不動産関連企業の求人一覧

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不動産関連企業でのREIT事業部責任者候補

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 課長級(700万円〜1000万円)、係長(550万円〜700万円)
ポジション 責任者候補
仕事内容

<新規ファンドPM受託にかかる業務>
・新規PM受託へのマーケット調査、リーシング計画策定など
・新規PM受託への関係者との折衝
・新規PM受託のセットアップ業務全般
・新規PM受託のBM選定、管理しよう策定等
・新規PM受託の社内調整

<PMにかかる管理>
・各担当のPM個別業務の管理・マネジメント
・AMへの報告、交渉、調整、
・AMとの月次会議、週次会議等の主催・アジェンダ、議事録区政
・担当PMのPM業務
・担当PMのレポーティング業務
・担当PMのリーシング計画策定
・AMへの報告・承諾・相談等

<社内、部内管理にかかる業務>
・リーダーミーティングへの参加
・週次課内ミーティングへの参加
・社内週次報告の作成、提出
・上席者とのミーティングへの参加
・その他各種会議体への参加、レポートラインへの報告、他部署調整

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業での東京契約業務

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円 - 600万円
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
●営業サポート
・売買契約書の書類作成業務
・法務局に提出する書類の作成、法務局への申請
・顧客情報のデータ入力
・契約業務

●住宅ローン関連業務・金融機関ヒアリング(JACCS)
・住宅ローン申込書の不備チェック
・案件の進捗確認・登記依頼
・金融機関へ提出する申し送り事項の作成
・金銭消費貸借契約立ち会い
・重要事項説明

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業でのUIデザイナー / WEBデザイナー

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円 - 700万円
ポジション 担当者
仕事内容

【募集概要】
不動産×Tech=PropTechサービス開発のWEB/UIデザイナーとして、
サービス全体のデザインや、効果に根差した改善デザインなどを一貫してご担当頂きます。

事業責任者やDir、エンジニア、その他各職種のメンバーと密に連携し、
「どのようなUI思想・設計であればUXを最大化できるか、効果改善などの目的を達成できるか」を考え抜き創造・構築していくことがミッションとなります。

・不動産事業系サービス
 ┗AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチングサービス
 ┗カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理サービス
 ┗投資不動産所有者向け価値算出サービス
 ┗空き家領域ポータルサイト


・リードジェネレーション系サービス
 ┗女性限定セミナーサイト
 ┗セミナーポータルサイト
などをご担当いただきます。

UXデザイナー(WEBディレクター)、デザイナー、フロントエンドエンジニアとで分業体制になっているため、集中してWEB/UIデザインに取り組んでいただける環境です。

【業務内容】
<webデザイン>
・Adobe XD,Photoshop,Sketch,Figma等を利用したクリエイティブ(WEBサービス、アプリ)の作成
・企画内容におけるフロントエンジニアリング的な実現可能性を判断
・必要に応じて要件定義の改善提案
・品質チェック:メンテナンス性・効率性を意識したコーポネントの作成
・リリース後、事業責任者やディレクターと共に効果測定を行い改善案の策定
<開発環境>
デザイン:Sketch , figma , zeplin , Adobe XD , Illustrator , Photoshop など
情報共有ツール: Slack,miro など
プロジェクト管理ツール:Backlog など
使用言語: HTML5 , CSS(scss) , JavaScript(es2015) , jquery など
使用ライブラリ: React , Vue.js , three.js , pixi.js など
フレームワーク:Ruby on Rails , React/Redux , React Native , など

【仕事の魅力】
ディレクターから言われたものを作る事が仕事ではなく、事業/WEBサービスの成長を実現することがチームミッションであるという考えのもと、
PO(事業責任者)や各領域関係者とともに膝を突き合わせながらサイトのコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込むといった事を行います。

そのため、ご自身が実装したものが戦略や目標に対して、どのようなインパクトを与える事が出来たのか、介在価値を感じることが可能です。

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業での営業推進 ※リーダー候補/データマーケティングでの営業支援

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円 - 700万円
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
累計動員2万人以上の「マネーセミナー」を運営し、
不動産投資を提供する当社の営業推進リーダー候補として、
マーケティングデータを営業活動に反映させるための業務をお任せいたします。
データ活用により営業成果の最大化を図っていきます。

・MAツールを活用したセールス推進の企画立案/販売戦略策定/セールスサポート
・ExcelやBIツールを活用したセールスプロセスの管理、施策の効果検証
・マーケティング、セールス部門の業務改善の支援、提案資料の作成

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大手総合商社グループREIT運用会社におけるエンジニアリング(建築)担当(マネージャー)

2020/09/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 510万円〜600万円程度(※前職給与を勘案し決定します。)
ポジション マネージャー
仕事内容

