大手事業会社グループの不動産ベンチャーでの事務長/事務長補佐の求人

【概要】
医療機関における事務長・事務長補佐として、業務全般を統括、マネジメントいただきます。
主に、日々の業績数値管理、経理資料の整理および本部・税理士法人への書類郵送、
現場職員の採用ならびにスタッフの人材マネジメント、各種手続の実践をお願いするとともに、
支援先の成長戦略を、理事長、院長、本社上席者を巻き込んで実行いただきます。

【業務詳細】
・ 医療機関の安定運営支援にかかわる一切の業務
・ 医師を除く医療職採用・人事・労務業務（本社機能、士業と連携し実行）
・ 院内システムの投資・管理業務（資産購入の検討、固定資産管理、業務のICT化、HP管理等）
・ 経理証票や手続き書類の郵送および整理（本社機能、士業と連携して実行）
・ 各種行政手続き、および医師会対応(許認可対応等、医師会・医協との連絡)
・ 集客の検討、提案、実行に向けたステークスホルダーへの説明
・ その他、経理、労務、法務面に係る教育（事務長補佐や自部門の部下）

応募資格
●必須条件
※下記いずれかのご経験を3年以上経験されている方
・ 医療経営支援を経験されている方で、医師とのコミュニケーションを「そつなく」対応できる方
・ 医療機関（特にクリニック）における事務長経験
・ 医療法人グループの医事主任・課長として、事務長とのカウンターパートをされてきた方
・ 税理士法人にてクリニックのオペレーター業務を経験され、管理者への報告実務をされている方

●歓迎条件
・管理職、マネジメント経験

求める人物像
・正しいアクションと行動量を素直に実践できる方
・上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、関係強化や粘り強い交渉、チームワーク発揮を実行できる方
・データ収集・分析や資料作成、事務手続き、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし成果を出せる方