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東証1部上場 大手プライムSIerでのグループ成長戦略、事業構造転換を目的としたM&Aアライアンス担当

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●グループ成長戦略、事業構造転換を目的としたM&Aアライアンス担当
  - 事業環境、市場環境の調査・分析
  - グループ成長戦略に沿ったM&A戦略、M&Aターゲットの策定
  - 対象会社の事業分析、財務分析、M&A実行プロセスの推進
  - 買収先の統合、経営管理(PMI)
  - 上記業務に係る各種コーディネーション、ネゴシエーション、ドキュメンテーションなど

<キャリアパス>
●経営企画、新規事業開発 等

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
●グループ社員2万人を擁する上場事業持株会社の企画職として事業創造に携わることができる

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再生エネルギー開発会社での契約業務

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 年俸制 650万円〜750万円
ポジション 担当者
仕事内容

日本国内で本格化する洋上風力発電所開発のプロジェクト商務契約業務
●洋上風力発電所に係る仮設設備の調達契約
●風車に係るタービン等主機の調達契約
●EPC契約、ベンダー契約
●上記各契約に関わる運転保守契約
●技術部門、財務部門と一体となって、上記各契約に関する契約先との交渉等を行っていただき、プロジェクト成功の一翼を担っていただきます


※海外を含む出張あり(2−3ヶ月に一度、EU等)

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東証1部上場 大手プライムSIerでのグループ内ICTの戦略立案・遂行責任者、サービスマネージャー

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション リーダー〜マネージャー
仕事内容

・グループ全体のICTの戦略立案、遂行
・グループ全体のアーキテクチャ(ネットワーク、プラットフォーム、他)の立案、推進
・グループ全体のICTサービスの管理・構築・運用

【キャリアパス】
●1年後:グループ全体のICTの戦略立案・遂行リーダー、サービスリーダー
●5年後:グループ全体のICTの戦略立案・遂行責任者、サービスマネージャー

【特徴、魅力、市場における強み】
●グループ2万人が利用するグループ社内システムを対象に、自らの構想を実現できる

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上場不動産情報サービス会社での企画・ディレクターマネジャー

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 834万円〜916万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション マネジャークラス
仕事内容

【仕事内容】
「サービス企画職」と呼称する企画・ディレクションスキルを発揮いただく職種のマネジャークラスの採用になります。

【期待する役割】
●当社住宅・不動産ポータルサイト内のサービス企画職を中心とした組織のマネジメント
●サービス・プロダクトの向上施策や新規プロジェクトの推進等のプロジェクトマネジメント
●他マネジャーと一緒にサービス企画職メンバー(約80名)の成長支援
※具体的な組織や役割については個々の適性に応じて検討させていただく予定です。

【やりがい・魅力】
●自身や配下メンバーが起案した企画を提案・実行することで、利用者の満足度向上に留まらず、社会課題の解決や世の中の革新に寄与することができます。
●手を挙げれば挑戦することができ、挑戦することを称賛する文化の中で仕事をすることでキャリアビジョンの実現に近づけます。
●ビジョンの実現と社是である『利他主義』の体現を志す意欲が高いメンバーが集まり、自己実現や自己成長の刺激を受けることができる環境があり、モチベーション高く仕事をすることができます。

【今抱えている課題】
Webサービスの企画・開発組織を間接マネジメントできる人材が不足していることで実施できる施策数を増加されることが難しく、マネジメント能力に秀でる方を採用し体制の再整備を図り力強く推進させたいと考えています。
また、次期マネジャー人材の育成が直近の課題となっており、そこにより注力することで、個々の能力を伸ばしサービス企画職全体の底上げを目指しています。

【お任せしたいこと】
人生最大の買い物の一つ、不動産は非常に伸びしろが大きい領域です。さらなる事業成長にむけ、従来の発想や手法を飛躍させていく必要があります。
不動産広告領域以外のノウハウと現状の社内ノウハウを融合させつつ、CVR、SEO改善、新機能の開発、マネタイズなどの切り口で、サイト・サービスのグロースをマネージャーとしてリードしていただきます。
また、職種マネジャーとしては次期マネジャー候補の育成計画の立案と実行、サービス企画職全体の能力開発についての解決を協力して進めていただきます。

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【東京】医療業界支援のリーディングカンパニーの保健指導業務/経験者(保健師もしくは管理栄養士)

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 330万円〜450万円 ※ご経験に合わせて考慮
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
●糖尿病重症化予防業務

同社では自治体より業務を委託され、糖尿病の患者様向けに6か月間の指導プログラムを実施しています。
相談員は保健師・管理栄養士などが担当しています。
事業拡大にともない、患者様への療養指導や、相談員への指導方法のレクチャーを行える方を募集します。

≪想定される業務内容≫

・糖尿病患者様への面談、電話指導
・相談員への指導方法のレクチャー

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【急募】医療業界支援のリーディングカンパニーでの臨床工学技士(研修施設でのトレーナー)

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円 - 550万円
ポジション 担当者
仕事内容

内資大手医療機器メーカーの研修施設に常駐し、
お客様または社員に対するトレーニングを担当していただきます。
育成に関わる仕事であるため、やりがいを感じていただけます!