上場リート・資産運用会社のエンジニアリング担当

【主な業務内容】
・長期修繕計画の策定及び実行
・バリューアップ計画の策定及び実行
・物件運用時の遵法性確認及び是正工事管理
・物件取得時の遵法性確認及び中長期修繕更新費の検証

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業での広報・IR/PR

2020/09/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1200万円  スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
ポジション 責任者候補
仕事内容

コーポレートや自社サービスの認知拡大に向け、広報責任者として中長期のロードマップの戦略策定から実施まで行って頂きます。

社員、顧客、メディア、行政、取引先など幅広いステークホルダーとのリレーション構築を行い、全社貢献にコミットしていくスタンスを期待しています。

【具体的には】
・自社、各事業の広報戦略の立案・実行
・メディア含め、ステークホルダーとのリレーション開拓・維持
・ニュースリリース他、報道資料の作成
・取材誘致・対応
・クライシスコミュニケーション
・広報活動による事業バリューへの効果測定・改善実施

【仕事の魅力】
・IT企業にはない実業を扱うノウハウ/現場を動かすリアルな力、不動産企業にはないテクノロジーとマーケティングを取り込む力と、オールインハウスで両輪を持ち合わせている当社独自の強みを活かして認知とマーケットシェア拡大を狙う、非常にやりがいのあるフェーズでのチャレンジ

・将来性と社会貢献性が高い事業のブランディングPR
・社長や経営層と直接の連携

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REIT運用会社でのファンド経理及び期中管理業務(経験により検討)

2020/09/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ〜650万円(賞与込)
ポジション 担当者〜
仕事内容

同社は、上場REITの運用を行う上場不動産デベロッパー系列のアセットマネジメント会社になります。
本ポジションでは、以下の業務を担当いただきます
→経験に応じて担当いただく業務範囲とポジションは検討いたします。

※現在の対象アセットは商業施設や同施設の底地が中心になります。

【具体的には】
●SPC等の月次・四半期・年次連結決算業務及び監査対応
●期中運営業務(運営計画、予算、資金管理など)
●賃料の入金管理
●コベナンツ(LTV、DSCRテスト)管理
●AMレポート作成
●投資家、レンダーへの報告・調整
●信託銀行、PM会社への指示
●PM会社、BM会社等への支払業務
●その他上記に付属する各種業務

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デベロッパー系不動産ファンド運用会社でのアクイジション業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

●アクイジション
・不動産取得営業
・不動産取得に関わるバリュエーション、デューディリジェンス、ドキュメンテーション
・不動産取得の実行、クロージング

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不動産アセットマネジメント会社における経営管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜700万円(年俸制ではありません。職歴等を考慮のうえ決定します。)
ポジション アシスタントマネージャー
仕事内容

アセット・マネジメント会社における総務業務・法務業務全般
・機関運営補助(取締役会・株主総会)、社内規程管理および庶務業務全般
・監督官庁(金融庁/投資顧問業協会他)との折衝および提出資料の作成
・契約書のリーガルチェック補助

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外資系不動産会社での物流施設リーシング(マネージャー〜ディレクタークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー〜ディレクター
仕事内容

日本のマネージング・ディレクターにリポーティングを行い、日本のリーシング部門の責任者とも密接に連携をとります。主要な任務は、他のサービスラインや外部のマーケットと協力し、会社の日本における物流不動産を成長させることです。役割と責任には次のようなものが含まれます。

