不動産関連企業の求人一覧

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上場不動産会社でのM&A担当<経験者採用>

2017/02/27
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ、同社規定により決定 イメージ600万円〜700万円
ポジション 担当者
仕事内容

主に投資案件の発掘・選定や新規事業開発を担当頂きます。
●投資/アライアンス先の発掘・選定
●M&A戦略の策定支援
●投資後の経営管理体制構築
●既存事業と連動した新規事業開発

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上場不動産会社でのM&A担当<若手>

2017/02/26
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ、同社規定により決定 イメージ500万円〜600万円
ポジション 担当者
仕事内容

主に投資案件の発掘・選定や新規事業開発を担当頂きます。
●投資/アライアンス先の発掘・選定
●M&A戦略の策定支援
●投資後の経営管理体制構築
●既存事業と連動した新規事業開発

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公開求人

グローバル・ロジスティック・プロパティーズ株式会社
J-REIT アセットマネージャー(予実分析・期中運用・物件取得)

2017/02/20
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

J-REITポートフォリオ(物流施設)の運用およびスポンサーからの物件取得

●予算作成・予実管理等の保有不動産ポートフォリオの分析
●保有不動産の期中運用(賃貸条件・費用発注の判断・承認等)
●収支分析・ポートフォリオ戦略策定
●物件取得のデューディリジェンス・クロージング業務等全般(年1回程度)

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J-REIT運用会社 アセットマネージャー

2017/02/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション 担当者(マネージャー)
仕事内容

J-REITポートフォリオ(物流施設)の運用およびスポンサーからの物件取得

●予算作成・予実管理等の保有不動産ポートフォリオの分析
●保有不動産の期中運用(賃貸条件・費用発注の判断・承認等)
●収支分析・ポートフォリオ戦略策定
●物件取得のデューディリジェンス・クロージング業務等全般(年1回程度)

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上場不動産会社でのプロパティマネジメント業務(商業)

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ350万円〜550万円
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
商業施設等の事業系不動産の総合的な運営管理を担当頂きます。

【詳細】
○オーナーへの報告/AM会社対応/テナント対応など折衝をはじめ発生する工事の発注やマネジメント等、施設管理全体の総合マネジメント業務に携わって頂きます。
○アセットマネジメント会社などのニーズをいかに汲みとるか、また、施設に入居するテナント様との交渉など、裁量ある環境で活躍できます。あなたの力量次第です。

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上場不動産会社での大型施設管理業務(物流/商業)

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ350万円〜500万円+決算賞与
ポジション 担当者
仕事内容

●管理物件の修繕・営繕・原状回復工事

【詳細】
●原状変更工事等に関する法規検証
●及びテナントへの工事全般に関わる営業窓口業務
●外注先の調整業務及び施工・工程管理
●受注先への見積積算
●必要に応じて管理物件の巡回・保守・点検

【規模】
●1,000坪〜70,000坪程度の物流施設・商業施設を扱います。

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上場不動産会社でのプロパティマネジメント業務(物流)

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ450万円〜600万円
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
●物流施設の総合的な運営管理を担当頂きます。
※物流PM業務の知識は、先輩社員のOJTでじっくりお教えします。
※管理状況 http://www.cre-jpn.com/business/masterlease/case/

【詳細】
○オーナーへの報告/AM会社対応/テナント対応など折衝をはじめ発生する工事の発注やマネジメント等、施設管理全体の総合マネジメント業務に携わって頂きます。
○自社開発施設から他社所有施設まで、幅広い物件をお預かりしています。このような広いラインナップは業界でも珍しく、活躍できるフィールドも広くなります。

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外資系不動産会社でのペイロールスペシャリスト

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上決定(イメージ:ベース450万円〜600万円(残業代・賞与は別途))
ポジション Assistant Manager
仕事内容

●グループ会社対応及びManagerへのサポート
●Payroll業務(PeopleSoftの一部登録業務含む)
●社会保険・労働保険関係手続関係
●福利厚生手続(団体生命保険・団体傷害保険の手続き、及び更新資料作成、福利厚生クラブの手続き、定期健康診断手続き)
●法定調書資料(給与・退職金部分のみ)チェック
●労働保険料算定のチェック
●ファイナンス業務のサポート(資料作成)
●休職者への請求書作成
●社員の各種証明書作成

