クラウド人材管理システム提供企業での事業企画・事業推進（リード）の求人

事業戦略の策定と実行責任
- 中長期の事業戦略および営業戦略の立案を主導
- 策定した戦略の実行計画を立案し、各部門と連携しながら目標達成を推進
- 事業P/LやKGI/KPIに責任を持ち、予実管理を通じて事業成長を牽引
データドリブンな意思決定と戦術最適化
- 営業・顧客データの詳細分析に基づき、事業課題を特定し、戦略的な意思決定を支援する
- 業績モニタリングとKPI分析から、迅速かつ的確な戦術調整を提案・実行する
収益最大化と組織生産性向上
- プライシング・プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進をリードする
- パイプラインマネジメントの設計・実行支援、および営業組織の育成フレームワーク構築を主導
全社横断的な戦略統括
- SMB・エンタープライズ両領域におけるサービス販売促進・活用促進戦略を立案する
- 全社横断的な営業戦略の策定、企画、実行管理を統括し、事業成長を加速させる

【組織体制】
配属予定の事業企画グループは10名弱（マネージャー1名、他メンバー）で構成されています。
SMB領域とエンタープライズ領域の2つの事業本部に対して、新規・既存顧客への当社サービスの販売促進・活用促進等の戦略策定から企画実行まで、事業成長を加速させる役割を担っています。

【ポジションの魅力】
●巨大市場で事業成長の中核と責任を担う
人材データプラットフォーム市場は今後も成長が期待される約8.4兆円の巨大市場であり、当社はそのリーディングカンパニーとして確固たる基盤を築いています。
単に市場の成長に貢献するだけでなく、タレントマネジメントシステムの土台と豊富なデータを活用し、事業全体の成長戦略における中核的な意思決定と実行責任を担っていただきます。
企業の未来を左右する戦略を、経営層と共に推進できる、非常にやりがいのある環境です。
●事業全体へのダイレクトな貢献と変革の推進
現在のフェーズは、当社の非連続な成長を実現するために、既存の仕組みを再構築し、新たな戦略を大胆に実行することが求められています。
営業組織の拡大や市場の変化に対応した戦略を自ら立案し、その取り組みが売上や事業成果にダイレクトにインパクトを与えることができます。
まさに事業変革の「立役者」として、培ってきた経験と知見を最大限に活かし、事業成長を最前線で牽引する醍醐味を味わえます。
●経営層と一体となった戦略推進とスピーディーな成果実感
激しい市場環境の変化に対応し、リーディングカンパニーであり続けるために、日々新たな企画・プロジェクトが生まれています。
それらの企画立案に留まらず、経営陣や本部長、マネージャー陣と一体となり、全社を巻き込みながら戦略を推進していただきます。
スピード感のある成長市場だからこそ、自らが推進した企画や戦略の結果がスピーディーに事業に現れ、その手応えと達成感をすぐに実感できることも、大きな魅力です。

求めるスキル・経験（MUST)
- 事業会社またはコンサルティングファームにて、事業戦略の立案から実行・推進、そして具体的な成果創出まで一貫して主導した経験（5年以上）
- 複数名が関わるプロジェクトのリード経験、またはチームのマネジメント経験
- アカウンタビリティスキル
- Excel/Googleスプレッドシートを用いたデータ分析に基づいた課題特定・施策立案スキル（VLOOKUP, SUMIFS, ピボットテーブルなどの実務での活用経験）

求めるスキル・経験（WANT）
- SaaS業界における事業企画・推進の実務経験
- 事業計画の策定、予実管理（KPI管理）の経験、およびそれらを活用した事業改善経験
- 部門横断プロジェクトの推進経験、または他部署との連携を通じた業務改善経験

求める人物像
- 当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方
- 数値の正確性を大切にしながらも、結果に対して考察できる方
- 売上目標達成を自分事化して捉えられる方
- 指示を待つのではなく、自分で課題を見つけに行ける方