●物流、産業不動産サービスをリードし、マーケット・リーダーとなることに焦点を合わせ、ビジネスを成長させる。
●当社のオフィス・チームのメンバーとして月例会議や他の取り組み等の活動に積極的に参加する。
●キャピタルマーケッツ(売買、評価、コンサルティング業務)チーム及びアセットマネジメントチームと緊密に連携して、既存、新規、建設中の物流不動産を会社の投資家クライアントの為にリーシング業務を行う
●当社AMチームは現在、関東と関西の両方の地域にある物流物件を複数、市場に提供しており、アセットマネジメント、キャピタルマーケッツチームと連携し、既存の物件のリーシング業務、及び、独占的な賃貸借物件ポートフォリオを成長させる機会を調整、開発、並びに新しいリーシング業務を行う。
●テナント・レップ、リーシング・アドバイザリー、リテール・サービスの各チームと連携し、各サービスラインのクライアントからのの要求対応を遂行する
●キャピタルマーケッツ及びアセットマネジメントチームと緊密に連携し、物流物件のデューデリジェンス、アクイジション、売買のクロージングプロセスをサポートする
●会社の新しいビジネス及び収益機会をソーシングするための事業開発を実施する。その機会とは専任又は非専任の賃貸借の委任、またクライアントの要望によるマーケットにおける物件のリース業務である。
●マーケットにおいて 当社の物流・産業不動産サービスの業務活動のプロファイルを構築・維持し、理解を広める。プロファイルには業界及びクライアントのイベントへの参加、市場参入、営業活動によって、マーケットにおいてのサービスラインの存在価値を広めることを含む。
●物流会社、所有者、不動産業者、主要な貸主、デベロッパー、パートナー仲介業者等、不動産マーケットにおける人脈を拡げ、維持する。
●他のサービス・ラインの社員と活発にコミュニケーションを取り、他のサービスとロジスティクス・アンド・インダストリアル・サービスを同時提供できる可能性も探り、社内でチーム・プレーヤーとしての役割を果たす。当社のフルサービスプラットフォームをクライアントに提供する。
●不動産流通ネットワークの活用やその他の IT ツールを利用し、チーム間や他のサービスラインとの効率的なコミュニケーションを行う。
●物流・産業不動産サービスの責任者として、チームの年間売上及び他の目標を達成する。
●直属の上司と共に設定し合意した年次プランにおける個人の売上及びその他の目標を達成し、会社の成長に貢献する。
●会社の任命に基づき顧客のアカウント・マネージャーを務め、高品質のサービス、適切でタイムリーなコミュニケーション及びチームのコラボレーションによる高い顧客満足度を確実に提供する

●必要に応じて国内及び海外への出張も含む。

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業でのマーケティング責任者候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜800万円
ポジション マーケティング責任者候補
仕事内容

【業務内容】
自社プロダクトのデジタルコミュニケーションの戦略立案をはじめ、
マーケティング課題に対して、デジタルメディア、コンテンツ、ソーシャルメディア、PRなどを組み合わせたコミュニケーションプランの立案・実施・運用を担って頂きます。

具体的には、
・プロダクトのマーケティングコミュニケーション戦略立案〜アクティビティの効果測定、ソリューションの提案・実施
・プロダクトのプロモーションプランニング
・デジタル広告の設計運用
・ソーシャルメディアのコンサルティング など

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国際的な不動産グループ会社での不動産会社にて投資関連業務全般

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,100万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション 担当者
仕事内容

当社のInvestment Teamに配属され、以下のような業務に従事頂きます。
・不動産(オフィス、レジデンス、商業施設など)の買収に関する業務全般
・運用物件に関する、Investment Teamの立場でのサポート(Research等)

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独立系不動産会社における不動産アセットマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年俸 600万円〜1000 万円
ポジション マネージャー
仕事内容

物流施設を対象とした不動産ファンドにおける下記業務をご担当頂きます。
・不動産投資ファンド(私募)における不動産取得・売却にかかる業務
・ファンド組成、物件売買の過程における関係者等との交渉、ドキュメンテーション
・取得検討物件に関するアンダーライティング、デューデリジェンス
・ファンド運用フェーズにおける期中アセットマネジメント業務全般 等

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新進気鋭の不動関連企業での経営企画室長候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 800万円〜1000万円
ポジション 室長候補
仕事内容

数年内のIPOを視野に入れた弊社で、活躍して頂けるような【経営企画室長候補】を募集いたします。

具体的には・・・
●経営戦略、事業戦略策定および推進
●全社KPI立案、実行、モニタリング
●全社プロジェクトPMO
●特命事項、各種プロジェクト推進
●各会議体の運営
●IPO準備
●上記に加え、ご本人の志向やスキルに応じて、様々な事業、プロジェクトに携わっていただきます

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採用、研修業務全般(世界最大の不動産関連企業にて)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円(年俸)+業績連動賞与
ポジション 責任者候補
仕事内容

人事関連業務
(採用、研修メイン)
労務、制度企画・運用など人事業務全般含みます。
特定の業務をお任せするのではなく、幅広く人材関連の業務に携わっていただきます。

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外資系不動産会社におけるアーキテクト(意匠設計)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1000万円 ※経験に応じて要相談
ポジション 担当者
仕事内容

先進的物流施設における物流の枠組みにとらわれない、新たな価値を生む施設計画に携わっていただきます。
他分野のコンサルタント・デザイナー(インテリアデザイナー、アートディレクターなど)とコラボレーションしながら開発する取り組みを行っています。
カスタマー(施設利用者)や設計者・施工者と打ち合わせをしながら施設設計のディレクションを行っていただきます。

●開発プロジェクトの企画設計立案業務
 ・開発コンセプトつくり
 ・基本計画案の立案
 ・商品企画の立案
●開発プロジェクトのクライアントとしての監修業務
 ・設計監修
 ・施工監修
●既存施設改修等の技術的助言