・社内技術者に向けたME機器の技術指導トレーニングの企画、実施、支援
・社内技術者に向けたME機器の適正使用トレーニングの企画、実施、支援
・技術マニュアルの整備

・研修施設における機器管理業務 ほか


1.月曜休館+土日いずれか、の週休二日制
2.所在地:神奈川県足柄上郡、(車通勤可能です。)

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【東京】医療業界支援のリーディングカンパニーの高齢者への保健指導や栄養指導経験者(保健師もしくは管理栄養士)

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜420万円 ※ご経験に合わせて考慮
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
●自治体での保健事業の業務拡大に伴い、高齢者向け保健事業(高血糖重症化予防・低栄養予防)の事業立ち上げ業務をお任せします。

≪想定される業務内容≫
・マニュアル作成
・事業内容の検討(アセスメント、指導、評価項目など)
・面談指導の実施(外勤あり)
・相談員への指導
・報告書の作成

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日系大手CSOでのMR (整形外科領域)【兵庫】

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。

【仕事内容】
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

【配属先企業】 外資系製薬企業
【ご担当領域】 整形外科、リウマチ、腎
【配属予定日】 2020年10月中旬
【配属勤務地】 兵庫(芦屋市、西宮市他)

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【勤務地 大阪】国内有数の農業機械メーカーグループ会社における技術サービス(設計支援業務)

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜700万円※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容】
樹脂配管施工に関わる技術サポート業務をご担当いただきます。
技術サポート部署には、ビフォアサービス部隊(製品を購入頂くための技術サービス)とアフターサービス部隊(購入後の技術サービス)があり今回の募集ではビフォアサービス業務に従事頂きます。
〈具体的な業務内容〉
・顧客訪問(要求仕様確認)、講習会、製品設計施工(配管図面の製図)
・技術資料作成、水理・構造計算
・特定仕様図面作成・資材積算・管割図作成
・顧客要望による現行製品の施工、性能評価
・問い合わせ
●対象顧客:設計会社、資材商社、施主

【募集背景】
人員異動による欠員補充

【やりがいやビジョン】蛇口を捻ると水が出る。そんな当たり前を支えてきました。
私たちの生活に欠かすことの出来ない水道、下水道、農業用水、建築設備、土木排水、電力通信など社会のインフラ整備が当社のビジネスフィールドです。
家庭に水を、電気を、通信を・・・。私たちはプラスチック製パイプの製造開発を通して貢献して参りました。
これからも業界のリーディングカンパニーとしての確固たる地位に甘んじることなく、更なる飛躍を目指します。

【おすすめポイント】
・業界のリーディングカンパニーとして、生活に必要不可欠なインフラを支えています。
・水道・下水道分野における実績、グループの一企業としての信用度の高さから、特に公共分野において厚い信頼を寄せていただいています。
・グループの一員として処遇や福利厚生も充実しており、残業時間等の配慮によ労働働環境も安定、離職率も1%ときわめて低くなっています。

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有名事業会社でのサステナビリティ推進

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収:738〜819万円 同社規定により決定
ポジション 応相談
仕事内容

●当社グループのサステナビリティ方針に基づいた各活動の在り方や活動方針の策定、推進
 具体的には:
  ・これまで各事業会社で推進をしてきた社会貢献活動の組織再編に伴う再定義、方針策定、企画、実行
  ・当社のサステナビリティにおけるち抽象度の高い課題の洗い出しや再定義、可視化、推進など

●当社グループの事業基盤活動としてのISO更新や環境対応
 具体的には:
  ・全社対しリクルートグループの目指す方向性や考え方の理解/啓発、具体的な目標・実施方法についての協議/実行支援
  ・各事業における担当責任者や担当者の意識啓発、協働パートナーとしての巻き込み
  ・推進状況のモニタリング
  ・ナレッジの展開

●社内外コミュニケーションの企画/実行
 具体的には
  ・年次報告書の企画/作成
  ・社内従業員研修の企画
  ・各種ステークホルダーへの理解浸透の効果把握

入社後は「当社グループのサステナビリティ方針に基づいた各活動の在り方や活動方針の策定、推進」の業務を中心にお任せいたします。

・当社が目指す「一人ひとりが輝く豊かな世界の実現」を目指してサステナビリティという観点から、幅広い重点テーマに取り組むことができます。
・ご本人の志向により広報業務、環境対応業務、事業のサステナ活動の支援業務など幅広い業務に携わることができます。

【ポイント】
・全体のサステナ活動を統括する部署であるため、グループ(国内)の全体を俯瞰してみる経験ができます。
・サステナビリティの業務経験がなくとも、協業する各事業会社や上長は上位役職者が多いため、視座の高い経験を得る事ができます。

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大手ネット系企業でのドローンオペレーター

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・ドローンを用いた建物壁面、屋根部、ソーラーパネル、看板、アンテナなど建物調査を実施するためのドローン飛行および撮影、報告書作成業務
・ドローンを用いた画像や映像などの空撮業務
・最新ITソリューションを活用した業務の効率化
・その他ドローンに関連する業務

職務の目的: ドローンを用いた点検・調査や空撮といったドローン飛行業務の遂行
職務の責任: ドローンを用いたサービスを事故なく安全に、かつお客様の要求水準を満たすよう完了すること

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上場ITベンチャー企業でのカスタマーサクセス(オンライン配信セミナーオペレーション)大阪勤務

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜480万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

・オンラインセミナー配信現場での進行管理や顧客対応、機材操作による映像と音声の調整業務

・配信スタッフの拡張、育成
・配信スタジオの保守業務
・機材のキッティング、発送業務
・配信パッケージの設計

※業務に必要な能力は各種トレーニングやメンバーとの情報共有によって習得いただきます。
入社後約1週間の東京研修の後、大阪での勤務がスタートします。
配信現場やスタジオでの業務が発生する日以外は、基本テレワーク勤務となります。

オンラインセミナー配信 〈未経験〉の社員も多数活躍しています!
・ITインフラの管理スタッフ
・宴会場の音響スタッフ
・ホテルマン
・プロレスラー etc...