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上場不動産会社でのプロパティマネジメント業務<大阪勤務>

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ400万円〜550万円
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
●物流施設や商業施設の総合的なPM業務を担当頂きます。

【物件】
●関西エリアの物流施設/商業施設(比率は1:1程度)

【詳細】
●オーナーへの報告/AM会社対応/テナント対応など折衝
工事の発注等、施設管理全体の総合マネジメント

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上場不動産会社でのプロパティマネジメント業務<大阪勤務/PM未経験者歓迎>

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ350万円〜500万円
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
●物流施設や商業施設の総合的なPM業務を担当頂きます。

【物件】
●関西エリアの物流施設/商業施設(比率は1:1程度)

【詳細】
●オーナーへの報告/AM会社対応/テナント対応など折衝
工事の発注等、施設管理全体の総合マネジメント

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上場不動産会社でのプロパティマネジメント業務<福岡勤務/PM未経験者歓迎>

2017/02/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ350万円〜500万円
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
●物流施設や商業施設の総合的なPM業務を担当頂きます。

【物件】
●福岡周辺エリアの物流施設/商業施設/オフィスビル

【詳細】
●オーナーへの報告/AM会社対応/テナント対応など折衝
工事の発注等、施設管理全体の総合マネジメント

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上場予定の新設REIT運用会社におけるAM業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜800万円
ポジション 担当者
仕事内容

私募ファンドもしくは上場予定REITのAM業務
・ファンドの戦略的運用計画の立案、実行および運用報告
・期中運営業務(運営計画、予算、資金管理など)
・投資家、レンダーへの報告・調整
・AMレポート作成
・信託銀行、PM会社への指示
・その他上記に付属する諸業務等
・物件取得に際しての取得実務(デューデリジェンス、ドキュメンテーション、クロージング等)

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不動産会社の経理部次長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(年収:700万円〜1000万円)
ポジション 次長
仕事内容

・経理実務(会計伝票の起票〜月次決算)
 ・債権債務の管理
 ・会社決算に関わる業務(月次、四半期、年次決算)
 ・有価証券報告書作成
 ・税務申告書作成
 ・監査法人対応
 ・課員のマネジメント
 ・その他経理財務業務全般

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上場ハウスビルダーグループにおける不特法ビジネス担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース+インセンティブ 800万円〜1,200万円
ポジション スタッフ
仕事内容

不動産特定共同事業法の改正に伴い、新たなSPCを設立し事業を立ち上げる。

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成長中不動産会社における人事・総務部長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,500万円(能力・ご経験、前職給与等を考慮し決定します)
ポジション 部長
仕事内容

人事・総務業務全般を統括して頂き、担当者を管理・指導して頂きます。
●人事業務
採用・研修・社会保険・労務・給与等
●総務業務
庶務・社内環境整備・秘書課等の業務

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外資系不動産ファンドにおける商業施設のリーシング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●商業施設のリーシングを行う業務
●テナントリーシングプランの企画・営業・交渉・賃貸借契約締結業務
●入居後のテナントのフォロー
●モールデザインの企画
●外部プロパティーマネジメント会社、リーシングチームの統括
●その他上記に付帯する業務

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少数精鋭の独立系不動産会社における営業担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,200万円(前職を考慮し左記の限りではございません)
ポジション スタッフ
仕事内容

大手が扱わない瑕疵のある物件等を購入し商品化、その後は売却もしくは自社で保有している少数精鋭の不動産会社にて、下記の業務をご担当頂きます。
・物件取得
・取得物件の商品化

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外資系不動産ファンドでのパラリーガルアシスタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~800万円)
ポジション Paralegal Assistant
仕事内容

★Support the Head of Legal and Compliance Japan as a paralegal providing support for both legal and compliance matters including:
●Takken related support (e.g. regulatory report on changes, maintenance of employee list, registration support)
●Corporate secretarial work (e.g. arrange BoD meeting, and Shareholder’s meeting).
●FIEL filing requirement.
●AML/KYC procedure.

★Support the Head of Legal and Compliance Japan by attending to day to day administrative matters including:
●Maintaining books and records;
●Filing of emails, correspondence and documents;
●Circulating documents for signature by relevant signatories and collating for filing purposes: and
●Maintaining checklists and registers as required.

★Assist other administrative function as necessary.