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新進気鋭の不動関連企業でのCHRO候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収:〜800万円
ポジション CHRO候補
仕事内容

・人事制度の構築・運用
・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定
・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画
・研修制度の企画、実行
・社員面談
・人事メンバーのマネジメント
・ワークフロー承認業務
・組織活性のための施策立案
・各種人事労務データの活用

【このポジションの魅力】
・採用等は課長以下が担っていますので、主に人事業務の上流上程をご担当いただく予定です。
・マネジメント経験がある方、もしくは将来的にキャリアアップを見据えている方へは、給与アップやキャリア/ポジションアップを実力および意欲次第で、早期に実現できる環境がございます。

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大手不動産会社での売買仲介(東京)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース500万円〜800万円程度+インセンティブ
ポジション 担当者
仕事内容

●法人向けの事業用・投資用不動産売買仲介営業
国内・海外の法人顧客(不動産投資家、事業法人等)に対して、売却物件のソーシング/買主探索/契約交渉・調整/クロージングまでの業務を担当いただきます。

当社は、オフィスビル、一棟マンション、物流倉庫、工場、ホテル、土地等、あらゆるタイプの事業用不動産を取り扱っています。

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外資系事業会社でのテクニカルディレクター(技術責任者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社の物流向けソリューション開発を行う子会社は、物流をより活性化させることに繋がる様々な領域のシステムを開発企業との事業提携によって形にし、提供するプラットフォーム上で顧客がワンストップで利用できるように展開していきます。
そのプラットフォームやインフラ、データ分析基盤の構築、開発に関わるベンダーマネジメント、技術的観点からのサービス評価などを担っていただきます。

また、サービスを実現するにあたり、データベースアナリストやその他必要となるポジションの特定・採用評価など、技術者のチームづくりにも関わっていただきます。

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新進気鋭の不動関連企業でのシステム開発<リーダー候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収:500万円〜800万円
ポジション リーダー候補
仕事内容

弊社は不動産業とITを掛け合わせた、リーテック分野に積極的に取り組み
順調に拡大してきました。
そして今後は上場も視野に入れ、さらなる成長・変化を遂げていきたいと考えています。

弊社は不動産業界をIT技術で新しくすることをミッションと考えています。
そして従業員にとってじっくり長く勤められる
世界一働きやすい営業会社になることを目指しています。

そこで今回は、より質の高い企業を創るための一員として
活躍して頂けるような社内エンジニアを募集いたします。

<業務概要>
●企業規模拡大に伴い社内の基幹システム開発が急務となっております。
更なる成長を目指し、業務効率化や売り上げ・利益をUPするための社内システム構築をお任せします。
●大規模な開発プロジェクトは外部ベンダーと協力しながら進めています。プロジェクト管理のスキルも磨ける環境です。
●現在AIやRPAなどの導入を検討中。不動産業界の最先端を目指します。

具体的には…
・基幹システム構築のための業務分析、要件定義
・上記システムの設計から運用に至る各工程における作業
・プロジェクト管理、ベンダー管理、
・コーポレート関連の業務分析、ITを用いた改善提案
・AI等の最新技術を取り込んだ経営への提案

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新進気鋭の不動関連企業でのインフラ全般担当者<リーダー候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収:500万円〜800万円
ポジション リーダー候補
仕事内容

弊社は不動産業とITを掛け合わせた、リーテック分野に積極的に取り組み
順調に拡大してきました。
そして今後は上場も視野に入れ、さらなる成長・変化を遂げていきたいと考えています。

弊社は不動産業界をIT技術で新しくすることをミッションと考えています。
そして従業員にとってじっくり長く勤められる
世界一働きやすい営業会社になることを目指しています。

そこで今回は、より質の高い企業を創るための一員として
活躍して頂けるような社内エンジニアを募集いたします。

<業務概要>
●企業規模拡大に伴い社内の基幹システム開発が急務となっております。
●あなたの経験・知識を活かして、社内インフラの仕組みづくりをイチから作っていくことが可能です。クラウド化など最新技術の活用も大歓迎。
●社内の情報資産関連の管理も急務となっております。
更なる成長を目指し、内部統制を強化していく上で社内システム構築をお任せします。

具体的には…
・社内インフラ環境構築・運用
・ネットワーク管理
・サーバー管理
・情報セキュリティ関連業務
・社員に貸与するPCなどの情報機器のキッティング
・社内のIT、ネットワークに関連する問い合わせ対応
・グループウェア等、社内向けWebシステムの設置・運用・管理
・ベンダー管理
・資産管理

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新進気鋭の不動関連企業での賃貸管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収:450万円〜600万円
ポジション 担当者〜
仕事内容