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上場ITベンチャー企業でのカスタマーサクセス(オンライン配信セミナーオペレーション)東京勤務

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜480万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

・オンラインセミナー配信現場での進行管理や顧客対応、機材操作による映像と音声の調整業務

・配信スタッフの拡張、育成
・配信スタジオの保守業務
・機材のキッティング、発送業務
・配信パッケージの設計

※業務に必要な能力は各種トレーニングやメンバーとの情報共有によって習得いただきます。
入社後約1週間の東京研修の後、大阪での勤務がスタートします。
配信現場やスタジオでの業務が発生する日以外は、基本テレワーク勤務となります。

オンラインセミナー配信 〈未経験〉の社員も多数活躍しています!
・ITインフラの管理スタッフ
・宴会場の音響スタッフ
・ホテルマン
・プロレスラー etc...

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大手商社設立の食品EC企業での物流オペレーション事業部長

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮し協議の上決定(イメージ:800万円〜1,500万円)
ポジション 事業部長
仕事内容

●最終消費者向けのDelivery Experienceを取りまとめ、委託3PL(WMS等システム連携も含め)の構築、KPI管理による物流生産性の施策立案、実行を担う
●同時に今後自社EC事業主体を見据え、投資物流センター構想の策定を取り進めるオペレーション責任者候補

●自社ECプラットフォーム立ち上がりの際には、商品センター実働部隊と連携し、日々の入荷、出荷、在庫管理における物流の最適化、オペレーション業務全体の効率化に向けた改善、お取引先様企業との連携による調達物流の整流化、さらに新サービス導入に伴うシステム開発等、SCMと輸送全般における責任者としてリード
●仕入、在庫管理の適正化・品質管理に責務をもつコントローラーとして、物流全体に関する計画への落とし込み、モニタリング、及びそれに準じたセンターの作業工程(入荷・品質・出荷)・管理工程の標準化、改善策の立案・実行
●物流センターにおける生産性、品質改善に向けた作業内容、作業量などの数値を分析し、生産性を上げるための施策や業務標準化の施策立案、安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案・推進
●マーケティング及びセールス戦略に基づいた年間・シーズン・月次の需要・在庫予測の精緻化、在庫ならびに仕入戦略を各部署間で調整し、欠品の削減/納品リードタイムの短縮/在庫回転率の向上等在庫最適化、筋肉質なオペレーション体制構築
●将来的には、売上高100億円規模を想定した、高効率で低コスト最適な物流・輸送ネットワークへの投資・構築を経営陣と共にリード

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成長中のIT企業におけるサーバサイドエンジニア(広告配信プラットフォーム)

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 550万円〜)
ポジション 担当者
仕事内容

【ご担当いただくプロダクトについて】
デジタルコンサルティング事業部の広告配信サービスは、レコメンドウィジェット型のネイティブアドネットワークです。メディア内部の関連リンクを特徴量としたアルゴリズムで出稿される新しい形式のネイティブアドネットワークで、最適な広告表示を行っています。

当社の広告配信サービスは、ユーザーに「より最適な広告を・より最適な形で・より早く」提供することで、 メディアには収益を、広告主には良質なユーザーを提供する広告プラットフォームを作っていきたいと考えています。
そのための技術選定や、現状のシステムでは解決が難しい課題への対応検討、 売上をダイレクトに上げる施策提案など、主体的に設計・実装・運用までリードできる方を募集しています。

【お任せしたい業務】
●さらなるレコメンドロジックの最適化
パターンロジック検証の仕組みから、協調フィルタリングやディープラーニング、
多腕バンディットなどを利用・応用したロジックなど新たなロジック自体の検証も積み重ねていきます。

●より緻密な、より高速な広告配信サーバの開発
ユーザーやシチュエーションの多様性に応じたアルゴリズムにリアルタイム性をもたせるため、配信サーバもより緻密な配信設定が高速に行なわれる必要があります。
そのためにリアルタイムなアルゴリズムに耐えうる配信サーバを開発していきます。

● 新しい広告配信面・広告フォーマットの展開
短期的にはAMPページヘの配信やアプリ面への配信、長期的には動画フォーマットの配信や面に合わせたフォーマット自動調整配信など、 新しいフォーマット展開・今まで広告配信を行っていない箇所への配信など、 ユーザーにサービス・プロダクトとの新しい出会いを、新しい形で提供できるよう、プロダクトづくりをともに実現していきたいと考えています。

【開発環境】
・言語
Go、Python、Ruby
・分析・科学計算ライブラリ
scikit learn、scipy、pandas、numpy
・Webフレームワーク
Rails(Ruby)、kami(Go)
・RDBMS
MySQL(AWS Aurora)
・インフラ、ミドルウェア、SaaS
AWS、Akamai、Aerospike、Treasure Data、Docker
・CI/DevOps
circleci、ansible
・監視
Sentry、Datadog
・モニタリング
re:dash
・ソースコード管理
git
・プロジェクト管理
GitHub
・情報共有ツール
Slack

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日系大手CSOでの医療機器営業(医薬品/医療器領域)【香川〜徳島】

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

大手医療機器メーカーに配属後、医療機器営業をご担当いただきます。
配属先では、マルチ(医薬品、医療器)領域をメインに担当していただきます。

【配属先企業】 内資系医療機器メーカー
【ご担当領域】 マルチ(医薬品、医療器)
【配属予定日】 2020年10月
【配属勤務地】 香川〜徳島 ※高松支店

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日系大手CSOでのMR(自己免疫疾患領域)【北海道・千葉・熊本】

