政策共創プラットフォーム企業の政府渉外(責任者候補)の求人
求人ID:1456913
更新日:2025/10/01
転職求人情報
職種
政府渉外(責任者候補)
ポジション
担当者〜
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
下記の業務の全部または一部を、適性や能力に応じてお任せします。
● 政治家・行政官との渉外業務
クライアントである政治家や行政官をはじめ、政府関係者とさまざまな手段を持って接触・コミュニケーションを行う
政治家・行政官の関心や課題を踏まえて、政策の発信や意見交換会等の企画を立案、提案、及び実行すること
・政治家・行政官の課題を解決するための政策提言の執筆、政策提言のためのリサーチなど、政策提言に関わる業務
●チームとして目標を達成するために、戦略の策定・実行、他チームとの連携を行う業務
事業活動とその数値をリアルタイムに把握し、現状分析を行い課題を発見すること
課題を解決する仮説を立て、仮説検証を行うこと。その結果を事業戦略等に反映させること
関係メンバーや関係チームとともに、全社・事業部及びチームの目標を達成すること
● 政策に関する情報コンテンツを作成・発信する業務
当社の政治情報メディア内のインタビュー記事の執筆、記事の管理・更新などの運営を行うこと
各種の政策に関する情報をリサーチし、文書、スライドなどの資料に取りまとめること。またそれらを必要に応じて発信したり、関係者向けにわかりやすく取りまとめた資料を作成すること。
● 政治家・行政官との渉外業務
クライアントである政治家や行政官をはじめ、政府関係者とさまざまな手段を持って接触・コミュニケーションを行う
政治家・行政官の関心や課題を踏まえて、政策の発信や意見交換会等の企画を立案、提案、及び実行すること
・政治家・行政官の課題を解決するための政策提言の執筆、政策提言のためのリサーチなど、政策提言に関わる業務
●チームとして目標を達成するために、戦略の策定・実行、他チームとの連携を行う業務
事業活動とその数値をリアルタイムに把握し、現状分析を行い課題を発見すること
課題を解決する仮説を立て、仮説検証を行うこと。その結果を事業戦略等に反映させること
関係メンバーや関係チームとともに、全社・事業部及びチームの目標を達成すること
● 政策に関する情報コンテンツを作成・発信する業務
当社の政治情報メディア内のインタビュー記事の執筆、記事の管理・更新などの運営を行うこと
各種の政策に関する情報をリサーチし、文書、スライドなどの資料に取りまとめること。またそれらを必要に応じて発信したり、関係者向けにわかりやすく取りまとめた資料を作成すること。
必要スキル
【必須スキル】
(1)官民問わず、政策立案や政策の実行等など、公共政策に関係する経験が5年以上あること(経験の参考例は下記参照)
・国家公務員、地方公務員の立場で政策に携わった経験(契約形態、職種、役職は問わない)
・議員として政策立案に携わった経験(国政、地方は問わない)
・議員秘書や政策関係者などの立場で政策に携わった経験(契約形態、職種、役職は問わない)
・報道など、取材を通じて議員等の関係者とのコミュニケーション経験、政治や政策に関係する記事の執筆経験
・民間企業にて官民共同のプロジェクト、政策提言などに従事した経験
・その他、上記以外で公共政策に関与した経験
(2)下記すべてを満たすマネジメントの経験が3年以上あること
・責任を持つチームの目標や戦略の設定
・責務がある目標の達成経験
・5名以上のチームのマネジメント(1on1等のコミュニケーション、採用や人材育成・配置戦略の実行も含む)
・他チームとの共同プロジェクトの実行経験
(3)下記いずれかで3年以上の経験があること
・経営企画、事業企画、職種別企画(営業企画など)等、企画業務の経験
・営業や渉外等、コミュニケーションが基幹能力となる職種の経験
(4)Google Workspace、Slack、Notion等日々の業務で利用するデジタルツールを使いこなせるITリテラシーがあること
【歓迎スキル】
・政府等が開催する審議会等で委員に就任、外部有識者として発表した経験
・新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ、実行経験
・プロダクト開発におけるエンジニアチームとの協業経験
【求める人物像】
・ミッションに共感できる方
・課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方
・不確実な状況を楽しむことができる方
・業務に必要な知識を学び続けられる方
・任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方
・対話を通して他者の理解に努めようとする方
・多様なバックグラウンドのメンバーと協業することに意欲的な方
・利害関係者間の利害を調整し、どの関係者にとってもよい着地を交渉を通じて作り出せる方
・社会課題の解決と、会社や事業を伸ばしていくことを両立しようとする姿勢の方
(1)官民問わず、政策立案や政策の実行等など、公共政策に関係する経験が5年以上あること(経験の参考例は下記参照)
・国家公務員、地方公務員の立場で政策に携わった経験(契約形態、職種、役職は問わない)
・議員として政策立案に携わった経験(国政、地方は問わない)
・議員秘書や政策関係者などの立場で政策に携わった経験(契約形態、職種、役職は問わない)
・報道など、取材を通じて議員等の関係者とのコミュニケーション経験、政治や政策に関係する記事の執筆経験
・民間企業にて官民共同のプロジェクト、政策提言などに従事した経験
・その他、上記以外で公共政策に関与した経験
(2)下記すべてを満たすマネジメントの経験が3年以上あること
・責任を持つチームの目標や戦略の設定
・責務がある目標の達成経験
・5名以上のチームのマネジメント(1on1等のコミュニケーション、採用や人材育成・配置戦略の実行も含む)
・他チームとの共同プロジェクトの実行経験
(3)下記いずれかで3年以上の経験があること
・経営企画、事業企画、職種別企画(営業企画など)等、企画業務の経験
・営業や渉外等、コミュニケーションが基幹能力となる職種の経験
(4)Google Workspace、Slack、Notion等日々の業務で利用するデジタルツールを使いこなせるITリテラシーがあること
【歓迎スキル】
・政府等が開催する審議会等で委員に就任、外部有識者として発表した経験
・新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ、実行経験
・プロダクト開発におけるエンジニアチームとの協業経験
【求める人物像】
・ミッションに共感できる方
・課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方
・不確実な状況を楽しむことができる方
・業務に必要な知識を学び続けられる方
・任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方
・対話を通して他者の理解に努めようとする方
・多様なバックグラウンドのメンバーと協業することに意欲的な方
・利害関係者間の利害を調整し、どの関係者にとってもよい着地を交渉を通じて作り出せる方
・社会課題の解決と、会社や事業を伸ばしていくことを両立しようとする姿勢の方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
政治・行政領域のソフトウェア開発会社
企業概要
政治・行政領域のソフトウェア開発
企業PR
組織カテゴリ
備考
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