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大手総合電機会社での発電・熱供給の設備導入・運用のOTナレッジの強みがあるGX事業の企画・開発・実行【主任クラス】の求人

求人ID:1459632

更新日:2025/10/09

転職求人情報

職種

発電・熱供給の設備導入・運用のOTナレッジの強みがあるGX事業の企画・開発・実行

ポジション

主任クラス

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

680万円〜760万円 ※経験・スキルを考慮の上決定

仕事内容

【職務概要】
・社会課題、市場動向と自社の強みを分析し、事業開発及び実行計画の 策定を行う。
・ビジネス仮説において、社会/業界/技術のマクロトレンドを分析し、事業機会(伸びるマーケット)の特定し、 適合度の高い市場セグメント(マーケットイン指向)に対してアプローチ。マーケットにぶつけた反応を見た上で、 戦略立案及び見直しを一人称で実行する。
・GX事業の加速に向けて、関係部署/当社グループ会社/社外関係者などのステークホルダーと連携し、
 新事業の企画立案/事業開発を一人称で実行する。

【職務詳細】
【マーケットドリブンのサービス価値検証】
・顧客パートナー関係を構築し、顧客課題の精緻化と事業仮説による価値検証の推進
・顧客へのサービス導入(PoC含む)に向けた構想提案、折衝

【事業化推進】
・顧客課題の類型化による、CNサービスの企画/ビジネスモデル/事業計画の策定と事業化推進
・GX事業開発の企画・実行にあたり、当社グループ全体を見渡した上で全体戦略の立案と利害関係の調整
・戦略実行にあたり、組織/制度の面も含め課題を、関連部署と連携した課題解決の推進

必要スキル

【必須条件】
(1)新規事業企画・開発の経験のある方(2年〜3年)
(2)課題/ニーズ分析、最新技術/競合調査の経験のある方(1年〜2年)
(3)さまざまなステークホルダーと積極的にコミュニケーションをとれる方
 (プロジェクトなどで、お客さまや、サービス・ソリューション部門とのコミュニケーションをとった経験で可)
(4)お客さまへの提案書の作成などのドキュメンテーション能力のある方(分かりやすい資料を作成できるレベル)
(5)一人称で実務を遂行できる経験をお持ちの方(2年〜3年)
(6)部下や後輩に対する一般的な管理経験をお持ちの方(1年〜2年)

【歓迎条件】
(1)GX事業(再エネ、コジェネ、エネルギーマネジメント)の提案、プロジェクトに携わった経験を有する方
(2)エネルギー需要家のOTやユーティリティ設備に知見をお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

総合電機、重機製造会社

企業概要

総合電機、重機製造業

企業PR

組織カテゴリ

備考

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