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

【配属先企業】 外資系製薬企業
【ご担当領域】 自己免疫疾患(リウマチ、クローン病、潰瘍性大腸炎、乾癬、非感染性ぶどう膜炎等)
【配属予定日】 2020年9月〜10月
【配属勤務地】 9月:北海道、千葉(木更津エリア※千葉市居住)
        10月:熊本

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再生可能エネルギー事業会社での土木エンジニアメンバー

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収 400万円 - 750万円
ポジション 担当者
仕事内容

●仕事内容
1. 発電所の土木・構造設計
・地形測量及び土質調査の調査計画
・土木設計(開発許認可の取得含む)
・構造設計(工事計画届け出書作成含む)
・工事仕様書、積算書の作成
2.工事の品質確認

●仕事の魅力
・自然エネルギーの発電所の設計にゼロから携わる事ができます。
・チームメンバーで協力して一つの発電所を造り上げる達成感を得られます。

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FinTech企業でのDC事業部長

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション DC事業部長
仕事内容

主な業務内容は以下の通りです。

・個人型確定拠出年金申請書類受付および顧客問い合わせ対応
・行政機関、記録関連運営管理機関とのリレーション構築及び業務報告書の作成
・個人型確定拠出年金の加入推進企画および運営
・事業計画策定および進捗管理

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日系大手CSOでのメディカルマーケター(11月入社)

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 期待年収: 500万円〜875万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

メディカルマーケターとして、各製薬会社のプロジェクトにアサインされ、担当製品のプロモーションにおける課題を当社の持つ各種プロモーションツールを活用し、解決する。

【具体的な仕事内容 】
・プロジェクト設計のサポート(メインはeプロジェクトマネージャーが実施)
・プロジェクトKPI達成のための各種施策の立案・実施
・医師への簡易アンケートの設計・分析
・取得した各種データを基に分析・医師のセグメンテーションを行い、コミュニケーションプランを策定・施策実施
・医師に伝えたい内容に合わせてコミュニケーションチャネルを使い分けリレーションを図る
・医師へのコンテンツ配信・メッセージやり取り
・eのコンテンツと連携したディテーリング(Web/Tel面談・Web説明会)を実施する

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日系大手CSOでのMR(消化器領域)【東北・千葉・東京】

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

【配属先企業】 外資系製薬企業
【ご担当領域】 消化器(肝炎)
【配属予定日】 2020年10月
【配属勤務地】 盛岡(北東北宮城山形エリア)、千葉、東京(多摩山梨エリア)

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<急募>日系大手CSOでのMR(オンコロジー領域)【宮城】

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

【配属先企業】 外資系製薬企業
【ご担当領域】 オンコロジー(固形がん)
【配属予定日】 ASAP
【配属勤務地】 宮城(仙台)

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再生可能エネルギー事業会社での洋上風力地域開発マネージャー

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 650万円 - 900万円
ポジション マネージャー候補
仕事内容

●仕事内容 Job Description
着床式及び浮体式の洋上風力発電プロジェクトを企画・開発するマネージャー候補を募集しています。
洋上風力発電のポテンシャルを有する日本各地にて、それぞれの地域が抱えている課題を解決できるような洋上風力発電プロジェクトの企画、関係者協議、プロジェクトの推進をしていただきます。具体的には、下記の業務を行っていただきます。

・プロジェクト推進のために必要な漁業関係者、地域関係者、行政機関との関係構築
・漁業関係者、地域関係者、行政とのコミュニケーションを基本とした、プロジェクト海域の絞り込み、事業計画の検討、洋上風力を通した漁業や地域貢献策の立案
・事業化検討に必要な陸上及び海上調査(風況調査、地質調査、漁業・環境調査)の立案、実施にあたっての漁業関係者、地域関係者、行政との協議・調整・合意取得
・自社のプロジェクト海域を、再エネ海域利用法における「促進区域」に指定してもらうための、漁業関係者、地域関係者、行政との協議・調整・合意取得

●業務の魅力 Attractiveness of the job
・注目を集める洋上風力発電に初期段階から主体的に関与できます。
・世界及び日本のエネルギー問題と同時に、洋上風力発電を通して漁業を含めた地域の課題解決に貢献できます。
・世界有数の洋上風力発電事業者であるノースランド・パワー社(カナダ)と合弁会社を設立しているため、グローバル(カナダ、ドイツ、台湾等)な人的交流とスキルアップが可能です。

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大手Webプラットフォーム企業でのイラストレーター【金沢】

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収300万円〜 ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。
ポジション 担当者〜
仕事内容

・ゲームメインのキャラクターや背景やアイテムのイラスト制作
・外注イラストのクオリティ確認業務

開発環境
開発アプリケーション:SAI、CLIP STUDIO、Photoshop
開発マシン:Windows

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【9月24日 19:30スタート】国内トップクラスのクラウドインテグレーターでの選考会

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 330万円 -
ポジション 担当者
仕事内容

▼フィールドセールス
弊社事業部では、「働き方改革」が叫ばれている昨今において、お客様の生産性を上げるご支援をしています。
対象となるお客様はクルマを利用した営業や配送活動などを展開している企業様で、その事業活動を最大化する提案を実施頂くのが業務内容となります。お客様からのオーダーに応えるだけでなく、潜在的に抱えている課題を主体的に定義し、顧客の真の課題解決を行っていき、結果的に弊社のIoTサービス事業の拡大に寄与頂きます。また、入社後営業担当としてのキャリアを経て、将来的に組織責任者のポジションを目指して頂きたいと思っています。