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外資系J-REIT運用会社でのアクイジション(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイト〜
仕事内容

●不動産の取得・売却に購入関する業務全般
 ● 新規案件のソーシング
 ● 新規案件のバリュエーション・収支分析
 ● デューディリジェンス
 ● 売買契約書・信託契約などのドキュメンテーション
 ● クロージング業務

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外資系J-REIT運用会社での財務管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

収支計画、各種ディスクロージャー資料の作成、投資家対応等IR業務をお任せ致します。また、運用会社の経営企画として、経営戦略立案業務や経営管理業務に従事していただきます。
●投資法人の収支計画作成
●投資法人のディスクロージャー資料作成(決算説明資料、短信、有価証券報告書等)
●投資法人のIR活動(投資主総会/決算説明会の運営、個別IRミーティングの実施等)
●運用会社の経営戦略及び経営管理に関する業務(会議体運営、業務マニュアル制定等)

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大手金融機関系不動産ファンドでのアクイジション<担当者>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 イメージ〜800万円程度(残業代・賞与込み)
ポジション 担当者
仕事内容

投資対象不動産物件の発掘、アンダーライティング、投資家対応、デューデリジェンス、クロージングなど、不動産の取得・運用に関する業務に広くかかわって頂きます。

・不動産取得営業
・不動産ファンドの投資家営業業務
・不動産ファンド組成の計画立案、実行
・不動産ファンドの不動産取得業務
(物件情報入手からクロージング・契約決済までの一連業務)
・その他上記に付属する諸業務等

アクイジション業務をメインに、アセットマネジメント業務も担当する可能性がございます。

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大手不動産会社でのAM業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース600万円〜900万円+賞与
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

大手不動産会社にて、海外投資家の受託AM全般をご担当頂きます。
・期中管理
・バリューアップ施策策定
・投資家レポーティング

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外資系不動産投資顧問でのアセットマネジメント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ応相談(イメージ:ベース〜1500万円)
ポジション シニアクラス
仕事内容

●不動産投資顧問におけるAM業務全般(レジ中心)
●期中管理
●バリューアップ施策策定
●投資家レポーティング

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外資系不動産投資顧問でのアセットマネジメント業務(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ応相談(イメージ:ベース〜1000万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

●不動産投資顧問におけるAM業務全般(レジ中心)
●期中管理
●海外投資家向けレポーティング

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大手外資系不動産会社でのPM業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 会社規定に拠る(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

下記の内の幾つかをご担当頂きます。
(取り扱い物件は、オフィス、物流施設、商業施設、ホテルです)
●賃貸オフィスビルの管理運営業務
●リーシングマネジメント(テナント募集に関連する周辺業務)
●年間経営計画(ビジネスプラン)の策定
●月次報告・予算・修繕計画・管理運営計画等の作成或いは作成補助
●修繕・原状回復工事等の立会い、調整、交渉業務
●メンテナンス業者との交渉・監督・指導等
●物件購入・売却に伴う周辺業務
●賃貸テナントの契約・更新交渉・日常クレーム対応
●クライアント(ビルオーナーやアセットマネジャー)への報告
●新規物件・クライアントへの営業活動
●テナント管理業務、管理報告業務

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外資系不動産会社でのwebマーケティングツール開発業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ:ベース370万円〜600万円)
ポジション アシスタントマネージャー
仕事内容

●ビジネス用アプリやツール開発のサポートをご担当いただきます。

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REIT上場準備におけるIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1,200万円
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

REIT上場準備に向けたIR業務

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【急募】上場不動産会社での建築・設備技術担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキル・年齢などを考慮(イメージ400万円〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●自社で保有する開発案件の現場監督及び、自社仕入/管理物件の修繕等の工程管理、コンストラクションマネジメント業務。 開発案件は今後増えていく予定です。

●同社が開発する案件や自社仕入/管理物件の修繕等の現場監督、品質管理、安全管理、工程管理、見積もり精査、など一連の業務を担当いただきます。
建設業者や施工業者とやり取りしながら、物件の完成までを管理していただきます。また仕入れ部の社員と同行し、物件に関するアドバイスを行ったり
リスク管理まで担当いただきます。

●部内には一級建築士2名が所属し、50代が活躍する専門的な資格保有者が多数おります。経験豊富な部長を筆頭に、様々な物件を手がけていただきます。

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【急募】上場不動産会社でのオフィス・商業用店舗のリーシング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキル・年齢などを考慮(イメージ500万円〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