・入居者様対応(住環境維持、トラブルシューティングなど)
・オーナー様対応(各種提案・PM業務)
・リフォーム、リノベーション、原状回復
・入退去時対応
・空室対策提案
・協力会社との連携・工事管理
・賃貸管理に伴う入出金管理

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外資系物流施設デベロッパーにおけるPM担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1,000万円
ポジション マーネジャー
仕事内容

プロパティマネジメント担当として下記の業務をご担当頂きます。
- 管理する物件の外観、共用部、外構について可能な限り最高水準に維持・管理。
- 物件の資産価値の維持向上と遵法性の確保、並びに自社のレピュテーションの向上。
- 年間経費及び資本的支出を予算化の上、継続的な予実対比に基づく費用対効果の最大化。
- 現行リース契約の適正管理と迅速かつ適切なトラブル対応に基づく顧客満足度の維持向上。
- 全ての運営経費および資本的支出の適正管理に基づくサービス価値の最大化。
- 既存顧客との関係における適切な対応と良好な関係の維持・強化。
- 物件の物理的或いは関連法規上のリスクに対する物件の専門家としての適切な管理・対応。

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再生可能エネルギー会社での開発担当(マネージャークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,100万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー
仕事内容

【業務内容】
太陽光発電所等の開発におけるプロジェクトマネジメント
運転中発電所(セカンダリー)もしくは開発用地の取得業務

具体的には
●ソーシング、投資採算分析、デューデリジェンス、 エグゼキューション、その他上記に付随する諸業務

上記に付随する、
●売主または仲介会社とのリレーション
●社内関連部署(AM部隊、財務、技術)との調整
●各電力会社及び各経産局、開発地域の行政との協議
●メーカーおよびEPC等とのリレーション

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再生可能エネルギー会社での開発担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション 担当者
仕事内容

●業務内容
開発>太陽光発電所等の開発におけるプロジェクトマネジメント
アクジション>運転中発電所(セカンダリー)もしくは開発用地の取得業務

具体的には
・ソーシング、投資採算分析、デューデリジェンス、 エグゼキューション、その他上記に付随する諸業務

上記に付随する、
・売主または仲介会社とのリレーション
・社内関連部署(AM部隊、財務、技術)との調整
・各電力会社及び各経産局、開発地域の行政との協議
・メーカーおよびEPC等とのリレーション

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大手総合商社系アセットマネジメント会社における私募リート運用資産の期中運用

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円(別途残業代)
ポジション マネージャー
仕事内容

●私募リート運用物件の期中管理

【具体的には】
予算の策定、実行(予実管理)
・月次レポートの確認、会計確認
・テナントリーシング・賃料改定方針策定
・プロパティマネジャーおよび他の業者への業務の指示、管理
・テナント対応方針策定及びPMと連携し交渉
・工事管理
・運用にあたり当社のアセットマネジメント方針、手順の遵守徹底

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新進気鋭の不動関連企業での施工管理担当者【リノベーション事業】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収〜800万円
ポジション 担当者〜
仕事内容

マンション・アパート等の仕入れ物件をリノベーションし、お客様により魅力的に感じて頂ける物件にバリューアップした状態でお届けする新規事業立ち上げに際し、方針計画〜設計実務を担当いただきます。

これまで手掛けていた不動産仕入れ・再販・購入後管理のサイクルに、仕入れた物件(マンション等の住宅系)をリノベーションした上でご紹介する新規事業を立ち上げます。その新規事業で施工管理業務をお任せいたします。事業を一から作り上げる経験をしていただけます。

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上場不動産会社での新規事業関連業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験を考慮の上、決定いたします(イメージ:700万円〜950万円)
ポジション 課長
仕事内容

同社はマンションや戸建の分譲、販売、管理を行う上場デベロッパーです。
本ポジションでは、同社が行う新規事業の企画、開発、事業化を担当いただきます。

【具体的には】
●同部署では、M&Aによる隣接事業への拡大も含めた新規事業の開発を行っています。

現在、注力中の事業は以下になります。
・不動産特定共同事業関連(自社開発不動産)
 小口化商品の販売企画、営業活動
・海外不動産事業
 海外不動産投資を希望する投資家ニーズに向けて海外不動産の仲介も行っています(ハワイ/シンガポール/香港)
・M&A先のPMI
 本業との事業統合、早期収益化に向けた各種取り組み
※某業界大手の買収が決まり、リリースもされております
・その他

※ご志向と経験により、担当いただく業務は検討いたします。

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物流特化不動産ファンドにおけるアセットマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。(イメージ:480万円〜720万円 賞与・40時間分残業込)
ポジション 担当者
仕事内容