▼カスタマーサクセス
ご契約中のお客様に対し、課題解決の方法をご提案しながら、パートナーとしての関係性構築を中長期的に行っていただきます。顧客とともに課題に対峙していく中で、世の中に必要な新たなソリューション策定の企画立案から実行まで実施いただきます。

▼製品開発部 プロジェクトマネージャー
・プロジェクトはプライム案件であり、クライアントと直接折衝をしながら、PMとして全工程をご担当いただきます。
・営業とともにお客様のもとに出向いて、技術的な視点で自社のサービスを紹介したり、お客様の要望をヒアリングして活用法を提案したりするようなセールスエンジニアとしての働きも求められます。

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【業務委託】再生可能エネルギー事業会社での洋上風力プロジェクトコントローラ

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月給 16万円〜32万円
ポジション 担当者
仕事内容

●仕事内容
会計・税務
・子会社、SPCの月次会計、決算処理のサポート
・外注会計プロバイダーの管理とレビュー
・税務申告と税務分析のサポート
予算
・年次予算の更新とモニタリング
・実績と変動分析の実施
・キャッシュの予測と流動性のモニタリング
キャッシュフローモデル
・プロジェクトのキャッシュフローモデルの定期的な更新のサポート
・入札、株主、貸し手の為に必要に応じて、モデルを使用したアドホック分析の実施

●仕事の魅力
成長を続ける日本の洋上風力産業について学べます
キャッシュフローモデリングのトレーニングを積む経験ができます
弊社の共同事業パートナーと一緒に働けます
柔軟な勤務が可能です(時間の融通がきく方、リモートワーク可の方歓迎)

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再生可能エネルギー事業会社でのアフターセールス テクニカルメンバー

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜800万円 ※前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定
ポジション 担当者
仕事内容

●太陽光発電所のお客様への設計施工完了後のアフターフォローに関する業務全般をご対応いただきます。
1)問題の分析、損傷原因の評価、法的評価、緊急性、顧客との接触を図る
2)社内関係部門との検討をリードし、設計施工瑕疵判定と問題解決策の起案、内部承認を得る
3)施工会社、サプライヤーと連携し、現場対応の調整を図る
4)対応の進捗管理及び問題を解決し、顧客へ報告

●社内関連部門との連携業務
- 対策仕様原価見積、予算承認、管理会計へのレポート
- 問題の解決に必要なすべての機能を調整(技術、工事部、法律、購買、仕入先)し、補修交換と物流を整理する
- 注文書発行および請求書承認を含む管理
- サプライヤーおよび請負業者の保証管理

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大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業での企業属性調査スタッフ

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スタッフ 420万円〜650万円、シニア 500万円〜770万円
ポジション スタッフ〜シニアスタッフ
仕事内容

企業属性調査業務をお任せするポジションです。

●業務内容
1.各種属性調査・審査業務(50%)
 − 各種ツールを用いた企業属性情報の調査(日経テレコン、会社登記情報、Factiva、各社Webサイト、有価証券報告書 等)
 − グループ内および海外デロイトへの照会、確認
 − 調査結果に基づく後続手続きの指示
2.社内制度、ルール、プロセスの改善・企画(40%)
3.チーム運営(10%)

・当面は1が主業務です。感覚を掴んでいただいた後、上述の比率とすることを想定しています
・対象企業は、グループ会社の見込み顧客、取引先等です。グループ会社からの依頼を受け調査が開始されます
・チームで扱う調査件数は約150件/月。当ポジションで入社された方には、一先ず、1件/日をお願いしたいと考えています

●キャリア
・社/グループのルールはもとより、法令等に基づいた調査業務もあり、法律分野の経験を積むことが可能です
・グループ各法人、海外とのやり取りが多く発生するため、コンサルティングファームの仕組みに関する知見、海外とのコミュニケーションの知見を得られます

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企業・業界情報プラットフォームサービス企業でのカスタマーサクセス

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

新規契約顧客にとって当社サービスが「Must Have」の存在となるよう、個別ユーザーに対して当社サービスの利用促進、組織内の定着、課題解決を支援する、チームメンバーを募集いたします。

<業務内容>
1.オンボーディングプログラムの実行
新規契約顧客に対し、契約後6ヶ月間にわたって利用促進と組織への定着を促すためのオンボーディングプログラムを実行します。
常時50社程度の顧客を担当し、各社の利用状況やメインユーザーの認識を把握しながら、各顧客へのアプローチを企画・実行します。

※担当顧客における契約更新率がKPIとなります。

2.オンボーディングプログラムの開発
「研修プログラムの開発」「ツール開発」「テックタッチの開発」「各ユーザー(部門・業界別)へのコンサルティングサービスの開発」のいずれかの領域において、自身の経験・強みをもとに、プログラム開発をリードします。

<具体的な業務イメージ>
-意思決定者やメインユーザーとのmtg
-導入研修(2時間程度)
-メール・電話によるフォロー
-メインユーザーの業務内容の深堀と活用方法の提案  …等

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大手商社設立の食品EC企業でのサイトマーチャンダイザー

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮し協議の上決定(イメージ:〜1,000万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●商品戦略(品揃え戦略)及びその調達・在庫マネジメント、価格メンテナンス(価格調整・更新管理)の統括として、サイトマーチャンダイジングの全体最適化、Enabler顧客のMD戦略とのBridge
●WEB Marketing チームと連携し、販促企画構築を協働し、メーカータイアップの商品戦略への落とし込み、商品入れ替えや在庫管理の基本ディレクションを行う

