「発注側支援」の大手ITコンサルティング会社での経営企画リーダー候補の求人

業務内容
経営企画・事業戦略リーダーとして社長直下で経営の意思決定と実行を支えます。
経営指標の整理や業界動向のリサーチを通じたビジネス機会の発掘、社長の構想をもとにプロジェクトの企画・立ち上げから運営など活動内容は多岐にわたります。
裁量とスピード感をもって動ける方、自ら提案し形にしていく力を発揮したい方にとって、経営と並走しながら成長できる挑戦的な環境です。
具体的には…
- 経営指標（KPI・収益構造等）の取りまとめや進捗レポートを通じた意思決定の支援
- 国内外のIT／AI／コンサル業界や異業種の動向の調査・分析、事業機会のレポート
- 社長の構想や着想の整理、事業企画書や提案資料などの作成
- 社内外の関係者との連携、新規事業や社内プロジェクトの立ち上げ推進

募集要件
必須要件
- 以下のいずれかの経験
- 新規事業開発(事業構想 立ち上げ)の実務経験
- 経営企画としての中長期計画・新規施策の企画経験
- 戦略コンサルティング会社における調査・提案・実行の経験
- 構想やアイディアを整理し、企画書・提案資料へ落とし込む力
- 自ら課題を発見し、物事を前に推し進める力
- 多様なステークホルダーと信頼関係を築くコミュニケーション力

歓迎要件
- 海外動向やスタートアップに対する高い情報感度とレポーティング経験
- IT・AI・SaaS・コンサルティング領域での業務知見

人物像
- 社長の思考や意図を汲み取り、構想を自分事として考え、具体化できる
- 動きながら考えることが得意で、スピード感をもって行動できる
- 不確実性の高い状況でも柔軟に対応し、前向きに仮説検証できる
- 自ら課題を発見し、提案・実行までを主体的に進められる
- 完璧主義よりも「まず動いて改善する」姿勢を持つ