●不動産アセットマネジメント業務全般(物流不動産)
・資産取得補助、保有資産の価値および収益向上、運用計画の策定と実行
・リーシング計画の企画立案、修繕管理、予算管理、投資家、PM会社、リーシング会社、レンダー、信託との連携
・キャッシュフローの管理、バリュエーション、売却など

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不動産開発・投資会社でのアセットマネジメント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース500万円〜600万円+賞与
ポジション 担当者
仕事内容

デザイナーズマンション、ビジネスホテル等の開発、投資を行っている企業での下記業務

●アセットマネジメントレポートの作成
●開発プロジェクトスケジュール管理
●開発プロジェクトコスト管理
●投資家及び金融機等との対外折衝

●上記にかかわる事務全般 他

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不動産開発・投資会社でのアクジション業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース500万円〜600万円+賞与
ポジション 担当者
仕事内容

ホテル・レジ・ヘルスケア案件等のアクイジション業務全般

●不動産収支表の作成(投資利回り計算、ファンド投資対象化)
●不動産ファンドのクロージング・ドキュメンテーション業務
●投資家及び金融機等との対外折衝

●上記にかかわる事務全般 他

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コンTech関連企業での新規事業開発<上場会社が出資先:建築 ドローン最大手>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。(イメージ:400万円〜700万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

同社は、ドローンビジネスを柱に以下の2つの事業を展開しています。
・ドローンパイロットの育成業務
・ドローンをを活用した外壁・家屋調査等

本ポジションでは、新規事業開発担当として以下を担当いただきます。
・現在提供しているサービスの向上・改善
・最新技術やアイデアを駆使しての新規事業の立上げ

【具体的には】
目下の優先プロジェクトはAIを活用したビジネスデベロップメントになります。
AI画像解析を活用することで、ビジネス領域の拡大や既存サービスの精度向上を実現いただくことがミッションになります。
開発については外注しておりますが、その際のディレクションを担当いただきます。


【補足】
REITで運用されている不動産のように定期的に調査が必要な案件も多数手掛けており、創業以来黒字を確保。
安定的な売上を確保できるビジネスモデルとなっております。
技術の進歩により業務領域は広がっており、最近では設計図のない古い建築物の構造調査にも対応できるなど、建築業界におけるドローン事業は大いに伸びしろがあります。

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外資系不動産会社における投資運用部

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1200万円 (経験に応ずる)
ポジション 担当者
仕事内容

・保有資産のアセットマネジメント戦略の策定・実施
  −予算策定・予実管理、リース戦略策定・同契約管理、KPI管理、ESG関連認証取得 他
・スポンサー開発物件・第三者物件のアクイジッションの執行
  −ポートフォリオ戦略に基づく投資の執行 
・ 物件組入スキームの構築
  −ブリッジスキームへの組入・契約実行
・ スポンサーおよび関係部との調整

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不動産流通サービス運営会社でのリノベーションセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します(イメージ400万円〜700万円)
ポジション 担当者
仕事内容

リノベーション物件を検討しているお客様に対して物件探しから提案、ローン相談、設計、引き渡しまでトータルでお客様に寄り添っていただきます。

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業でのサービス&プロダクトディレクター【新規事業立ち上げWEBプロデューサー】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円  スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
ポジション 責任者候補
仕事内容

弊社の空き家再生事業の新WEBサービスプロデュース及びエンハンスを主担当として入っていただき、既存デザイナーやエンジニアと進行いただきます。

【具体的には】
●Service Direction
・顧客獲得、サービスグロース面でのプロダクトオーナー&マーケチームとの連携、施策立案
・ユーザフィードバック面でのCS担当との連携、施策立案
・プロダクト開発における仕様策定面での施策立案
・ユーザインタビューやビジネスサイドと連携したサービスモデル策定
・策定サービスモデルからの画面設計、UIデザイン、アニメーション作成
・デザイナーと連携したWEBサービスやアプリのトンマナ設計
・エンジニアへのデザインインプット、連携
・各OSガイドライン、ユーザビリティを基にしたUIガイドライン策定

【開発環境】
デザイン:Sketch, figma, zeplin, Illustrator, Photoshop
ツール: GitHub, Slack, Google Apps, Backlog

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不動産投資型クラウドファンディング事業を行う企業でのサービス&プロダクトディレクター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜800万円 ※スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり
ポジション 責任者候補
仕事内容

【業務内容】
弊社の各種サービス&プロダクトのどれか一つに主担当として入っていただき、
既存デザイナー1名とサービス責任者orプロダクトオーナーと進行いただきます。