※販売する商品の計画、仕入れ、在庫、販売まで一連の業務を担当。ECサイトでの購買実績やトレンド分析をもとに、販売計画を立て、仕入れる商品の選定と新規仕入先の開拓
※販売計画に基づき、仕入れ先(メーカー・商社など)と仕入数・ 納期・価格・販売方法などの商談し、発注業務の主体を担う
※Web Marketingチームと連携し、商品登録・掲載に責任を持ち、商品特性に合わせて購買意欲を高める売場づくりのサポート及び提言、SALE・Promotionへの商材繋ぎこみを行う
※売れ行きを見ながら最適な価格メンテナンス及び価格更新を実施

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公開求人

税理士法人令和会計社
大手税理士法人での事業本部所属 専門職Standard職

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による
ポジション 担当者〜
仕事内容

【業務内容】
大企業・上場企業のクライアントに向けた会計・コンサルティングサービス
<具体的な業務内容>
・会計にまつわる相談、コンサルティング業務
・記帳、総勘定元帳、試算表の作成
・インターネットバンキング事務、出納業務
・給与計算業務及び付随業務
・決算書作成、決算整理業務
・連結業務
・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー
・財務デューデリジェンス
・会計研修の講師

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公開求人

税理士法人令和会計社
大手税理士法人での事業本部所属 専門職Expert職

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による
ポジション 担当者〜
仕事内容

日々の会計入力から月次・年次決算、開示資料作成などをお任せします。様々な企業の会計、経理業務を通し幅広い経験が積めます。

【業務内容】
大企業・上場企業のクライアントに向けた会計・コンサルティングサービス
<具体的な業務内容>
・会計にまつわる相談、コンサルティング業務
・記帳、総勘定元帳、試算表の作成
・インターネットバンキング事務、出納業務
・給与計算業務及び付随業務
・決算書作成、決算整理業務
・連結業務
・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー
・財務デューデリジェンス
・会計研修の講師

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外資系バイアウトファンド投資先(製造会社)の経営企画マネージャー候補

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ:〜1,500万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

化粧品受託製造会社において、経営企画業務を担っていただきます
●中期経営計画の策定、KPIの設定と各部署への周知徹底、進捗の管理
●社内資料の取りまとめ、説明資料の作成、株主へのレポート

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有名人材系企業での事業企画<マネジャー〜部長>

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ〜1200万円(スキルや経験で考慮いたします)
ポジション マネジャー〜部長クラス
仕事内容

事業構造を理解したうえでKPIを設計し、事業部の予算案を作成する
予算案を事業部とすり合わせて予算を完成させる
モニタリングするシステムの導入とその管理
設定したKPIをモニタリングし、必要に応じて改善施策を提案・実施する 等

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有名人材系企業でのイベント制作ディレクター

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜450万円スタート(経験や前職給与を考慮いたします)
ポジション ディレクター
仕事内容

クライアントに対しての、企画提案・予算管理・グループマネジメント

【具体的なミッション】
イベント会場の選定から、音響や照明等の演出チーム、社内にいる運営チーム・キャスティングチームと調整を行なっていきます。当日は各現場の責任者を取りまとめ、スムーズにイベントが終えられるようディレクションをお任せします。

【仕事のやりがい】
企画から携われるチャンスが多いからこそ、「自らの手で、イベントを作り上げている」という感覚が味わえる点は業界ならではのやりがいです。

【今後のキャリアステップ】
いずれはプランナーやプロデューサーとなり、イベント全体のマネジメントをお願いします。

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有名人材系企業でのイベント運営<グループリーダー候補>

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 420万円〜480万円スタート(経験や前職給与を考慮いたします)
ポジション グループリーダー候補
仕事内容

・イベントの運営領域における業務(運営人員の採用・教育・キャスティング、実施計画作成・運営マニュアルの作成、現場運営管理等)を推進するグループの実務・マネジメント業務

<具体的なミッション>
イベントのディレクター、A D、スタッフの自社登録数の拡大と育成、現場運営のクオリティ向上がリーダーとしての大きなミッションとなります。現場においては、運営統括ディレクターとして、現場管理できるスキルが求められます。まだ業界経験の浅い方でも経験を積んでキャリアアップしていただく環境をご提供します。

<今後のキャリアステップ>
いずれは、グループマネージャーとして、イベントプロモーション事業部の中でも中核メンバーとして経営的視点にたったポジションについていただきます。

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公開求人

税理士法人令和会計社
大手税理士法人でのStandard職(RWK)【中途採用】

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による
ポジション 担当者
仕事内容

様々な企業の税務業務を通し幅広い経験が積めます。

【業務内容】
・税務相談、コンサルティング業務
・税務デューデリジェンス
・税金計算
・各種税務申告書作成
・社会保険手続き業務
・年末調整、確定申告業務
・法人設立に関する手続き及び届出

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【急募】急成長を遂げる総合人材サービス会社での福岡BPOセンター/オープニング<スーパーバイザー>

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 350万円〜516万円(残業手当:有) ※経験・能力考慮の上、規定により優遇
ポジション スーパーバイザー
仕事内容

本ポジションはアウトバウンドメインの部署で、4月の立ち上げ以来、受注案件も増加。
今後の急成長が見込める立ち上げフェーズで、やりたいことを柔軟に実現して実績も残しやすく、非常に魅力的な環境です。
もちろん、成果に応じて役職や給与など含めしっかりお返しします。

