日系大手電機・通信機器メーカーにおけるプロジェクトマネージャー/リーダー(放送局向け基幹システム)の求人
求人ID:1221906
募集終了
転職求人情報
職種
プロジェクトマネージャー/リーダー(放送局向け基幹システム)
ポジション
主任〜課長
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
主任:年収680万円〜800万円程度/プロフェッショナル:年収900万円〜1100万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による
仕事内容
放送局の基幹システムの提案から導入までのプロジェクトマネジメント・リーダー役を担っていただきます。
<プロジェクト概要>
・放送局の基幹システムであるコンタクトセンターシステム
電話チャネル、デジタルチャンネル、応対管理機能の構築に加え、セキュリティ基盤の構築あり
・規模: 30〜50人程度(関連会社含む)、30ヶ月程度
・客先提案、課題解決、QCD管理が主な役割です。(詳細設計は、関連会社が主体)
放送業界は転換期を迎えつつあり、クラウドサービスを活用したTCO削減と新規事業創出と攻守併せた提案を期待されております。
従来の発想に囚われず、客先の期待に応える提案力と実行力をもったプロジェクトマネジメント力を求めています。
【ポジションのアピールポイント】
・当社は放送局の基幹システムを数多く導入した実績があり、業界内で主要ベンダーのポジションです。
・システム構築のみならず、放送の将来に向けた技術検証(POC)も積極的に行っております。
・自社の様々な事業部部門と連携した独自の提案が醍醐味です。
・将来的には新聞も含めたメディア業界全体に関する大規模プロジェクトにもチャレンジ可能です。
・一般的なICT社内教育の他、組織独自の教育カリキュラムも進めており成長の機会も多くあります。
・組織としてテレワーク・働き方改革を推進しており、社内外の打ち合わせの大半がリモート実施です。
<プロジェクト概要>
・放送局の基幹システムであるコンタクトセンターシステム
電話チャネル、デジタルチャンネル、応対管理機能の構築に加え、セキュリティ基盤の構築あり
・規模: 30〜50人程度(関連会社含む)、30ヶ月程度
・客先提案、課題解決、QCD管理が主な役割です。(詳細設計は、関連会社が主体)
放送業界は転換期を迎えつつあり、クラウドサービスを活用したTCO削減と新規事業創出と攻守併せた提案を期待されております。
従来の発想に囚われず、客先の期待に応える提案力と実行力をもったプロジェクトマネジメント力を求めています。
【ポジションのアピールポイント】
・当社は放送局の基幹システムを数多く導入した実績があり、業界内で主要ベンダーのポジションです。
・システム構築のみならず、放送の将来に向けた技術検証(POC)も積極的に行っております。
・自社の様々な事業部部門と連携した独自の提案が醍醐味です。
・将来的には新聞も含めたメディア業界全体に関する大規模プロジェクトにもチャレンジ可能です。
・一般的なICT社内教育の他、組織独自の教育カリキュラムも進めており成長の機会も多くあります。
・組織としてテレワーク・働き方改革を推進しており、社内外の打ち合わせの大半がリモート実施です。
必要スキル
===<プロフェッショナルの場合>===
【MUST】
下記すべてを満たすこと:
・30〜100人規模のプロジェクトマネジメント・リーダーの経験
・PMBOKの知識(品質管理に関する業務経験)
・マネージャーとしての4人以上のチームマネジメントの経験
【WANT】
・ICTに関する知識
・コンタクトセンターに関する知識
・セキュリティに関する知識
・クラウドサービスに関する知識
・PMPなどのマネジメント資格
===<主任の場合>===
【MUST】
下記すべてを満たすこと:
・5〜10人規模のプロジェクトマネジメント・リーダーの経験
・PMBOKの知識(品質管理に関する業務経験)
【WANT】
・ICTに関する知識
・コンタクトセンターに関する知識
・セキュリティに関する知識
・クラウドサービスに関する知識
・PMPなどのマネジメント資格
【MUST】
下記すべてを満たすこと:
・30〜100人規模のプロジェクトマネジメント・リーダーの経験
・PMBOKの知識(品質管理に関する業務経験)
・マネージャーとしての4人以上のチームマネジメントの経験
【WANT】
・ICTに関する知識
・コンタクトセンターに関する知識
・セキュリティに関する知識
・クラウドサービスに関する知識
・PMPなどのマネジメント資格
===<主任の場合>===
【MUST】
下記すべてを満たすこと:
・5〜10人規模のプロジェクトマネジメント・リーダーの経験
・PMBOKの知識(品質管理に関する業務経験)
【WANT】
・ICTに関する知識
・コンタクトセンターに関する知識
・セキュリティに関する知識
・クラウドサービスに関する知識
・PMPなどのマネジメント資格
就業場所
就業形態
正社員
企業名
日本を代表する電機・通信機器メーカー
企業概要
通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。
企業PR
メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。
組織カテゴリ
備考
PM・PLの求人情報
事業会社の求人情報
- 国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業における戦略的グループ人財統括の企画メンバー/~1200万円/東京都
- 国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業における戦略的グループ人財統括の企画アシスタントマネージャー〜マネージャー/800万円~1200万円/東京都
- 国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業におけるグループリスクマネジメント担当(内部監査)/~800万円/東京都
- 国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業における社内SE【情報セキュリティ担当】/~800万円/東京都
- 国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業におけるIRマネージャー/800万円~1600万円/東京都
メーカーの求人情報
- 大手総合電機会社でのAWSを活用したサーバ共通基盤の構築向けシステムエンジニア/~800万円/東京都
- 大手総合電機会社での新規事業開発プログラムの事務局(企画・運営、コミュニティマネジメント、事業創生プログラム支援など)/~800万円/東京都
- 大手総合電機会社での保険業界向けシステムエンジニア(インフラ・クラウド・アプリケーションエンジニア)【担当・主任クラス】/~1000万円/東京都
- 【茨城】大手総合電機会社での制御ソフトアーキテクチャ/組み込みシステム/安全設計に関する研究/~1000万円/茨城県
- 【茨城】大手総合電機会社での鉄道事業における信号保安システム(CBTC)の設計・開発・プロジェクト管理/~1000万円/茨城県
転職体験記
- これまでの経験を活かして、ECサイト、決済サービス運営ベンチャー企業へ(50代/男性/専門学校卒)
- キャリアアップを希望、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ(30代/男性/専門学校卒)
- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 予てから希望していたIT業界へ(30代/男性/県立高校卒)
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(50代/男性/私立大学卒)
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ(30代/男性/国立大学卒)
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ(30代/男性/国立大学院卒)