オフィス・商業用店舗のリーシング業務
・新築物件のリーシング面からの物件企画、リーシング業務
・中古物件のリテナント調査、リーシング業務
・契約内容の交渉、契約締結
※物件種類は、オフィス、飲食・物販・サービス店舗等
小〜中規模のビルイン型のオフィス・商業用店舗のリーシング業務がメインです。
プレイングマネージャーとしてチーム一丸となって、営業活動をしていただける方を求めています。

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上場不動産会社での富裕層向け営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキル・年齢などを考慮(イメージ450万円〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●中小企業のオーナーや資産家をターゲットとした、不動産の提案営業。
(※個人売上や実績で変動する一時金有り)
当社のお客様は、不動産で収益を得ることを目的としていない方ばかりです。
「所得税・相続税対策に」「ご先祖から受け継いだ資産を守るため」「ご家族への資産を残すために」等、お客様の状況により、提案する内容は様々です。
不動産を売るのが目的でなく、資産保持のための方法をお客様と一緒に考えていく業務です。
そのため、クリエイティブな提案を不動産×金融の知識を用いて行っていただきます。
お客様の考えやニーズをヒヤリングした上での提案や、「この不動産であればお客様の希望が実現できる、悩みが解決できる」など攻めの提案も行います。
一人ひとり違うお客様に、毎回異なる提案を行っていただきます。簡単ではありませんが、その分の成長は大きなものとなります。本当に成長したい方、大歓迎です。

●まずは電話営業からスタートし、新規顧客を獲得していただきます。
もちろん電話だけでは出会いにくいため、試行錯誤しながらお客様と会う機会を作り、その関係性を構築していかなければなりません。
お客様ができるまでの約半年〜1年は忍耐力、継続力が大事なものとなってきます。
お客様との出会いに向けて、目的意識を持って業務を遂行してください。
昨年ご購入頂いたお客様の1/3はリピーターです。
そのため、1人のお客様との出会いから非常に長いお付き合いになります。

≪当社・営業の魅力≫
 ◆普段の生活では出会えない資産家と関係を築くことができる
 ◆営業の介在価値が非常に高い
 ◆コンサルよりももっと『寄り添う』仕事

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上場不動産会社での仕入業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキル・年齢などを考慮(イメージ450万円〜900万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●不動産の仕入業務。(※個人売上や実績で変動する一時金有り)
所有物件の情報、不動産の売却ニーズを不動産会社・個人などから入手し
物件事前調査・物件の活用方法の検討・売主との交渉・契約、取得後の物件資産価値向上のための、あらゆるプランを検討・実行。
投資に見合うと判断した案件を当社自らが購入し、そのままの状態ではお客様に提案できない場合やさらに付加価値を上げられると判断した場合には物件を手直しします。
古いものに新たな命を吹き込む仕事です。
また、お客様への物件販売にあたっても、営業部や管理を請け負うプロパティマネジメント部と協力して販売サポートも行います。
チームでポートフォリオの作成もします。
お客様の潜在ニーズを引き出し、お客様が欲する不動産を作り上げていくのも当社の特徴です。

≪当社・仕入の魅力≫
◆介在価値が非常に高い。物件の本来の価値を見出し、仕入し、作り上げる。不動産仕入の面白味を実感できる。
◆仕入れ種類に限界がない
◆多額の資金を動かし、大きな利益を生みだす、ダイナミックな仕事

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上場不動産会社での法務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキル・年齢などを考慮(イメージ400万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

不動産販売時における重要事項説明書及び契約書作成・契約決済の立会い等の実務がメイン。
物件現地調査、役所訪問調査、売買契約書作成、重要事項説明書作成、投資家への重
要事項説明、決済実行など。自ら仕入物件を調査し、重要事項説明書を作成する中でその物件の全てを把握し、法的リスクを精査し、助言する役割も担います。

・不動産仕入れ時における法務デューデリジェンス、契約書作成
・賃貸、設計、建築、PM、BM、AM等に関する契約書の作成
・社内法律相談業務
・訴訟対応、弁護士折衡

※実務担当者として業務をお任せします。

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不動産会社(大手小売グループ)におけるテナント事業(運営・リーシング)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(想定年収:400万円〜550万円)
ポジション 担当者
仕事内容