●具体的な業務例
・プロジェクトの業務設計/業務管理/運用
・クライアントへのレポート作成/折衝/改善提案/新サービス提案
・売上原価管理/成果ならびに工数管理/課題の洗い出しと対策
・オペレーター採用/教育/研修/チームマネジメント
・センター運営全体への改善提案等

●プロジェクト例
・BtoB向け 人材系企業の求人媒体に関するプロジェクト
・BtoB向け IT企業のソフトウェアに関するプロジェクト
・BtoC向け 通販サービスに関するプロジェクト
・各種インバウンド/アウトバウンド関連業務プロジェクト等

【当社で働いていただくベネフィット】
●実績
弊社内は立ち上げ期のため、各所でイノベーションを起こしやすい環境です。また、案件規模も大きいため、社内の視聴率も高まります。今後のキャリアにプラスとなる実績がつくれる環境であることは間違いありません。
●商材
いろんな業界のことを知れる守りの部分、世の中のニーズ、流れをキャッチアップやれることの幅が無限大です。お客様からの課題から出たひらめきが、そのまま商品や事業になる経験を得ることができます。

【仕事のやりがい】
決まったパッケージを持たないのが、この仕事の何よりのやりがいです。
企業の経営者や、採用担当が抱える、「人材」に関する悩みに対して、どういった手法で解決するか、どんなリソースを活用するか、すべては私達の腕の見せどころ。
必要であれば弊社内の他部署や、グループ会社と連携しながら、プロジェクトを走らせることも可能。チャンスは至るところに眠っています!

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大手バイアウトファンド投資先での海外事業部【液晶テレビ】品質管理・品質保証担当者

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜600万円 想定年収
ポジション 担当者
仕事内容

●製品および事業部取扱製品の品質管理を担当
●品質基準、評価方法の確立・協力メーカーへの品質指導
●市場クレームの分析と原因元に対する再発防止対策業務(アフターフォロー)
(不具合品のデータ集計し、不具合箇所の特定、対策、改善)
●新商品の「設計品質評価」および「工程リスク予測」による新商品立上げ業務

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大手再生可能エネルギー開発会社でのO&M業務

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業・賞与込 450万円〜780万円程度
ポジション 担当者
仕事内容

再生可能エネルギーを用いた発電所の保守運営全般

【具体的には】
●運転計画の作成、実行、評価
●外部O&M業者との契約協議、業務の評価
●各種報告書の作成
●事故発生時の対応
●発電所の問題を分析し、改善活動を実施

※現場に出るというよりも、保守に関して委託している企業とのやり取りが主となります。

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有名人材系企業での高齢者向け住宅における施設長

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 420万円〜700万円/年(月給35万〜)※経験・能力考慮の上、規定により優遇 ※年棒を12分割にて支給
ポジション 施設長
仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅(92床)における施設長を募集します。
施設運営から職員のマネジメント、入居・退去の際にご本人・ご家族との面談などをお任せします。

《主な業務内容》
現場に寄り添った管理業務とサポートが主な業務となります。
・勤怠に関する管理業務
・現場の管理調整
・部下指導育成に関する管理業務
・リスクマネジメント
・緊急対応
・欠員時のサポート
・地域・他組織との連携
※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。

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有名人材系企業での介護施設の運営におけるバックオフィス担当

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円 〜600万円 ※経験、資格の有無に応ず
ポジション 担当者〜
仕事内容

介護施設の運営を行っているグループ会社にてバックオフィス業務を担っていただきます。

【主な業務】
・レセプト業務
・施設職員の労務管理
・その他、経理や人事労務に付随する業務全般

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デジタルソリューション企業の事業開発責任者候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1500万円
ポジション 責任者候補
仕事内容

上場企業グループにて新規事業の立ち上げを担っていただきます。
急拡大事業をビジネスの仕組みから一緒に作って頂きます

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【勤務地 大阪】国内有数の農業機械メーカーにおけるディーゼルエンジンのフィルターに関するサービス体制の構築

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 450万円〜850万円 残業代及び諸手当込)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社製のディーゼルエンジンに搭載するDPF(ディーゼル・パティキュレート・フィルター)関連の基準・仕組み作りの第一人者としてご活躍いただける方を募集しております。

【DPFとは】
DPFとはDiesel particulate filterの略で、ディーゼル微粒子捕集フィルターと呼ばれる、エンジンの排気ガス中の粒子状物質(PM)を取り除くためのフィルターです。

各国の排ガス規制が厳しくなる中、弊社製のエンジンもDPF搭載機種が増えてきています。このDPFは、微粒子をフィルターの細かい孔で捕まえる仕組みになっており、使い続けていると孔が目詰まりを起こし、だんだんと機能が低下していきますため、機能が低下したフィルターを回収・洗浄し、迅速に返却するサービスフローを確立することが重要になってきます。

今後、これまで以上に多くのエンジンを販売、それにともない回収するDPF洗浄の工数も増え続けることが予想されますので、全世界の顧客のニーズに応えるための効率的なサービス体制構築に向けてご活躍いただくことを期待しております。

【具体的には】
・DPFフィルター洗浄時の洗浄基準の策定およびサービス体制の立案・構築
・市場回収品を分析し、トラブルシューティングやマニュアルに反映
・国内のみならず全世界の販社に対する仕組みの展開 等

本事業はこれから急拡大する事業であり、今後世界各国でさらに排ガス規制が進んでいけば確実に伸びていく領域ですので、事業成長とともに自身の成長も実感していただけます。また、社内に専門家が殆どいない領域ですので、弊社の中の第一人者としてご活躍いただける可能性は十分にあります。

