少数精鋭M&Aファームにおける戦略コンサルティングチーム立ち上げメンバー（経営戦略、Pre M&A、PMI）の求人

当社はM&Aアドバイザリー（FAの）事業を中心に事業展開してきましたが、お客様の経営課題により深く伴走すべく、コンサルティングチームの新設を予定しています。
コンサルティングチームの立ち上げから事業拡大まで、中核メンバーとして牽引していただきます。

●業務内容
1.プロジェクト設計・提案・実行
　・経営戦略／事業戦略の策定ならびに実行支援
　・M&Aを通じた事業強化・拡大案の立案ならびに実行支援
　・買収スキームの構築ならびに交渉支援
　・買収後のPMI、バリューアップにかかる戦略立案並びに実行支援
2.案件発掘・ソーシング
　・マーケット情報の収集並びに分析
　・案件発掘、顧客開拓に向けたソーシング活動及び関係構築
3.M&Aアドバイザリー連携
　・M&Aアドバイザリーチームと連携したプロジェクト推進（業界分析、対象会社の調査・評価支援等）
4.組織づくり
　・コンサルティングチーム並びに当社の事業拡大に向けた採用・育成、組織基盤の構築


●特徴
＜経験値＞
・当社の持つ高度なM&Aナレッジと戦略コンサルティングの知見を融合し、経営層と一体となって事業の「新しい未来」を創造する機会
・難易度の高いM&A案件に端を発する経営課題に対し、チーム立ち上げ初期から深く関与し、事業拡大の成功体験を積むことができる環境

＜経営業務＞
・コンサルティングサービスの立ち上げ戦略策定、営業戦略、採用戦略など、経営者に近い目線で自社の成長をダイレクトに実現できる業務

＜職場環境＞
・代表者含め、大手金融機関・コンサルティングファーム出身のプロフェッショナルが結集した少数精鋭チーム
・プロフェッショナルとして仕事の質を追求しつつ、「誰と働くか」を最重要視するチームワーク重視の文化

＜働き方＞
・フレックスタイム制度、リモートワークを推奨しており、自律的な働き方が可能
・仕事の優劣を常に棚卸し、目的を持った活動に集中できる環境

＜必須スキル＞
（下記いずれかの経験必須）
・コンサルティングファーム（戦略、経営など）またはM&Aアドバイザリーファーム等での実務経験3年以上
・事業会社におけるM&A・経営企画・事業開発等に関する業務の経験
（その他）
・戦略立案、組織・業務改善、またはM&A関連（DD、PMI等）のプロジェクトマネジメント経験
・高度な論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力

＜歓迎スキル＞
・新規事業または部門の立ち上げに携わった経験
・M&AエグゼキューションまたはPMIの専門的な知見

【このような方を歓迎します】
・日本企業の成長のために自分の持っているもので貢献しようと思っている方
・何事にも好奇心が強く、自己研鑽をいとわない方
・チームとして働くことに喜びを感じる方