《具体的には…》
●Service Direction
・顧客獲得、サービスグロース面でのプロダクトオーナー&マーケチームとの連携、施策立案
・ユーザフィードバック面でのCS担当との連携、施策立案
・プロダクト開発における仕様策定面での施策立案
・ユーザインタビューやビジネスサイドと連携したサービスモデル策定
・策定サービスモデルからの画面設計、UIデザイン、アニメーション作成
・デザイナーと連携したWEBサービスやアプリのトンマナ設計
・エンジニアへのデザインインプット、連携
・各OSガイドライン、ユーザビリティを基にしたUIガイドライン策定

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大手総合商社グループのREIT運用会社におけるアセットマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 550万円〜700万円(賞与・残業代込みの想定年収)
ポジション アシスタントマネージャー又はマネージャー
仕事内容

【職務概要】
上場リート・資産運用会社のAM担当

【主な業務内容】
・レポーティング業務
・資金計画書の作成
・修繕計画書のレビュー
・リーシング促進
・PMBMコントロール(運営管理及び建物維持管理業務)
・各種法定・保守点検報告書の内容確認及び指摘事項の是正管理
・バリューアップ計画の策定及び実施管理
・各種資料作成(決算IR資料、レンダー用報告書等)

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REITでの財務担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込み 600万円〜1300万円
ポジション マネージャークラス
仕事内容

●REITでの不動産取得に関する資金(ローン)調達、リファイナンス業務全般
●上記にかかるレンダー折衝

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REIT運用会社でのコンプライアンス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ〜1000万円(賞与込)
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

同社は、上場REITの運用を行う上場不動産デベロッパー系列のアセットマネジメント会社になります。
本ポジションでは、コンプライアンス部門にて以下の業務を担当いただきます
→経験に応じて担当いただく業務範囲とポジションは検討いたします。

※対象アセットは商業施設や同施設の底地が中心になります。

【具体的には】
・業務の適性性の確保に向けた各種研修や取組み
・各種ライセンス(投資運用業、第2種金融商品取引業等)の維持に必要な社内体制の構築
・法令遵守態勢及び内部管理体制の構築
(社内規程の整備/ コンプライアンス研修の企画・実施など)
・法規制に係るアップデート等の各種対応及び社内関係部署への周知・アドバイス
・当局への定期報告関連業務、変更届出や相談等
・検査対応

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大手不動産会社での営業サポート業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜
仕事内容

同社は不動産の売買賃貸仲介を行う業界最大手企業の1社です。
本ポジションでは、エリア限定の一般職として営業サポートを担当いただきます。

【具体的には】
・営業職のサポート業務
・店舗の事務・経理等
・ 電話応対・来客対応
・その他、適性とご希望によって検討します

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REIT運用会社でのアセットマネジメント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ〜800万円(賞与込)
ポジション 担当者〜
仕事内容

同社は、上場REITの運用を行う上場不動産デベロッパー系列のアセットマネジメント会社になります。
本ポジションでは、以下の業務を担当いただきます
→経験に応じて担当いただく業務範囲とポジションは検討いたします。

※対象アセットは商業施設や同施設の底地が中心になります。


【具体的には】
●商業施設を中心にアクイジションからアセットマネジメントまで幅広くご担当頂きます。
・新規取得物件の調査からクロージングまでの一連の業務
・対象物件に係る運用計画の策定及び実行
・収支管理
・修繕計画の策定・実行
・テナント・PM会社のコントロール
・レンダー等の関係者への報告及び折衝
・その他、上記に付随する各種業務

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再生可能エネルギー開発会社での陸上風力用地開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・ご経験により決定 イメージ 年俸制 600万円〜900万円程度
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

陸上風力発電所開発業務として、

●候補用地のソーシング
●事業開発推進に関わる、戦略検討、資料作成、調査等の計画・実施、各種調整業務、スケジュール管理等
●国、県、市町村関係者と良好な関係を築き、情報や政策動向をいち早くキャッチし事業へフィードバック

●地域住民等関係者、その他ステークホルダーとの関係構築、折衝業務

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大手デベロッパー系REIT運用会社での経理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ
仕事内容

●財務経理部にて、投資法人に関する開示/財務経理業務を担当します。

※当社が投資対象としているアセットタイプは、住宅、商業施設、オフィスビル、物流施設、ホテルなど様々なタイプがあります。

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不動産会社での総合職(部長・シニアマネジャー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜 ※経験に応じて応相談
ポジション 部長・シニアマネジャー候補
仕事内容

【具体的な仕事内容】
・不動産の有効活用、売買仲介、コンサルティング
・不動産開発の企画、設計、施工などの全体のプロジェクトマネジメント
・アセットマネジメント業務
・その他上記に付随する諸業務等

【アセットタイプ】
オフィス、商業施設、ホテル、ヘルスケア施設など

【配属先情報】
適性に応じて配属いたします。

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上場不動産会社での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ :650万円〜800万円)
ポジション 〜マネージャー
仕事内容

