大手食品メーカーでの受発注管理担当の求人

新規事業である、パッケージフードのタッチポイント拡大を目的として、パッケージフードの新規チャネルや業務資材販売などの新たなビジネスを構築しています。
本ポジションでは、法人向けのパッケージフードや業務用商品の販売における受発注管理をお任せします。

【主な業務内容】
・受発注の仕組み構築(受注から出荷までの流れの整備、属性設定など)
　将来的にはシステム化を検討しているため必要な要件の抽出などの業務が発生する見込みです。
・取引先および担当者からの受注情報収集、受注データ登録(オーダーや属性など)
・受発注、請求等の管理
・SCM部等、他部署との連携
・その他、新規ビジネスの販売に関わる管理業務　など

上記雇い入れ直後の予定業務です。
会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。

【必須要件】
●以下いずれかのご経験（2年以上）
・メーカー、卸業、小売業、EC事業でSCMにおける受発注管理の経験
・受発注関連のシステムベンダーでの要件定義や業務効率化の経験

【歓迎要件】
・ECシステムの導入または更新の経験がある、またはシステムコンサル業務経験
・ECシステムでシステムベンダーとのやり取りの経験
・RPAのご経験
※BtoB向けEC経験は特に歓迎します