医療系ベンチャー企業での人事労務マネジャー候補の求人
求人ID:1288954
募集終了
転職求人情報
職種
人事労務
ポジション
マネジャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜900万円
仕事内容
【主な業務内容】
労働分野での企画から労務実務のオペレーション向上及び、幅広い労務の取り組みとリードなど労務業務を幅広くご担当いただきます。
まだまだ200名前後の組織規模でもありますので、労務としての仕事だけではなく、全社的な人事課題の解決にも力を注いでいただきたいです。
【具体的な業務内容】
・労務課題の解決、関連する社員コミュニケーション、法改正対応
・労務管理全般(給与・保険・勤怠・入退社)
・諸規程の管理,運用業務
・各福利厚生サービスの企画・運営
【仕事のやりがい/面白さ】
組織拡大フェーズでの労務チームを作り上げることができます!
また労務以外にも人事として幅広い業務を経験し、一緒に人事を作り上げていけるフェーズです
労働分野での企画から労務実務のオペレーション向上及び、幅広い労務の取り組みとリードなど労務業務を幅広くご担当いただきます。
まだまだ200名前後の組織規模でもありますので、労務としての仕事だけではなく、全社的な人事課題の解決にも力を注いでいただきたいです。
【具体的な業務内容】
・労務課題の解決、関連する社員コミュニケーション、法改正対応
・労務管理全般(給与・保険・勤怠・入退社)
・諸規程の管理,運用業務
・各福利厚生サービスの企画・運営
【仕事のやりがい/面白さ】
組織拡大フェーズでの労務チームを作り上げることができます!
また労務以外にも人事として幅広い業務を経験し、一緒に人事を作り上げていけるフェーズです
必要スキル
【必須スキル・経験】
・人事労務部門での給与計算・社会保険手続きなど労務系業務経験者
・3名以上のチームをリーダー以上の立場で率いた経験
【歓迎スキル・経験】
・急拡大する組織や新規事業立ち上げ時期の組織などでチームをリードした経験
・ベンチャーまたは医療業界での人事経験
【求める人物像】
・当社のMVVに対する深い共感があり、目指す未来のために前向きに仕事に取り組むことができ、周りに好影響を与えられる方
・経営陣の視座で会社・組織を捉えることができ、事業を成功に導くための人事として自らの活動を捉えられる方
・人事労務部門での給与計算・社会保険手続きなど労務系業務経験者
・3名以上のチームをリーダー以上の立場で率いた経験
【歓迎スキル・経験】
・急拡大する組織や新規事業立ち上げ時期の組織などでチームをリードした経験
・ベンチャーまたは医療業界での人事経験
【求める人物像】
・当社のMVVに対する深い共感があり、目指す未来のために前向きに仕事に取り組むことができ、周りに好影響を与えられる方
・経営陣の視座で会社・組織を捉えることができ、事業を成功に導くための人事として自らの活動を捉えられる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
医療テクノロジーベンチャー企業
企業概要
効果的な医療を目的としたアプリの開発
企業PR
医療ベンチャーとして注目されている会社です。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
人事管理職の求人情報
事業会社の求人情報
経営の求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)