【東京/神奈川/埼玉/千葉】大手金融機関の次世代認証基盤を率いる開発リーダー/ITソリューション企業の求人

3 4名の開発チームのリーダーとして、プロジェクトを成功に導くためのあらゆる業務をお任せします。
・要件定義・基本設計準備など、超上流工程への参画および顧客折衝
・開発計画の策定、工数見積もり、リスク管理
・メンバーへのタスク割り振り、進捗管理、課題解決のサポート
・ソースコードレビュー、技術的な指導を含む成果物の品質管理
・関連部署やステークホルダーとの仕様調整・折衝

【部門の魅力】
自社グループの金融部門は、メガバンク・証券・保険など社会インフラ領域のシステム開発・基盤構築を担う専門組織として発足しました。高い品質基準・厳格なセキュリティ要件を満たすプロジェクトを多数推進し、クラウドリフト・DX・金融基盤の刷新といった社会的影響の大きい案件を手掛けています。これまでSESとして顧客常駐型の支援を中心に事業を拡大してきましたが、今期より「Sierカンパニー」としてプライム案件の獲得を本格始動。顧客との直接取引が増えたことで、上流工程・品質設計・体制構築など、「自分が関わることで変化を生み出せる環境」が整いました。「現場で終わるSE」ではなく、「顧客の信頼をつくるSE」としてキャリアを築ける──それが自社グループの金融部門です。

【ポジションの魅力】
数千万人が利用する社会インフラを、あなたの手で築き上げる。日本のデジタル金融サービスの中核を担う、大規模金融システム。その心臓部とも言える「認証基盤」の新規構築プロジェクトが始動します。今回は、この社会的インパクトの大きなプロジェクトの中核を担う、設計・開発メンバーを募集します。ミッションクリティカルな領域で、自らの技術力を試し、市場価値をさらに高めたい。そんな向上心あふれるエンジニアにとって、最高の挑戦の舞台がここにあります。

【必須スキル】
・複数名の開発チームのマネジメント経験（計画立案、進捗管理、成果物レビューなど）
・要件定義や基本設計準備といった超上流工程のご経験
・Javaを用いたWebアプリケーション開発の豊富なご経験

【歓迎スキル】
・認証・認可に関する専門知識 (OpenID Connect, OAuthなど)
・サーバーサイドフレームワークの開発経験
・AngularおよびTypeScriptを用いた開発経験
・Kubernetesを利用したコンテナデプロイ環境の構築経験
・CI/CDパイプラインの構築経験 (Docker, Jenkins, GitLab CI/CDなど)

【求める人物像】
・高い当事者意識と責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
・顧客やチームメンバーと円滑なコミュニケーションを築き、課題解決に導ける方
・技術的好奇心が高く、チーム全体のスキルアップを牽引できる方
・後進育成に意識のある方