<社員に裁量を与える社風。あなたが思い描いた商業施設にするために>
●具体的な業務内容

地区別のチーム制で役割を決めてそれぞれの施設をどんな風にしていきたいのか方向性を固め、実施していきます。
例)施設がある場所の地域性を踏まえて、集客が見込めるテナントを考えます。週1回のミーティングで様々な意見を交換し、具体案を決定。出店するテナントを決めたら、アポを取って、実際に出店の交渉にいきます。(契約を取りに行きます。)
契約が締結したら、商業施設・テナントの間に立ち、契約内容・オープン日までのスケジュールなどを調整します。

テナントが出店したら・・・
・施設における販売促進企画及び運営業務
・テナント様の集客戦略、テナント会議の運営
・空間提案(共有部の改装提案等)
・安全面の維持、改善提案及び企画(修繕や防災等)
・運営コストマネージメント(誘導警備、防災センター等)

★例えば…。
・家族連れが多い地域に、家族全員で楽しめるゾーンをつくる。
・地方都市に、最先端のセレクトショップ街をつくる。
・美味しい飲食店を集めたフードテーマパークをつくる。…など。

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上場直前期の独立系不動産投資・開発会社における経理担当マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1,000万円
ポジション マネージャー
仕事内容

・経理業務全般
・上場準備業務

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外資系デベロッパーにおけるインベストメントアナリスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース+賞与 600万円〜1,000万円(ご経験・前職給与を考慮します)
ポジション アナリスト
仕事内容

●Investment
- 新しい投資案件に係る、評価・エグゼキューションのサポート(アンダーライティング、税務、ストラクチャリング、ドキュメンテーション、資金調達を含む)
- 新しいプロジェクト承認のために、投資委員会の提出書類作成をサポート
- 開発中のプロジェクトの予実管理
- GSAグループ全体で連携し、より持続可能なビジネスモデルを共有
●Capital Arrangement
- 日本のプロジェクトにおける資金調達のサポート
- 社内外に向けた財務モデルのサポート
●Reporting
- 投資家及びグループへのレポート作成
- 様々なステークホルダーからのフィードバックに基づき、継続的に改善報告を作成
- 外部関係者と連携し、GSAの要件に準拠したレポートを作成
●Research
- 将来の事業拡大のための東京並びに他二都市におけるビジネス戦略をサポートするための詳細なリサーチ
- 特定のプロジェクトの受入や投資案件取得のための詳細なリサーチ
●Business Planning
- 主要なビジネスをモニタリングし、主要な財務業績指標を計画
- 年間の事業計画と予算の作成サポート

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不動産会社の企画営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

企画営業(用地仕入れから完成物件引渡し後のアフターフォローまで一貫して担当)
【業務詳細】
 不動産業者からの土地情報の入手
 実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認
 仕入れ交渉
 建てたい家をプランニングし、協力会社に設計を依頼
 建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手探し(商談に同行することもあります)
 完成後、お客様への引き渡し、アフターフォロー

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不動産会社の注文住宅営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

仕事内容】
注文住宅営業
【業務詳細】
 お客様(個人・業者)との打合せ
 プラン設計
 着工後のコスト管理/進捗管理
 引渡し後のアフターフォロー

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中堅不動産会社の若手営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職年収考慮(ベース〜600万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

●不動産売買仲介
自社投資物件の取得・売却
取扱不動産はレジデンス・オフィス・商業施設・ホテルなど

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不動産鑑定事務所での不動産鑑定業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●不動産鑑定評価業務全般

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上場不動産会社における部長候補(仕入営業部門)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込 800万円〜1,100万円
ポジション 部長候補
仕事内容

仕入部門の部長候補としてご入社頂き、将来的にはプレイングマネージャーとして営業からマネジメントまでご担当頂きます。
●営業業務について
収益一棟マンションを中心とした収益不動産の、仕入れから売却までを一貫してご担当いただきます。(物件規模は1〜10億円程度)
<業務詳細>
1.仲介会社から情報収集を行い、調査、買取
2.稼働率アップ、リノベーション等によるバリューアップ
3.仲介会社から、買主の紹介を受け、売却

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外資系不動産会社でのプロパティマネジメント業務【関西勤務】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション アシスタントマネージャー/マネージャー
仕事内容