経営企画部にて、企画部長とともに以下の業務を担当いただきます。
一部業務は、他部署との協働も含みます

【具体的には】
・各種業績数値の取りまとめ
・予算の策定、および予実管理
・管理会計ベースでの業績管理
・各種改善プロジェクトの推進支援
・事業戦略の策定
・新規事業に関する業務
・決算資料、開示資料の作成
・その他、上記に付随する各種業務

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上場不動産グループAM会社での医療関係法人等M&A担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ シニアマネージャークラス:840万円〜1,440万円 、マネージャークラス:540万円〜1,020万円
ポジション シニアマネージャークラス、マネージャークラス
仕事内容

・取得対象の医療関係法人等のキーマンとの面談の同行
・医療関係法人等の事業収支プランの策定
・取得に係る手続き全般
・取得後の医療関係法人の経営全般に係るサポート。コスト削減等の提案等

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アクイジション業務全般(アンダーライティング中心)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 700万円〜1000万円)
ポジション アソシエイト〜アナリスト
仕事内容

●同社は、世界最大級の投資会社のポートフォリオカンパニーです。
今後新規投資を積極化させていく方針であり、不動産投資に係る以下の業務を担当いただきます。


【業務概要】
新規案件のアンダーライティングモデルの作成、デューデリジェンス業務を中心に、プレゼンテーション資料の作成、新規案件の発掘からクロージングまで、不動産取得に関する一連の業務を担当して頂きます。
また、運用中の案件にかかる各種データ整理、パフォーマンス分析等も担当して頂く場合があります。

●新規案件に係る業務
・アンダーライティングモデルの作成
・新規案件取得に関するデューディリジェンス業務(マーケット調査、物件実査等)
・投資委員会プレゼンテーション資料作成
・新規案件の発掘
・取得に関するクロージング業務

●既存案件に係る業務
・運用物件の各種データ整理、パフォーマンス分析、バリュエーション、レポート作成、モデルメンテナンス及び報告
・四半期毎役員会向けのプレゼンテーション資料の作成
・物件売却に関する各種業務
・運用物件及び SPC 関連業務のサポート(AM 及びファイナンスチームと連携)

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総合建設・不動産会社での管理職(現場代理人・東京支店)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 550万円〜800万円 年齢・経験によって決定
ポジション 管理職
仕事内容

マンション、商業施設、教育施設、医療福祉施設、工場、葬儀場や結婚式場など、新築・増改築・改修の工事全般に関わる建築施工管理。現場代理人、監理技術者として十分なスキルをお持ちの方には、採用時から課長のポジションをご用意します。

●具体的な業務内容
・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などの現場施工管理
・発注者や近隣との交渉や調整
・部下のマネジメント(5〜10名程度)

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公開求人

株式会社ザイマックスアルファ
国内最大級の独立系不動産会社での施工管理【首都圏】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
施工管理の仕事に携わっていただきます。

担当していただく案件は、オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など、当社グループが運営管理を行う物件からの引き合い(修繕・リニューアル等)がメインとなります。
チームマネジメントやサポート体制が整っており、明るくフラットな雰囲気で、休暇も取得しやすく働きやすい職場環境です。

業務としては、積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを行って頂きます。
ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案を行うこともあります。
建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関わっていただきますので、これまでの施工管理の経験を不動産マネジメントに活かしたい・専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです。

【業務詳細】
・施工管理全般
・改装・改修工事の企画・施工管理
・現場の監理から建設部門の運営
・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
・見積書の作成
・工事の工程・安全・品質・予算管理
・部内予算管理 等

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総合建設・不動産会社での不動産売買

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 500万円〜650万円
ポジション 担当者
仕事内容

【主な仕事内容】
土地の仕入れからプランニング・売却まで携わる、不動産部売買チームのプレイングマネージャーを募集します。
お客様のご希望に合わせた不動産物件の売買サポートも行います。

【具体的には】
●仕入れはダイレクトメールからの反響対応がメインです
●土地の区画形質の変更等をプランニングし、最適な方法で販売します
●仲介は、情報サイトからの問い合わせが主なルートです
●不動産業者や住宅メーカーと連携して、売買をサポートします
●個人のノルマは課さず、チーム一丸で目標達成を目指します
●賞与に評価制を導入しているため、成果が明確に反映されます

弊社の不動産部では、賃貸・売買の仲介やマンションの経営代行・支援、リノベーション、土地活用支援など、住まいと暮らしにかかわるニーズの全てをワンストップサービスでサポートしています。
今回募集するポジションは、売買に特化したプロフェッショナルチームです。
仲介だけでなく、仕入れから携わることができるため、仕事の幅が広がります。
不動産の専門職として更なる成長を目指す方のご応募をお待ちしています。

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