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【SAP会計システム経験者】ベビー用品のトップブランドメーカーでの情報システム部門での企画・開発・システム導入スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:500万円〜650万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション スタッフ
仕事内容

1.<ERPシステム SAP S/4 HANA の企画・開発・運用、業務部門のサポート(主に購買・生産 領域)>
 →業務ユーザーをサポートし、業務改善に向けたSAP機能改修や保守を、保守ベンダーを活用して行います。

2.<SAP周辺システム(WMS、返品、等)の企画・開発・運用、業務部門のサポート>
 →SCM領域周辺システムにおいてユーザーをサポートし、業務改善に向けたシステムの機能改修や保守をベンダーを活用して行います。

3.<国内子会社のサポート>
 →SAP ERPは、本社を含めた国内7社で利用されており、利用ユーザーのサポートを行います。

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【急募】有名人材系企業でのBPOセンター副センター長候補<宮崎BPOセンター>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円(経験や前職給与を考慮いたします)
ポジション 副センター長候補
仕事内容

人材系BPOに強みを持ったコールセンター・事務センターにて、センター長補佐としてセンター運営やマネジメント業務全般をお任せします。
現在200席、5億円規模のセンターでキャリアアップを実現することが可能です。

【下記業務をお任せします】
・センター全体の収支管理や生産性を向上させるための業務フローの改善
・センター全体の人事管理(採用、教育、評価、労務管理、ES向上)
・クライアントとの折衝(レポーティング、定例会議)
 ※センターの業績や収益への責任や担当しているクライアントに対して営業活動(業務拡大の提案や折衝など)も行います。

【実施予定のプロジェクト例】
・各種インバウンド/アウトバウンド関連業務プロジェクト
・クライアントの新卒、中途、アルバイト採用支援業務プロジェクト
・大手人材会社のWEBメディア進行管理プロジェクト
・クライアント企業のカスタマーセンター業務 等々

人的リソースの提供のみならず、受託した業務の運用はもちろん、スケジュールと品質の管理・スタッフの労務管理・教育までを一括して行います。また、弊社のRPOノウハウを駆使し、プロセス改善やツール導入など業務効率化・最適化をご提案します。

既に国内2拠点、海外1拠点にRPOセンターを持っていますが、事業部発足以来、年150%の成長速度で拡大しており、より多くのお客様からのニーズに対応するため、副センター長候補を募集いたします。

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国内最大手SIerグループ企業でのセンターファシリティ担当職

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 430万円〜820万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者〜
仕事内容

お客様からご要望を聞き、それを実現する設計・ソリューションを提案し、工事管理までワンストップで実施いただきます。
現場では工具片手に直接作業をするのではなく、現地では現場監督として、作業員(電気通信系の技術者。パートナー企業の方など)へ作業内容を指示し、工程管理・安全管理・品質管理を実施いただきます。


【具体的な業務】
・お客様設置希望ビル内における、各種システム用センタ設備(NW・サーバー等)設置工事。本件に伴う、お客様要望ヒアリング・機器配置・耐震・通信/電力ケーブル敷設等の設計及び、工事監督業務(工程/安全/品質管理)。
・センタ設備工事以外に、お客様ビル移転に伴う、事務所の配置/配線設計・工事監督や、移転調整等も実施。

【ポジションの魅力】
案件によって工事の規模は様々ですが、官公庁や金融系のシステムでは特に社会的影響が大きいため、「絶対にミスをしない」という緊張感のもと、お客様・パートナー企業と一体感をもって責任ある仕事が出来ます。
お客様のパートナーとして、要件整理から設計・調整・工事施工監督まで一連の流れを任せていただけるため、達成感があります。

【ポジションのミッション】
私たちファシリティエンジニアリング事業部はファシリティというキーワードをもとに幅広い分野の取り組みを行っています。
舞台はグループのデータビルから一般の皆様が普段利用している社会インフラまで。
太陽光発電システムの構築からデータセンタのITインフラ構築、そしてIOTを使った各種ソリューションの提案構築。
お客様が何を求めていて、何を実現されたいのか、常にお客様側の立場で考え提案します。
「会社の未来を切り開くのはファシリティエンジニアリング事業部!」という思いのもと、常にチャレンジングな取り組みを続けています。

【キャリアパス】
ファシリティ・インフラの管理と整備のスペシャリストとして、お客様案件に携わってステップアップしていくことが可能です。他部署への異動が可能ですので、「システムの基盤更改」「全国の工事現場員を支えるプロジェクトマネジメント業務」に携わることも可能です。

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国内最大手SIerグループ企業でのITエンジニア(オープンポジション)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

こちらはITエンジニアオープンポジションです。
ひとつのポジションで受入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。

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有名人材系企業でのオープニング管理者【福岡】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収:324万円〜516万円  前職・経験を考慮し同社規定に基づき決定
ポジション スーパーバイザー
仕事内容

・コールセンター業務(発信、受電)の管理業務
 ・スタッフの教育、研修、質疑応答
 ・成果ならびに工数管理
 ・課題の洗い出しと対策
 ・クライアント折衝
 ・業務報告(社内、社外とも)
 ・売上、原価管理
 ・組織マネジメント(MGR)

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日系大手CSOでのMR(先行採用/MR経験者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜750万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

入社後、クライアントである製薬企業でのMR活動に従事いただきます。

【先行採用について】
一般的にCSOでのMR採用は担当するプロジェクトが決定後に内定することが一般的ですが、当社のMRとしてどんなプロジェクトに配属してもご活躍いただけると判断した場合は、プロジェクトの決定如何に関わらず採用を決定いたします。

【仕事内容】
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

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