●関西支社(大阪)にて、オフィスビルのプロパティマネジメント業務
●オフィスビルの賃貸管理、リーシング、予算管理、修繕工事等の管理、マンスリーレポートの作成、報告等の業務
●将来的には商業施設、物流などの違うアセットタイプや社内での他の業務を担当していただく機会もございます。

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外資系不動産会社でのプロパティマネジメント業務【福岡勤務】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション アシスタントマネージャー/マネージャー
仕事内容

●福岡支社にて、オフィスビルのプロパティマネジメント業務
●主にオフィスビルの賃貸管理、リーシング、予算管理、修繕工事等の管理、マンスリーレポートの作成、報告等の業務
●将来的には商業施設などの違うアセットタイプを担当していただく機会もございます。

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不動産会社(大手小売グループ)における現物不動産・信託物件の契約・管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

(具体的な業務内容)
◆現物不動産・信託物件の契約締結
◆テナント様への賃貸業務に伴う契約締結
◆所有資産・信託物件の管理
◆上記に伴う手続き及び検討資料作成

●仕事のやりがい
当社は、企業原理である「顧客最優先主義」を徹底し、事業展開を行っておりますが、お客様の都合に合わせ「権限移譲」が行われています。
「自ら考え、行動できる」組織づくりの土壌が整っているので、働きがいのある職場環境が醸成されています。
また、年に2回給与改定を行なっていますので、社員の頑張りをすぐに反映できる点においてもモチベーションが高く維持できます。

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新設予定企業のコンプライアンスオフィサー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 相談の上決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション コンプライアンスオフィサー
仕事内容

新設予定会社におけるコンプライアンス・オフィサーとして下記のような業務をご担当頂きます。
・第二種金融商品取引業者の免許取得に向けた体制構築
・免許取得に係る諸業務
・免許取得後のコンプライアンス業務全般

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外資系不動産ファンドにおけるリーシング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者〜チームリーダー(経験を考慮の上決定)
仕事内容

●ロジスティックポートの運営、管理およびリーシング等を行う業務
●テナントリーシングプランの企画立案・営業・交渉・賃貸借契約締結業務・
●入居後のテナントフォロー
●メーカー、ロジスティック企業、テナント仲介業者へのリーシング営業
●その他上記に付帯する業務
※国内出張有

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不動産会社(大手小売グループ)における契約管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ: 320万円〜500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

不動産に関する事業企画を行っているセクションにて契約書を作成していただきます。
不動産に関わらず、社内全体の契約締結についても担当していただきます。

【具体的には…】
●契約書の作成、管理
●各関係セクションとの調整 など

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公開求人

グローバル・ロジスティック・プロパティーズ株式会社
不動産投資・事業会社投資 シニアマネージャー、ヴァイスプレジデント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:1000万円~1600万円)
ポジション シニアマネージャー /ヴァイスプレジデント
仕事内容

●事業会社へのエクイティ投資もしくは資本提携等の案件開拓
●各種案件の収支分析
●銀行、証券会社、アドバイザリー会社とのリレーションシップ構築

※グループリーダークラスもしくは自ら判断し案件ソーシングできる方を想定しています

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公開求人

グローバル・ロジスティック・プロパティーズ株式会社
設計企画部担当(アーキテクト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●物流施設の企画設計
●新規開発プロジェクトの現場管理
●プロジェクトマネージャー業務
●既存施設改修時等の建築技術監修

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外資系不動産会社でのテクニカルマネジャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(イメージ:600万円〜800万円)
ポジション Manager/Senior Manager
仕事内容

● Construction Management など受託物件の技術担当
● 法令解釈・コスト精査など問合せ・調査依頼への対応
● 最新技術・関係省庁公開情報収集と事業部内配信
● 一級建築士事務所の登録建築士としての「常に関連法令・実務に精通し、公正かつ誠実に業務にあたる」(士法 2 条の 2)

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外資系不動産サービス会社での不動産鑑定担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職の経験による(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイト 〜 ダイレクター
仕事内容

●クライアント企業向け不動産鑑定評価書作成業務

関連する案件 不動産鑑定の求人    不動産鑑定の求人    不動産関連企業の求人    不動産コンサルティング会社の求人    不動産投資の求人    不動産鑑定士の求人    米系の求人    不動産金融の求人    
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