加速するために、AsIsの課題を可視化し、「クラウドシフト」「マルチデバイス」「ゼロトラストネットワーク」をベースとした先進的なエンタープライズインフラアーキテクチャへの移行戦略を実現する一翼を担っていただきます。

【変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦】
VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマインドを持って取り組む組織への移行に取り組んでいます。

【やりがいと成長】
・プロダクトオーナーあるいはリードエンジニアとして任されたサービス領域の未来を描き、与えられた裁量の下、リーダーシップを発揮してチームメンバーとそれを実現させます。各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。
・大規模なエンタープライズ環境における実務経験を積むことができます。
・経験を積み重ね、複数のプロダクトを統括するサービスオーナーへステップアップすることも可能です。
・主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。

●必須要件：
下記の条件を何れも満たしている方
・ITインフラ構築・導入のプロジェクト推進、システム運用経験(3年以上)
・ベンダコントロールの経験
・AzureAD/ActiveDirectory全般の知識または運用経験

●歓迎要件：
・SIer等での要件定義・設計・構築のご経験
・事業会社におけるITサービスの企画立案・計画・導入・運営のご経験
・5名以上の組織マネジメントのご経験
・顧客や社内ステークホルダーへの提案、折衝のご経験
・IDaaS（Okta、Oneloginなど）全般の知識または運用経験
・IGA（SailPoint、Microsoft Entra ID Governance）全般の知識または運用経験

●求める人物像：
・弊社の経営ビジョンに共感し、ITの力でその実現に貢献したい思いをお持ちの方
・グループIT戦略を理解し、目指す姿に自らの意志・持論が出せる方
・ITガバナンスとビジネススピード貢献の両方をバランスよく考えられる方
・組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・新しいことや困難なことに臆せず、積極的にチャレンジできる方
・新しい技術や発想を取り入れることに前向きな方
・グループの次世代ITインフラサービスの中心として活躍したい方
・リモートワーク中心の職場環境に不安なく、能動的に業務を遂行できる方