ＦｉｎＴｅｃｈスタートアップ大手仮想通貨取引所でのFintech オープンポジション｜クリプト・暗号資産の未来を牽引するプロフェッショナルの求人

具体的な仕事内容
Crypto Asset事業本部におけるオープンポジションのため、これまでのご経験を活かしてFintech・クリプト・暗号資産・Web3に関心がある方のご応募をお待ちしています。
面談・選考を通して具体的な業務を決定します。
（例）
新規事業のマネジメント。
社内外のコミュニケーション。

この仕事の魅力
FinTech×Regulation が交差する“難易度S”領域での意思決定、法律・会計・技術を横断して課題を解く楽しさを得ることができる。
デイリーで数千万件規模のトラフィック／百億円単位の資産の移動をさばく大規模・高信頼インフラを舞台にしたサービス開発・運用の経験。
裁量の大きさ＝自己規律の大きさという考え方のもと、高報酬と高成長を等価交換にできる環境。
経営直下で、最前線の意思決定に携わることができる。
FinTech・ブロックチェーンの最先端に触れ、革新的な価値創造に参加できる。
データドリブンな経営環境で、客観的かつスピーディな意思決定ができる。
市場全体のパイを広げることを目的としたチャレンジングで刺激的なプロジェクトを多数経験できる。

スキル／条件
【必須要件】
得意領域でハードトラックを走り続け、今なお“飽き足りない”情熱を持っていること。
Lead Player をスムーズにスイッチし、肩書きより目的達成を優先できること。
高い報酬＝高い自己規律と捉え、成果に対して自分を厳しくマネジメントできる能力と姿勢。
データドリブンかつ感情知性を備え、Disagree & Commit を実践できる能力と姿勢。
複数のステークホルダーとのコミュニケーション能力、交渉力。
自らの役割を広く認識し、あらゆる手段でサービスの顧客価値、事業価値を向上させることに取り組める能力と姿勢。
【歓迎要件】
暗号資産・ブロックチェーンに関する知見。
高度なデータ分析力。
Web / モバイルプロダクトの 0→1 立ち上げまたは 1→100 グロースをリードした実績。
30名規模以上の組織・P/L マネジメント経験。
金融／暗号資産／決済領域での RegTech・リスク管理またはアーキテクチャ設計経験。
年間10億円規模以上の事業責任または予算オーナー経験。

求める人物像
報酬や役職に限らない、仕事そのものの意義や面白さで動ける方。
「高い報酬＝高い自己規律」というプロフェッショナル意識を持ち、適切な緊張感を持って働ける方。
困難な課題にも粘り強く取り組み、自ら環境を変える勇気を持つ方。
チームやステークホルダーと共に前進することに喜びを感じられる方。